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1、起草和修改报告、文稿等；2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；4、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理6、保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。

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招聘：钢结构拆图员薪资：8000-10000元/月二、岗位职责1.依据钢结构设计图纸，运用专业软件（如 Tekla、AutoCAD 等）进行精准的图纸深化及拆分工作，确保拆图的准确性与完整性，为生产制造提供详细、清晰的指导依据。2.负责对拆图后的零部件进行精确统计，编制详细的材料清单，包括各类钢材、连接件等，保证材料采购的及时性与准确性，避免材料浪费或短缺。3.深入了解钢结构的生产工艺流程，能够与生产部门紧密协作，对车间生产人员进行技术交底，解答生产过程中关于图纸的疑问，确保生产过程严格按照拆图要求进行，保障产品质量和生产进度。4.密切关注项目现场情况，及时处理现场反馈的与拆图相关的设计变更及技术问题，提供有效的解决方案，确保项目顺利推进。5.与设计团队、项目经理及其他相关部门保持良好的沟通协调，及时反馈拆图过程中发现的问题，共同优化设计方案，提高项目整体效率。三、任职要求学历与专业：大专及以上学历，钢结构、土木工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先。工作经验：具有 三年以上钢结构拆图工作经验，熟悉钢结构各类结构体系，能够独立完成复杂项目的拆图任务。应届毕业生若在实习期间有丰富的钢结构拆图实践经验，表现优秀者也可考虑。软件技能：熟练掌握 Tekla Structures、AutoCAD 等钢结构绘图软件，能够快速、准确地创建三维模型并进行图纸拆分；熟练运用 Excel、Word 等办公软件，用于编制材料清单、撰写技术文档等。知识储备：熟悉钢结构设计规范、制造工艺标准及相关行业规范，了解钢结构材料的性能和特点，能够根据规范要求进行拆图工作。个人素质：工作认真负责，严谨细致，具备较强的责任心和敬业精神；具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门的人员有效合作；具备较强的学习能力和问题解决能力，能够快速适应新的工作环境和项目要求。

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