1、参与拟定上市公司中长期发展战略规划，依据整体战略方向制定匹配的财务战略方案； 2、运用财务核算与会计管理方法为经营决策提供支持，配合总经理推进公司战略落地，并主导财务战略的规划与实施； 3、负责财务团队的建设与优化，搭建科学、系统、契合企业实际的财务核算体系与监控机制，落实有效的内部控制措施； 4、编制公司资金运作计划，监督资金使用情况及相关报告，统筹预算与决算管理工作； 5、满足公司战略推进过程中的资金需求，审批重大资金调度事项； 6、主导对重大投资及经营活动开展风险评估、给予实施指导，并持续跟踪财务风险控制执行情况； 7、深度参与公司重大事项的研究与判断，在生产经营、业务拓展及对外投资等方面提供专业财务分析与决策建议； 8、复核各类财务报表，定期呈报财务管理工作进展与总结报告； 9、对接上市相关监管单位及工商、税务等政府部门，做好沟通协调工作，切实维护企业合法权益。

【工作职责】 统筹交付质量：全面监督并管理各业务板块（如记账部、税务部）的服务执行流程、交付时效及成果品质，确保客户财务数据准确、合规运营。 驱动业绩增长：主导公司关键财务指标（如收入、利润、人效）的规划与达成，依托数据分析支持经营决策，统筹预算管控、成本优化与盈利能力建设。 赋能团队管理：直接带领各部门负责人，完善组织架构与绩效评估机制，提升团队整体执行力与人员工作效率。 优化运营效能：牵头推进服务流程标准化与数字化升级，打通跨部门协作堵点，实现效率提升、成本节约与客户满意度提高。 管控业务风险：构建并维护业务端风险防控体系，妥善处理重大客户服务争议与突发问题，维护企业信誉与运营安全。 【任职要求】 必备资质：全日制本科及以上学历，具备注册会计师（CPA）或税务师执业资格。 行业经验：5年以上财务管理岗位经历，须有代理记账机构或会计师事务所等财税服务领域从业背景。 业绩能力：具备扎实的数据分析能力和商业洞察力，有成功推动业绩提升及实现利润目标的实践案例。 管理能力：具有3年以上中大型团队管理经历，出色的跨部门协同与组织领导能力。 核心特质：目标导向强，擅长流程梳理与复杂业务难题的分析与解决。

岗位职责： 1、主导集团财务战略的制定与实施，确保财务规划与公司整体战略协同发展，推进财务管理的优化与创新； 2、依据集团发展战略，统筹子公司上市筹备及相关体系建设工作； 3、深度参与企业重大经营决策，提供财务分析与预测支持，助力业务拓展及资本运作落地； 4、协调内外部审计单位、税务机关、金融机构等关系，高效处理各项对接事务，保障公司财务权益。 任职要求： 1、拥有扎实的财务管理背景，精通国内外会计、税务及审计相关政策法规； 2、具备出色的战略规划与判断能力，能为企业发展提供具有前瞻性的财务策略建议； 3、具备较强的沟通协作与谈判能力，善于应对复杂财务事项与多方关系协调； 4、恪守职业操守，责任心强，能在高强度工作环境中保持稳定高效的工作状态。

岗位职责： 1、配合管理层制定企业战略规划，主导职能领域内的中短期及长期经营决策，对实现公司战略目标发挥关键作用； 2、在董事会与总经理的指导下，全面负责公司财务核算、报表管理、预算体系搭建、经营计划拟定、预算编制及其执行监督与控制工作。 3、统筹推动财务资源与业务发展的协同配置，主导企业财务战略的规划与落地实施。 4、牵头制定公司盈利目标、投资方案、财务策略、预算安排及成本费用管控标准。 5、完善公司内部核算组织架构、数据管理机制，建立并优化会计核算流程与财务管理制度体系。 6、构建企业内部会计监督、审计及风险控制机制，健全财务治理体系、内部控制体系和会计组织架构，有效开展财务团队管理。 7、负责现金流管理、营运资金调度、资本预算编制，以及企业分立合并相关的财务操作、融资事务、股权结构调整（如管理层收购、资本重组）等工作。 8、联合业务运营部门开展经营绩效分析，组织编制财务与成本计划，持续推进降本增效、提升盈利能力。 9、监督检查公司贯彻执行国家财经法规、规章制度及董事会决议情况。 10、对接财政税务主管部门，协调落实各项财税政策与合规要求。 11、完成董事会及总经理交办的其他工作任务。 任职资格 1、财务管理或金融学专业全日制本科及以上学历，持有注册会计师证书者优先考虑； 2、具备8年以上财务管理工作经历，或10年以上相近层级管理岗位经验； 3、掌握IPO流程、财务管理体系、审计规范、经济法相关知识，了解企业运营、战略规划与人力资源基础理论。 4、具备系统的会计与财务专业知识，拥有扎实的账务处理及财务管理实践经验； 5、熟悉国家财税法律法规，具备出色的职业判断力与丰富的财务分析、问题解决经验。 6、擅长资本运作，具备证券化融资、并购重组实操经验，能够独立设计综合性投融资方案； 7、拥有良好的政府机构与金融机构合作关系，具备一定的融资渠道拓展能力。 8、具备团队管理能力、原则性强、可独立开展工作，具有较强应变能力与保密意识。

岗位职责： 1、主导集团财务战略的制定与实施，确保财务规划与公司发展战略协同推进，引领财务体系优化与创新； 2、依据集团整体战略部署，推进子公司上市筹备及相关体系建设工作； 3、深度参与企业重大经营决策，提供财务分析与趋势预判，助力业务拓展及资本运作落地； 4、统筹对接外部审计、税务机关、金融机构等单位，高效协调各类财务事项，保障公司权益； 任职要求： 1、拥有扎实的财务管理背景，精通国内外会计准则、税收政策及相关审计规范； 2、具备出色的战略研判与决策支持能力，能从全局视角提出前瞻性财务策略建议； 3、具备较强的跨部门协作与对外沟通能力，善于解决复杂财务问题并达成共识； 4、恪守职业操守，责任感强，能在高强度工作环境中稳定发挥专业水平

岗位职责： 1、协助决策层拟定公司发展战略，主导职能领域内短期与中长期经营决策，对公司战略目标的实现发挥关键作用； 2、在董事会与总经理的指导下，全面负责公司财务核算、报表管理、预算体系搭建、经营计划制定及预算执行监督与控制工作； 3、统筹协调企业财务资源与业务发展之间的协同配置，推进公司财务战略的规划与落地实施； 4、牵头制定公司盈利目标、投资方向、财务布局、预算方案及成本控制标准； 5、构建并优化公司内部核算组织架构、数据管理体系，完善会计核算流程与财务管理规范制度； 6、建立并健全企业内部会计监督、审计机制和内部控制体系，强化财务治理结构，合理设置财务组织，有效管理财务团队； 7、主导现金流管理、营运资金调度、资本预算安排，处理企业合并、分立等重大事项中的财务问题，推进融资运作及资本结构调整（如管理层收购、股权重组等）； 8、联合业务运营部门开展经营效益分析，组织编制财务与成本计划，持续推动降本增效、提升盈利能力； 9、监督企业严格执行国家财经法规、纪律要求及董事会各项决议； 10、对接政府财税主管部门，跟进落实相关财税政策与合规要求； 11、完成董事会及总经理交办的其他工作任务。 任职资格 1、全日制本科及以上学历，财务管理或金融学相关专业，具备注册会计师资质者优先； 2、8年以上财务管理工作经历，或10年以上相近管理岗位从业经验； 3、掌握IPO操作流程，精通财务管理、审计理论、经济法律、企业运营、战略规划及人力资源基础知识； 4、具备扎实的会计专业功底，熟悉账务处理全流程及财务管理体系运作； 5、深刻理解国家财税法律法规，拥有出色的财务判断力和丰富的实务分析经验； 6、擅长资本运作，具备证券化融资、并购重组实践经验，能独立设计综合性投融资方案； 7、与政府部门、金融机构保持良好沟通关系，具备一定融资渠道与实操能力； 8、具备团队管理能力、原则性强、可独立开展工作，反应敏捷，保密意识强。

【工作职责】 统筹交付质量：全面监督并管理各业务单元（如记账部、税务部）的服务执行流程、交付时效及成果输出质量，确保客户财务数据准确、合规运行。 驱动业绩增长：主导公司关键财务指标（如收入、利润、人效）的达成，依托数据分析支持经营决策，统筹预算规划、成本管控与盈利能力建设。 赋能团队管理：直接带领各部门负责人，持续优化组织架构与绩效评估机制，提升团队整体执行力与人员效能水平。 优化运营效能：牵头推进服务流程的标准化建设与数字化升级，打通跨部门协作堵点，实现效率提升、成本节约与客户体验优化。 管控业务风险：构建并完善业务端风险防控体系，妥善处理重大客户服务争议与突发问题，维护公司信誉与运营安全。 【任职要求】 必备资质：全日制本科及以上学历，具备注册会计师（CPA）或税务师执业资格。 行业经验：5年以上财务管理岗位经历，须有代理记账机构或会计师事务所等财税服务领域从业背景。 业绩能力：具备扎实的数据分析能力和商业洞察力，有成功推动业绩提升及实现利润目标的实践案例。 管理能力：具有3年以上中大型团队管理经验，擅长跨部门资源整合与高效协同推进。 核心特质：目标导向强，擅长流程梳理与复杂业务难题的系统性解决。

8000-10000/月招聘财务经理/总监一名： 岗位职责: 1、负责公司全盘账务处理，确保财务数据的准确性及合规性; 2、编制和审核财务报表，为管理层提供决策支持; 3、管理会计团队，优化财务流程，提升工作效率: 4、协调税务、审计等外部关系，处理相关财务事宜; 任职要求: 1、财务或会计相关专业本科及以上学历，具备中级会计师职称优先; 2、5年以上全盘会计工作经验，有旅游行业、电商行业背景者优先； 3、熟悉国家财经法律法规，精通财务核算及报表编制; 4、具备团队管理能力，良好的沟通协调能力及问题解决能力。 工作地点：保利国际广场（2025年前在南方航空城办公） 薪资：8-10K（面议） 欢迎大家推荐！

工作职责： 1.统筹总公司及分子公司财务部门的整体运作，规划财务发展战略，构建完善的财务管理体系，带领团队达成财务目标，为公司战略制定与经营决策提供专业支持，参与风险识别、监控与管理； 2.全面负责财务管理与控制工作，涵盖预算管控、资金调度、成本控制、税务优化、内控建设等核心财务职能，确保企业经营目标顺利实现； 3.主导公司成本管理体系建设，组织实施成本预测、核算、控制与分析，保障经营效益和利润指标的有效达成； 4.根据公司财务表现、经营成果及资金流动状况，编制管理层所需的各类内部管理报表与财务分析报告，为各部门提供财务数据支撑与分析依据，助力业务运营与管理决策； 5.牵头年度预算编制工作，跟踪预算执行进度，定期开展现金流分析，保障资金链安全稳定与高效使用； 6.监督公司业务流程运行，识别潜在经营风险，推动建立有效的风险防范机制； 7.投资者关系维护：对接投资者、证券机构、媒体等外部单位，策划并组织投资者沟通活动； 8.董事会与股东会事务管理：承担董事会及股东大会的筹备、召集、会议记录等工作，妥善保管股东名册、董事名册等关键资料，确保议事程序合法合规； 9.公司治理与合规管理：处理董事会日常事务，保障公司运营符合法律法规及章程规定，监督治理结构的有效性，并提出优化建议； 10.战略参与与决策辅助：深度参与公司重大事项讨论，提供政策法规咨询，协助拟定中长期发展战略与年度经营计划，并跟踪执行进展； 11.投融资管理：结合资本市场动态与公司发展需求，协同团队评估融资需要，制定并落实融资策略；熟悉股权融资领域，具备一定投资圈资源；协调内外部相关方推进尽职调查、交易谈判及项目交割全流程。 任职要求： 1.会计、审计、财务管理、金融或工商管理类专业，全日制重点高校统招本科及以上学历，持有中级会计师职称，具备注册会计师资格或董事会秘书资质者优先； 2.具备8年以上科技型企业财务总监或高级财务经理岗位经验，有上市公司或半导体行业集团企业财务负责人经历者优先； 3.具有A股上市实操经验或参与过A股上市筹备工作经历者优先； 4.精通半导体行业财务运作，熟悉预算管理、资金运作、税务筹划及内部控制体系； 5.具备较强的风控意识与财务分析能力，拥有投融资项目管理经验者优先； 6.品行端正，坚持原则，意志坚定，具有高度责任感、良好服务意识与职业操守，擅长团队组织与跨部门沟通协作。

岗位职责： 1.客户账务处理： ·负责为委托客户（一般为中小型企业）进行全盘账务处理。 ·审核原始凭证，编制记账凭证，确保票据合规、账务清晰。 ·熟练使用财务软件（如：金蝶、用友等）完成月度、季度及年度的结账和报表编制工作。 2.税务申报与管理： ·按时为客户完成各项税费的申报与缴纳（包括但不限于增值税、企业所得税、个人所得税、附加税等）。 ·负责企业工商年报、税务年报（汇算清缴）等工作。 ·及时了解最新税收政策，为客户提供合理的税务筹划建议，规避税务风险。 3.票据与外勤工作： ·定期到客户公司取送票据、凭证等财务资料。 ·办理客户公司的工商注册、变更、注销等事宜。 ·处理税务局、工商局等政府部门要求的其他外勤事宜。 4.客户沟通与维护： ·与客户保持良好沟通，及时解答客户在财务、税务方面的咨询。 ·定期向客户汇报财务状况，提供简单的财务分析和管理建议。 5.档案管理： ·整理、装订、保管客户公司的会计凭证、账册、报表等财务档案。 --- 任职要求： 硬性要求： 1.学历与专业：财会、税务、金融等相关专业大专及以上学历。 2.工作经验：具备1-3年以上代账公司或中小企业全盘账务处理经验，熟悉小企业会计准则。 3.专业技能： ·精通一般纳税人和小规模纳税人的全流程账务及税务处理。 ·熟悉国家财经法规、税收政策及报税流程。 ·熟练操作至少一款主流财务软件（金蝶、用友等）及Office办公软件，尤其是Excel。 4.资格证书：持有初级会计职称及以上证书者优先考虑。

万宁市招装修承包,腻子/大白/墙漆,油漆工

海南省洋浦地摊火锅招聘火锅配菜员和夜宵服务员，工资面议和月薪范围35004000元，有意应聘请前往海南儋州联系。

乐东黎族自治县招给排水

三亚市天涯区招电焊，要有住建局发的焊工证，450一天

屯昌招A2司机一名，详情咨询请来电。叶总；（主要钱好拿）

一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员，CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作，深度参与业务决策，推动财务与业务的深度融合，支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业（含长租、短租、分时租赁等细分领域）的财务洞察力，熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化，助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定（如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等），基于行业趋势（如新能源汽车渗透率、共享出行政策）及业务数据，提供财务视角的可行性分析与风险评估，输出关键财务指标（如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型）支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系：包括预算管理、成本控制、收益核算（如租金定价模型、残值管理）、资金计划等，优化财务流程（如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环），提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型：搭建业财一体化系统（如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统），实现数据实时同步与分析，支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理：根据业务需求（如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放）制定融资策略（银行贷款、ABS/ABN、股权融资等），优化资本结构（控制资产负债率），降低综合融资成本；监控现金流健康度（经营性现金流、投资现金流），确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目：如车队资产证券化（以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行）、战略投资者引入、并购重组（如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作），设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险：建立流动性预警机制（如设定最低现金储备阈值），应对行业周期性波动（如淡季需求下滑）或突发事件（如疫情导致的租车量骤降）。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析，重点解读收入增长驱动因素（如新客户获取、老客户复购）、成本痛点（如车辆折旧、维修保养、保险支出）、盈利瓶颈（如高负债下的利息压力），向管理层提交可落地的改进建议（如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案）。 -监督预算执行：将公司战略目标拆解为部门级KPI（如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入），通过滚动预测动态调整资源分配，确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险：包括市场风险（如油价上涨影响自驾需求）、信用风险（租客逾期还车或违约）、资产风险（车辆盗抢、重大事故导致残值损失）、合规风险（数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批）。 -建立风控体系：设计信用评估模型（如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡）降低坏账率；制定车辆资产管理制度（如GPS追踪、定期巡检）减少资产损失；确保财务操作符合会计准则（如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响）及税务法规（如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划）。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队（含核算、税务、资金、分析等模块）的能力建设，制定人才培养计划，提升团队在汽车租赁行业的专业度（如熟悉车辆残值评估、保险精算）。 -深度协同业务部门 数据分析：熟练使用BI工具（如PowerBI、Tableau）及财务模型（DCF、敏感性分析）

岗位职责： 1、统筹公司财务战略制定与财务体系优化，保障财务运营的规范性与高效性； 2、带领财务团队持续改进工作流程，强化财务管理能力，助力企业业务拓展； 3、深度参与重大投资事项决策，开展财务风险识别与管控，提供专业财务支持； 4、跟踪公司财务运行情况，组织编制各类财务报表，评估经营成果，为管理决策提供依据； 5、协调内外部审计合作，维护审计关系，确保财务信息透明及合规运作。 任职要求： 1、财务、会计或相关领域本科及以上学历，具备注册会计师（CPA）或特许公认会计师（ACCA）资质者优先； 2、8年以上财务管理工作经历，其中至少3年在高级财务岗位任职，有大型酒类企业或快消行业经验者优先； 3、熟悉国内外财务与税务政策，拥有扎实的财务分析功底和决策判断能力； 4、具备卓越的团队领导能力，善于激发团队潜力并推动目标达成； 5、具备良好的跨部门沟通与协作能力，能与内部团队及外部机构建立顺畅合作关系。

建筑行业高级会计师，负责公司总体财务运营监管。偶尔出差。公司给上五险。

岗位职责： 1、全面负责企业财务战略的制定与实施，持续完善财务管理体系； 2、搭建财务分析模型，为经营决策提供支持，参与新业务及市场拓展的可行性评估； 3、规划资本结构方案，统筹多种融资渠道，提升资金使用效率； 4、统筹现金流管理，保障资源合理分配，助力业务稳定增长； 5、健全财务内控机制，识别并管控财务风险，确保运营合规； 6、依托数据深度分析，推动成本优化与盈利路径升级。 任职要求： 1、具备10年以上财务管理工作经历，年龄35-45岁，大专及以上学历，其中至少5年担任高层管理职务； 2、拥有食品或相关领域从业经验，掌握行业特有的财务管理需求； 3、熟练掌握财务分析与预测方法，具备财务体系搭建并落地的成功案例； 4、了解IPO运作流程及财务规范要求，具有上市项目经验者优先考虑； 5、具备出色的组织协调与团队领导能力，能高效推进跨部门协作项目； 6、具备全局视野，善于将财务数据转化为战略决策依据； 7、恪守职业操守，能在高强度工作环境中保持判断力与执行力。

【岗位职责】 1.建立、完善并优化财务核算体系与财务流程制度，统筹组织部门日常运营工作； 2.参与成本管理相关工作，聚焦经营数据解析、成本费用控制及预算执行分析； 3.负责资金调度管理、日常财务运作与分析、内部管控机制建设； 4.对接税务、银行及其他政府机构，开展沟通协调及税务筹划工作； 5.按期编制财务报表并完成分析任务，为集团战略决策提供支持依据； 6.协同集团总部及下属各公司间的财务对接与协作事宜。 【任职条件】 1.财务、会计等相关专业本科及以上学历，具备中级及以上职称者优先； 2.5年以上财务管理工作经历，须有教育培训或服务行业财务实操经验（硬性要求）； 3.具备与税务、银行及政府部门对接的丰富经验，沟通能力强，熟悉税收筹划操作； 4.熟练使用用友系统、ERP软件及各类办公软件； 5.品行端正，责任心强，具备良好的主动性与抗压能力； 6.具备出色的领导力、判断与决策能力、人际交往能力以及计划执行能力。 【薪资待遇】 8k底薪＋奖金 试用期1个月，试用期薪资6k 【其他福利】 1、带薪培训 2、带薪假期（年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假） 3、每日水果零食下午茶 4、其他节假日福利

岗位职责： 1.熟悉服务业企业一般纳税人账务处理及纳税申报流程； 2.负责一般纳税人与小规模纳税人账务税务的审核与监督工作； 3.为企业提供财税筹划服务，协助实现合法节税、降低运营成本； 4.配合部门完成财税专业问题的解答，协助办理税务机关相关事务； 5.针对做账过程中发现的问题，提出整改意见和管理建议，并跟进落实； 6.保持与客户的有效沟通，建立并维护良好的客户关系； 7.指导并统筹下属会计专员及会计助理的日常工作安排。 任职要求： 1.学历：大专及以上，财务类相关专业； 2.持有初中级会计职称或税务师证书者优先考虑； 3.具备较强的学习能力，能适应一定的工作强度； 4.掌握基础财务知识，有意愿在财务领域长期发展； 5.具备管理会计经验，能够独立处理日常会计及税务事项； 薪资5k-1w（具体面议） 工作日：9:00-12:0014:00-18:00 午餐及午休：12:00-14:00 周末双休，法定节假日正常休息

【岗位职责】 1、依据合同核对应收账款及日常付款事项，按公司流程为客户办理发票开具； 2、审核各类费用支出，统筹安排定期结算与账务核算工作； 3、负责会计凭证的录入、整理及归档管理； 4、按时完成财务与业务数据的统计汇总，编制分析报表并及时提交； 5、审核员工报销单据，完成凭证编制及账目登记工作； 6、办理税务申报、社保缴纳等相关事务； 7、配合完成日常办公管理中的其他财务支持工作。 【岗位要求】 1、财务、会计等相关专业背景； 2、持有中级会计师职称者优先，若综合能力突出，可放宽至具备初级会计师职称； 3、具备3年以上相关工作经验； 4、熟悉财务操作流程，熟练使用财务软件及Office办公软件； 5、掌握中国企业会计准则，了解最新财务、税务及审计相关政策法规； 6、具备较强的成本控制与财务分析能力，良好的沟通协调和团队合作意识，抗压性强，工作细致认真，责任心强。

岗位职责：负责成本核算、食材验收、收银操作及日常行政事务处理； 任职要求：具备吃苦耐劳品质，富有团队协作意识，执行力强，能积极配合各项工作安排； 岗位福利：月薪3500-5000元。公司缴纳五险，提供食宿，享受法定节假日休假待遇。 行业经验：5年以上相关工作经验 年龄要求：50-55岁

-负责公司日常账务处理及财务报表的编制与分析；-协助完成税务申报、发票管理及相关税务事务；-参与公司成本控制、预算编制及财务核算工作；-配合审计、评估等外部机构开展相关工作；-提供财务数据支持，协助管理层进行决策分析。【任职要求】 -大专及以上学历，会计、财务或相关专业；-具备1年以上财务会计工作经验，有建筑业或销售行业经验优先； -熟悉国家财税法规及会计准则，持有初级会计职称者优先； -具备良好的职业操守和责任心，具备较强的数据分析能力； -熟练使用财务软件及Office办公软件。 可以居家办公交社保

装修公司招聘会计一名:主要负责内账，核对往来账和成本，另有一个一般纳税人公司零申报，兼做行政，单休。工作轻松环境不错，包住不包吃工作地点龙海风情小镇工资5000联系电话

1、‌参与审计业务‌：负责执行审计程序，收集审计证据，并评估被审计单位的相关业务活动。 2、‌编制审计业务底稿‌编制：详细记录审计过程中实施的程序、获取的证据以及得出的结论。 3、‌协助出具审计报告‌：包括收集和分析审计证据，撰写审计报告初稿，协助项目负责人对报告进行修订和完善。 4、‌与客户沟通‌：了解客户的需求和关注点，解释审计程序和要求，并跟进审计进展。 5、‌整理归档审计资料‌，确保审计资料的完整性和保密性.

工作内容： 1、负责日常会计核算事务，包括账务处理、票据管理及财务报表编制等工作； 2、参与优化财务管理流程，提升财务工作的准确度与执行效率； 3、配合完成财务部门交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、掌握扎实的会计理论基础，具备较强的财务实务操作能力； 2、能独立开展财务工作，具备良好的财务数据分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 熟悉建筑行业账务处理流程

有石化区经验，能熟练运用办公软件，了解现场工艺流程，联系人谷总，具体待遇面谈，长期合作

财务管吃管住，有双休

一、岗位职责 （一）税务筹划和合规管理 1.负责集团及下属门店（餐饮、零售业态）整体税务筹划方案的制定与执行，合理运用税收优惠政策，优化企业税负结构 2.建立健全纳税合规管理体系与税务风险预警机制，定期开展税务自查工作，保障多区域经营的税务合规性 （二）税务申报与稽查应对 1.全面负责企业所得税汇算清缴、增值税申报、出口退税（如涉及跨境业务）等各类税务申报事项的组织实施 2.牵头应对税务稽查与审计任务，统筹协调内外部资源，确保迎审工作高效合规完成 （三）政策研究与业务支持 1.及时跟踪并解读国家及地方最新税收政策（特别是餐饮、零售行业相关专项政策），为门店扩张、供应链调整等业务提供税务可行性建议 2.审核重大合同及投资项目中的涉税条款，防范潜在经营税务风险 （四）团队协作与外部关系 1.与财务、运营团队紧密配合，聚焦毛利率控制、费用分摊等核心环节，协同优化成本结构 2.保持与税务主管部门的良好沟通，妥善处理各类税务争议事项 二、任职要求 （一）基本条件 1.学历：本科及以上，财务、税务、会计等相关专业 2.经验：5年以上税务管理相关工作经验，其中至少2年在餐饮、零售或连锁行业领域；具备跨区域税务管理经验者优先 3.资质：持有税务师（CTA）证书者优先考虑 （二）核心能力 专业技能 1.熟练操作金蝶、SAP等主流财务系统，掌握税务申报软件及数据分析工具（如Excel高级函数、PPT报告制作） 2.深入理解餐饮、零售行业的税务难点（如供应链进项抵扣、促销活动税务处理、跨地区税源分配），能够提出切实可行的解决方案 软性素质 1.具备较强的税收政策敏感度，能及时识别并预警行业性税务风险（如发票合规、跨境税收变动影响） 2.拥有良好的跨部门沟通与组织协调能力，可有效推动运营、采购等相关团队落实税务优化措施