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厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责激光设备的安装、调试和校验工作,确保设备性能符合技术标准要求。 2. 对设备调试过程中遇到的问题进行分析,找出问题所在并协助解决。 3. 负责设备的日常维护和保养,确保设备处于良好运行状态。 4. 负责对安装人员、维保修理人员进行技术指导与培训。 【岗位要求】 年龄25-40岁,专科以上学历,有激光设备调试和管理经验优先。 【福利待遇】 长白班八小时,上六休一,月薪8-12K,缴纳五险,有工作餐。
防火门装甲门厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年中专/中技家居家具
制图下单,管理整个生产流程
厂长/主管1-3年中专/中技质量管理生产计划管理现场管理
岗位内容: 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率; 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,制定可行的调整措施并推动落实; 3. 主动与相关部门协调配合,确保生产计划按节点顺利推进。 任职要求: 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能有效促进生产效率与产品品质的双重提升; 2. 熟悉生产管理、物料调度及物流运作等环节的操作流程,能够精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力; 3. 具有5年以上车间主管或相近岗位管理工作经验,熟练掌握设备维护技术,具备较强的沟通协调与谈判能力。
生产经理
7-9千/月
主管3-5年大专环境好 有晋升空间有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.监督执行外贸订单生产流程,确保交期、工艺及出口标准达标 3.组织员工培训与绩效管理,提升团队执行力与多能工比例 4.推动现场5S管理及持续改善,降低生产损耗与返工率 5.协同采购、质检、物流等部门,保障跨部门高效协作 任职要求: 1. 具备车间管理经验,熟悉外贸型制造企业运作模式 2. 熟悉ISO质量管理体系及出口产品生产规范 3. 具备较强的沟通协调能力与抗压能力 4.责任心强,注重细节,有精益生产意识者优先 5. 学历不限,有相关行业3年以上一线管理经验
6S管理专员
5-7千/月
厂长/主管5-10年大专内勤管理
岗位职责: 1. 推进公司6S管理体系的实施与执行,制定并完善现场管理规范及评估机制; 2. 组织实施日常巡查工作,涵盖生产、仓储、办公等区域,监督整理、整顿、清扫、清洁等环节落实情况; 3. 开展6S专项提升活动,牵头评比工作、样板区打造及成果分享,促进现场管理水平提升; 4. 汇总分析巡检数据,建立问题整改清单,追踪闭环处理,持续改进现场管理效果; 5. 联动各部门推进6S文化落地,增强员工标准化操作意识与现场管理素养。 任职要求: 1. 具备较强的执行力与责任感,能独立完成现场检查及整改跟进任务; 2. 擅长沟通协作,可有效协调跨部门资源,保障管理举措顺利推行; 3. 熟悉制造型企业现场运作流程,掌握6S管理基本理念与实践方法; 4. 具备一定的数据整理和报告编制能力,熟练操作常用办公软件; 5. 工作认真细致,适应现场巡视工作节奏,具备良好的问题识别与应对能力。
模板厂主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专质量管理设备管理安全管理工厂团队管理跨部门协调模板生产运营
工作职责 1. 全面主持模板厂的日常运营管理工作,编制并落实生产计划,确保模板供应与项目施工进度有效衔接。 2. 构建并持续优化模板生产的质量管理体系,严格落实行业技术标准与安全生产规范,防范各类质量及安全风险。 3. 推进生产工艺与流程改进,实施精益化管理,降低原材料消耗、人工支出及设备维保成本。 4. 负责工厂团队的组织建设,涵盖人员招募、技能培训、绩效评估及人才储备,提升整体专业水平与执行效率。 5. 与项目部、采购部保持高效协同,快速响应需求调整,保障模板交付的精准性与时效性。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、工程管理类相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上模板生产或建材加工领域工厂管理经验,精通模板制作工艺及设备运行。 3. 熟悉生产计划编制、品质控制和成本管控流程,具备扎实的数据分析与现场问题处理能力。 4. 了解建筑施工领域的安全管理和环保规定,持有安全生产管理资格证书者优先。 5. 具备出色的沟通协调能力和团队领导力,能够适应高强度工作节奏。
生产部长
9千-1.4万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验热处理工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
【岗位职责】 1. 全面负责建立和完善生产指挥系统,审核部门生产计划,控制和监督生产系统,确保生产任务完成; 2. 统筹及管理与营销、研发、质控、采购等其他部门的横向联系; 3. 全面负责组织落实、监督调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量指标等; 4. 负责检查、监督、指导下属部门提升工作绩效,不断优化工作流程; 5. 全面负责贯彻、执行生产成本控制,确保在保证产品质量的前提下不断降低生产成本; 6. 完成上级领导交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,机械等相关专业; 2. 5年以上机械、金属等相关生产制造企业管理经验; 3. 擅长生产控制及现场管理,具有较强的领导能力、组织协调能力、沟通能力、跨部门协作能力。
CNC主管
1-1.5万/月
厂长/主管经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责CNC设备的整体运行管理,确保生产任务按时高效完成; 2. 组织并指导CNC操作与编程工作,优化加工流程和工艺标准; 3. 协调生产计划安排,监督加工质量与设备维护情况; 4. 带领团队解决生产过程中的技术难题,保障生产稳定性。 【岗位要求】 1. 熟悉CNC加工流程,具备较强的设备管理与调度能力; 2. 具备良好的组织协调能力,能有效推动跨岗位协作; 3. 有团队管理经验,能够带领团队达成生产目标; 4. 工作责任心强,具备较强的抗压能力和问题处理能力。
江苏宿迁十字小挖机招聘带班人员。
挖机司机
十字小挖机招聘带班人员。
宿迁
9月26日 00:09拨打电话
宿迁沭阳县招外墙漆/真石漆
300-400元/天
外墙漆真石漆1-2人
宿迁市沭阳县招外墙漆/真石漆
宿迁 沭阳县
9月25日 23:30拨打电话
污水处理1-2人月结
华拓纺织招聘污水处理杂工1名,年龄要求50周岁至60岁,身体健康。工作时间为12小时两班倒,薪资为4700-5000元。工作地点位于省泗阳县东开发区南海路西侧杭州路北侧。
宿迁 泗阳县
9月25日 23:29拨打电话
江苏宿迁招聘:调酒学徒,月薪3000提成,8小时制,有意者联系:
3千/月
调酒师月结
招聘:调酒学徒,月薪3000提成,8小时制,有意者联系:
宿迁
9月25日 23:10拨打电话
长白班食品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结,人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频! 工作地点在苏州
喷粉带线主管
9千-1.2万/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验
烤漆喷粉厂招带线主管一名,要求有经验,来料加工,单有点杂,要能吃苦耐劳,做事负责任,懂生产成本控制,每天要写生产报表,有计划安排生产,工资保底9000元/月加产值提成,包吃包住,月底准时发工资,请做过这个烤漆喷粉行业有经验在谈,没做过这个行业请勿扰
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
喷油部合伙人
1.3-1.5万/月
主管厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标,监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作,保障订单准时交付 5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与人员配置,推动降本增效 任职要求: 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强,具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰,能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求
博士研究员
2-3万/月
其他生产营运人员月结博士
【岗位职责】 1. 开展淀粉机理研究,提升淀粉变性处理能力; 2. 评估研发项目的风险,并推动解决; 3. 落实重点项目的攻关,保证研发项目研究进度。 【岗位要求】 1. 取得博士学位,食品、制糖工程、化学等相关专业,基础知识扎实; 2. 经验不限,熟悉淀粉处理工艺等专业知识; 3. 掌握微生物实验室技术和仪器使用,有一定的实验室项目管理或企业产品技术研发团队管理经验者优先; 4. 具有较强的沟通、协调、团队合作能力,有责任心和主动性。
厂长
1.1-1.5万/月
厂长/主管3-5年学历不限家居家具生产成本管理
岗位职责: 1、参与制定公司发展战略与年度经营规划。 2、负责组织制定并推动实施生产战略方案。 3、主导编制、执行及调整年度生产计划与整体预算。 4、按流程协调技术、营销、财务等相关部门的协作配合。 5、牵头建立并完善质量管理体系,监督生产体系运行情况并组织实施。 6、实时掌握生产过程中的质量动态,促进部门间沟通协作,快速解决生产异常问题。 7、推动新技术、新工艺、新装备的引进与应用。 8、组织落实并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督与调控。 9、领导并管理维护团队,确保工厂基础设施正常运转,设备保持良好运行状态。 10、指导、监督、检查下属人员工作进展,及时掌握工作动态及相关数据。 11、统筹协调全年生产任务,分解下达月度生产计划,保障生产均衡有序进行。 12、代表企业对接政府相关职能部门、行业协会及其他外部机构。 13、严格执行公司安全管理制度,确保生产区域无安全事故发生。 14、切实推进环保与职业健康保护措施,持续优化作业环境。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、3年以上生产制造类企业高层管理经历,具备同行业背景者优先考虑; 3、精通工厂生产运营与管理,具有扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理经验; 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理,具备系统的精益生产理念及实际推行经验; 5、具备优秀的计划、指导、协调、决策能力,以及较强的综合统筹与组织管理能力。
厂长1-3年学历不限
岗位职责:1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程,持续优化生产流程与管理效能3. 领导团队完成产能目标,协调采购、仓储、物流及技术等部门高效协同4. 负责员工队伍建设,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5. 对接客户与监管部门,确保产品交付合规性与客户满意度 任职要求:1.具备5年以上制造业生产管理经验,3年以上同岗位管理实绩2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业优先3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,持有厂长安全资格证书者优先 4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 5.责任心强,具备良好的沟通表达与团队领导力
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验电子电器经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1、依据公司战略目标及年度经营规划,编制并落实生产计划。 2、统筹并督导车间人员按计划执行生产任务,把控生产节奏与进度。 3、严控产品质量标准,协调各部门沟通协作,快速响应并解决生产过程中的各类问题。 4、开展生产成本预算管理,强化车间成本控制,实施成本分析,持续推动降本增效。 5、监督生产车间环境管理,推进现场标准化作业与规范化运作。 6、对员工工作表现进行考核评估与日常监督。 7、定期组织员工开展技术技能或管理能力培训。 8、领导并管理设备维护团队,保障工厂基础设施正常运行,确保生产设备稳定运转。 9、严格执行公司安全管理制度,落实各项安全措施,杜绝厂区安全事故。 10、切实落实环保与职业健康保护措施,持续优化作业环境与劳动条件。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、3年以上生产制造企业高层管理经验,具备同行业生产管理背景者优先; 3、精通工厂生产运营与管理流程,具有扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理经验; 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理,掌握全面的精益生产理论并具备实际应用经验; 5、具备出色的计划制定、指导实施、沟通协调、决策判断能力,以及较强的综合统筹与组织管理能力。
车间主任
6千-1万/月
车间主任月结3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责车间生产计划的组织实施,确保生产任务按时完成; 2. 监督生产过程中的质量控制与安全管理,保障产品品质与作业安全; 3. 协调各班组及相关部门工作,优化生产流程,提升生产效率; 4. 对车间人员进行日常管理与工作指导,推动团队稳定与能力提升。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力,能有效应对生产突发情况; 2. 熟悉车间作业流程及相关设备操作,具有一定的工艺理解能力; 3. 责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识; 4. 有制造型企业车间管理工作经验者优先。
车间主任3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001食品安全管理体系
岗位内容: 1. 负责车间日常生产计划的组织与实施,持续优化制造流程,提升作业效率; 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,制定有效调整措施并推动落实; 3. 与相关部门保持良好协作,确保生产任务按计划有序推进。 任职要求: 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能够持续促进生产效率与产品品质的提升; 2. 熟悉生产管理、物料调度及物流运作等相关环节,能精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力; 3. 具有5年以上车间主任或相近岗位管理工作经验,熟练掌握设备维护技术及沟通协调技巧。
裁剪工1-2人日结
急招临时裁剪熟手1-2人 工作:裁剪海绵复合面料,按纸样下料,整理裁片 要求:有面料/海绵裁剪经验,尺寸准,细心,熟手!生手不要 时间:短期临时工,白班,长期有活 ,人走账清 电话:
生产组长
4-6千/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责: 1. 负责生产线的日常运营协调,保障生产流程稳定高效推进。 2. 监控生产环节的质量控制标准,确保产品满足公司及行业规范要求。 3. 持续改进生产工艺,提升产线效率与产品品质。 4. 组织开展团队技能培养,增强员工专业能力与作业效能。 5. 与市场部门保持协同,确保生产安排紧跟市场需求变化。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队引领能力,能推动团队完成既定目标。 2. 具有较强的逻辑分析与问题应对能力,可快速解决生产中出现的异常情况。 3. 拥有良好的沟通技巧,能与团队成员及其他职能部门顺畅协作。 4. 有相关行业从业经历者优先考虑。
其他生产营运人员月结1年以下本科半导体设备维护保养
岗位职责: 1、根据既定计划及工程师指导,落实厂务系统(如电力、动力、制气等)的日常维护作业; 2、掌握厂房布局及各类管线分布情况,协助发现厂务系统可能存在的风险点; 3、依照工程师安排,参与厂务设备故障维修工作,并配合完成修复后的调试与验收流程; 4、归集整理设备保养与维修相关记录,协助健全厂务设备管理资料体系。 任职要求: 1、机械自动化、能源动力、电力系统等相关专业背景; 2、优先考虑应届毕业生; 3、了解厂房基础设施及厂务设备基本原理,具备基础实操能力; 4、可适应夜班工作安排,态度积极主动,能严格遵循操作规程执行维护任务。
生产值长
8千-1.2万/月
生产管理包吃包住3-5人本科全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理化工
八小时工作制四班三倒,五险一金,带薪年假,带薪病假,以及各种法定假日,当月工资当月发放试用期全薪
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验电子电器经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1、依据公司发展战略及年度经营目标,编制并落实生产计划。 2、统筹安排车间人员按计划开展生产作业,把控生产节奏与执行进度。 3、强化产品质量管控,协调各部门联动,快速响应并处理生产过程中的各类异常问题。 4、科学编制生产成本预算,实施成本控制与分析,持续推动降本增效。 5、监督生产车间环境管理,推进现场标准化作业流程建设。 6、对员工工作表现进行评估与督导,提升团队执行力。 7、组织开展技术技能与管理能力提升培训,增强员工综合素质。 8、领导并管理设备维护团队,保障基础设施稳定运行,确保生产设备处于良好状态。 9、严格执行公司安全管理制度,落实安全生产责任,杜绝安全事故发生。 10、切实推进环保与职业健康保护措施,持续优化作业环境与劳动条件。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、具备3年以上生产制造型企业高层管理经历,有同行业背景者优先; 3、精通生产运营与管理,具有扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理经验; 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理标准,掌握精益生产理念并具备实际推行经验; 5、具备出色的规划、指导、沟通、决策能力,以及较强的组织协调与综合管理能力。
厂长/主管3-5年高中质量管理生产计划管理现场管理注塑工艺ISO9000全面质量管理体系
【岗位职责】 1. 统筹注塑车间生产计划执行,结合校具、板材注塑封边业务特性,协调人员排班与设备调度,确保订单按时交付。 2. 主导注塑设备调机作业,针对校具、板材产品特性优化工艺参数,解决成型缺陷(如封边不平整、飞边),提升产品良率。 3. 管理车间团队(操作工、调机技术员),开展技能培训与安全生产监督,落实5S现场管理规范。 4. 负责机械手操作与维护,保障设备稳定运行,及时处理生产异常(如模具故障、工艺波动)并制定预防措施。 5. 协同品控部门把控产品质量标准,输出校具、板材注塑封边的标准化作业指导书(SOP)。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历,5年以上注塑行业生产管理经验,具备校具、板材注塑封边工作经验者优先。 2. 拥有3年以上注塑机调机经验,精通注塑工艺原理,能独立调试海天、震雄等主流注塑机参数。 3. 熟练操作机械手,掌握设备日常维护技能,能快速解决生产过程中的技术问题。 4. 具备团队管理能力,能有效协调跨岗位工作,落实安全生产与质量管理要求。 5. 工作责任心强,具备较强的问题分析能力,能适应制造业生产节奏。
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