协助出纳完成凭证录入及付款操作

1、配合主办会计完成日常会计工作，推进会计核算与分析相关事务。 2、依照国家法律法规开展会计核算，履行会计监督职责，杜绝办理不符合财务制度的业务，抵制不合规支出。 3、按时进行记账、结账和报账，定期核对现金、银行存款及物资盘点，确保账实、账账、账证、账表、账款“五相符”。 4、严格审核收支票据，凡未经规定流程审批的凭证，不得作为入账依据。 5、主动支持理财小组运作，及时完成财务准备任务，提供全面、真实的财务信息资料。 6、强化原始凭证审查，准确编制记账凭证，及时登记各类会计账簿。 7、细致完成各项统计、汇总及上报任务。 8、处理其他财会相关事务，承担文书及日常行政辅助工作。 9、按时整理、归档并妥善保管会计凭证、账簿、报表等财务档案。 10、负责公司证照年检及相关手续的办理。

1、配合主办会计完成日常会计工作，规范开展会计业务，落实会计核算与分析任务。 2、依照国家法律法规进行财务核算，履行会计监督职责，对不符合财务制度的事项不予办理，杜绝违规支出。 3、按时完成记账、结账及报账工作，定期核对现金与银行存款，组织物资盘点，确保账证、账账、账务、账表、账款相互一致。 4、严格审核各项收支票据，未经规定流程审批的凭证，一律不得作为入账依据。 5、主动支持并配合财务小组相关活动，及时完成财务准备事项，提供全面、真实的财务信息资料。 6、强化原始单据审查，准确编制记账凭证，及时登记各类明细及总账账簿。 7、细致完成数据统计、汇总及上报任务，确保信息准确无误。 8、承担其他财会相关事务，协助处理文书及日常行政工作。 9、负责会计凭证、账簿、报表等财务档案的整理、归档与保管工作。 10、负责公司证照年审及相关手续的办理。

协助出纳完成凭证录入及付款工作

需具备一年以上出纳岗位工作经历

舞绘艺术学校诚聘：人事行政/会计 岗位职责：主要负责人员招聘及内部账目核算工作 任职要求：形象气质佳，富有爱心与责任心 年龄：25-38岁 工作时间：早8:30-12:00 下午2:00-6:00 每周一全天休息，周二上午休息 工资：3000+500+提成，上不封顶 岗位福利：社保+年工奖励+奖金津贴+其他福利 咨询…***********（马老师）

舞绘艺术学校诚聘：人事行政/会计 岗位职责：主要负责人员招聘及内部账目核算工作 任职要求：形象良好，富有爱心与责任心 年龄要求：25-38岁 工作时间：早8:30-12:00，下午14:00-18:00 休息安排：每周一全天休息，周二上午休息 薪资待遇：3000+500+提成，上不封顶 岗位福利：社保+年工奖励+奖金津贴+各类福利 咨询联系：***********（马老师）

岗位职责: 1. 负责公司日常出纳事务，保障账务清晰、准确无误。 2. 审核各项财务收支情况，及时登记并归档相关财务资料。 3. 配合完成月度及年度账目核对工作，确保账实相符。 4. 依据公司财务制度开展日常财务操作与流程执行。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 熟练使用财务软件及相关办公工具。 3. 工作认真负责，具备较强的保密观念，能精准完成财务信息记录。 4. 适应高效工作节奏，注重财务细节的准确处理。

岗位职责: 1、仔细审核收支票据，规范处理公司日常各项资金支付事务； 2、负责与合作方、渠道商之间的应收账款核对、结算跟进及账款情况分析； 3、准确登记银行日记账，按要求编制并提交资金相关报表； 4、办理公司各部门日常发票开具及各店铺营业流水的入账记录工作； 5、完成上级交办的其他任务或协助相关部门临时性工作的支持。 任职要求: 1、熟练操作常用办公软件； 2、具备初级会计职称及以上资格，会计、财务类专业背景； 3、具有一年或以上相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 4、熟悉国家财经法规与税务政策，掌握银行结算流程与操作； 5、工作认真负责，细致严谨，具备良好的沟通能力与职业操守。

工作内容 1、负责公司发票开具: 2、负责资金收付、银行账户管理； 3、负责公司资金需求资料提交及进度跟进: 4、银行流水对账、资金往来对账 5、完成部门负责人交办的其他工作 任职要求: 会计专业，具备初级会计职称 福利待遇 薪资4000，上六休一，工作时间，早上9点至下午6点 年龄：20～30岁

小花椒沁泉湖店需要迎宾一名、传菜一名、工资面议.联系电话：杨经理

招聘:突破网吧保洁数名，工资待遇1800+.工作地点新焦作大学附近，干12休息36，有意者私聊

新区理工大 全天工 8一13.30左右， 下午4一8点左右 工资面议 电话

天河南路小酒馆 招两个服务员， 年龄18-35岁， 月休三天 底薪3000加提成， 工作时间 下午18点到凌晨2点

火车站南 妈妈六道菜招聘： 长期服务员3名， 配菜2名

一、工作要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计等相关专业 2. 具备1-2年出纳岗位实际工作经验 3. 熟练操作Office办公软件 4. 工作态度严谨，具备良好的责任心与沟通协调能力 二、工作职责： 1. 办理公司日常收款、退款及提现业务，按客户需要开具发票和收据 2. 定期核对公司账务，并编制相关财务报表 3. 负责发票的整理与核对，处理员工报销事项并制作对应报表 4. 管理日常收支款项，并进行账目核对 5. 配合财务主管完成公司交办的其他工作任务 三、工作时间： 朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 四、工资待遇：4-5K 五、其他福利： 1、享受带薪年假 2、每月提供餐补 3、试用期为3个月，期间即缴纳五险一金 4、每月享有购物报销 5、节假日发放节日福利 职位福利：绩效奖金、餐补、全勤奖、带薪年假、节日福利、不加班、五险一金 职位亮点：双休、工作压力小、缴纳社保、带薪年假

岗位职责: 1、配合财务团队进行月度发票的汇总与核对，确保数据完整无遗漏。 2、负责销售订单及采购合同的审核与归档管理。 3、按公司档案管理制度对财务凭证、报表等资料进行分类整理与保存，确保文件清晰有序、便于查阅。 4、学习并协助开展出口退税相关事务处理。 5、完成领导安排的其他财务支持性工作。 任职资格： 1、本科及以上在读，财务会计、财务管理、经济学等相关专业学生。 2、需具备大学英语六级水平，专业成绩位于年级前5%-10%。 3、了解基础会计知识，熟悉现金管理、银行结算等基本财务流程；能熟练操作Excel、Word等办公软件，具备基本的数据统计与表格制作技能。 4、工作态度严谨、踏实肯干，具备较强的执行能力、责任心以及团队协作意识。 5、实习期不少于6个月，表现优异者有转正机会，可提供实习证明。

1、负责银行账户的日常管理及信息维护与变更； 2、办理银行承兑汇票及相关业务手续； 3、处理银行票据的贴现操作； 4、编制资金日报表并确保数据准确； 5、查询银行收支明细及相关资金流水； 6、完成各类与资金管理相关的事务性工作。

日常进出账

佛山市东阳五金电器公司诚聘  1、出纳5k-8k 25-35岁，大专以上学历,2年以上相关工作经验，懂外贸行业，负责出纳记帐，应收应付，工资核算、报销，熟练办公软件、管家婆系统、函数运用。 2、装配工多名 3.8k-5k 18-45岁，身体健康，手脚灵活，刻苦耐劳，服从工作安排，有电器装配经验优先，流水线集体计件，可站或坐着上班。长白班 3、工人6人 18-55岁，身体健康，服从管理，男女不限，主要工作内容:披锋处理，整理及包装产品;上班时间:两班倒(15天倒班) 4k-6k 福利： 1.公司包吃中、晚餐，免费提供住宿，宿舍有空调、24小时热水供应。2.节假日礼品、员工聚餐、全勤奖、工龄奖、年底奖金等。3.凡入职员工公司为其购买商业意外险，社保4.工资发放准时，每月最后一天发放上月工资。5.工作时间8-11小时，白班 (8:00-12:00，13:30-17308:00-21:00) 公司地址:佛山高明杨和镇银杏路22号(趣雅旁) 联系电话:()

1、负责日常生产业务流程的监督与标准化，成本数据的核对与维护，以及成本费用资料的归集、整理和日常管理； 2、核算产品各生产阶段的成本，完成销售成本结转，审核成本相关业务流程，编制成本类会计凭证，按月执行成本关账，并出具事业部合并管理报表； 3、整理与分析产品成本数据，基于本量利模型编制成本分析报表，输出成本分析报告，针对经营管理中的问题与风险开展专项分析，提出优化建议； 4、深入掌握业务各环节运作流程，挖掘降本增效机会，持续优化产品成本结构，增强产品市场竞争力； 5、承担制造基地及职能部门的预算管理工作，全面参与预算的编制组织、审核执行与过程管控； 6、其他常规工作：组织定期存货盘点，及时提供内外部所需相关数据支持。

岗位职责： 1. 迎接到店顾客，提供专业且贴心的接待服务； 2. 解答顾客各类咨询，保障服务体验与满意度； 3. 负责前台日常事务，如文件归档、电话响应等工作； 4. 协助顾客顺利完成购物流程，确保服务环节高效衔接。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2. 熟悉计算机操作及常用办公软件使用； 3. 有责任感，能妥善应对客户异议与突发情况； 4. 工作细致，具备良好的协作能力与团队精神。 公司氛围融洽，若对拍摄感兴趣，空闲时可前往抖音部门参与拍照活动

1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取有责任心。 2、学历、经验、身高等均无限制，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排班及每日对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店运营，工作时段相对较晚 中午12:00-晚上12:00 或 下午3:00-凌晨3:00 轮班制，设有坐岗，空闲时段可休息，提供食宿 薪资待遇：底薪3800元+200元全勤奖+办卡业绩5%提成

工作内容： 1、开展税务规划及申报管理，保障企业税务合规运行； 2、整理并办理各类涉税资料，如税务报表的编制与报送； 3、对接税务主管部门，协调处理涉税事项，提供专业税务支持。 岗位要求： 1、掌握系统的税务理论知识，具备较强的实务操作水平； 2、可独立承担税务申报任务，具备良好的组织沟通能力； 3、熟悉税务筹划基本方法，并具备实际操作经历。

岗位职责: 1.负责日常行政事务管理，维护办公场所的整洁与正常运转。 2.承担公司内外文书处理工作，包括文件的搜集、归类、存档及管理。 3.撰写和修订内部汇报材料、公告通知以及对外函件。 4.协助团队成员，保障信息传递的准确与高效。 5.落实采购相关事宜，涵盖订单执行、物资跟进及到货验收。 任职要求： 1.具备优秀的书面表达与沟通能力，逻辑清晰，语言组织能力强。 2.工作耐心细致，责任心强，能高效应对多项工作任务。 3.熟练操作各类办公软件，如Word、Excel等。 4.拥有良好的学习意识和团队协作精神。 5.可独立开展工作并解决实际问题，具备较强的应变能力。

岗位职责： 1.负责公司税务合规工作，确保公司税务申报、纳税的合规性； 2.建立和维护税务合规政策和程序，及时更新和完善； 3.熟悉国家税收法律法规及地方政策； 4.具备1-3年工作经验； 5.具备良好的沟通协调能力。任职资格： 1、有会计证,2年以上一般纳税人做账经验。 2、熟悉财务核算流程，有不断学习的意愿和能力； 3、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力。 工作时间：8:30-12:002:00-6:30单双休，年假，国家法定节假日休息，有五险！ 薪资待遇: 3.5--8K无责底薪+提成。综合薪资4000-8000 1、工作时间：8:30-12:00,14:00-6:30;单双休（8小时工作制）； 2、法定节假日正常带薪放假; 3、公平，公正的晋升平台以及广阔的发展空间: 4、公司会持续提供专业的会计技能培训; 5、宽阔的办公环境，良好的工作氛围; 6、员工生日会、过节礼品(女神节、情人节、端午节、中秋节等)、各种形式团建; 办公地点： 沁阳市建设南路 每月15号发工资，不拖欠薪资

！！高薪招！！会计主管/经理 岗位职责: 1、团队管理和工作分配，根据客户数量和复杂程度，合理协调分配工作任务; 2、管理和监督下属会计的工作进度和质量，进行提成指导和协调； 3、审核会计做好的报表等会计凭证的准确性，合规性和完整性 4、定期于重要客户沟通，维持客户关系； 任职资格: 1、性格外向，沟通能力强，有会计逻辑思维能力。 2、有思维和目标感，想要突破成长，挑战自己； 3、2年以上会计工作经验； 4、熟悉财务核算流程，有不断学习的意愿和能力; 5、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和抗压能力。 薪资待遇: 3--4K无责底薪+提成。综合薪资6000-10000 1、工作时间：8:30-12:00,14:00-6:30;单双休（8小时工作制）； 2、法定节假日正常带薪放假; 3、公平，公正的晋升平台以及广阔的发展空间: 4、公司会持续提供专业的会计技能培训; 5、宽阔的办公环境，良好的工作氛围; 6、员工生日会、过节礼品(女神节、情人节、端午节、中秋节等)、各种形式团建; 办公地点： 沁阳市建设南路 每月15号发工资，不拖欠薪资

1.工作内容：协助总经理开展公司日常运营管理工作。 2.要求：具备驾驶能力，能适应出差安排，熟练操作各类办公软件，掌握营销策划及文案撰写技能。

岗位职责： 1. 建立并落实行政与后勤相关管理制度，确保执行到位； 2. 统筹安排公司行政事务（包括会议组织、档案管理、客户接待、对外宣传等工作）； 3. 统一管理公司后勤支持体系（涵盖环境卫生、食堂运营、安保消防、机房网络维护、办公耗材及劳保用品的采购与日常管理等）； 4. 组织实施公司应急救援预案，高效应对和处置突发情况； 5. 推进行政与后勤团队的搭建与持续优化； 6. 对下属工作进行指导、监督与绩效评估； 7. 完成上级领导交办的临时性任务。 任职要求： 1. 不限专业，本科及以上学历，优先考虑211、985高校毕业生； 2. 具备5年以上生产制造类企业行政管理经验，精通6S现场管理实践； 3. 熟知国家在卫生、消防、环保、安全等领域的法规政策，并能推动合规落地； 4. 具备良好的沟通协调能力、风险预控意识及服务导向思维； 5. 责任心强，耐心细致，遇事冷静稳妥。 福利待遇： 2、食宿：提供午餐补贴，配备人才公寓，房间配有独立卫生间、空调等生活设施； 3、其他：定期组织健康体检、发放节日礼品、开展多样化团队建设活动；

岗位职责： 1、负责安全环保及管理体系相关文件（如检查记录、隐患整改报告、培训材料、应急预案、体系认证、行业标准）的整理、归档与保管工作，确保文件分类明确，定期维护更新，保障信息完整准确。 2、协助完成安环工作月度、季度、年度总结报告及相关数据报表的编制与提交。 3、配合组织安全生产与环境保护培训工作，管理培训资料，做好培训前中后期的协调安排、信息传达、物资调配及总结材料撰写。 4、及时传达政府主管部门发布的安环政策法规及公司内部安环通知，对接各部门，跟进反馈安环工作落实情况。 5、负责安环办公物资的日常管理，定期盘点库存，整理并跟踪安环会议纪要执行进展，确保各类证照在有效期内，提前完成续期办理。 任职要求： 1、大专及以上学历，安全工程、环境工程、食品检验、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具备1-2年企业安环内勤、品控内勤、行政或相关岗位工作经验； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够高效完成安环资料（如检查记录、报表、培训文档）的整理、归档与数据统计； 4、具有较强的文字表达能力，可协助起草安环通知、工作总结等文书；工作细致认真，确保安环资料无遗漏、无差错； 5、具备良好的沟通协调能力，能与各部门协同推进安环事务，责任心强，按时完成文件整理、信息传递等日常任务；遵守公司规章制度，具备较强的保密意识。