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招聘：行车一名，做被芯 地址：天补工业园 电话：

文山市鼎信建筑装饰工程有限公司现因业务需要招聘以下职位： 1.设计师跟单员多名，待遇底薪加提成 2.办公室统计资料员两名，待遇底薪加提成 3，销售业务员多名，底薪加提成。 你的业绩决定你的待遇，有意合作的联系，*微信同号

1.设计创新家装解决方案，满足客户需求与审美； 2.与客户沟通，理解项目需求，提供专业设计建议； 3.参与团队日常运作，支持团队完成设计项目； 4.不断创新思考，提出新的设计概念； 5.监督项目实施，确保设计效果的实现。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作能力； 2.对家装设计领域充满热情，能紧跟设计趋势； 3.拥有独立完成设计任务的能力； 4.熟练掌握设计软件和工具，能高效完成设计工作； 5.对项目管理有基本理解，能确保项目按时完成。 6.工作经验五年及以上，学历大专及以上（优秀者可放宽要求）。 工资6-10k

岗位职责： 1. 全面负责设计团队的日常管理与项目统筹，确保设计方案高质量、高效率交付 2. 主导中高端家装项目方案创意与深化设计，把控空间规划、风格呈现与文化表达 3. 协同施工、材料、客户服务部门，推动设计落地全流程闭环，提升客户满意度与转化率 4. 制定并优化设计标准化流程、效果图规范及施工图审核机制，强化设计品质管控 5. 带教培养设计师梯队，组织内部培训与案例复盘，持续提升团队专业能力 任职要求： 1. 本科及以上学历，环境艺术设计、室内设计或相关专业优先 2. 5年以上室内设计工作经验，其中至少3年团队管理或主案设计经验 3. 精通CAD、3Dmax、SU、PS等设计软件，具备优秀手绘表达与方案汇报能力 4. 熟悉家装施工工艺、材料应用及行业规范，有装饰公司直营体系经验者优先 5. 具备良好的审美素养、沟通协调力与客户服务意识，认同喜派“客户满意是唯一标准”的服务理念

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、酷家乐或SketchUp等） 2. 有装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全流程设计任务 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，欢迎应届毕业生实习转正，公司提供系统带教与成长支持

岗位职责： 1、能够与客户进行良好沟通，充分了解客户装修设计需求； 2、每套设计提供2-3套符合客户要求的个性化设计方案； 3、熟悉家庭装饰行业施工工艺流程及室内设计规范，精通预算报价； 4、协调客户、施工、材料各方面的关系，保证设计方案能正确执行。 任职资格： 1、大专以上学历，室内设计、装饰和环艺等相关专业优先； 2、一年或以上同行工作经验，工作经验优秀者可适当放宽录取条件； 3、能够熟练CAD、PS、酷家乐等相关软件； 4、热爱装饰行业，能够吃苦耐劳，服从领导安排。 公司提供单源丰富，线上线下渠道多线发展，单源稳定，工程严格把管。 福利待遇 ： 1. 员工待遇为底薪+高提成+奖金（月度、年度奖）的方式发放高业绩提奖； 2. 中高管理层员工基本来自基层员工提拔，公司更注重培养内部员工成为管理层； 2. 每月团队奖等评选，获团队奖的员工均可获得丰富的现金奖励； 3. 公司会经常组织丰富的团队活动，如员工聚餐、K歌、旅游、爬山郊游等； 4. 国家法定节假日及带薪年假；春节带薪假长达15天； 公司介绍 【佳美域】专业装修公司是集设计和施工于一体的深圳家装、装饰设计公司专注口碑传播，超前的设计构思，精良的施工工艺，优质的全程服务。

要求20-35吃苦耐劳有上进心

【薪酬福利】 1、提供住宿（两室一厅一厨一卫） 2、底薪7000元，转正后薪资保持不变 3、租赁业务提成50%；买卖业务提成28%~55%（按月结算） 4、其他福利：国内外带薪旅游、团队建设活动、生日及节日关怀等 5、工作地点可根据住址就近分配 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务 2、通过多种渠道拓展并维护房源与客户资源，建立稳定的业务合作关系 3、结合客户需求，推动房屋买卖或租赁交易达成，提升客户看房、购房/租房体验 4、协助交易双方完成合同签订、产权变更、过户手续等相关流程 【任职要求】 1、年龄在20至40岁之间，学历不限 2、普通话流利，具备良好的沟通能力与语言表达技巧 3、踏实肯干，积极向上，有目标感，敢于突破自我，追求卓越 4、具备较强的服务意识和团队协作精神 【能力提升】 1、入职即配备专人指导，实行一对一师徒带教机制 2、公司组织系统化带薪培训，助力员工全方位提升专业素养与综合能力 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位均从内部基层员工中选拔，不设学历门槛，不讲资历辈分 晋升路径：客户经理→组长/店长→区域总监→战区总经理 【联系我们】 本企业为直接招聘，非中介服务机构，不收取任何费用，请广大求职者安心应聘

岗位职责： 1、主要负责高分子新型替代型喷膜防水材料的市场拓展与销售推广工作； 2、依据公司设定的销售目标，制定个人销售策略并推进实施，确保业绩指标达成； 3、搜集国内建筑与市政工程项目信息，跟踪项目进展，并结合公司产品开展宣传推广； 4、与建筑总包单位、工程类企业等相关方建立合作关系，持续拓宽销售渠道； 5、与客户保持高效沟通，解答疑问，促成交易签约，推动合作顺利落地； 6、负责工程项目中防水材料销售的执行、供货安排及回款跟进等全流程工作； 7、积极参与产品推介、市场宣传、展会等营销活动，提升产品认知度与市场影响力。 任职资格 1、大专及以上学历，建筑类或市场营销类专业优先考虑； 2、了解建筑与市政工程项目运作流程，具备一定销售经验及市场开拓能力； 3、具备较强的沟通技巧、分析判断力和谈判能力，能与客户建立长期信任关系； 4、性格积极乐观，责任心强，具备良好的抗压能力与职业态度； 5、对建筑领域有高度热情，乐于学习行业新技术与新知识； 拥有建筑与市政工程相关资源者优先！公司为优秀人才提供合伙人发展平台。基建新材料迎来新蓝海，广阔市场等你来开拓！ 薪资待遇：高于同行业的薪资+绩效提成+日常福利+五险一金+年底奖金+企业分红

年薪百万不是梦 岗位内容： 去年我们盛佰颜公司销冠年收入突破180W，如果你对美业招商感兴趣，对销售感兴趣，对赚钱感兴趣！可以来我这里邀约面试，通过面试，由我们集团23-26年销冠，薛凯薛总亲自15节课培训辅导你，提供全美业公司最精准的客户资源(我们薛凯运营部有自己专属资源渠道)你只要听话照做，拿出执行力，哪怕没有任何美业经验，你都可以快速开单！ 招聘截止：2026.12月底(公司在上海总部扩建分区需要大量优秀的人才，晋升机会多) 1.薛凯运营部是集团连续2年销冠团队 2.团队收单记录最高保持者！一天开120单 3.薛凯运营部提供全集团最精准的客户资源(集团销冠薛凯培训开发技巧，一对一指导) 4.稳定后平均3-5天开一单 5.销冠目前月入30W+，新人满1个月，只要培训流程照做，多沟通客户！人均收入2-3W！可以过来验证考察！挑战销冠！ 6.来我这里预约，可以有机会直接跟23-25年集团销冠薛凯薛总面谈，选择大于努力！ 首先在我们的工作平台上 要有好的结果和收入，前提是你必须努力好学、听话照做，我们公司销冠入职7个月买保时捷卡宴，我们董事长96年，开保时捷911，公司员工奔驰、宝马遍地都是；(可以过来亲眼目睹，让你眼见为实) 如果你不信，觉得天方夜谭不在你认知以内的领域，那可能我们缘分未到，因为选择大于努力！(在上海不缺努力的人) 一、其次介绍一下我们公司 SHENGBAIYAN 盛佰颜集团 建筑美学抗老 盛佰颜集团：深耕科技美容领域：以"科技赋能抗衰，匠心守护美丽"为核心理念，构建覆盖产品仪器研发生产/模式搭建！ 售后运营/专业教育及销售服务一体化的全产业链生态体系。 总部位于上海，全国遍布五大分公司东莞 ，苏州，杭州，上海，重庆！ 售前开发团队，金牌卖手团队；王牌爆卡团人，售后服务团队上千人；累计服务门店2W+ 盛佰颜集团以"成为全球科技美学抗衰领军品牌"为使命，持续深化产学研合作，推动行业标准化进程。 以创新科技赋能美业升级，为消费者创造更高价值，为社会健康产业发展注入新动能! 研发实力：产学研深度融合，引领行业创新 智造标杆：严苛标准铸就品质信赖 集团斥资打造数字化智能工厂， 引入10万级洁净生产车间与全自动生产线，以制药级标准严控每一环节。从原料溯源，配方研发到生产质检，均通过GMP认证及第三方权威检测， 形成"研发-生产-品控"闭环管理体系。 您可能不了解这是什么?简单解释就是30岁以上的人眼部面部衰老的问题会比较严重，目前市面上能解决这类需求的方法只有【手术切眉】或者广电类的，但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。我们盛佰颜建筑美学抗老的原理更加科学、价格更低、效果更好，刚好填补市场空白！必定成为未来3-5年美业的引领者！ 【行业机遇】 90年代买股票、2000年后买房、2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，猪都能起飞。 今天眼部面部衰老问题：全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决，我们盛佰颜建筑美学抗老黑科技运用强电磁仿生学，必定打破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内几百万家美业店。 盛佰颜建筑美学抗2025年7月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场，所以务必懂得抓住机会！ 全国400多个城市、2000多个县城，现有美容院数量300万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家(美业是朝阳行业，市场足够大) 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的抗衰项目，促成美容院老板合作我们项目，启动爆卡拓客和业绩收现，美容院做出结果后再合作 不需要美容院老板承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受，双方良性发展互惠互利 【薪资待遇】： 薪资:入职后, 开一单收入在3000-40000(24小时内发提成) 1、新人第一个月记录15单！销冠历史记录30单，月收入20万 2、商务部1000多位在职同事，入职满6个月，平均综合月薪达2-3万元以上；工作内容简单，开单成交轻松。 3、从2025年7月启动此项目至今，目前最优秀的同事： 月入20万+、月入10万+(都可以来查证) 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上！ 5、事实如此、经得起实地验证，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，欢迎来公司考察验证。(我们是高提成收入，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是) 6、足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 【岗位要求】 1、不限制文化程度，不限制美业工作经验，年龄满22-40岁(特别优秀可以放宽到40左右)； 2、有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养； 3、追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望的人！ 【工作时间】 1、早上09:30-下午18:30 2、做六休一、周日休息，也可双休【加班自愿，人性化管理】 1、岗前培训：入职后有标准培训课程和 sop流程；总监、销冠也会对新入职同事一对一培训； 2、数据资源：公司提供全国资源，我们只负责打电话前端开发即可 3、最高收入：在盛佰颜平台两条腿走路 一：做个人业绩的，销冠月薪最高8-20万； 二：做团队拿推荐合作收入+管理合作收入的 行业经验：盛佰颜的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，10%的新人，入职3个月后实现月薪5-8万以上(可查证) 【预约面试】： 1、预约面试请提前一个小时以上电话联系，工作时间: 09:30-12:00|13:30-18:30 2、有求职意向者，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话/微信预约面试时间，高效沟通 盛百颜营销策划(上海)有限公司不需要你融资 1000-9999人 任职要求：具备销售经验，纯小白愿意学习也欢迎过来，有集团完善培训体系

公司直招（这是一个真实的职位）真实可靠！！ （团队氛围年轻有活力，男女比例均衡，工作环境轻松融洽！）诚邀各位加入我们。提供实时网推客户资源，所获客户资质清晰且需求明确，对新人非常友好（全程带教培训） 入职即安排系统培训，教授沟通话术，经理全程协助跟进订单！ 1. 全新客户名单，来源于实时更新的线上推广数据 2. 结合客户需求，评估财务情况，匹配合适的金融产品与解决方案 3. 客户均为互联网端主动咨询并携带明确需求（无需外呼骚扰电话，无需强推，无需看人脸色，无需盲目拓客，属于为客户解决实际问题，客户群体优质，多为中高端人士） 工作性质：无须外出跑动，无风吹日晒，固定办公室内办公，恒温空调环境，公司每日提供下午茶！ 【福利体系】 1. 新人试用期月均收入1.3万起，转正后3w-5w起； 2. 每年开放3-4次晋升通道，内部竞聘机制透明，无空降人员； 3. 公司每日供应下午茶、新鲜水果及各类零食点心； 4. 每月组织团队聚餐 新人平均月入2.5万，轻松操作月入3-5万，用心投入月入10万，全力以赴收入上不封顶！！ 任职要求： 1、不限制过往工作经验，应届毕业生亦欢迎加入 2、具备较强的临场反应能力与抗压素质 3、拥有良好的电话交流能力及客户服务意识

【公司方向定位】：专注于企业语音通讯场景的解决方案服务商，致力于【重构企业级客户体验与运营的核心通信系统】。 【公司主营产品】：依托自主研发的通信管理平台，为各类企业提供呼叫中心、AI外呼、语音线路等一体化通信服务。 【公司最大优势】：“国家队”级网络资源（保障稳定合规）+ 互联网化云与AI技术能力（实现敏捷智能） 【公司目标客户】：聚焦业务规模庞大、流程复杂的行业头部企业，其传统通信架构已难以支撑发展需求，甚至成为制约因素。 岗位职责： 1. 达成既定销售指标，同时挖掘并跟进大型项目的前期商机线索； 2. 熟悉通信应用环境，精准识别并深度理解客户的实际业务需求； 3. 梳理所在区域及行业的中大型客户名录，主动建立商务联系与长期合作关系，推进项目落地，确保通信方案在客户侧高效部署； 4. 熟知通信产品及解决方案在金融、银行、保险、汽车、互联网+、教育、电商、快消连锁、物流、高端制造、家装家居等一个或多个垂直领域的市场趋势与应用场景，完成行业信息采集与数据归集工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上通信、互联网、人工智能、呼叫中心、数字营销等相关领域大客户销售经历； 2. 可独立运作销售全流程，主攻KA级行业客户拓展，拥有中大型客户资源积累者优先； 3. 具备较强的市场判断力与洞察力，沟通表达出色，能深入挖掘客户需求，持续维护良好客户关系； 4. 对通信产业有较深认知，能够及时捕捉行业变化，敏锐响应客户痛点； 为什么加入我们？ • 赛道红利：专注企业通信服务蓝海市场，公司处于高速增长阶段，与运营商建立长期稳固的线路合作体系。 • 高弹性激励：底薪10-15k（具体面议） + 无上限业绩提成。 • 工作时间：朝九晚六，周末双休，平衡工作与生活 • 广阔的发展：晋升路径透明，结果导向，凭实力说话

入职就可享受带薪年假15天，老员工基本年薪60w-100w 年度前3名年薪150w-200w 【薪资福利】 1、底薪10000+50%提成（统提） 业绩奖金：月度奖（2000~10000元不等）+年终奖（业绩提成的10%）大约能拿6万-10万-20万，入职缴纳五险一金 2、公司人均工资3-5w，销冠收入10w起。 3、标杆选手：刚大学毕业的小白入第5月月薪46w，年薪200万+。 4、合规展业，赚安全的钱才是长久之道。 5、人性化管理，不加班，不穷忙，不内耗！ 公司产品优势： 1、公司提供的优质客户资源、每天至少20-50个精准最新客户； 2、单笔授信额度高达3000万，海量库存抵押客户资源； 3、专业和渠道消化能力，和全面的市场各类产品，满足客户从网贷到税贷和抵押的跨度； 4、高质量银行人脉的对接渠道，减少各项渠道成本，增加业务销售的创收业绩； 我们需要： 性格外向有赚钱欲望的人才 【每个人的三观和追求不同，想要混底薪，想要躺平不想话费精力又想月入5-10万的白日做梦的非诚勿扰，我们公司都是想要搞钱的人，正所谓道不同不相为谋，有销售经验的有赚钱欲望，认可这个行业的尽管投递，我们可以电话沟通，合适来不合适不用来面试，我不骗过来面试没有意义】 公司的优势： 1：新人期底薪【提成不打折】，【全部统一发放】不是季度发放 2：每日下午茶 3：月度聚餐 4：业绩奖励 5：渠道硬！后勤专业科班出身录单子明明白白利索不出错，所有银行产品都有对接，有自己的资方！ 6：工作氛围轻松，搞不定的客户合作单，抱团取暖，互帮互助！ 7：全员开单！【做过的老人应该了解，贷款行业全员开单证明数据是非常好的。】公司的优势在于大家业绩都很稳点，不会出现断档的情况。公司很有实力，需要找工作可以联系我哈，随时在的，欢迎志同道合的家人加入我们这个大家庭！ 平台优势：2014年成立13年品牌，上海5家门店接待客户，对接银行42家，产品种类丰富、各门店资源可共享。公司自有广告平台获客，员工开单率100%，需外出、自动化办公。不定期举行大型培训学习机会，提升个人综合业务能力。

岗位职责: 1. 推动家族信托业务的市场拓展与客户开发，促进业务规模增长 2. 面向高净值客户群体，提供专业化的信托方案咨询与综合服务 3. 持续维护客户关系，建立长期信任，保障服务流程的高效与品质 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及销售推动能力，能精准传递信托产品价值 2. 熟悉高端康养领域相关趋势，具备敏锐的客户需求洞察力 3. 工作积极主动，富有责任感，能独立开展工作并融入团队协作

1、在门店负责人指导下，独立承担装修意向客户的沟通、现场测量、方案设计、费用预算及合同签订等工作； 2、依据公司统一的设计规范，完成设计方案及施工图纸的绘制； 3、全程跟进所负责项目，确保各环节有序推进； 4、为客户提供装修主材选购的陪同服务，协助完成材料选配； 5、定期赴施工现场巡查，核实施工进展与图纸要求的符合性，针对现场实际情况及时进行设计优化调整，协同项目经理保障工程进度、材料使用及最终效果的落地实现；

不管你是新手还是已有经验，我们长期保障员工无责底薪，依托12年的深厚积累与丰富资源，免费提供业务端口，即便你毫无基础，只要敢于突破、热爱学习、积极进取，我们都会为你创造成长与发展的机会！重点来了！我们承诺永久无责底薪！！！行业顶尖提成区间35%-70%！！！！ 如果你：初来上海，暂无落脚之处 如果你：刚步入社会，虽方向未明但渴望自我突破 如果你：不愿进厂，厌倦刻板工作，不想年纪轻轻就陷入固定薪资的局限 如果你：希望结识更多优秀人才，融入上海高端人脉圈层 如果你：向往进入正规化、职业化、专业化、品牌化的公司体系，享有完善的晋升机制与福利保障 如果你：渴望提升综合能力，积累社会阅历，立志在上海站稳脚跟、实现价值，那就欢迎联系我！ 我们提供的待遇如下： 1、入职即享7000元底薪＋个人开单提成 2、提成比例高达35%—70% 3、每月10日准时发薪，遇节假日提前发放。重点强调：无论当月是否有业绩，公司绝不罚款、不扣工资、不侵占休息时间！ 4、每周二固定休息，外加每月1号至3号连续三天休假 5、相信优秀的你，未来有机会成为公司股东、合伙人，乃至独当一面的管理核心！梦想，从这里启航！ 我们需要的任职要求： 1、年龄、性别均不限 2、具有一年以上同行业经验或管理经历者，可直接应聘经理岗位 3、为人诚信踏实，心态稳定，遇事沉着应对，不因短暂困难而轻易退缩 4、具备自信心与拼搏精神，坚持到底，不轻言放弃。我们坚信，努力终将有所成就！ 5、欢迎你的加入，相信你的智慧与潜力，能在这里获得更广阔的发展空间。我们拥有完善的培训体系，期待与你共同交流、共同成长