
安徽合肥云谷路缺5名叉车,(18到50岁)员工24元/小时(含餐补)包住综合薪资6500到
6500-7000元/月
叉车工3-5人月结
云谷路缺5名叉车,(18到50岁)员工24元/小时(含餐补)包住 综合薪资6500到7000 政策:打卡20天1500()( 面试)
叉车工
叉车工
,40岁左右,身体健康、吃苦耐劳,从事叉车工作1年以上
薪资福利:6000 - 7500元,五险、免费吃住、4个月的高温补贴、节日礼品、季度福利、生日卡、月奖金、年度奖金、每月15日左右发放工资,以上工资为转正后综合工资
招工人数:5名
工作地址:广德市誓节镇经济开发区西区启航路7号
安徽芜湖叉车老师持叉车证|熟悉教学考试流程,有教学/焊工经验优先薪资福利:6500-800
6500-8000元/月
叉车工1-2人月结
叉车老师
持叉车证|熟悉教学考试流程,有教学/焊工经验优先
薪资福利:6500-8000元,八小时工作制+单休+五险一金
招工人数:1名
【合肥+京东养车直招】汽车美容技师(包吃包住+就近可安排+高提成+福利好)
5000-7000元/月
汽车美容工月结全职
【工作内容】
1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作;
2. 完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量;
3. 与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。
【岗位要求】
1. 年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先;
2. 具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强;
3. 大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。
【工作时间】
常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休
【工资福利】
底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准)
【其他福利】
1. 包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐;
2. 大工享交通补贴500元(依门店情况);
3. 统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资);
4. 节假日礼盒或现金福利。
人力资源总监
1-2万元/月
人力资源总监5-10年本科人力资源规划企业文化组织发展中级人力资源管理师
岗位职责:
1、依据公司发展战略,牵头编制人力资源战略规划。
2、参与公司重大人事决策,定期汇总人事、招聘、培训、考核、薪酬等相关数据,为高层决策提供有力支撑。
3、负责人力资源各项流程与制度的建立、推行及监督,并结合公司发展动态持续优化调整;
4、统筹本部门日常管理,对下属人员的工作目标、计划执行及成果进行检查、评估与考核;
5、基于公司战略方向,提出各业务体系组织架构与岗位配置的优化建议;
6、持续关注岗位与人员变动趋势,拟定人员编制方案,合理控制人力成本;
7、制定企业文化建设实施方案,并推进落实,确保与公司核心价值观保持一致;
8、主导开展管理重点课题研究,制定阶段性管理提升计划并推动落地执行;
9、指导与协助各部门开展人力资源管理工作,保障人力资源高效配置,及时应对和解决重大人力资源事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
2、具备5年以上工作经验,有上市企业或集团企业从业背景者优先;
3、熟悉现代企业人力资源管理体系,精通各模块运作,掌握国家相关法律法规政策;
4、具备出色的计划统筹与执行落地能力,富有亲和力,善于激励团队,沟通协调能力强,责任心强、进取心强;
5、具备良好的人际互动能力、组织协调能力、沟通表达能力及复杂问题处理能力。
抖音直播运营
4000-8000元/月
直播运营1-3年大专抖音
1、参与直播全流程的策划与执行,根据平台趋势及主播特质,协助构建主播人设,指导并培训直播话术
2、统筹直播间日常运营与环节把控,保障直播流程顺畅有序进行
3、跟踪直播各项数据并开展分析,制定优化方案以提高观看转化率与用户活跃度
4、熟悉平台运营规范,有效预防违规风险,配合处理主播侧的设备调试、网络连接等技术支持问题
人事主管
5000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专中级人力资源管理师高级人力资源管理师
1、制度建设:拟定公司人事管理规章、用工标准、合同范本及合规操作流程;
2、培训体系:构建人员培养、岗位能力与服务培训机制,推进人才成长落地;
3、绩效规划:制定岗位绩效考核与提成激励方案;
4、合规管理:审查并识别用工风险,协调处理基础劳资关系事务;
5、数据分析:汇总人力数据、招聘成效与人员留存情况,持续完善人力资源体系
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专人力资源管理员
1、事务执行:处理员工入职、转正、调动、离职手续,合同签署及归档管理,考勤数据核对,办公环境日常维护;
2、薪酬核算:配合开展工资、绩效奖金、提成等数据核算工作,确保薪资准确及时发放;
3、社保公积金:负责员工社会保险的增减、转移、费用报销等相关基础性操作;
4、流程落地:落实SSC标准化人事流程,确保各项人事工作高效、规范运行
叉车工15-30天
叉车工
工作地址:金江路
8:00-20:00
白班270/天,夜班280/天,最少做30天工期!!
高叉熟练
20-48岁,要求有证
装配工工龄奖餐补社保月结
岗位名称:装配打孔熟练工;装配学徒;机械装配工。 岗位要求:1. 有相关工作经验;2. 熟练掌握机械装配技能;3. 能适应一定的体力劳动。 薪资待遇:装配打孔熟练工薪资8500+;学徒薪资4000-5000;装配工薪资根据工作经验和能力在6500+。月休4天,提供五险、意外险、满勤奖、工龄奖等福利。免费工作餐,生日惊喜,节假日福利。
装配工质检员
薪桥一手单4.28
乌衣奥特佳
质检/装配/控制器岗位,18-45岁,男女不限,综合5500-8000左右/月
机加工/压铸/清洗岗位,20-50岁,工为主,综合5500-10000左右/月
长期干另有丰厚年终奖
企业主要生产汽车空调压缩机,站班流水线,空调车间为主
厂吃厂住,免费包三餐, 4-6人间宿舍,点对点两班倒 , 简单识字,纹身看不见可以,二次入职提前报备
每月18号发工资,
:800/月长期有
驻厂对接:
打磨工,长白班,包吃住 58 岁以下
1-1.1万元/月
打磨包住包吃6-10人月结全职机械仪器
年龄 55 以下,包吃住,长白班
打磨工,要求会用打磨机,20/h
地址:滁州市
安徽滁州55岁以下高薪大龄工每周预支1⃣0⃣0⃣0⃣元吃住在厂➕免费吃住长白班➕不要求文化
7000-9000元/月
打磨包住包吃餐补20人以上月结
55岁以下高薪大龄工
每周预支1⃣0⃣0⃣0⃣元
吃住在厂➕免费吃住
长白班➕不要求文化
小厂管理轻松➕工时超稳定
电焊工、打磨工同步招聘
在职三月
【滁州天天打磨工】
发车政策,缺口50人
【招聘要求】
,30-55岁(71年全年),会简单填表,身体,吃苦耐劳,服从管理,。
企业简介:主要生产交通轨道,员工主要负责用角磨机打磨焊缝,大件有航吊。
工资待遇:
岗位一:
打磨工40名,员工2⃣1⃣/小时,熟练使用角磨机,有工作经验优先。
以上岗位早7:30~晚8:30计薪12小时,也可选择继续加班,
综合工资7000-9000元/月,月底发放上个月工资,。
食宿条件:
免费工作餐两餐,场内外都有宿舍,员工自己选,厂内全下铺,厂外班车15分钟,3-6人间,有空调,公共设施,水电平摊。
⚠注意事项:
1、,、,。
2、厂里,。。
铸造工
压铸操作工
能上大夜班,需要细心有责任心。工作易学
薪资福利:待遇佳;五险+社保+全勤奖+工龄奖;提供免费午餐、年节福利等
招工人数:3名
工作地址:明光产业新城嘉山大道以北、经九路以西
叉车工1-4天日结
明天白班叉车工日结工
明天白班:2⃣0⃣0⃣/天,含餐补
要有证
活简单,25-58 以内!
非常轻松,早8点到晚20点下班
7.20到小南门集合。
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