前台要求 1 具备良好的交流能力，积极进取，责任心强。 2 为人热情大方，气质佳，有亲和力。 3 学历、经验、身高不限，年龄在******之间。 薪资福利 1 无责任底薪3800+200全勤奖+5%业绩提成。 2 工作时段为中午12:00至午夜12:00，或下午4:00至次日凌晨4:00，轮班制，固定坐岗。 3 提供食宿，住宿条件良好，环境整洁，工作间隙可安排休息。 4 享有节日员工福利。 工作职责：客户接待、引导服务、收银操作。

招聘：前台+包吃包住+白班+35以下 薪资：3000-6000元/月 工作时间：13：00-23：00 月4天休息 形象好 35 岁以下 条件优异可适当放宽 主营会员业务 包吃包住

【公司名称】：育林游泳馆【招聘岗位】：前台一名，，五官端正，岗位责任心强，25—40岁要求会电脑，7—8月上班时间两班倒，每班八小时，最晚下班21：30其他月份上班时间14：00—21：00或21：30，工作周期一年【薪资待遇】：底薪+销售提点+卖品提点，月休两天。【工作地址】：育林体育馆，雄风路56号【联系方式】：

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成现金、移动支付等各类收银操作，确保账款零差错 2. 规范管理收银台现金、发票、电子支付凭证及备用金，每日按时清点、核对并上缴营业款 3.熟练操作收银系统及周边设备，及时发现异常并报修，保障收银流程顺畅高效 4.主动提供微笑服务，妥善处理退换货、价格咨询及一般客诉，提升顾客满意度 5.协助做好商品陈列整理、价签核对、收银区清洁及基础盘点支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及简单计算机操作能力 2. 有零售、商超、餐饮等行业收银或服务经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 3.责任心强、细致耐心，具备良好服务意识、沟通能力及抗压能力 4. 能适应早晚轮班、节假日排班等弹性工作制，服从门店统一调度 5. 遵纪守法，诚实守信，无不良从业记录及信用污点

有责任心！吃苦耐劳！有耐心！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

招聘：前台接待+销售（长白班） 薪资：3000-5000元/月 ✨金色童年婚礼摄影 诚聘✨ 前台接待+销售 1名 ✅ 负责客户接待、套餐介绍、订单跟进 ✅ 形象好、有亲和力、沟通能力强 ✅ 有无经验均可，带薪培训 ✅ 底薪+高提成+福利，环境好氛围佳 上班时间：08.30-18:00，长白班

上班时间9点到6点，月休4天 有五险，定期培训学习 工作内容前台接待录单 接用户电话帮助定配件 企业邀请添加及回复 手机贴膜 门店卫生维护 地图邀评维护 门店产品销售

负责人员招聘，人员接待，信息发布，协助运营打印资料

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

宜昌市伍家岗区招空调安装/维修

宜昌市猇亭区招工地小工/杂工 工作地点猇亭区三峡全通 来几个小工，200一天，不管饭，中午补贴10元饭钱 60岁以下就行。 工资日结

宜昌市枝江市招工地小工/杂工、建筑木工、钢筋工 岗位职责： 1.工地小工/杂工：负责现场材料搬运、场地清理、辅助施工及临时性杂务工作 2.建筑木工：按图纸要求完成模板制作、安装与拆除，保障支模精度与施工安全 3.钢筋工：完成钢筋下料、加工、绑扎及安装，确保规格、间距、锚固符合规范要求 4. 服从现场管理，配合各工种协同作业，保障工程进度与质量 5. 严格遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违章操作 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无妨碍高空或重体力作业的疾病 2. 工地小工/杂工不限经验；建筑木工、钢筋工需具备相应工种实操能力 3.最低学历不限，能识图、听懂基本施工指令，有同类项目经验者优先 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地环境及阶段性加班需求 5.遵纪守法，无不良从业记录，服从枝江市本地项目统一安排

宜昌市伍家岗区招腻子/大白/墙漆

前台（五险） | 莱阳市瑞康之家养生馆 | 皮防所北50米，瑞康之家养生馆 | 2名 | 工资面议，前台账目及接待，库房管理 |

1相貌端正 2年龄在18-30之间 3有一定的工作能力

前台接待，2 两班倒 实习期薪资：3500-3800元，转正薪资：3800-4000元（按行业经验阅历制定） 转正后缴纳，或选择月补贴

前台服务员 对电脑还算熟悉，初中文化以上，20岁——50岁之间，身体健康，情绪稳定者。工作时间，一天8小时，一天6小时。从8点到10点两人轮班。 薪资福利:2200 - 2500不等 招工人数:二名 工作地址:南丰县傩乡东大道国安风情文化街对面，要过马路和红绿灯！

前台服务员 工作地址:天津市静海区杨成庄乡杨成庄村 工资4000 18-45岁初中以上学历

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整及离职等相关手续； 3. 承担办公用品采购，以及办公区域电脑与设备的日常维护管理； 4. 统计员工考勤数据，负责人事与行政类档案的归档与管理； 5. 协助开展公司运营所需的人事、行政及采购相关事务； 6. 关注并掌握企业相关的最新政策，及时了解人事行政法规动态，熟悉劳动法律法规； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，学习能力强； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 责任心强，具备独立完成任务的能力。

招聘：曼华顿酒店招聘 薪资：2800-4800元/月 岗位职责： 1. 负责所辖区域客房的清洁与整理，保持房间整洁卫生； 2. 完成自己工作区域内的日常保洁任务，确保无死角、无污渍； 3. 按照标准流程进行床品更换、卫生间消毒及物品补充； 4. 配合团队完成其他临时性清洁任务，维护酒店整体环境。 任职要求： 1. 年龄不限，学历不限，有责任心，做事认真细致； 2. 能吃苦耐劳，适应轮班工作制，具备基本沟通能力； 3. 有相关工作经验者优先，无经验也可接受带薪培训； 4. 服从管理，工作积极主动，注重服务细节。 工作福利： - 提供包午餐，减轻日常开销； - 享受节日福利，关怀员工生活； - 工作环境整洁舒适，团队氛围友好； - 入职后提供系统化带薪培训，快速上手工作。 招聘人数：2人 工作地点：曼华顿酒店

招聘：曼华顿酒店招聘 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 1. 负责客人到店后的接待工作，热情友好地提供服务； 2. 办理客人入住、退房等相关手续，确保流程准确高效； 3. 解答客人咨询，协助处理日常需求，提升客户满意度； 4. 维护前台区域整洁有序，保持良好工作环境。 任职要求： 1. 年龄**岁以内，学历要求高中或中专及以上； 2. 工作经验不限，有服务意识，愿意从事酒店前台相关工作； 3. 态度积极，沟通能力好，能适应轮班制工作安排； 4. 有责任心，细致耐心，能认真完成本职工作。 公司福利： - 依法缴纳社会保险； - 提供带薪培训，帮助快速上手岗位技能； - 节日发放福利，关爱员工关怀； - 工作环境舒适，团队氛围融洽； - 免费提供午餐，解决用餐问题。 招聘人数：2人 工作地点：长阳曼华顿酒店 欢迎有志于服务行业、热爱工作的朋友加入我们，共同成长！

维也纳酒店，招聘岗位：客房经理/客房主管各1名。年龄25-50岁，高中及以上学历，有酒店工作经验者优先，月薪3500-4000元。缴纳社会保险，月休4天，提供工作餐。工作地址：秭归县滨湖路2号（客运站上行）。联系电话：王主任。

宜昌汇豪国际酒店有限公司.诚聘: 1、前台接待1名: 38岁以内，性格开朗、服务意识强，具备较强的沟通和应变能力，能妥善应对一些投诉及突发事件，熟悉酒店及相关行业的基本业务，工资4000-6000元。 2、客房领班1名 : 工作认真，具有良好的沟通能力，服从安排，工资3500-4000左右。 3、客房服务员1名: 工作认真仔细、 吃苦耐劳、服务意识强，工资2500-4000元。 工作地点：宜昌市点军区五龙路9号康复医院对面 咨询电话☎ ：陈经理

经理助理工作职责:协助好上级主管的工作，客户整理，发送邀请，活动安排，电话回访

工作内容： 1、负责公司合同及相关文件资料的归档、分类、整理、登记及保管工作； 2、负责各类销售数据的月度、季度、年度统计报表编制与报告撰写，并及时反馈销售进展情况； 3、负责市场信息的收集、汇总与分析，形成市场行情分析报告； 4、配合销售经理处理客户来电咨询，在销售岗位空缺时准确传递客户信息并妥善应对相关事宜； 5、协助销售经理完成部门日常事务管理及内部会议纪要整理等工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，形象良好，气质端正； 2、有销售助理或统计相关工作经验者优先录用； 3、工作细致严谨，责任心强； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、具备良好的服务意识，能承受一定的工作强度； 6、反应敏捷，具备较强的沟通与组织协调能力。 工作时间： 早上8：10--中午11：50 下午2：30--5：00 不加班 双休 法休 年休 五小时工作制 周末双休 法定节假日正常休息

[丽橙酒店滨江万达店] 诚招客房清扫员 工作内容简单：就是收拾房间，换换床单被套，打扫卫生。 ✅ 要求：55岁以下，身体健康，干活利索，不偷懒。 待遇：底薪+计件提成 包员工餐，月休4-6天 工作环境好，有空调，同事好相处。 地址：伍家岗区沿江大道130号，夷陵长江大桥旁 ☎ 电话：金经理 不用熬夜，不用会电脑，只要您做事细心！欢迎自荐或朋友推荐。

工作内容: 主要负责处理员工电话录音相关事务及问题协调。 工作要求: 大专及以上学历，具备较强的责任心和执行力。 薪资待遇: 固定薪资5000元加绩效奖金，享受五险一金，法定节假日按规定带薪休假

日常运营与后勤保障 行政主管需确保办公环境的稳定与高效运转，具体包括对公司固定资产（如电脑、办公家具）及低值易耗品（如文具）的统筹管理，组织实施办公用品的采购与发放，并保障水电气、网络等基础设施的正常运行。同时，全面负责安保、清洁、员工餐饮、住宿安排及车辆调度等后勤事务，定期开展巡查，确保各项服务达标。 制度流程建设与执行 行政主管需主导公司行政管理制度的建立、修订与解读工作，涵盖资产使用、物资领用等相关规范。负责监督制度落地执行情况，并持续优化行政流程，推动运营效率提升与成本合理管控。 沟通协调与活动组织 作为企业内外沟通的重要节点，行政主管需统筹安排公司各类会议、年会、团队出行及员工活动。承担客户、合作方及政府单位来访接待任务，同时维系与物业、行政机关等外部机构的良好协作关系。 资产、文书与印鉴管理 负责公司行政类固定资产的登记与管理，制定办公用品采购计划并组织实施发放。承担公司重要公文、文件的起草与归档工作，妥善保管印章及各类证照，并办理年审、信息变更等相关手续。 团队管理与文化建设 对于设有下属岗位的行政主管，需完成团队任务分配、业务指导与培训发展工作，提升整体专业水平。积极参与企业文化传播与建设，策划实施团建活动、节日关怀等项目，增强员工凝聚力与归属感。 核心能力与职业发展 胜任该岗位通常需具备较强的组织协调能力、高度的责任意识与服务精神，良好的表达沟通技巧及熟练使用办公软件的能力。职业路径方面，可向行政经理等更高层级管理岗位进阶，亦可延伸至人力资源等关联职能领域发展。