急招急招！！需立即到岗！！！ 人员要求： 1、年龄35岁以下，性别不限 2、大专及以上学历，具备基础的数据分析能力，有1-3年相关工作经验者优先 3、熟练操作Office办公软件，精通Excel（掌握数据透视表及常用函数公式） 4、有大型企业销售支持或数据处理相关岗位经验者优先 职位描述： 1、负责月度固定报表的审核与编制； 2、发布进销存数据及日、月度销售报表； 3、系统性收集、整理、统计并分析各类销售数据，制作并定期更新（月/季/年）销量报表，输出数据分析报告

【岗位职责】 1. 负责公司提供的客户名单进行电话回访，登记客户情况，无销售性质，不强制出单 2. 跟进客户需求，做好信息记录与反馈，维护良好的客户关系 3. 配合团队完成日常回访任务，无需外出，全程室内办公 【任职要求】 1. 年龄18-35岁，口齿清晰，普通话标准，沟通表达能力良好 2. 有无经验均可，公司提供带薪岗前培训，小白也能快速上手 3. 工作认真负责，有耐心，能接受基础的电话沟通工作 4. 不加班，无夜班，能稳定长期工作优先 【岗位福利】 薪资结构：无责底薪3500 + 全勤奖300 + 高提成，综合薪资5000-8000上不封顶 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，固定周日休息，法定节假日正常放假，不加班

工作内容： 1. 代表公司为国寿老客户办理资料完善、续期缴费提醒、理赔协助、礼品兑换、活动通知、新产品咨询等相关服务 2. 结合客户家庭资产情况，提供合理的财务规划建议 3. 定期与客户沟通回访，维护客户关系，提升服务质量，同时拓展新市场并开发客户资源 4. 组建并管理销售团队，达成公司设定的考核目标 薪资构成： 1. 无责任底薪4k+提成+奖金，月综合收入7k～1w+ 2. 参与公司各类激励政策（如：新人奖励、达星奖励等） 3. 晋升机制公开透明，发展机会丰富；工作节奏适中，无需加班，注重工作效率 工作时间： 上班时间：9:00-12:00，14:00-17:00（午休2小时），周末双休，国家法定节假日带薪休假（倡导高效工作，拒绝无效加班） 提供一对一岗前培训 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、亲情补贴、下午茶点等 入职即享专属保险及养老金待遇，保障体系完善

职位描述 工作职责 : 1、负责部门日常后勤支持，协调内部事务运作，对接跨部门日常协作及相关事务处理； 2、统筹部门会议安排，做好会议记录，整理会议要点，并按需起草邮件、公文、汇报材料等文书内容； 3、归集、整理并保管公司各类资料文件，包括项目文档（如项目验收材料的收集、编制与汇总）及产品信息资料； 4、跟进项目执行进度，监督并协调项目实施过程，参与项目计划制定、过程跟踪以及阶段性成果的维护与管控； 5、及时沟通处理项目运行中的异常、进度偏差及潜在风险，并定期反馈项目进展情况； 6、协助开展公司内部及项目所需物资的采购相关工作； 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格 ： 1、本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验，专业方向为计算机或互联网相关领域； 2、持有项目管理工程师证书者优先考虑； 3、具备良好的计划、组织、协调、沟通与控制能力； 4、工作细致严谨，责任心强，具有高度的职业责任感和敬业态度； 5、具备较强的书面表达与文案撰写能力； 6、踏实肯干，积极主动，能适应高强度工作节奏，可配合严格的项目管理要求； 7、品行端正，诚实守信，具有良好职业操守。

我公司是锂电池搅拌设备生产厂家 岗位职责： 1. 负责日常文档整理、录入及归档，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助市场部完成活动策划支持、数据统计与报表制作 3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，维护良好对外沟通形象 4. 协调部门间事务对接，跟进工作进度并做好会议记录与纪要整理 5. 管理办公用品申领与库存，保障行政事务高效运转 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备较强服务意识和责任心 3. 工作细致耐心，有市场文员或行政类岗位经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备良好的时间管理与多任务处理能力 5. 无不良信用及违法记录，能长期稳定工作者优先 我公司地址:广州市番禺区大龙街道新桥村泰安路35号之二,广东华一宝智能装备有限公司(金厨汇对面),有兴趣可以直接投简历,这里发布不了我公司电话

做数据，做文档

岗位职责： 从事林业管理及野生动物保护相关工作。 应聘条件： 1、身体健康，年龄35周岁以下者优先； 2、本科及以上学历，林学类、中国语言文学类、新闻传播学类、法学类等相关专业优先； 3、具备较强的沟通能力与应变能力，具有良好组织协调能力及团队协作意识。 薪资待遇：4000-5000元/月左右，入职即缴纳五险一金 上班时间：五天八小时制，行政班，周末双休 上班地点：海珠区宝岗大道

1.统计每日工作数据，负责人事管理，员工入职离职手续，跟进车辆年审，保险，台账记录，对数据敏感，整理客户单据，处理客户群客诉。办公室5S,月底客户对账开票，跟进回款，客户合同处理，月度财报及费用分析。做事耐心负责任，沟通能力强。有财会经验优先，应届毕业生也可以。需长期做，打酱油勿扰

招办公室文员 国语标准优先 年龄25-35 工资待遇面议

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

招聘：文员 工作地点 广深改扩建东莞项目部（碎石加工线）（东莞市道滘镇） 岗位职责 1. 项目各类资料整理、分类归档，施工台账、送货磅单、砂石材料单据录入登记； 2. 编制Excel统计报表：每日材料进出量、车辆运输登记、班组考勤、工人花名册； 3. 对接甲方项目部各部门的业务，收发文件、报送日常资料； 4. 配合财务整理对账单据、报销单整理，简单数据核对； 5. 完成项目管理人员安排的其它工作。 任职要求 1. 初中或中专及以上学历，有工地、石场、项目部文员经验优先； 2. 熟练使用Word、Excel，会基础数据筛选、制表，打字速度快； 3. 做事细心严谨，能看懂简单材料单据，对数字敏感； 4. 能适应项目部作息，性格踏实稳重，沟通顺畅，稳定性强； 薪资待遇：月薪4500元/月，每月15号准时发薪。

急招！ 世界500强火热招聘中～ 岗位一：内勤稳定岗（六险二金＋年终奖，带薪休假） 岗位二：绩优事业合伙人（保底薪资10000＋） 安稳上班、轻松创业两条路可选，有意私聊 ：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4.具备基本的保密意识和职业素养 5.有文员或行政助理相关经验者优先

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一、岗位职责： 1、行政管理：协助总经理开展行政事务及日常运营管理工作，统筹公司行政事务、会议组织与接待安排；负责各类文件的审批流转与收发管理，办公用品采购、日常费用缴纳与报销汇总，推进公司流程优化、制度建设与执行监督，统筹宿舍、车辆调度及资产管理，做好合同类资料的归档与保管工作； 2、招聘管理：依据公司发展战略，统筹人才引进与招聘配置，构建高效招聘渠道，制定并实施招聘计划，确保各部门人力需求得到及时满足； 3、员工管理：全面负责人事全流程管理，包括入职、转正、离职、调岗、晋升等事项，结合业务团队特点，规划员工发展路径与培养机制，支持职称评定与职业成长；推动企业文化落地，组织文化活动，维护和谐劳动关系，妥善处理劳动争议，增强团队向心力； 4、薪酬体系：主导薪酬绩效管理体系运作，优化薪酬结构，设计并推行绩效考核机制，监督执行过程，保障激励效果与内部公平，持续改进考核方案； 5、法务处理：熟悉企业相关法律法规，承担合同审核、法律文书起草及日常法务事务处理；精通劳动法规，监督人力资源各环节合规运行，完善员工入转调离及档案管理制度；参与公司法律纠纷应对与诉讼跟进，协助风险项目法律处置，为经营管理提供法律支持； 6、企业宣传及活动策划：负责公众号与自媒体平台运营，协同推进营销方案实施；协助策划与执行公司各类活动。 二、任职要求： 1、学历及专业：本科及以上学历，管理类、人力资源等相关专业背景，具备3年以上相关领域工作经验； 2、能力：熟练掌握薪酬绩效体系搭建与优化方法，有成功落地薪酬绩效项目的实际经验；熟知国家及地方劳动法规政策，擅长员工关系管理，能独立处理劳动争议；具备法律纠纷应对与诉讼跟进能力； 3、素质：工作认真细致，责任心强，态度踏实敬业，积极主动，抗压能力强，具备良好的团队合作精神；思维条理清晰，沟通协调能力突出，文字表达能力强，可独立完成各类专业文书撰写； 4、通勤时间控制在40分钟以内。 三、工作时间： 8:30-12:00 13:30-18:00 双休 工作地点：广州市黄埔区隆平院士港

工作职责及要求 1. 相互配合完成车间里面的配合工作，零零碎碎的的工作，杂活比较多，没有技术技能要求； 2. 配合生产计划调整作业节奏，接受轮班安排，按要求完成加班任务。 任职要求 1.18-45岁，初中以上学历，身体健康，吃苦耐劳，不能染发和带纹身； 补充说明 1. 工作地点：广州市南沙区大型高标车间，岗位长期稳定； 2. 工作时间：上6休1，每日8小时，白班8:00-17:30，晚班17:30-1:30，接受轮班，。 3. 计薪方式：按照出勤计薪，23元/小时，一天餐补30元。 4. 薪酬福利：包住（2-4人宿舍，带空调，水电平摊）、一天餐补30元，可充卡吃公司饭堂。 5. 薪资发放：每月底发放上月工资。 6. 上岗安排：面试通过后参加培训即可上岗。

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PCB返修技术员[红包]薪资：综合工资1万到1万8（具体面议）包住公寓宿舍，提供吃，购买广州五险，转正后新增公积金；（工期：3个月，优秀的可以转正式工）岗位职责1、年度维保计快速处理设备故障保障生产；2.跟进产品试产、量产，做产线/售后不良失效根因分析，输出分析报告，推动跨部门整改，提升良率；3.处理客诉、退货不良，联动质量团队完成问题闭环，沉淀失效案例；4.管控维修成本，开展维修团队技能培训，提升组员维修、清尾、异常处理能力。任职要求1.大专及以上电子相关专业，多年消费电子维修、失效分析经验；做过机顶盒、平板、电视、投影仪、路由器、光猫主板维修优先；有汽车项目FAE经验加分；2.精通电子硬件原理，熟练使用万用表、示波器，独立完成不良根因分析闭环；3.会带教培训、良率改善、TOP异常复盘，擅长跨部门沟通；4.熟练Office办公软件，服从工作安排。工作地址：广州南沙立昇汽车联系

要求：男女不限18-40岁，身份证有效有磁性，无明显大纹身 工作：化妆品罐装、包装、贴标签，无经验，专人带 福利：包吃住（全新公寓），无需体检，工期30天-长期 上班：8:00-21:00（劳逸结合）； 地点：番禺石基

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招聘：LED显示屏维修/调试专员 薪资：6000.0-7000.0 职位详情： LED显示屏维修/调试专员

招聘弱电工，要有电梯安全管理员证