再生资源分拣员2名 年龄要求:20~59岁，身体健康，不怕脏能吃苦；识字且会使用智能手机。 工作地点：泸州安宁分拣中心打包站 薪资：试用期一个月，月休4天，月薪2400元。第二个月，计件，月薪在3000～3600元。 联系人：朱姐 电话： —四川泸傲循环科技有限公司 招聘有效期：26年-

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名酒城现在需要2人 电商装菜 手脚麻利

岗位名称：库管；物流管理员；库存管理专员； 岗位要求：1.高中以上文化程度；字迹工整能力突出；仓库管理基本技能包括货物进出库流程和库存管理知识。具备较熟练的电脑操作基础，熟练运用办公软件及进出库管理系统。 薪资待遇：面议，一般依据工作经验和能力确定薪资水平。四川泸州。

主要从事多多买菜分拣，打包，一天上班时间在3小时左右，附近的最好

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岗位名称：叉车工；物流岗位；一楼辅助工；二楼修补工。 岗位要求：1.叉车工：持有叉车证。2.物流岗位：男女不限，具体岗位职责或经验要求可能因公司而异，此处未给出。3.着装要求：一楼辅助工和二楼修补工面试不能穿短裤、拖鞋、吊带、裙子。 薪资待遇：1.叉车工：第一月工资4680元，第二月开始基本工资5200元并额外补贴500元。2.物流岗位：小时工资17元，提供两餐。3.一楼辅助工：小时工资17元，每日工作11小时，月综合工资5000元以上，至少保证每月工资5000元。4.二楼修补工：前7天计时每小时17元，可预支部分工资，每月25号发放剩余工资，月综合工资5000元以上。工作地点四川泸州（此处提供了工作地点信息，请根据实际需求决定是否保留）。

岗位：焊接、物流、百检、阀系、电控 要求：18-45岁，听力没问题 薪资：20元/小时，每天12个小时，半个月倒一次班，上六休一，月入6000-7000元/月，三个月转正，享受各种福利，月入7000-9000元/月 福利：包2餐，提供住宿 结算方式：每个月15号发放上月工资，一周后可预支生活费。 工作地址：龙泉驿区富奥工业园区

青白江长白班【保底4500+】高薪等你挑战 我们是高标准住宿环境——独立卫浴中央空调 我们可以年前可结算80%工资，年后可继续上班 我们会年后有返岗——开门红包 我们还可以6个月后择优转正 包装/封箱/拔蘑菇，简单易上手 综合薪资4500-6500，保底4500+ 长白班7：30-18：00，偶尔加班到晚上78点 包吃包住，不加班包一餐，加班包两餐 青白江弥牟镇

在四川泸州寻找一份简单菜品制作的豆花管子带班工作，日薪220元，但生意状况不佳。

岗位名称：钳工; 岗位要求：1.严格遵守钳工操作规程，保证维修质量；2.负责机械、设备的维护、保养、检修润滑等工作；3.持有相应钳工职称，具备大专及以上学历； 薪资待遇：月薪50008000元。

储备主管职位培养门店管理能力，提供良好晋升空间，适合寻求长期发展的候选人。薪资福利待遇优渥，月薪3000至5000元，包含五险一金和加班补助，工作时间每天8小时，每月享有2天休息，位于四川泸州。

岗位名称：注浆工；粘接工；装出窑工；贴花工；洗胚工；模具开发工；修胚工；打磨工。 岗位要求：1.年龄符合要求（具体见招聘内容）。2.能接受加班。3.面试需带身份证原件，不穿拖鞋、裙子、短裤。 薪资待遇：薪资范围：32007800元。工资模式：计件套计时工资模式。住宿：包住。餐食：提供食堂餐食。其他：水电平摊，早晚餐不包。具体数额视岗位和工作完成情况而定。

四川泸州龙马潭区和金色华庭的烧烤带班正在进行中，现在参加需花费260大洋，班次时间直至下午五点。

需要两个打包计件熟手，动作要快，会打包装箱，打包饮料，可以长期干，工资半个月左右结一次，没得钱可以提前预支，半桶水不要，包吃两顿，要天天可以干的，不要三天两头的休息，想要来的联系我，

岗位名称：配送人员；分拣；驾驶；理货；配送服务。 岗位要求：1.男女不限，专业不限。2.有物流配送工作经验优先考虑。3.工作细心、责任心强、能吃苦耐劳，热爱本岗位工作。 薪资待遇：薪资范围34005000元/月，具体面议，。招工人数：5名。

岗位名称：小件快递集包分拣员、装卸工； 岗位要求：1.年龄在18至55岁之间；2.性别不限；3.工作内容轻松简单，涉及小件快递的集包分拣和装卸，有传送带辅助； 薪资待遇：工资周结，每小时14元。

广东阳江市江城区振兴路北A2地址的物流操作员享有底薪4500加绩效提成的薪资福利。

### 宁德福风商业贸易有限责任公司 #### 7. 大夜防损 - **招工信息**：需求1人，不面向港澳台，学历不限；填写收货单据，记录到货时间、数量、异常情况等信息。 - **工作地址**：屏南县古峰镇梨园路1号中心城市广场

工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** ⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至45周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工-线长-领班-主管-经理 ②普工-技术员-助理工程师-工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

物流港岗位：上门收件（自带三轮，可以租）文员！！送货业务员，工资计件，要求长期，短期请勿扰，可以直接到物流港圆通面试，也可以直接咨询：

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公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

岗位职责：驻地宜宾 1、负责泸州、宜宾等川南区域销售任务的执行与达成，跟进各项计划推进情况及成效，拓展新客户资源，同时做好现有客户的维护工作； 2、配合制定物流解决方案、报价策略及合同条款，完成客户需求预判，确保服务及时响应； 3、统筹日常客户关系管理与协调，联动相关部门优化运营流程，提升管理效率与客户满意水平； 任职资格： 1、大专及以上学历，具有物流运营相关经验，具备较强的抗压能力，工作积极主动，能适应出差安排； 2、3年以上第三方物流项目营销或业务开拓经验，或在当地拥有快消、日化、家居等行业优质甲方客户资源。

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