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招电机修理师傅，计件工资

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招聘研发工程师。岗位要求：机电一体化、电气自动化、机械设计专业，能适应出差。熟练使用CAD、CAXA二维或三维制图软件，具备电磁仿真经验者优先。能独立担任机械制图及BOM工作，工作踏实认真，喜欢钻研，有强烈的上进心。需具备制造型企业机械工程或电气工程相关工业设计工作经验3年及以上。薪资福利为5000-8000元。招聘人数为10名。工作地址为郑蒲港新区现代产业园区姥桥镇敬业路99号东坡产业园1号厂房。

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招聘设备安全管理、一线普工、叉车工、维修电工四类工种，共计15名。要求应聘者身体健康，遵守企业规章制度，具备企业工作经验。有焊接、装配工作经验或汽车制造企业经验者优先。工作地址位于亳州市亳芜现代产业园张良路1199号农机大市场内。薪资福利为每月5000-8000元，具体面谈。

1、看懂电气图纸，按图完成柜内二次线路布线、套线号、压接端子、接线作业 2、规整走线，把控接线工艺，保证线路整齐牢固、无错接虚接 3、完工自检线路通断、绝缘，配合班组调试查改线路问题

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招聘输电通用劳务作业工。岗位要求：1.年龄在18周岁至25周岁左右。2.学历为中专及以上应、往届毕业生。3.专业要求为理工科专业，其他专业根据面试情况进行招录。具体专业包括：电工类：电气工程、电力系统及自动化、高电压与绝缘技术、电机与电器、电力电子与电力传动、电工理论与新技术、电气工程及其自动化、智能电网信息工程、发电厂及电力系统、电力系统自动化技术、电气自动化技术、供用电技术、高压输配电线路施工运行与维护等专业。电子信息类：计算机科学与技术、信息安全、信息工程、网络工程、通信工程、电子信息工程。其他工学类：自动化、测控技术与仪器、土木工程、机械设计及其自动化、水利水电工程、新能源科学与工程。4.对工作有责任心，踏实肯干、吃苦耐劳，有一定的语言文字表达能力及写作能力、计算机应用水平能力，身体健康。5.身体状况：身体健康，无恐高症，标准体重。工作内容：从事高压输电线路运维有关的临时性、辅助性工作。薪资福利：实习期为半年。实习期间薪酬为4000元每月，并提供五项社会保险和意外伤害险，同时提供伙食和住宿。工作满半年后，按照岗位测评结果执行公司相应岗位薪酬待遇。招工人数：40人。用工形式：以劳务用工的形式派往新疆送变电有限公司南疆喀什运检分公司工作。工作地址：阿克苏、巴楚、喀什、泽普、和田、民丰、阿拉尔等地。

招聘设备维修人员。薪资为每月4000元以上。岗位职责要求有责任心，抗压力强，能够互帮互助。

【山东滕州/常州】电话面试电大41电工证/钳大40登高,包住,餐补24,长期做,新能源设备白班,每周预支,出工时结清

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安徽合肥龙桥工业园招聘一名投料装卸工。要求初中以上学历。月薪为4500元，包含福利。

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岗位职责， 1、完成零部件组装，确保精度； 2、每日清洁工位，定期保养工具； 3、遵守车间安全规范，上报设备异常。 【岗位要求】：16-56岁，男女不限 【工作时间】：8点-8点（2小时休息，一天工作10小时） 【薪资福利】：综合薪资6500~7500元，每星期可借支300-500 提供免费吃住，宿舍：空调、热水器、洗衣机、无线网齐全 【温馨提示】避免来回奔波，请带上行李，当天安排好食宿 ，，工时越多信任越多，不够过来提前说明可以帮你！全程不收取任何费用

岗位职责： 1、检测工艺开发与方案制定：负责产品（如电池箱体、整车、零部件等）气密性检测工艺的设计与开发，制定完整的测试方案，明确检测压力、泄漏判定标准、保压时长等核心技术参数。 2、设备与工装管理：主导气密检测设备的选型评估、到货验收、安装调试及日常运维；负责测试用夹具工装的设计或优化，保障检测过程的可靠性与重复精度。 3、标准与文件编制：编写气密性测试作业指导书、工艺流程图、技术规范、校准操作规程以及设备保养文档等标准化资料。 4、问题分析与解决：针对气密测试未通过的产品开展失效原因分析，借助检漏设备和压力变化曲线等工具定位泄漏位置，并制定切实可行的整改措施。 5、工艺优化与验证：参与产线工艺验证工作，对现行检测流程提出优化建议，推动改进措施落地执行，持续提升检测效率与产品一次合格率。 6、跨部门协作与技术支撑：配合研发、质量、生产等部门处理产品在开发或制造过程中出现的密封性问题，提供专业技术支持。 7、新技术研究与导入：关注行业前沿动态，探索新型气密检测方法、工艺路径或设备应用，推动先进技术在内部的试点与推广。 任职资格： 1、学历与专业：大专及以上学历，机械设计、车辆工程、测控技术与仪器、机电一体化等相关专业背景。 2、工作经验：具有2年以上气密性检测相关工作经验，熟悉汽车零部件、电池壳体、消费电子或医疗器械等领域密封特性与测试要求者优先。 3、专业知识与技能： 熟练掌握压降法、差压法、流量法、氦质谱检漏等气密检测原理。 了解IP防护等级、ISO、GB等相关密封标准体系。 具备独立解析气密测试数据曲线、判断泄漏部位并解决现场异常的能力。 4、工具与软件能力： 能熟练使用Office办公软件完成数据分析与报告撰写。 掌握CAD、SolidWorks等机械设计软件进行图纸绘制或工装结构设计者优先。 5、核心素质： 具备较强的实操能力、逻辑思维与问题排查能力。 拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识。 工作严谨细致，可接受阶段性加班或短期外出任务。 薪资待遇：15k-20k 五险一金

【泉峰新能源汽车配件厂】工作轻松，招聘岗位：压铸，后处理工，数控机加工，质检员叉车工熔炼工。年龄要求：18-45岁【男女不限】派遣工：薪资：机甲：23/小时，后处理24/小时，打磨24/时，压铸25/时，夜班补贴40/晚，高温补贴40/晚＋绩效奖励等。满三个月可申请加一块钱，综合月薪：7500-9000/月，上班时间：8：30-20：30，两班倒，入职购买五险一金，半个月一倒班。住宿：宿舍在厂区里面，宿舍到工作车间走路5分钟豪华四人间，住宿费100元/月，水电费均摊，宿舍空调，饮水机，热水器，独立卫生间。工作餐：提供免费工作餐，食堂距离车间走路5分钟。福利：厂区免费发放工服劳保鞋及其他所需劳保用品，夏季高温补贴40/天，过年过节发放购物卡和水果礼品等。联系电话：【】

岗位职责： 1. 负责电气系统的整体方案规划与设计； 2. 编制电气原理图、接线图、电气布局图及BOM清单等相关技术文件； 3. 参与机器人测试支持、竞品技术分析及用户操作手册的编写工作； 4. 指导并跟进产品的现场安装与调试过程； 5. 开展产品优化设计及成本降低相关工作； 6. 完成产品开发各阶段所需文档的撰写、整理与归档。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业为工业自动化、自动化仪表、机电一体化等相关方向； 2. 具备3年以上电气研发领域工作经验，熟练掌握Eplan、Auto/CAD等设计工具，了解产品开发流程； 3. 掌握主流PLC及其编程技术，熟悉伺服电机、运动控制器、变频器及常用电气元器件的选型； 4. 熟悉KUKA、ABB、安川、发那科等至少一种工业机器人系统，有工程机械或移动复合机器人研发背景者优先考虑； 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的学习理解能力以及团队协作与沟通技巧； 6. 具备智能工程装备车载控制器的编程与调试经验者优先； 工作时间：双休

厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

包三餐吃住在厂/不穿无尘服/可带手机/五险-金/超好伙食 一、［职位介绍］： 职位内容：负责电气设备的管理、组装、包装、贴标签扫码、插件、安装、调试、质检、工作等，工作简单好上手，晋升空间大，新员工有老员工带。 二、薪资介绍 综合 7000-9000/月 要求：男女不限，目前招聘厂区在安徽合肥 2、每月20号发薪做六休一 三、食宿介绍 福利待遇：包三餐，自助形式，品类丰富。下午茶点心水果，如果选择上夜班，享有大礼包住宿：提供宿舍，四人间，空调、洗衣机、独立卫浴、独立阳台，不住宿有免费班车接送。