河南郑州三人行餐饮集团招聘电工一名，工资5000-6000，管吃住，每月4天休息，有法定假、生日假。欢迎自荐或推荐。联系电话

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连锁店面、常年有活招聘木工、水电工（常年有活）年龄18-50岁有师傅带、看手段3天内订工资（200-350/天）熟悉成手后400-600/天报销路费、购买保险、过节福利、接受出差、服从公司管理及调动（有意电话联系、详情面谈）

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河南南阳邓州市招装灯工人4位，大小工都可以，集成吊顶扣板灯，联系电话高峰工期:短期招聘人数:2人

瓦斯抽采，探防水、机电维修等井下工种现年满18—42周岁的 初中以上文化程度，愿意从事煤矿工作；身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。井下工作薪资福利:工资8000元-12000元； 免费提供宾馆化宿舍；按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品；按规定定期免费进行职业健康体检，建立职业健康监控档案；新入职员工由公司统一分配，录取后给予300元就餐卡补助。矿井采煤机械化程度100％，掘进装载机械化程度100％。 工作地址:新郑市辛店镇，新郑煤电有限责任公司人力资源科

郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。

郑州市新郑市招水电

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招聘：综合维修工（节日福利+免费培训）薪资：3000-5000元/月岗位职责:1、入户水电气暖维修;2、公区设备维护;3、临时工作。应聘条件:1、有高、低压电工证;2、年龄50岁以下;3、热情有责任心、专业娴熟。

招聘：秩序主管（节日福利+免费培训）薪资：3500-6000元/月职位描述：1、严格遵循公司制度，定期考核秩序队员的工作绩效并报备;2、项目安全全覆盖，定期组织秩序队伍培训;3、抓好群防群治建设，建立广泛群众基础;4、负责本模块人员招聘，新团队组建工作;5、配合物业经理处理其他相关事宜。任职要求:1、28-42岁以下，3年以上相关工作经验，退伍军;2、业务能力突出，能够熟练掌握计算机操作掌握本职位的工作所具备的专业知识和技能，能有效地发现问题并及时加以解决;3、具备良好的管理、培训能力，熟悉物业安保、消防工作,能够有效处理突发事件:4、具备较强的执行力及责任心，以及良好的物业服务意识。

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