业务专员，开拓装修建材市场，良好沟通能力，有敬业精神。 实施市区乡镇推广业务，识别潜在客户，记录客户档案。

招聘：板材销售全屋定制 薪资：3000-5000元 森佳木业销售岗火热招人啦！ 挑战高薪，等你来战！ 岗位要求 年龄22-35岁，男女不限 有销售经验者优先，新手也可冲！ 薪资模式 阶梯升级 ✅ 前3个月：固定薪资3000元，稳扎稳打 第四个月开始纯提成，多劳多得 ✅ 工作地点：政务大厅对过明德北门 ⏰ 上班时间: 10月1日-5月1日 7:50-18:00 5月1日-10月1日 7.50-18.30 敢闯敢拼的你，快来加入我们，一起搞钱！

聊城圣博瑞门业 招聘销售员，25-38岁 口齿伶俐，沟通能力强，有耐心 公司提供优质资源 成单率高， 底薪+提成+奖金5000－1⃣万 8点半到下午5点半！ 香江二期西经二街125号

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板材销售，招聘: 业务员:一名 年龄:25~40岁 工资:底薪3500，提成百分之一 每月两天，带薪休假 工作内容:济宁周边跑业务 电话: 地址:唐口金湾加油站，旁边

招聘、业务员数名、有建材销售经验的优先录用，工资4000-8000元、（提成根据业绩定）联系电话

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山东钢力供应链管理有限公司招聘简章 钢材销售代表岗位 公司简介 公司总部位于上海市宝山区，是一家集钢铁贸易、型材研发、生产配送为一体的专业化企业;本公司在山东济宁市梁山县有生产加工销售基地； 因公司发展需要在枣庄市薛城区鸿基国际（万达西侧）设立办公地点。 岗位职责 1、负责钢材产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度 3、收集市场动态信息，反馈客户需求，为公司产品优化提供建议 4、参与制定并执行销售策略，定期提交销售报告 任职要求 1、中专及以上学历（不限专业） 2、有上进心，服从管理，沟通能力强及退伍军人优先 3、年龄20-40岁 薪资福利 试用薪资：试用期三个月，试用期工资1500元/月，表现优异可适量调整 工资前景：目前从事一年以上在职业务员，稳定收入在1万至5万，上不封顶 薪酬结构：行业领先底薪+阶梯式高提成（上不封顶） 职业发展：完整培训体系+双通道晋升机制（管理/专业） 股权激励：表现优异者可参与高级合伙人计划（分红+业务股） 福利保障：+带薪年假+节日福利 工作地点：枣庄市薛城区鸿基国际（薛城万达广场西侧） 联系人：王经理

工厂招聘 1、国内板材销售的人员3名，工资4000+ 出差补助+ 高额提成。按时发放工资。 2、外贸板材销售员2名。高额提成，按时发放工资。 联系电话： 工作地址：临沂市兰山区中纬路朱保工业园。

因业务发展需要，现招聘瓷砖销售两名。 要求:1 性格开朗，沟通能力强。 2有责任心，能长期稳定工作。 3 有销售经验优先 待遇: 底薪+提成 薪资面议 工作地点:微山建材城大角鹿瓷砖店 联系电话: 朱经理

李经理 地址：平度市同和豪德商贸城西梧州路65号（友进电子南邻）/开发区上品广场B座1809室（业务） ◆----◆----◆----◆----◆ ✅平度玉瑞丰生物科技有限公司 1.财务：1名，3200元 2.促单员：2名，底薪3200元+提成，洽谈合作客户，形象气质佳 3.业务经理：10名，3200元+提成，补贴，综合薪资5000-10000元 4.司机：2名，底薪3200元+提成，无酒驾记录 5.讲师：1名，薪资面议，有工作经验优先 6.副总：1名，薪资面议 7.办公室主任：1名，薪资面议 上班时间：8：00-11：30，13：30-17：30 福利：月休、节日福利 ☎联系电话：

宫经理 2.普工：30名，5000-13000元 3.管培生：6名，一线管理和监管岗位的后备培育培养，3-6个月，4000-6000元，大专及以上学历，有同行业工作经验者可酌情再议 4.操作工：数名，150-400元/天，车间的设备维护和保养 5.宝妈班：数名，长白班，时间自由，适合65年-07年之间 6.车间工人：数名，计件工资，入库、剔骨、修剪、切翅、切大胸、剔骨、修剪、装箱、封口等 福利待遇：五险，免费吃住，节日福利 ☎联系电话：

✅青岛山海科技有限公司 1.机械设计工程师：3名，6000-10000元 2.电气工程师：2名，6000-10000元 3.计划助理：1名，3000-4500元 4.电焊工：5名，5000-10000元，有相关工作经验 福利：包吃住，五险，加班补贴 ☎联系电话：

鲁经理() 地址：1.平度南村镇友谊大道18号(主要生产机械设备） 2.平度市海峡两岸农业合作实验区友谊大道东七号 ◆----◆----◆----◆----◆ ✅青岛九联集团股份有限公司 1.发货人员：1名，试用期4500-4800元，定岗后5300元左右，大专及以上学历，有销售、生产、品控、财务经验者优先，五险一金，免费吃住，节日福利 ☎联系电话：

石良沙琪招聘，装箱人员工人两名，货面工人一名，有意电话联系

顺辉瓷砖批发店招店员4名，语好，25-35岁，销售能力强。 推荐成功者有红包赠送

漫达瓷砖招聘： 岗位：【业务员】 时间：9点半—下午5点半 电话：吴生 地址：揭东大道曲溪龙砂段

高薪招聘： 红星南馆南门 诺贝尔瓷砖 红星南馆西厅 欧文莱瓷砖 店面销售3人❗ 产品设计2人❗ 销售主管1人❗ 市场业务2人❗ 年龄25～40优先‼ 跨行业的3000保底‼ 月休4天、绩优者嘉奖‼ 有从业经验的月薪4000起‼ 电话

销售业务员 有建材/工程经验优先。开单、跟踪出库，对接客户，整理台账 薪资福利:薪资面谈，待遇从优 招工人数:多名 工作地址:东方市鑫禹嘉建材批发

大角鹿超耐磨瓷砖 招店面销售2位！ 要求：①年龄25至45岁！ ②有较强的瓷砖或建材销售经验 薪资待遇优厚 联系电话：

"[招聘页优化\n\n一、简述\n1、我们是一家用AI技术赋能实体商家【引流到店】的服务平台，开发了一款【门店锁客派单】的软件系统。\n\n2、这套系统不抽成、不扣点、不截留商家营业额，帮助商家从引流-锁客-留客-裂变全流程的解决方案，好推广。\n\n3、具备【6个刚需功能】在市场上非常有差异化的优势，商户的使用成本相对其他平台来说，很低，可以忽略不计。\n\n4、先找5位市场合作伙伴，以后其他人再参与可以属于你的团队你的业绩，大家一起抱团做事，不要你额外投资。\n\n二、业务内容\n1、一边拓展商户：6大功能，任何一个功能打动老板，就签单成功了，商户现在生意不好做，都在找方法和工具，正好我们出现，特别是新开的店和经营困难的店。\n\n2、一边维护商户：商家一用就“上瘾”，平时把已签约的商户做好维护，可以带后续持续的被动收益。\n\n三、关于我们\n总部有11年的本地生活的市场经验，9年的自主的技术研发经验，获得2000W投资，10月28日上线，已签约入驻2700多个商户，大部分市场处在空白，跑马圈地占地盘的时机，期待合作共事，具体聊聊平台功能和如何落地和签单话术！"

岗位职责： 1、利用网络进行公司工程机械设备的销售及推广； 2、负责工程机械产品信息维护、客户问题解答、售后处理； 3、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判，签订合同； 任职要求： 1、有工程机械设备销售经验者优先考虑； 3、工作要求：利用公司现有的电子询盘平台、关注询盘、处理询盘、跟踪询盘、发现有价值的目标客户； 4、品德优秀、有事业心，具有良好的团队精神、对工作热情、负责，并希望在互联网和电子商务领域得到长期发展。 福利待遇： 1、无责任底薪3000元/月+12%～23%阶梯制提成+奖金，综合收入5000-50000元/月,上不封顶； 2、签订正式劳动合同，缴纳六险一金（住房公积金）； 3、每周日休息，节假日放假，节日福利待遇丰厚； 4、提供丰富的工作餐，统一定做工装； 5、集团自有工业园，办公环境优越，提供职工单身公寓（配备空调、独立卫生间）； 6、基本薪资每年浮动增长，工龄工资50元/年浮动增长累计十年，实行带薪休假； 7、配备品牌智能手机，话费实报实销； 8、重视员工培训，晋升空间广阔。

100元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天晚上8点至11点结算佣金，保证资金安全及时到账。 5：积极参与团队建设，后期有机会成为团队负责人。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

上午八点半到十一点半 下午一点半到四点半 双休 法定节假日休

工作职责: 销售工作包含两个主要方面： 客户开发：公司提供客户资源，每日需拨打约40通电话进行预约，随后安排实地拜访，每周外出2-3天与客户面谈；公司统一安排车辆接送，负责制定报价方案并推动运输合作落地，最终完成合同签署； 客户维护：负责客户发货后的系统操作、异常问题协调处理、对账及回款跟进等工作，偶尔因客户需要出差（视实际情况而定）； 工作时间：8:30-18:30，午休2小时，享受法定节假日休息，缴纳五险，工作手机需保持全天在线，下班后如遇客户或部门联系须及时接听。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，熟练使用办公软件；年龄24-33周岁；形象良好，气质端正，普通话标准； 2、具备积极进取的开拓意识和良好的职业素养，拥有一定市场敏感度和人际沟通能力； 3、心态稳定，行为规范，具备较强的应变能力，能有效应对突发状况； 4、对企业发展、客户服务及团队协作有责任感，诚实守信，作风务实，抗压能力强，执行力高。 薪酬福利： 1、无责任底薪5000元，月收入5-6千元，半年后综合薪资可达8000~15000元以上，表现优异者月薪2-3万元以上，上不封顶（另设季度、半年度及年度奖金）；收入稳定可观 2、入职即享岗位专业培训，培训期间全程带薪； 3、公司配备工作用电脑、手机及电话卡；外出拜访客户由公司安排专车接送； 4、设立内部竞聘晋升机制，晋升路径：销售助理—销售专员—销售经理—销售总监—销售高监—销售总经理

1.公司提供精准客户资源，无需自行开拓，无需外出跑动 2.工作内容简单轻松，氛围宽松，不设绩效考核指标 3.主要通过电话和微信与客户沟通，解答疑问，促成合作达成 4.发展通道畅通，晋升机会多 培训：入职即享带薪培训，后期安排经验丰富的同事一对一指导 工作时间：早上九点至下午六点 休班：每月四天休息，可自行灵活调配

1.结合公司及部门销售目标，制定切实可行的销售方案，积极开拓并维护目标市场，确保销售任务达成； 2.定期与合作客户保持有效沟通，深化客户关系，构建稳定持久的合作纽带； 3.负责销售计划与目标的拟定，并推动各项执行工作落地实施。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，具有物流、快递、供应链领域相关经验者优先考虑； 2.具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业资源积累。

电话销售

销售岗位 1. 优先考虑国际贸易、物流管理、市场营销等相关专业背景的应聘者。 2. 热爱物流行业，具备良好的服从意识，态度积极，能适应高强度工作。 3. 性格外向，具备一定的人际沟通与临场应对能力（有相关经验者更佳）。 4. 可独立或协同销售团队开展电话销售工作，完成既定业绩目标。 操作岗位 1. 负责进出口货物全流程操作，涵盖单证审核、换单办理、清关手续、报关报检进度跟踪、送货及出入库等环节。 2. 大专及以上学历，国际经济与贸易、国际物流等相关专业优先。 3. 熟练掌握OFFICE、EXCEL等常用办公软件操作。 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好服务意识和积极的工作态度。

【工作内容】 公司提供精准客户资源，通过电话及线上方式与客户沟通，深入了解客户需求并推介公司产品，推动成交达成。办公地点固定，全程室内作业，无需外出跑业务。 【福利待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖金+不定期实物激励，新员工入职综合收入6000~8000+，业绩稳定后月薪过万可期！ 2、工作时间：上午8:30至下午6:00，中午休息1.5小时（12:00~13:30），法定节假日照常休假，满一年享工龄补贴，另配5天带薪年假 3、公司定期组织团建活动，每周四设有水果日，享受工作日午餐福利等 【任职要求】 1、年龄22-50岁之间，具备基础电脑操作能力，有相关行业经验者优先考虑 2、至少一年销售岗位经历，有同行业从业背景、管理经验或曾获销售冠军者优先录用 3、学习能力强，对销售工作有热情，具备良好的沟通表达能力