一、工作内容： 1、容貌端正，有从事安检工作经验、退伍军人优先； 2、熟悉安全制度、安检流程，意外事件及紧急事故之预防与安排； 3、负责车间安检/外围巡岗工作，较强的服务意识及执行力； 4、日常工作简单、轻松自由，带薪免费培训再上岗。 二、职位要求： 1、满18-40周岁 三、工作时间： 1、上午八点上班到晚上八点下班，中午休息吃饭一小时，每天工作10~11个小时； 2、正常上班8个小时，加班2-3个小时，上六休一； 3、加班按劳动法核算加班费。 四、薪资待遇： 1、综合收入：5500-6000元/月； 2、加班费：如按底薪2360-3510元/月为基数计算，工作日加班1.5倍薪资，周末2倍，国家法定节假日3倍 3、公司提供吃住；新工入职首月即享有，不吃不扣】 4、社保：入职即购买社保（五险）。 5、无需体检，入职快，无需等待

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岗位要求：身高168以上，年龄15-50周岁，身体健康，五官端正，无案底纹身，无不良嗜好，工作积极主动。

1.招聘要求： 招聘保安员，身高1.62m以上，年龄20岁~51岁之间，初中以上学历，无违法犯罪记录，无纹身，无残疾，身体健康均可，优先考虑持保安员证的和退伍军人。 2.月综合工资： 4300.00元~4780.00元/月。 3.所需材料 保安员数码回执单、5张1寸照片、乡镇级医院体检报告。 4.工作内容： 门禁管理管控，物品放行，治安巡逻，消防巡查，礼节礼貌。

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【岗位职责】  招聘5名门岗 年龄18-48岁 身高170cm及以上为佳 ·负责日常来访登记 ·维护责任区域秩序与安全  【职位要求】  ·无经验要求，无需学历  ·无犯罪前科  【工作时间】  ·07:30 - 19:30 月休4天 【薪资福利】  ·170元/天 ·包吃包住 留年优先考虑 有诚意请联系

岗位职责： 1. 全面负责所辖区域安保团队的日常管理与工作调度，确保执勤规范、响应及时 2. 制定并落实安全巡查计划，定期排查消防、监控、门禁等安防设施隐患 3. 组织开展保安员岗前培训、在岗技能提升及应急演练，提升整体专业素养 4. 处理突发事件（如纠纷、火情、盗窃等），第一时间上报并协同相关部门妥善处置 5. 做好值班记录、交接班管理及人员考勤，定期向管理层提交安全运行分析报告 任职要求： 1. 有保安主管/队长相关工作经验，具备3-5年一线安保管理经验者优先 2. 身体健康，责任心强，具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力 3. 持有保安员证及消防设施操作员证（中级及以上）者优先 4. 学历不限，退伍军人或接受过正规安保培训者可适当放宽条件 5. 无违法犯罪记录，服从安排，能适应轮班制工作

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入登记，及时发现并排除安全隐患 2. 监控设备值守与异常情况记录，配合处理突发事件并按规定上报 3. 维护现场秩序，协助疏导人流、车流，保障办公或经营场所正常运行 4. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与日常安全演练与培训 5. 保持仪容整洁、言行规范，展现良好职业形象，提供基础便民服务 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通能力 2. 学历不限，退伍军人、持有保安员证者优先考虑 3. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及夜班工作安排 4. 具备基础安全防范意识，服从管理，纪律观念强 5. 无纹身、无酗酒及不良嗜好，能提供有效身份证明及健康证明

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3. 协助处理突发事件，维护现场秩序，配合公安机关开展相关工作 4. 定期检查消防设施、应急通道等安全配置，确保运行正常、通道畅通 5. 做好值班记录、交接班手续及临时交办的安保相关事务 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 服从管理，能适应轮班制（含夜班），具备基本沟通与应变能力 3. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者适当放宽条件 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰填写工作记录、理解基础指令 5. 遵纪守法，无违法犯罪记录，无严重失信行为

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