招聘设计师

岗位职责: 1.配合室内设计师推进设计项目，涵盖概念构思、方案制定及落地执行等环节； 2.参与项目讨论会，积极提供设计思路与优化建议； 3.对接客户，准确把握客户需求，并给予专业的设计解答与支持； 4.协助跟进设计项目的进度安排与成本控制； 5.融入团队协作，完成设计师交办的其他相关事务。 任职要求： 1.热爱室内设计，具备基础的设计理论素养与专业知识； 2.具备良好的表达能力与团队意识，能顺畅与设计师及客户交流； 3.熟悉常用设计软件操作，可有效辅助设计工作的开展； 4.有较强的时间规划与协调能力，能在规定时限内高效完成任务； 5.工作踏实认真，能适应设计工作中相应的责任与压力。

工作内容 负责铝蜂窝吊顶及墙面装饰的设计，运用酷家乐软件制作效果图， 任职要求 具有认真细致的工作作风和责任感，能主动配合团队协作，体现良好的职业素养。

【家居设计师】 岗位职责： 1. 负责线上及线下客户对接，撰写与智能家居相关的技术文档 2. 执行智能开关等设备的安装作业，完成智能化场景的配置与调试 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备良好的语言表达与沟通协调能力 3. 掌握Excel基础操作功能 4. 有家装设计领域工作经验者优先考虑 岗位福利： 1. 薪酬结构：底薪3000元+业绩提成，提成无上限。公司处于快速发展阶段，月度收入增长潜力大。提供入职培训、五险及相关员工福利 2. 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末实行双休制

岗位工作内容： 1、在南宁市各住宅小区驻点，与客户进行有效交流，详细介绍公司装修设计及相关活动方案。 2、负责邀约客户到店，体验专业设计方案并提供全程服务支持。 岗位任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和较强的心理承受能力，认同公司文化并富有工作热情。

岗位职责： 1.负责客户装修需求的沟通与方案设计，提供专业的室内空间规划建议 2.根据项目要求完成施工图绘制、效果图制作及材料选型搭配 3.配合施工团队进行现场交底与进度跟进，确保设计方案落地实施 4.持续优化设计细节，提升客户满意度与项目整体品质 任职要求： 1.学历不限，具备室内设计、环境艺术或相关专业背景者优先 2.有装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全案设计流程 3.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责，注重团队协作 5.对家装工艺、施工流程及材料市场有一定了解，能适应实地测量与现场指导

工作内容 铝蜂窝板用于吊顶及墙面装饰，使用酷家乐软件制作效果图。 任职要求 具备认真踏实的工作作风和责任感，能主动配合团队协作，体现良好的职业素养。

岗位职责: 1.根据客户具体需求与项目目标，富有创意地完成室内装饰及空间规划方案； 2.保证设计风格与元素契合公司品牌定位及市场传播方向； 3.统筹调配相关资源，保障设计方案可落地并推动项目高效实施。 任职要求： 1.热爱室内设计工作，拥有创新意识与出色的美学感知力； 2.具备良好沟通能力，能准确理解客户需求并有效回应； 3.具备团队协作精神，善于与团队成员进行顺畅交流与配合。

【公司简介】 我们是南宁本地专注于旧房改造、二手房翻新的装修品牌-纳小熊旧房改造，深耕本地装修市场多年，凭借扎实的工艺、贴心的服务和精准的需求把控，赢得了众多业主的信赖与好评。当前，公司业务稳步扩张，因客户对旧房改造方案、装修效果图的专业需求日益提升，现面向全社会诚招优秀的旧房改造/翻新设计师，与我们携手为南宁业主打造更舒适、更具品质的居住空间！ 【岗位职责】 1、负责与旧房、二手房业主进行深度沟通，精准挖掘客户居住需求、功能诉求及风格偏好，结合房屋原始结构特点，提供专业的装修改造咨询建议； 2、主导旧房改造方案的整体设计，包括平面布局优化、功能分区规划、动线设计等，重点解决业主的各种个性化要求； 3、独立完成高质量装修效果图制作（包括客餐厅、卧室、厨卫等空间），确保效果图真实还原设计方案，能够清晰展现改造前后的差异，满足客户签单前对方案和效果的审视需求； 4、配合施工团队，提供完整的设计图纸（平面、立面、节点等），并在施工过程中进行现场交底、技术指导，解决设计相关的突发问题，确保设计方案落地执行； 5、关注行业内旧房改造相关的新材料、新工艺、新风格，将其融入设计方案，提升方案的竞争力和客户满意度。 【任职要求】 1、3年及以上室内设计相关工作经验，有旧房改造、二手房翻新设计经验者优先，能够独立完成方案设计和效果图制作； 2、熟练掌握室内设计及渲染软件，能够精准呈现设计思路和装修效果； 3、具备扎实的室内设计专业知识，对旧房结构优化、空间利用、水电改造等核心环节有深入理解，能够结合实际情况给出合理的改造方案； 4、沟通表达能力强，能够清晰、准确地理解客户需求，并将设计方案通俗易懂地传达给客户，具备良好的客户需求引导和谈判协调能力； 5、工作认真负责、有责任心，具备较强的抗压能力和团队协作精神，能够按时完成项目设计相关工作； 6、认同公司理念，热爱旧房改造设计行业，愿意与公司共同成长。

熟练室内设计软件，能出全套施工图。

南宁市青秀区招工地小工/杂工、工地力工

盖世豪虾 招聘长期工 地址：南宁市青秀区锦春路14号 【炒锅师傅】1名 20-50岁，2年以上上灶经验 试用期4500元/月， 转正工资根据个人表现上调 【切配】2名 20-45岁，1年以上切配经验 试用期3500元/月，转正3800元/月 福利待遇 - 月休4天 - 上班时间：16:30–01:00 - 试用期1个月 - 转正后：全勤奖200元+绩效奖金 - 加班另算加班费 - 免费办理健康证、免费工服 - 包吃2餐，不包住 - 每月15号准时发工资 - 无基础疾病，工作认真、服从安排 - 经验丰富、表现优秀可放宽年龄 （沟通）

下午要一个焊工，自带焊机下午两点上班提前十分钟到，160元，如加班50元一个钟，电话.地址鲁班路五丰厂

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

生产安全员 工作地址:南宁市综合保税区中韵纸厂 长白班：8-18点 综合薪资4.8K 有1-3年制造业安全管理经验者优先，熟悉安全生产法律法规及行业标准，具备隐患排查与应急处理能力 持有安全员C证及以上资质证书，大专及以上学历

岗位职责 •负责局改客户需求对接，全面了解客户改造诉求（功能需求、风格偏好、预算范围、施工周期等），明确改造区域边界与保护要求 •独立完成改造现场勘测，精准测量空间尺寸，排查原有建筑结构隐患（水电管线、墙体承重、防水基础等），评估改造可行性与风险点 •基于客户需求与现场条件，独立完成局改方案设计，包括平面布局优化、效果图制作、色彩材质搭配，确保方案兼顾实用性、美观性与施工可行性 •出具全套施工图纸（原始结构图、改造平面图、立面图、节点大样图、水电改造图等），明确标注改造部位尺寸、工艺要求、材料参数 •编制改造项目预算清单，明确各项施工内容、材料品牌规格、单价、工程量，确保预算准确透明，严格控制在客户预算范围内 •向客户进行方案汇报，清晰阐述设计理念、空间优化逻辑、施工工艺说明，解答客户疑问，根据反馈快速迭代优化方案直至客户确认 •负责施工前技术交底，向施工团队明确图纸细节、特殊工艺要求、非改造区域保护标准，确保施工团队准确理解设计意图 •全程跟进施工进度，在关键节点（拆改完成、水电完工、泥木基层完成、主材安装等）到现场核验，及时解决施工过程中的设计冲突问题 •配合客户进行主材选样确认，审核材料样板是否符合设计要求，材料缺货时及时提供同等品质替代方案，确保效果统一 •处理施工过程中的设计变更需求，评估变更对工期、预算、整体效果的影响，出具正式变更图纸与预算调整说明，经客户确认后监督执行 •参与项目竣工验收，对照设计方案核查施工落地效果，对不符合设计要求的部位提出整改意见，确保改造效果1:1还原设计方案 •建立客户项目档案，记录客户需求、方案版本、变更记录、验收情况等信息，项目完工后定期回访，收集改进建议，维护良好客户关系 •关注局部改造行业趋势、新材料、新工艺的发展，定期整理局改典型案例，参与内部培训分享，提升团队整体专业水平 薪资福利 •薪酬结构：综合工资（6k-20k）、 项目提成（3%-6%）+ 年终奖金，综合年薪12w-25w，上不封顶 •福利补贴：交通补贴、通讯补贴、团建活动 •成长发展：完善的内部培训体系，定期行业交流学习机会，清晰的晋升通道（设计师→资深设计师→设计主管→设计经理→设计总监） •其他福利：优秀员工可享受公司股权期权激励，参与公司利润分红，优先获得内部创业扶持机会

高端住宅，别墅全案设计 岗位职责： 1. 负责室内设计方案的整体策划、设计创作及成果输出 2. 与客户深入交流，准确把握需求，提供专业的设计指导与建议 3. 编制项目预算，有效控制成本，确保设计品质达标 4. 对接各协作部门，跟进施工进展，保障项目顺利推进 5. 参与公司设计评审工作，针对专业图纸、材料选型及现场实施提出优化建议，并监督落实，持续提升设计水准 6. 完成上级安排的其他相关任务 任职要求： 1. 室内设计或相关专业本科及以上学历 2. 熟悉空间布局规划与装饰材料应用，具备一定项目统筹能力 3. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计及AI辅助软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 拥有较强的艺术审美能力，了解设计美学及行业流行趋势 6. 工作认真负责，具备高度的责任感和团队合作精神

店铺装修，需要找一名设计师，简单设计一下

对口专业，会做3dmax，施工图，酷家乐，平面图布置，月休四天，底薪提成 底薪1800元（不买社什么保） 本公司纯做设计，所以对接事情比较少，只需做设计绘图即可。无需到工地跟工，报价，也不需要量尺寸，办公室作图就行

招设计师

任职资格： 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业专科及以上学历； 2、具备良好的视觉审美与搭配能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等设计工具； 3、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识； 4、具备良好的沟通技巧和表达能力，具有团队协作精神； 5、思维活跃富有创意，执行力强，责任心强，表达流畅。 薪资:8000-15000 福利:社保、带薪年假、年终奖、话费补贴、每年国内外旅游、生日福利、节假日福利等 有意向者可直接电话咨询或投递简历，优先安排面试

任职要求： 1、建筑学或相关专业本科及以上学历； 2、具有3年以上施工图设计经验，有设计院工作背景者优先考虑； 3、掌握本专业常用规范，精通本专业设计技能，可独立承担施工图绘制工作； 4、对建筑设计有浓厚兴趣，具备良好的学习能力与创新意识，富有团队协作精神。 岗位职责： 1、独立承担住宅或公共建筑项目的施工图设计任务； 2、与各专业工种保持有效沟通，协同推进项目进展。

主要岗位职责： 1.依据公司战略目标，统筹部门团队运作，推动公司及个人业绩指标的达成； 2.配合设计部总监开展部门日常工作的监督与管理工作； 3.主导团队搭建与人才培养，持续提升团队专业能力与综合素养； 4.负责设计方案、施工图及预算的审定，并支持设计师完成客户沟通与签约工作； 5.持续跟踪已签约客户项目进度，确保施工周期有序推进，提高客户满意水平。 基本任职资格： 1.室内设计、环境艺术类专业专科或以上学历； 2.具备两年以上家装公司设计管理经验者优先录用； 3.精通家庭装修设计流程、施工规范、预算编制、材料特性及市场行情，掌握扎实的室内设计专业知识； 4.具备优秀的创意设计能力与创新思维。 加分项 具备装修装饰行业相关从业经验

一、 岗位职责 1、‌方案设计与深化‌：负责建筑项目的概念设计、方案设计及深化工作，能够独立或协助完成总图、平立剖面等方案设计。‌ 2、‌设计流程参与‌：参与项目前期构思、方案设计、初步设计、施工图对接等各阶段工作，熟悉项目设计全流程。‌ 3、‌成果表达与汇报‌：熟练运用各类设计软件制作方案模型、图纸、文本及汇报文件；具备良好的方案汇报能力，能清晰、精准地向客户和团队阐述设计思路。‌ 4、‌专业协调与沟通‌：负责与甲方（客户）进行有效沟通，准确理解并把握设计要求；协调项目内部各专业（如结构、机电、景观等）的配合工作。‌ ‌ 二、 任职资格与要求 1、‌学历与专业‌ 建筑学、城乡规划、建筑设计及其理论或相关专业毕业。‌ 学历要求：从专科/大专及以上学历。‌ 2、‌经验与能力‌ ‌经验要求‌：具备1-3年及以上建筑设计院或相关单位的工作经验。‌ 3、‌专业能力‌：需具备较为出色的方案设计能力、创新意识、空间感知力和艺术审美；熟悉建筑设计规范与流程。‌ 4、‌软件技能‌：必须精通或熟练使用AutoCAD、SketchUp、Rhino、Revit等设计建模软件；掌握Photoshop、Illustrator、InDesign等Adobe系列工具用于排版与后期；熟悉至少1-2种渲染软件（如Enscape、Lumion、D5、3D Max）。‌ 5、‌综合素质‌ ‌沟通与汇报‌：具备较优秀的语言表达、方案汇报及与客户沟通的能力。‌ ‌团队协作‌：拥有良好的团队合作精神，能有效协调团队成员，具备协作与执行能力。‌ ‌学习与抗压‌：具有较强的学习能力、抗压能力，能适应行业节奏、标准。‌ ‌职业态度‌：要求工作积极、认真负责、严谨细致、吃苦耐劳、有责任心和上进心。‌

岗位职责： 1、依据项目需求，独立完成装饰装修项目的方案创作、工程量核算及施工图纸绘制； 2、在设计阶段进行实地测量，并在施工期间提供必要的现场技术支持与设计服务； 3、与客户对接设计方案及各阶段出图内容，推进并落实各环节的确认流程； 4、负责装饰材料选样及相关配置的沟通与最终敲定； 5、配合部门主管推动项目各阶段工作有序开展。 岗位要求： 1、大专及以上学历，园林景观、环境艺术、土木工程、室内设计、装饰艺术等相关专业； 2、具备两年以上室内设计、软装陈设、工程量计算相关经验，熟悉当前装饰材料与施工工艺，有大型展厅设计经历者优先； 3、掌握软装设计与施工流程及相关技术规范，具备一定创意构思与手绘表达能力，对潮流趋势有所洞察，能够结合专业背景形成独特的美学认知，具有扎实的美术功底和艺术素养，设计理念新颖； 4、精通CAD、3Dmax、Photoshop、VR等设计工具；了解家装企业的运作流程； 5、具备良好的客户沟通技巧与谈判意识，恪守职业操守，责任心强，踏实肯干。

一、工作职责： 1.负责客户接待与沟通，独立完成业务洽谈，达成个人业绩指标； 2.全程跟进客户装修项目，涵盖设计规划、材料选定、软装搭配及施工服务对接； 3.定期回访客户，持续跟进未成交客户，推动已成交客户顺利转签合同； 4.签约完成后，及时将相关资料录入ERP系统； 5.配合相关部门完成设计深化与施工协同工作； 6.完成领导安排的其他工作任务。 二、任职条件： 1.熟练掌握CAD等室内设计类软件，具备室内设计、美术、环境艺术等相关专业背景； 2.具备2年以上同岗位工作经验，形象良好，性格积极，善于团队合作，能独立完成方案设计、图纸绘制及方案深化； 3.熟知装饰主辅材种类及现场施工流程与工艺标准； 4.工作踏实认真，具备较强的责任心和团队意识，拥有良好的语言表达与客户沟通能力。 一经录用，公司将提供系统化培训支持、清晰的职业发展路径，助力个人能力提升与职业成长，为您创造广阔的发展平台与展示空间。 三、休息制度+特色福利： 1.单休制+享受法定节假日； 2.多项专属带薪假期：儿童节0.5天+妇女节0.5天+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试假+内训师每月0.5天休假； 3.企业特色福利：年度1-2次外省带薪进修（面向业务骨干及中高层），入职周年礼遇、中庭讲师节、健康运动日、员工互助基金、学历进阶奖励、技能提升激励、孝亲关怀礼包、特惠装修政策、购车补贴等。

岗位职责: 负责绘图与建模工作，熟练掌握相关软件者优先

工作周期：3个月 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-01 任职要求：具备二级建造师证书及B类安全考核合格证 教育背景：不限 行业经验：不限 岗位经验：不限

底薪：3200提成：5% 工作职责： 1.协助客户接待并完成设计合同签署； 2.上门进行现场测量，与客户深入沟通需求； 3.制定整体设计方案，按标准规范绘制图纸； 4.全程陪同客户挑选主材（涵盖签约前初选及施工中的二次选材）； 5.根据预算范围，协助客户完成材料采购决策； 6.落实内部技术交底及施工现场交底流程； 7.按规定提供必要的现场施工指导支持； 8.办理设计变更与材料调整的确认手续； 9.参与公司组织的相关营销推广活动。 上班时间：9:00~12:0014:00~18:00 月休4天，固定周一休息 晋升通道：主任设计师-首席设计师-金牌设计师-设计师主管-设计师经理-设计师总监 福利待遇：员工生日礼遇、定期下午茶、奶茶福利、非节假日团建活动 薪资水平：综合收入7K～20K，上不封顶 核心职责： 1.全案整装设计 主导涵盖硬装改造、软装配饰及智能系统集成的一体化设计，交付内容包括： 三维全景效果图（熟练操作酷家乐/3DMAX制作VR漫游） 施工图深化设计（含水电布局、节点详图） 全屋主材配置清单（瓷砖、木作、灯具等品牌搭配建议） 2.高端客户服务 聚焦大户型住宅及别墅业主需求，提供： 生活方式定制方案（收纳体系规划、空间动线优化） 成本控制策略（兼顾设计品质与预算平衡） 全程选材陪伴服务（优先对接合作品牌展厅样品资源） 3.项目全周期管理 统筹施工团队推进项目落地，关键节点把控包括： 隐蔽工程验收（水电布线、防水处理等） 定制家具复尺与安装跟进 最终软装陈设布置指导 任职要求： 必备条件： 具备3年以上整装设计经验，独立完成过3套以上150㎡+全案设计项目（需提交实际案例） 熟悉家装全流程（从量房到竣工验收），掌握高端装饰材料特性（如进口岩板、智能家居系统） 软件技能： 方案展示：3DMAX或酷家乐（可制作VR虚拟漫游） 施工图绘制：AutoCAD（能独立输出完整施工图纸） 汇报呈现：PPT或Keynote（擅长视觉化表达设计方案） 性格特质： 1.具备高端住宅审美能力，了解奢侈品牌或艺术收藏者优先 2.抗压能力强，可同时高效推进3-5个项目无延误 薪酬结构： 行业领先薪资=底薪+3%-5%提成+年终奖金，综合月收入3万～6万元 我们提供的优势： 客源定位清晰，专注服务110㎡以上中高端住宅，杜绝低价恶性竞争 我们期待的不是绘图人员，而是能够引领高品质居住方式的空间策划者！

岗位职责: 1.创造新颖的室内空间方案，贴合客户实际需求； 2.主导与客户的交流，确保设计构思与客户期望精准对接； 3.策划并参与设计项目初期调研及概念构思阶段； 4.全程跟进施工落地，保障设计方案高质量还原； 5.与团队成员高效协作，推动设计项目有序开展。 任职要求： 1.能够独立承担并完成整套室内设计流程； 2.熟练掌握AutoCAD等常用设计工具； 3.具备出色的沟通技巧与创新设计理念； 4.可统筹安排团队任务，保障协作顺畅； 5.拥有较强的项目统筹与现场把控能力。