工作内容： 主要负责快递的分拣、扫描、拉包、倒包等工作 年龄要求：18-53 工人18-48 上班时间：班次一24：00-12：00，班次二19：00-04：00 福利待遇: 免费提供宿舍，吃饭补500（250补到工资里，250充饭卡，中心有食堂） 工作地址：常熟市东南开发区顺祥路9号（1号门进，B栋二楼人事办公室）

仓内作业，都是小件，活轻松，管理人性化 年龄20--55岁男女不限

岗位职责: 1.负责打包分拣，分拣过程中注意对产品质量的把控以及整体分拣时长的把控; 2.对库存异常有反馈和处理能力，对库存确认性负责; 3.负责商品，物料盘点工作，确保保质保量; 4.保质保量的完成线上订单商品拣货工作; 5.工作时间10小时接受倒班。 任职要求: 1.年龄18-40周岁; 2.会使用智能手机，普通话标准; 3.能适应轮班和夜班的工作安排; 4.能接受主管的其他任务安排。 薪资及福利: 1.每月正常出勤，综合到手5500-8000元/月; 2.发薪日:所有员工15号打卡，不拖不压不欠。

招聘主播。播半身裙配毛衣。要求两年以上直播经验，年龄28~40岁。身高1米6以上。体重110斤以上， 招聘两名，打单，打包，处理售后一名， 薪资侍遇，面议 招聘，打包快递叠衣服1名 男女都可以，熟练工，有工作经验 工资：面议 地址，元和村 电话：（）要求手脚麻利 打酱油的勿扰

长期月结200元/天 管两顿饭长白班坐班！ 扫描、分拣、贴标签 提供车接车送、宿舍 16-50岁以内男女不限 9-21 重点提示： 禁止穿短裤，拖鞋，不准穿裙子，吊带类的，仓内禁止拍照，发抖音。

派遣直招，不是中介，真实招聘，服务第一！ 【苏州吴中区药品小件仓】 -不体检，不面试，直接上班，活简单，不查烟疤纹身，短期/长期都可以！ -主要做化妆品小包装，分拣，发货！简单电脑操作，活相当轻松，不是流水线 -员工21元/小时，220.5元/天，每周可预支，上班时间9点-21点（休息1.5小时），长白班居多！工期请具体咨询！ -包吃工作餐2餐，提供住宿，厂车免费接送上下班 -上班时间9.00-21.00 【我们需要这样的你】 男女不限，年龄16-40岁，有无经验都可以！ 【咨询必回】 点击下方“立即沟通”，发送您的问题，10分钟内回复，当天咨询可预约次日面试，不用等！

外面的工价眼花缭乱，既然点进来看了就不用找其他了，投递简历直接入职，包进包入职，不用烦，我厂工价真实可靠！ 当天安排完吃饭住宿，入职15天，年前人走账清。包吃住，纯免费，全方面服务到位。 【岗位职责】 ·日结不体检直招保底7500包吃住，拒绝中介中间商赚差价 1【薪资构成】: 白班28一小时，280一天，夜班+20夜班补贴，每 天10个小时薪资，月工时280-300，综合薪资在 7000-8500, 2、【工作时间】： 每个星期五天，每天八小时，除外都算加班时间（上 六休一，加班自愿） 加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍 3.招聘岗位： 主要做生鲜蔬菜水果分拣打包装卸贴标 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房 等基础设施齐全。 2、住宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空 调热水器，洗衣机，wifi等。3、伙食：有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋 升。 4、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自 由选择岗位。 5、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 厂区直招、零费用入职，面试当天安排住宿，第二天 即可报道上班! ，当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 包吃包住，入职签合同，工资有保障。

工作内容： 主要负责快递的分拣、扫描、供件、拉扫、倒包等工作 上班时间； 进港：晚12点到中午12点 出港：晚7点到早5点 福利待遇； 免费提供宿舍（5-6人间），吃饭饭补500元（250补到工资里250充饭卡，中心有食堂）。可缴纳社保。 工作地址：常熟东南开发区顺祥路9号申通快递1号门

【薪资福利】 未开业前保底4480，开业后根据岗位情况甲方自行安排，有底薪+计件模式，也有部分岗位纯计件模式（如分拣纯计件、理货有底薪固定薪资） 理货员：5000-5500 分拣员（计件）：5500-6500 夜班上架：8000-10000 发薪时间：每个月10日 【工作时间】理货员/拣货员上班时间： 夜班上架员上班时间为，具体看门店排班 【工作地点】就近分配 【晋升路径】 店员-副店-店长-区域经理-城市经理 职位福利：就近分配、 工作时间:面议

主要负责仓库内商品的打包、拆包、拣货发货等工作，不需要装卸，不需要外出送货主要在仓库内工作

苏州市张家港市招弱电/安防、强电，找附近的电工证电工，380一天，干二十天左右。附近的联系。

昆山陆家南河路附近需要氩激光焊5人。可以干到放假，假期结束接着干喜欢长期稳定的可以联系。需要试工，江湖勿扰。欢迎。管吃不管住。

招聘：传菜员 薪资：4000元以上/月 //

纯日结下班发工资 黎里钣金厂需要普工25-52岁不管吃不管住自备劳保鞋夜班 20元/小时上班12个小时合计240元左右 确定去的现在报名下午6:30之前骑店里电瓶车上下班或者自行前往 早点来人够就不要了【偷奸耍滑，】

苏州市吴中区招工地小工/杂工、拆除/运渣

榆次仓库招聘蔬菜打包员 工作内容： -给蔬菜水果称重、打包、贴标签 -活好上手，不用搬货，站着干活 上班时间：早9点—晚9点（中午12点到1点吃饭休息） 工资待遇：计件算工资，多干多挣，每月能拿5000-6000元左右，前三天试岗有保底薪资 工作地点：晋中榆次鸣谦大街普洛斯物流园

仓库招聘普工//长期干（非日结） 工作地点： 晋中榆次鸣谦大街普洛斯物流园（园区有宿舍可住） 招聘岗位：分拣员（夜班） 工作内容：扫码分拣酒水、蔬菜、零食等到指定位置 上班时间：下午4点–凌晨3点，月休4天 工资待遇：计件多劳多得，一般6000-8000元/月，干得多拿得多，月结工资。 福利待遇： 包住（园区宿舍6人间） 有保底薪资，前5天每天保底150元 有工龄奖、、过节补贴 有老师傅带，教到会为止

仓库招聘 目前招聘长期工&短期工&学生工 短期工要求是至少到2月15日，长干更好 [福]夜班下午4点-晚3点 分拣和码货岗位体力活 [發]白班早9点-晚9点 打包岗位打包水果蔬菜 男女皆可，学生工也可，年纪要求是18-50

装卸车扫描 工作地址:天津中北镇 月薪 7500—9000元 餐补 15 元/天 负责破损拍照，扫描等工作，拉地牛等 ，；，年龄20-50岁

#日结包吃住23元/时鹤山小时工 工期年后，23元/时 员工天天上班，我公司天天发钱 不查征信～不用体检～不查案底 [庆祝]上班1天，第2天发100，连发3天，，员工天天上班，我公司天天发钱 包住包吃2餐，不扣费️ 希音跨境电商小时工 招聘要求：18-40周岁，男女不限。 薪资：除夕～初八另外加5元/时，23+5=28元/时 【上班时间】：两班，刚开始白班居多 【吃住情况】：包住包吃2餐，不用扣费。空调，热水器，衣柜，饭堂，超市齐全，。 【招聘岗位】：名牌衣服包包分拣、扫描、理货、打包，收发货等岗位； 【交通工具】：有厂门口附近宿舍，也有距离2～5公里宿舍，配有免费豪华大巴免费接送上下班，车程区域不同有所差别，5-15分钟左右，宿舍床位先得先到。

岗位职责: 在迪卡侬中国物流，我们持续打造高效且具成本优势的物流解决方案，以应对客户对便捷服务不断提升的需求，并支撑多元化业务模式的履约能力。 You'llberesponsiblefor •引领团队/流程发展，推动业务目标达成。 ※主导仓库相关项目，带领团队/流程开展方向明确、目标清晰的协作活动。 ※从多维度分析运营数据与工作方法，挖掘提升运作效率的机会点。 ※基于业务需求，与供应商沟通协作，实现成本控制与服务水平提升。 ※在人员管理中确保符合本地法规及迪卡侬内部规范。 •担任项目负责人，推进仓储流程优化与自动化升级。 ※推动仓储自动化系统的数字化建设，保障全渠道订单的高效精准履约。 ※打破惯性思维，融入团队实践，应用并推广最佳操作方式。 ※联动不同业务单元，共同推进高价值任务执行与关键问题解决。 ※主动识别并整合资源，推动变革落地，提升服务品质。 ※定期评估所创造的价值成果，并持续推动其增长。 作为团队/流程的领导者，为实现业务绩效而努力。 负责仓库项目，组织团队/流程开展目标明确、方向清晰的集体活动。 我从不同角度分析和研究数据和方法，以提高运营绩效。 与供应商协商合作，以业务为导向，优化成本，提升服务。 在人员管理方面，协调遵守当地法律和迪卡侬标准。 作为项目负责人，优化仓储流程和自动化解决方案。 我推动自动化仓储的数字化进程，以高效、准确地完成全渠道订单。 我打破常规思维，作为团队的一员，通过我们的最佳实践进行实践。 我与跨业务部门合作，促进增值任务和痛点的解决。 我积极寻求和协调资源，推动变革管理和卓越服务。 我定期衡量自己创造的价值，并确保其不断增长。 加入迪卡侬，你能获得： 迪卡侬全产业链资源支持，主导项目的决策权与自我成长空间； 国际化运营视野，深度参与运营与仓储数字化、自动化全过程； 全面的薪酬福利体系\运动文化氛围，与团队并肩协作。 任职要求: "AtDecathlon,werecruitpersonalitiesfirstandforemost. -本科及以上学历，主修物流供应链、工业工程等相关专业，具备海外学习或工作经历者优先。 -精通英语与普通话，具备清晰简洁的表达能力。 -能稳定输出成果，执行力强。 -保持好奇心，乐于探索新知识与新领域。 -具备主动沟通意识与协作能力。 -本科及以上学历，物流供应链、工业工程专业，有海外留学或工作经验者优先。 -熟练掌握英语和普通话。能够清晰简洁地表达想法。 -持续交付成果并完美执行。 -好奇心强，愿意学习新事物。 -积极主动的沟通技巧。 原标题：《物流部门经理--昆山花桥》

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年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！是

塘市优质企业直聘正式工！福利齐全，薪资稳定！ 正式工名额开抢！塘市本地好企业，诚招机台操作工，待遇优厚，速来投递！ 【岗位要求】 初中及以上文化程度 【薪资待遇】 综合月薪6000-7000元，底薪+加班费结构透明，多劳多得 每月15日准时发放上月工资，从不拖欠！ 【食宿福利】 免费提供工作餐，吃得饱吃得好 后期统一安排员工住宿，省心又省钱 想找稳定正式工的朋友，别错过！赶紧联系报名，好岗位不等人！

保税区锂电新能源 ，40周岁以上，本地人，服从车间管理。 工作内容：看管仓库，搬运货物 长白班(忙时需要配合加班)，单休！ 薪资待遇：21元/小时，不扣吃饭时间 发薪日期：次月20号发薪，满一周可预支。 需要做常规体检 联系电话： 面试时间:明天9点 工作时间:面议

岗位名称：机罩外壳安装工；汽车钣金工（如有多个岗位名称）。 岗位要求：1.年龄20~40周岁；2.能适应加班，服从工作安排；3.有钣金组装经验，具备识图能力（会看图纸），了解五金机电类者优先。 薪资待遇：薪资范围6500~12000元；提供工作餐；稳定后可提供住宿。

昆山城北精密模架厂因生产发展需要，现诚聘以下人员： 1、CNC师傅：2名 2、配板师傅：1名 3、钻床师傅：1名 4、学 徒：1名 联系电话：

保税区锂电新能源 ，40周岁以上，本地人，服从车间管理。 工作内容：看管仓库，搬运货物 工作时间：8:00-17：00，9小时长白班(忙时需要配合加班)，单休！ 薪资待遇：21元/小时，不扣吃饭时间 发薪日期：次月20号发薪，满一周可预支。 需要做常规体检 联系电话

熟练使用办公软件，有2-3年的办公经验，对工作认真负责，做事勤快，且细心能吃苦。 如下是工作的大致流程：对采购订回的货进行登记入库，根据订单及时发货（因客户要求高，非常重要）能够及时提醒采购订货，以免延误发货时间，发货后按公司要求及时登记并跟踪物物流状态，确保客户收货并入库完成。月初对账一次，周六周日需要上半天班。能够长期工作者优先。

岗位职责: 1.负责车队日常运营与管理工作，保障车队各项任务顺利推进。 2.对车队人员进行监督与指导，提升整体作业效率与服务水平。 3.统筹车辆安全管理，确保所有运输活动符合交通法规要求。 4.策划并开展团队相关活动，增强队伍协作意识与工作热情。 5.应对突发状况下的车辆调度与运行问题，保障事件快速妥善处理。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与领导才能，能高效带领团队完成任务。 2.了解行业相关法律法规，工作认真负责，保障运营过程合法合规。 3.拥有良好的突发事件应对能力与实际问题处理经验。 4.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能够激发团队积极性。 5.持有有效驾驶证件，熟练掌握驾驶技术，具备较强的安全行车意识。