可兼职 岗位职责： 1、开拓并维护客户关系，促进公司产品销售 2、达成设定的销售指标，提高市场覆盖范围 3、采集并研究市场数据，制定所辖区域的销售方案 4、整合公司内部资源，保障产品供应与服务响应 5、关注行业发展趋势，确保销售行为符合规范 任职要求： 1、具有2年及以上医疗器械或药品领域销售经历，拥有经销商或医药企业资源者优先 2、了解医疗器械行业特点，具备市场研判及客户拓展能力 3、具备良好沟通技巧，能够与客户建立稳定合作 4、品行端正，责任感强，能接受出差安排

无责任底薪，高提成模式！欢迎咨询！

岗位职责： 1. 开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展国际市场 2. 负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3. 熟悉国际贸易流程，独立完成信用证审核、单证制作（如发票、装箱单、提单等）及报关配合工作 4. 分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 定期汇报业务进展，及时反馈客户意见与市场信息，协同团队提升转化率 任职要求： 1. 英语听说读写流利，能独立与海外客户进行商务沟通。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 学习能力强，责任心强，有团队协作精神

工作内容： 1.负责公司独立站，阿里国际站的询盘维护 2.积极主动在社交平台进行客户开发 3.了解客户需求，对客户进行报价，样品跟进，订单跟进 任职要求： 1.1年以上外贸经验 2.有单证员经验 3.熟悉1688平台优先

导购年龄：20岁-45岁，具备迅速敏捷的行动力，工作态度认真良好的沟通表达能力和积极的心态（有服装售者优先)，学习能力强，抗压，责任心强的伙伴薪资福利:薪资面谈招工人数:数名短期导购工作地址:三明市三元区丁香新村12幢600号

导购25-35周岁，有责任心，积极向上，吃苦耐劳。有经验者优先考虑薪资福利:3000-6000元招工人数:数名底薪+提成+各项激励+年终奖+带薪年假+法定三薪+加班费，缴纳五险、生日福利、节日福利，晋升空间大、免费培训，工作环境佳工作地址:三明市三元区万达店劲霸男装

店员钕性，35年龄岁以内，有做过销售者优先薪资福利:3500起，底薪抽成招工人数:数名工作时间：下午4点到零晨01:00，月休2天。号工作地址:三明市三元区希尔顿酒店夹层一号店

泥水工-三明开发区内墙批荡作业（7800-10000元/月，接受替班）。

招聘，三明市体育馆举办明星演唱会，招聘执勤保安150人，日薪130元，包用餐；女性保安55岁以内，男性保安60岁以内，须持有保安证。服装自己解决。请想参与的同事涌跃报名。联系古队。

岗位职责： 1. 负责欧美市场客户开发，通过邮件、社媒、B2B平台、展会、海关数据等渠道获取潜在客户。 2. 独立完成英文询盘回复、产品推荐、报价、商务谈判、样品跟进及合同签订。 3. 维护欧美现有客户，提升复购率，建立长期合作关系。 4. 跟进订单全流程，包括生产协调、出货安排、单证配合、收款跟进及售后处理。 5. 收集欧美市场需求、竞品信息及客户反馈，协助优化产品方案和报价策略。 6. 配合内部团队完成客户资料、销售数据、项目进度等日常管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，国际贸易、商务英语、材料、化工、市场营销等相关专业优先。 2. 英语听说读写良好，能独立与欧美客户进行邮件、电话或视频会议沟通。 3. 1-3年外贸业务经验优先；有新材料、化工、工业品、B2B出口经验者优先。 4. 熟悉外贸基本流程，如报价、合同、跟单、出运、收汇等；了解INCOTERMS、信用证等更佳。 5. 熟悉LinkedIn、Google、WhatsApp、邮件开发等客户开发方式者优先。 6. 目标感强，沟通表达能力好，能独立推进客户转化。 7. 从事国际贸易应届毕业生的也可，公司可培养。 3、薪资待遇 1、综合薪资：5000-8000元/月 + 业务提成，平均薪资12000-15000元/月以上 2、薪资结构：底薪 + 岗位绩效 + 提成 + 全勤 + 年终奖金

岗位职责 （1）销售目标达成 承接部门销售目标，对管辖客户的销售目标达成负责。 （2）新客户开发 通过市场调研确定新市场/新客户开发目标，制定并落实开发计划与策略。 挖掘客户与市场需求，发现新商机，制定新项目开发目标及策略。 结合公司产品优势与规划，提案产品开发方向，召集海外及产品公司相关人员，落实项目开发计划。 （3）项目管理 识别项目机会，理解机会点并制定开发策略。 跟踪项目开发进度，定期复盘进行中项目，有效推动商机达成。 （4）成本与利润改善 对重点项目（销量大、利润低、竞争差）进行成本改善立项，与工厂制定措施并落实，有效控制成本。 分析费用结构，管控重点费用，促进费率降低，提升经营利润。 【工作时间】9：00-18：00，弹性工作制，不打卡，日常晚上会有工作。 任职要求 1. 学历/专业：本科及以上学历，英语、国际贸易等相关专业优先。 2. 工作经验：3年及以上外贸行业经验；其中 2 年及以上头部商超礼品文创品类（D67、D18 模块）相关业务经验者优先，有美国商超渠道合作经验者加分。 3. 语言能力：英语可作为工作语言，听说读写良好，口语流利、读写精通，CET-6 及以上。 4. 专业能力：掌握基础外贸知识，熟悉与大型国际商超合作的全流程与规则，具备独立识别、提案并转化商机的能力。 5. 素质能力：沟通协作能力强，工作责任心强，做事细心，具备一定的统筹能力。 薪资福利 - 总年薪 15-30W（年包制，非提成制）； - 月固定工资 8-15K，年终奖根据 KPI 考核发放，最高 6 个月工资； - 另设项目奖、开发业绩奖等专项激励； - 工作时间 9:00-18:00，弹性工作制，不打卡。

岗位名称：日语业务员 岗位职责 1.负责日本市场客户开发、客户维护，独立对接日本客户，商务邮件、电话、线上会议日语沟通； 2.跟进客户询价、产品方案对接、报价、商务谈判、订单签订，全程跟进订单交付； 3.对接工厂技术、生产、品质部门，处理客户交期、品质异常，做好客诉协调； 4.收集日本市场行业、竞品信息，定期输出业务汇报，完成销售业绩目标； 5.产品资料、规格书、图纸等中日文翻译，配合客户样品送样、验厂对接； 6.完成上级交办的其他对日外贸相关工作，可接受短期赴日出差。 任职要求 1.大专及以上学历，日语N2及以上水平，日语听说读写流利，可无障碍商务沟通； 2.1 年及以上对日外贸 / 业务经验，有电子元器件、晶振、半导体行业经验优先； 3.熟悉外贸全流程，熟练使用 Office 办公软件，可独立撰写日文商务函件； 4.具备良好商务谈判能力，目标感强，抗压能力强； 5.细心严谨，有良好跨部门沟通协调能力，了解日本客户商务习惯； 6.具备基础英文能力优先。 薪资福利 底薪（6-10K)+提成、五险一金、提供宿舍、不定期的团建活动等，双休。

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 公司提供环境优美的住宿。 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4. 具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责 1、维护国内外市场，开展市场调研和需求分析; 2、负责前期项目方案的制定和洽淡，负责签订合同并组织对合同或项目的评审; 3、快速响应客户项目并及时转化内部，做好内部对接工作; 4、对客户资料管理、归档，及时维护客户源; 5、配合财务完成客户资金的回收工作; 6、参加国内外行业展会; 7、完成领导交待的其他工作任职资格 1、专科及以上学历，有较好的英语听读写能力，能完成日常口语交流，要求英语4级及以上; 2、2年以上塑料餐具行业销售经验; 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。

负责寻找合适的房屋资源，薪资5000起

销售。销售主管。店长

帝恩检测三明分部诚招业务精英多名：底薪3000+提成+奖金（上不封顶）五天八小时，周末双休！ 职位要求： 1、有相关业务经验者可适当放宽学历要求； 2、思维灵活、语言表达清晰，具备出色的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场洞察与判断能力，注重客户体验，服务意识强； 4、责任心强，能适应较高强度的工作任务。

岗位职责： 负责所辖村居小区养老用户拓展，为老人制定个性化养老方案并全程跟踪服务，包括服务落地、市场化服务推广 任职要求： 1、对老人富有爱心与耐心，理解他们的需求， 2、在本县拥有良好的社交基础与人脉圈子，能快速融入 社区; 3、对养老事业充满激情，认同其社会价值与未来前景; 4、性格开朗，沟通能力强，服务贴心周到，具备强大的 执行力与目标感。

请按以下方式进行报名，否则视为无效。 方式1：请登录福建省能源石化集团有限责任公司官网，进入“人力资源”栏目，查找本次招聘报名入口。 方式2：关注官方微信公众号“福维新材料”，找到“福维新材料2026年秋季招聘”进入报名页面。 请务必于规定时间内完成报名，报名信息以系统最终提交为准。 一、招聘流程 （一）即日起至2026年8月7日：线上报名、投递简历 （二）资格审查 （三）组织笔试、面试 （四）录用 二、任职资格 1.本科及以上学历；市场营销、工商管理、国际经济与贸易等相关专业优先； 2.具有5年以上产品销售或市场营销策划与品牌打造工作经验，从事化纤类销售工作者优先； 3.了解基本销售流程和商务礼仪； 4.责任心强，适应经常性出差，保密意识强，具备良好的沟通协调能力； 5.40周岁及以下。 三、岗位职责 1.负责指定区域/客户的销售工作，积极开拓市场，努力完成公司下达的销售任务及各项经营指标； 2.开发新客户资源，建立并维护良好的客户关系； 3.严格执行公司销售政策、价格体系和业务流程；负责销售合同谈判、签订、执行跟踪及回款催收工作； 4.收集市场动态及客户反馈，及时向上级和相关部门汇报，为公司决策提供依据。 四、职工福利 缴纳五险二金，按规定享受带薪年假；享有职工生日慰问、健康体检、劳动保护等福利待遇；提供学习培训、技能提升等机会。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3000＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

开拓市场、开发新客户，拓展公司业务范围； 维护新老客户关系，业务洽谈与跟进； 完成公司下达销售任务，配合团队日常工作。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1.有销售经验优先 2. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3.熟练使用办公软件，能独立完成客户资料整理与销售过程管理 4.学历本科及以上，热爱销售工作，具备较强的学习力与自驱力 5.需有驾照，能接受长期出差 6.诚信踏实，具备团队协作精神和客户服务意识

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4. 协同售前售后团队，推动项目落地与合同履约 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与记录 3.学习能力强，愿意接受系统化销售方法论培训 4.有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.诚实守信，具备团队协作意识与职业责任感

要有粮油销售经验。

岗位职责： 1、主动开拓目标客户资源，并进行长期维护，确保达成月度、季度及年度的销售业绩、回收款和利润指标； 2、搜集并整理客户信息，建立完整的客户资料库，及时更新CRM系统中的沟通记录与进展； 3、精准掌握客户实际需求，高效响应并解决客户反馈问题，提升客户体验与满意度； 4、识别销售过程中的各类风险，涵盖政治、经济环境以及合同、回款、交付、品质等方面，保障业务合规、稳定、低风险推进； 5、定期回顾销售执行情况，分析存在的问题，归纳有效方法，优化后续工作策略； 6、跟踪区域市场变化，研究竞争对手产品特点与市场表现，挖掘潜在机会，抢占市场先机； 7、组织实施公司及产品的宣传推广活动，如参与展会、行业圈层交流等方式，增强品牌曝光度与行业影响力； 8、协调内部相关部门协作关系，包括研发、生产、质量及其他关联团队，推动项目顺利落地； 9、持续学习公司新旧产品知识及新兴应用领域，逐年提升个人专业能力与销售目标达成水平。 备注： 1、自主开发的客户资源，归属开发者长期跟进。 2、以欧洲市场为主，潜在客户开发权限通过公司内部登记机制获取，表现优异者优先分配资源。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子、电气、市场营销、国际贸易、英语等相关专业优先，英语口语表达能力需达到优秀水平；具备2年以上电子行业国际销售经验者，专业不限。 2、具备良好的职业形象，对销售工作有热情，具有强烈的进取心和目标感。 3、出色的沟通技巧，思维条理清晰，能适应高强度工作压力。 办公地点：厦门总部，或外地居家办公。

目前最具潜力+市场规模最大的行业，看完职位详情，助你实现高收入 一、薪资福利： 无责底薪5000+高额提成（20%-60%）+周奖金+季度奖金+年终奖+团队活动+节日生日礼品+带薪培训+带薪年假+本科学历享住房补贴及学历补贴 现阶段员工试用期月均收入7-8千，转正后月均收入1-2万，签单提成丰厚，单笔提成数千，高者可达数万元。 二、上班时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，周末双休，周三开展运动团建，周五组织娱乐活动，法定节假日正常休假，春节假期长达10-15天。 三、岗位职责： 1、公司提供精准意向客户资源（有需求且具备资质） 2、通过电话或线上方式联系客户，邀约到访即可，后续由主管全程负责洽谈签约，不影响个人提成获取 四、你的顾虑： 1、未曾了解过该领域？ 行业前景广阔，公司新入职员工大多为零基础，配备系统岗前培训，主管一对一指导带教。 2、担心初期专业度不足，无法快速创收？ 新人先进行学习过渡，前期收入有保障，5000元底薪托底，资深同事协助邀约与谈单，助力新人迅速成单。 五、工作环境： 5A级办公园区，位于福州最高写字楼，办公环境优越，管理方式年轻化，上班无需上交手机，团队成员80%为00后，整体氛围轻松活跃。 六、晋升通道： 试用期（1-2个月）—正式顾问（3个月）—高级顾问（半年）—商务谈判岗—公司合伙人

岗位职责： 1、学习并掌握基础健身知识，向潜在客户传递健身的重要性和科学锻炼方法； 2、通过直拓、企业拓展、异业联动、社区协作等方式进行用户开发； 3、运用电话沟通、自媒体渠道持续跟进客户关系，推动用户转介绍，实现持续引流； 4、借助体验礼包、有效沟通引导客户到店体验，并完成客户信息登记与需求反馈记录； 5、负责月卡、私教课程及礼品卡等产品的销售工作。 任职要求： 1、********，欢迎应届毕业生或实习生加入。体型匀称，热爱运动，性格外向，具备较强的学习能力和语言表达能力。 2、有销售或健身行业从业经历者优先考虑。 福利待遇： 1、提供免费健身体验与健康指导、免费技能培训、节日福利、定期组织团队活动等。 2、晋升通道完善，发展无上限： 业务路径：初级专员——中级专员——高级专员 管理路径：储备主管——主管——储备经理——经理——中心负责人；门店持续扩张中，最快3个月可参与主管竞聘，迈向管理岗位。 转岗机会：支持跨部门调岗，可转向职能类或教练运营方向发展。 3、销售岗薪资结构为底薪3-4K+业绩提成，综合收入6-11K，工作时间11:00-21:00，每月休息5天以上（轮休制），工作地点将结合新店开业情况就近分配。

加油优惠卡销售专员，工作内容，去各大加油站，美容院，汽车修理厂，口腔医院，企事业单位，等寻求合作！有责底薪加提成，月工资一万起，带薪培训，听话照做！

漳州双胞胎饲料有限公司招聘营销员/客户主管数名， 底薪7500元/月； 缴纳五险； 提成方式：按销售额提成； 奖金补贴：交通补助，年终奖，绩效奖金 岗位职责： 1、负责宣传与落地执行； 2、整理并建立客户信息档案； 3、培育示范性重点客户； 4、拓展养殖户资源等； 备注：需具备一年以上相关工作经验，能自行配备交通工具 联系电话：***********朱圣健

岗位职责： 市场开发与客户拓展：负责指定渠道（如KTV、酒吧、酒店） 任职要求： 1、持有有效驾驶证，能适应经常外勤 2、诚信正直，责任心强 3、能适应工厂工作环境（可能需要回工厂开会、了解产品） 4、对赚钱有最疯狂的想法[旺柴]（前期有00后陪跑） 男女不限