
建筑企业财务负责人
8000-12000元/月
CFO5-10年本科及以上成本管理资金管理固定资产管理财务综合管理风险控制
主要工作内容:
1:全面负责建筑公司财务管理工作,制定并执行公司各项财务收支计划;审核资金使用及费用支出事项;
2:跟踪工程款项回收,组织应收款项的清理与催收工作;
3:办理日常现金收付、费用报销、税费缴纳及银行票据结算业务,妥善保管库存现金与银行空白票据,按日编制资金日报表;协调处理与工商、税务、金融机构等相关单位的关系,确保依法合规纳税;
4:严格执行国家发布的会计准则、财经法规及企业会计制度,开展会计核算工作;按时编制年度、季度、月度财务报表;按规定设置会计科目,建立明细账、分类账、辅助账,及时完成记账、结账、对账工作,实现日清月结,确保账账相符、账实相符、账表相符、账证相符;做好会计档案管理。
任职要求:
1.本科及以上学历,财务管理、会计等相关专业
2.具备五年以上财务管理工作经验,有建筑行业背景者优先考虑
3.熟悉国家财经政策与会计法律法规,具备较强的财务分析能力
4.具有良好的沟通协调能力,能高效对接内部各部门及外部相关机构
财务副总监
1.2-1.8万元/月
CFO3-5年本科及以上中级会计师财务综合管理
任职要求:
1.本科及以上学历,财务相关专业,具备中级职称或以上资格(条件优异者可面议);
2.具备扎实的税务筹划能力,熟练掌握国家各类税收政策及相关法律法规;
3.熟悉会计准则、企业会计制度以及财务核算流程,掌握全面的财务会计理论与实务技能;
4.拥有较强的分析判断与问题解决能力,逻辑清晰,处事细致周全;
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力及自我推动力;
6.有3年以上商贸行业同岗位工作经验者优先。
工作职责:
1.负责企业税务规划、财税合规管理、经营风险评估与预警机制建设;
2.组织开展公司成本预测、控制、核算、分析及考核工作,保障利润目标达成;
3.牵头编制公司年度财务预算及项目专项预算,对比分析预算数据,提出合理性优化建议,并监督预算执行过程;
4.主导项目成本的核算与管控工作;
5.定期向总经理提交财务报表及配套分析报告,确保信息真实、准确、及时;
6.负责财务预算报告及月度、季度、年度财务报告的编制与组织实施;
7.维护与银行、税务机关、工商部门及其他外部单位的良好关系,及时处理各项业务对接事宜;
8.完成上级领导交办的其他工作任务。
财务总监(工程)
1-1.5万元/月
CFO5-10年本科及以上集团公司团队搭建经验中级会计师财务综合管理房地产/建筑
一、任职要求:
1.本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景;
2.具备五年以上财务管理工作经历,有建筑行业从业经验者优先考虑;
3.熟悉国家财经政策及会计相关法律法规,具备较强的财务分析与判断能力;
4.具备优秀的沟通协调能力,能与公司内部各部门及外部机构高效协作。
二、工作职责:
1.全面负责建筑企业的财务管理工作,组织编制各项财务收支预算方案,审核资金使用及费用支出情况;
2.负责工程款项回收,跟进应收账款的清理与催收工作;
3.办理日常现金收支、费用报销、税务缴纳及银行票据结算业务,妥善保管库存现金与银行空白票据,并按日编制资金日报表;协调处理与工商、税务、金融机构等单位的关系,确保依法合规纳税;
4.严格执行国家发布的会计准则、财经法规及企业会计制度,规范开展会计核算;按时编制年度、季度、月度财务报表;按规定设置会计科目,建立明细账、分类账及辅助账,及时完成记账、结账与对账工作,实现日清月结,保证账证相符、账账相符、账实相符、账表相符;做好会计档案的归集与管理。
集团财务负责人
3-4万元/月
CFO5-10年本科及以上CPA财务综合管理
任职要求:
1.本科及以上学历,财务、会计、经济、金融等相关专业背景,具备扎实的财务理论基础与实操经验,持有高级会计师、CPA、CTA其中之一者优先。
2.具备5年以上大型集团企业财务总监岗位工作经验,熟悉集团化财务管理运作模式。
3.精通财务管控、财务分析、税务规划、资金运作及内控体系建设等核心财务管理领域。
4.深入了解国内外财经法律法规、会计准则及相关税收政策,能有效保障集团财务合规运行。
5.具备出色的财务战略制定能力,可结合集团整体发展战略拟定匹配的财务发展规划与实施路径。
6.熟练操作各类财务系统及办公软件,具备高效处理和深度分析财务数据的能力。
7.具备团队领导力,善于调动团队成员积极性与创造力,推动财务各项工作高效执行。
8.拥有敏锐的市场洞察力与决策判断力,能在复杂经营环境中做出科学财务决策;具备良好的协作意识与跨部门协调能力,助力财务目标达成。
9.能够系统识别、评估并有效管控财务风险,保障集团财务体系安全稳健运行。
10.遵守职业规范,恪守职业道德,具备保密意识,坚决维护公司利益与声誉。
11.能快速理解并践行企业核心价值观,顺利融入集团管理团队及关键业务单元。
岗位职责:
1.统筹集团层面财务战略的制定、落地与监督,为高层经营决策提供财务支持;依据各业务条线发展需要,组织制定集团财务计划、政策并推动实施。
2.结合集团战略方向制定预算方针,搭建预算编制与审批流程,主导收入、成本、利润等预算的全过程管理,实施动态调整与优化;设计科学的预算考核机制,激励各业务单位达成预算目标。
3.主导财务核算体系的构建与完善,健全核算制度,规划核算系统架构,并对各业务模块实施日常监督与管理。
4.组织并督导财务报表的编制、审核及合规性管理,定期输出综合性报表分析报告,提出优化建议。
5.开展税务政策研究与解读,制定税务筹划方案并组织实施,同步开展风险评估与集团层面税务管控。
6.建立健全固定资产管理制度与管理策略,确保资产管理工作符合法规与会计准则要求;监督各部门资产使用情况,强化内部控制执行。
集团财务负责人
1.5-3万元/月
CFO10年以上本科及以上财务综合管理预算管理资金管理
集团财务战略的制定与实施,投融资管理,全面统筹规划与运营,人才的使用及培养。
财务负责人
8000-10000元/月
CFO5-10年学历不限财务分析制造业资金管理税务管理预算管理固定资产管理房地产/建筑金融
任职要求:
需具备矿业或房地产行业相关工作经验
福利:
五险一金,每周单休,提供午餐
财务负责人
8000-13000元/月
CFO3-5年本科及以上财务分析团队搭建经验高级会计师成本管理财务BP体系搭建经验房地产/建筑财务综合管理线下零售财务信息化经验集团公司制造业税务管理风险控制
岗位职责:
1.主导企业财务战略的制定与实施,确保各项财务工作符合法律法规要求;
2.组织并指导财务团队开展日常工作,推动流程优化,强化内控体系建设;
3.深度参与公司重要经营决策,提供全面的财务数据支持与专业建议。
任职要求:
1.具备系统的财务理论基础及实际操作经验;
2.具有良好的管理能力与团队协作意识;
3.能够独立应对和处理各类财务问题。
财务总监
6000-8000元/月
CFO5-10年本科及以上线下零售餐饮/酒店财务综合管理
任职要求:
1.年龄在30至45周岁之间,性别不限,具备财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历,持有初级会计师或更高级职称,拥有注册会计师资格者优先考虑。
2.具备5年以上财务管理相关工作经验,其中至少3年在餐饮行业或连锁加盟类企业从事财务工作,熟悉加盟模式下的财务运作流程。
3.精通国家财税法律法规,熟练使用各类财务软件及办公自动化工具,具备预算编制、成本管理、财务数据分析及风险防范等专业能力。
4.具有较强的责任心,工作作风严谨细致,恪守职业操守,具备良好的保密意识和职业道德素养。
主要工作职责:
1.组织公司年度财务预算的编制,并跟踪监督预算执行情况
2.组织开展日常会计核算、账务审核以及内部控制体系的运行与优化
3.负责公司各类财务报表的编制及定期财务分析报告的出具
4.牵头制定并持续完善部门内部管理规章制度
5.完成上级领导安排的其他工作任务
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上财务分析线下零售财务信息化经验注册税务师生活服务物流中级会计师税务管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
工作内容:
1、资金与融资管理:主导拓展融资渠道,全流程跟进回款动态,确保资金按时足额到位;结合政策红利优化资金布局,有效压降资金使用成本。
2、财务合规与税务管理:审核各主体账务情况,统筹税务筹划方案,实施税务合规整改,保障纳税行为合法合规。
3、库存与资产管控:定期跟踪存货周转效率与门店库存状况,监督盘点执行过程以减少损耗;汇总盘点数据结果,主导制定配套财务管理机制。
4、经营分析与成本优化:关注门店盈利表现及单位面积产出变动,协同业务端拆解可控费用并开展专项分析,推进降本增效;跟进与上游供应商对账及返利回收进度,维护公司经济利益。
5、风险与制度建设:审查重大经济合同条款,识别潜在风险并发出预警;梳理财务作业流程与审批权限,健全内部管理制度体系。
6、内外协同管理:维系外部合作单位关系,确保跨机构协作高效推进;组织部门内训与团队活动,提升整体专业水平。
7、其他临时交办任务
工作要求:
1、学历:本科年龄30-38
2、优先录用标准:具备3年以上管理岗位经验、有财务BP体系搭建背景、熟悉供应链财务运作、持有中级会计师或注册税务师资格
3、工作内容:财务分析、财务信息化实践、全面财务管理工作、税务运营、财务战略规划、会计核算与报表编制、资金运作、成本控制、风险防控及财务团队带教
财务负责人
5000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析制造业成本管理中级会计师
财务主管岗位职责:
1.完善财务管理制度,强化日常会计监督职能
2.依据审核准确的原始凭证编制记账凭证,并据此登记明细分类账
3.梳理并统计应收应付债权债务情况
4.协助仓库及成本会计完成月度成本结转工作
5.编制月度财务报表,确保数据准确及时
6.对公司财务数据进行整理与分析,提供支持性建议
7.负责往来款项的核对与对账工作
任职资格:
1.本科及以上学历,会计学、财务管理、会计电算化等相关专业优先
2.具备制造业财务相关工作经验
3.数字敏感性强,掌握成本核算流程
4.执行力良好,熟练操作金蝶等财务软件
上班时间:8:00-12:0013:30-17:30
福利待遇:五险,包吃住,每年调薪
河北唐山营业员年龄18周岁以上,,无学历要求,有销售经验优先,能接受外派人员优先。工作时间
2500-5000元/月
营业员有提成1-2人月结
营业员
年龄18周岁以上,,无学历要求,有销售经验优先,能接受外派人员优先。工作时间为半天班,工作地点在大润发一楼手机贴膜
薪资福利:带薪培训,基本工资+提成(2500 - 5000)
招工人数:1名
工作地址:大润发一楼手机贴膜
河北唐山美容顾问形象好,有亲和力,有工作经验薪资福利:基本工资+提成+奖金+公休,月均30
3000-5000元/月
美容顾问月结
美容顾问
形象好,有亲和力,有工作经验
薪资福利:基本工资+提成+奖金+公休,月均3000-5000
招工人数:1名
工作时间:8:00-12:00 13:00-18:00;(2.16)
工作地址:帝都旺府南门底商
财务总监
8000-12000元/月
财务总监5-10年大专及以上CPACMA房地产/建筑
岗位描述(1)全面负责公司财务管理工作,组织编制公司及下属项目财务报表、预算、经营分析报告等。
(2)搭建和完善资产评估、审计、咨询等的核算与成本管理体系。
(3)负责项目投融资测算、可行性分析、成本控制与资金调度支持。参与重大合同、项目投资、工程付款、财务风险评估等重要事项。
(4)统筹税务申报与筹划工作,保障税务合规并合理优化税负。
(5)管理财务团队日常工作,规范账务流程,提升整体核算与报表质量。协调对接审计、税务、银行等外部机构工作。岗位要求(1)财务、审计、会计、金融等相关专业本科及以上学历;持有CPA、CMA等财务专业证书者优先。
(2)5年以上财务相关经验,3年以上财务经理岗位经验。
(3)熟悉资产评估、审计、咨询等相关行业财务核算与项目管理流程
财务总监
1.2-1.8万元/月
CFO5-10年本科及以上上市公司财务信息化经验生活服务中级会计师总账核算
财务总监1名:
综合工资12000-18000
1.年龄30-40岁,形象气质佳。
2.全日制本科及以上学历,财务、金融类相关专业。
3.具备5年以上大中型企业集团财务管理经验。
4.掌握系统的财务专业知识,熟悉账务处理流程。
5.熟知国家财经法规、税收政策及审计相关规定。
6.拥有出色的财务分析能力、职业判断力,擅长成本控制与核算,具备丰富的财务项目实操经验。
7.具备较强的沟通协调能力,富有团队协作精神。
财务总监
1-1.5万元/月
CFO5-10年大专及以上制造业
岗位职责:
1.依据财税法规,及时准确审核各类原始凭证,确保符合国家财税政策及公司财务制度规范;
2.针对采购、销售、资产、生产等企业日常经营活动,开展精准的成本归集与核算工作;
3.按照报表编制和结账的时间节点与质量标准,高效推进总账结账流程,确保按时完成月度及年度结账任务;
4.完善财务管理制度体系,推动制度落地执行,并监督执行过程的有效性;
5.负责总账核算工作,核对账务数据逻辑关系,编制资产负债表、利润表、现金流量表及合并财务报表;
6.确保财务信息在准确性、时效性和完整性方面满足管理要求。
任职资格:
1.大专及以上学历,财务、会计等相关专业背景;
2.具备3年以上制造业领域财务管理工作经历;
3.熟练操作Excel及金蝶财务软件,具备良好的数据处理能力。
财务总监(制造行业)
3.5-6万元/月
CFO5-10年本科及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验制造业海外业务经验成本管理总账核算税务管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
尊敬的投递候选人:感谢您关注我司“财务总监岗位”,该岗位应聘者较多,烦请仔细阅读以下信息,若符合要求欢迎投递。
*需具备管理不少于10人团队的经验,有15人以上管理规模者更优!公司为集研发、生产、销售于一体的制造型企业,年营收超20亿元,具备制造业背景者优先考虑!
一、岗位职责:
1、业财融合与财务BP
①深入业务前端,理解业务运作逻辑,提供专业的财务支持与决策参考,促进业务与财务的高效协同。
②参与企业战略制定,协助设定经营目标,并从财务维度输出分析与建议。
③搭建财务分析模型,支撑业务单元开展预算编制、成本管控及绩效评估工作。
2、全面财务管理
①统筹公司整体财务工作,涵盖会计核算、预算控制、资金调度、税务规划及内控机制建设等职能。
②持续优化财务流程,提升运营效率,保障财务信息的准确性与时效性。
③指导财务报告编制,确保其符合会计准则及相关监管规定。
3、团队管理与跨部门协作
①带领财务团队,提升成员专业素养,打造高效协作的专业队伍。
②与各职能部门密切配合,推动组织整体经营目标达成。
4、风险控制与合规管理
①完善内部控制系统,识别潜在财务风险并制定应对措施。
②确保各项财务活动依法合规,符合国家政策及行业规范。
二、任职要求
1、学历与专业:全日制本科及以上学历,财务、会计类相关专业;
2、工作经验:8年以上财务领域从业经历,其中至少3年担任财务总监或类似高级管理职务。
3、具备业财一体化实践经验,能深入业务场景提供财务解决方案。有制造业、外销出口等行业财务管理经验者优先。
4、专业技能:掌握全面财务管理知识体系,精通核算、预算、资金、税务等模块操作。熟悉国家财务、税务、审计相关政策法规。
熟练操作主流财务系统(如金蝶云星空等)。
三、个人素质
1、踏实务实,能够下沉至业务现场,真实掌握业务动因,而非仅停留在报表层面。
2、具备出色的沟通协调能力与团队领导力,思维条理清晰,善于分析和解决复杂问题。
3、责任心强,恪守职业操守,能在高压环境下稳定输出。
四、薪酬福利
1、提供具有市场竞争力的薪酬方案,具体细节面谈确定。
2、健全的福利保障,包含五险一金、带薪年假、节日津贴等。
3、广阔的发展平台与清晰的晋升通道。
审计主管
1-1.5万元/月
审计5-10年本科及以上
一、任职要求:
1.本科及以上学历,审计、财务、经济、金融等相关专业背景。
2.深入理解财务审计工作,掌握适应现代企业管理制度的财务审计理论与实务方法。
3.精通财会及审计专业知识,具备敏锐的职业判断力和丰富的审计实践经验。
4.持有注册会计师(CPA)、国际注册内部审计师(CIA)、审计师(中级及以上)等资质者优先考虑。
5.必须具备国内前十大会计师事务所项目经理工作经历!!
二、岗位职责:
1.协助完善公司审计管理体系,参与集团内部审计制度的制定与优化,设计财务相关标准流程,建立集团核算规范,制定费用分类体系,构建成本核算与会计核算机制,强化内部控制流程;
2.编制年度审计规划,统筹组织实施,并完成年度审计总结报告;
3.定期开展集团各项目的审计工作,制定审计方案与预算,主导现场复核环节,确保审计质量;通过审计发现内部控制中存在的潜在问题与风险漏洞,提出改进意见,保障核算合规、收支合法,持续提升内控体系有效性;
4.审计结束后,撰写审计报告、管理建议书等文件,组织整理并审核审计工作底稿,确保准确无误后归档,推动审计结果及建议的有效执行;
5.负责审计期间与各相关部门的对接与沟通协调工作。
工业会计
3000-7000元/月
会计1-3年大专及以上制造业不可兼职长期全职
会计岗位招聘要求
岗位职责:
1.负责日常财务核算,包括原始凭证审核、记账凭证编制、账簿登记及月末结账工作;
2.按时完成月度、季度和年度财务报表(如资产负债表、利润表、现金流量表)的编制,确保数据真实准确、报送及时;
3.负责企业往来款项管理,定期开展对账,及时发现并处理异常账务。
任职要求:
1.大专及以上学历,会计、财务管理、审计等相关专业背景;
具备初级会计职称资格。
2.熟知国家会计准则及相关财税法规(如《企业会计准则》《税法》等);
熟练操作财务软件系统;
可独立完成财务报表编制工作;
熟悉税务申报流程及税务风险防范措施。
3.工作经验
具有2年以上企业会计岗位工作经验,具备制造类或贸易类行业经历者优先考虑。
4.工作态度认真细致,对数据敏感,具备良好的数据分析能力;
遵守职业操守,能严格保守公司财务信息秘密;
具备较强的沟通能力和团队协作意识,能够胜任跨部门配合任务。
薪资待遇面谈
养猪场会计人员
5000-6000元/月
会计1年以下本科及以上主管会计
1,负责员工考勤统计及工资表编制工作。
2,登记物资进出场区的相关信息。
3,定期或不定期开展物资盘点与抽查。
4,配合场长完成系统数据的录入任务。
审计主管
1-1.1万元/月
审计5-10年本科及以上
一、岗位名称:审计经理
二、年龄要求:30-37岁
三、性别要求:不限
四、工作经验:6年以上
五、薪资范围:10K
六、学历要求:本科及以上
七、专业要求:审计、财务、经济、金融等相关专业
八、从业经历要求:国内前十会计师事务所项目经理经验
九、主要工作内容:
1、参与完善公司审计机制,协助拟定与更新集团内部审计规范,制定财务操作标准化流程,构建集团核算体系,确立费用划分规则,设计成本核算及会计核算方式,强化内部控制环节;
2、拟定年度审计规划,组织执行并编制年度审计工作汇总报告;
3、定期开展对集团各项目的审计工作,制定审计方案与预算,主导现场复核环节,确保审计质量;通过内部审计识别内部控制中存在的潜在风险与薄弱点,提出改进建议,保障核算合规、收支合制,持续优化内控系统;
4、审计结束后,撰写审计报告、管理建议书等文件,组织整理审计工作底稿,经审核确认后归档,并推动审计结果及建议的有效落地;
5、负责审计期间与相关职能部门的对接与协作;
6、完成上级交办的其他工作事项。
十、任职要求:
1.具备本科及以上学历,主修审计、财务、经济、金融等相关领域。
2.深入理解财务审计工作,掌握适应现代企业治理模式的审计理论与实务方法。
3.精通财会与审计专业知识,具备敏锐的职业洞察力和丰富的审计实操经验。
4.持有注册会计师(CPA)、国际注册内部审计师(CIA)、审计师(中级及以上)等资质者优先考虑。
5.具备国内前十大会计师事务所项目经理工作背景。
财务业务伙伴
8000-10000元/月
财务分析/财务BP1-3年本科及以上
工作内容:
1.负责销售渠道的经营分析与预测,支持各项经营目标的达成;
2.管理销售通路的成本费用,把控财税相关风险;
3.监督各类资产运行,确保资产安全并合理执行摊销管理;
4.熟练处理企业涉税事务,保障税务合规;
5.优化销售端财务信息对接机制及内部财务制度,完成账务核对工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,财务或数字化相关专业,具备2年以上企业财务岗位经验;
2.具备业务理解能力,善于与业务部门协作获取准确数据,并输出专业分析建议;
3.逻辑思维清晰,具备规范的财务操作习惯,能够系统化梳理问题并提出解决方案;
4.拥有良好的沟通协调能力,工作积极主动、有责任感;
5.具备数据分析背景者优先考虑。
特别说明:
1.表现优异者可晋升为COO助理(财务方向)
内控主管
1-1.5万元/月
审计3-5年本科及以上
一、任职要求
1、具备3年以上在国企、央企或大型企业从事内控管理工作的经验,掌握风险识别与应对流程,具有团队管理实践经验。
2、熟知内部控制相关法律法规,熟练运用各类风险评估方法与工具,具备扎实的财务审计基础。
3、财务管理、审计学、管理学等相关专业背景。
二、工作职责
主要工作内容:
1.内控体系构建与持续优化
(1)主导公司内部控制体系的建立、维护及迭代升级,保障体系运行的有效性与业务适配性。
(2)牵头开展风险识别、评估、应对和监控工作,制定并落实相应的控制方案。
(3)配合管理层推进反舞弊机制建设,建立舞弊风险评估与防范机制,健全相关政策与操作流程。
(4)组织并执行舞弊事件调查工作,确保调查程序规范、过程公正、结果可信。
2.内控流程与制度建设
(1)制定并完善公司内部控制流程及相关管理制度,确保符合监管要求及企业发展方向。
(2)监督内控制度的执行落地情况,定期开展流程审查与优化调整。
(3)负责公司各项规章制度的合规性审核与归档管理,保障制度执行的有效性。
3.风险管控与策略实施
(1)定期召开风险评估会议,梳理内外部环境中的潜在风险,提出切实可行的应对建议。
(2)跟进风险防控措施的落地进展,动态调整应对策略,确保风险处于可控范围。
4.监督检查与效能评价
(1)定期对公司内控体系的运行状况进行检查与评估,分析其实际执行效果。
(2)依据检查结果提出优化建议,推动内控体系不断改进与完善。
5.外部反馈与投诉处理
(1)负责收集并分析外部平台上的客户评分数据,及时掌握客户对公司产品与服务的真实反馈。
(2)组织实施神秘顾客项目,通过暗访形式评估服务质量和运营水平。
(3)统筹内外部投诉事项的处理流程,确保问题响应及时、处置有效,维护企业声誉。
6.团队组织与能力提升
(1)负责内控团队的组建与日常管理,明确工作目标与任务分工,提升整体运作效率。
(2)组织开展内控相关培训活动,增强团队成员的专业技能与综合素养。
(3)定期开展绩效考核与工作反馈,激发团队积极性,促进团队持续成长。
审计主管
8000-12000元/月
审计5-10年本科及以上
主要工作内容:
1、协助完善公司审计体系,参与集团内部审计制度的制定与优化,拟定财务作业相关标准流程,编制集团核算制度,建立费用分类规范及成本核算、会计核算方法,强化内部控制机制;
2、负责年度审计计划的编制与执行协调,组织推进审计实施,并完成年度审计工作总结;
3、定期开展集团各项目审计工作,制定审计方案与预算,主导现场复核环节,确保审计质量;通过审计发现内部控制中存在的潜在风险与薄弱环节,提出改进意见,保障核算合规、收支合法,持续提升内控有效性;
4、审计结束后,撰写审计报告、管理建议书等文件,组织整理审计工作底稿,审核后归档,并跟踪落实审计结论与改进建议的执行情况;
5、在审计过程中负责与相关部门的对接与沟通;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,审计、财务、经济、金融等相关专业背景。(能力突出、经验丰富、综合素质优秀且与企业匹配度高者,学历可适当放宽)
2.熟悉企业财务审计工作,掌握现代企业管理制度下的财务审计理论与实务方法。
3.精通财会及审计专业知识,具备良好的职业判断力和丰富的审计实践经验。
4.持有注册会计师(CPA)、国际注册内部审计师(CIA)、审计师(中级及以上)等资格者优先考虑。
5.具备国内前十大会计师事务所项目经理工作经验。
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析线下零售物流中级会计师资金管理餐饮/酒店
任职要求:
1.年龄在30至42岁之间,性别不限,需具备财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历,持有初级会计师或更高级别职称。
2.具备5年以上财务管理工作经历,有2年以上餐饮行业或连锁加盟企业财务从业经验者优先,熟悉加盟模式下财务运作流程者优先考虑。
3.精通国家财税法律法规,熟练使用各类财务软件及办公软件,具备预算编制、成本管理、财务数据分析及风险防控能力。
4.具备较强的责任心,工作态度认真细致,拥有良好的职业操守和保密意识。
重要工作职责:
1.负责财务战略的规划与执行监督
2.负责财务制度体系的搭建与优化
3.负责内外部团队协作与沟通协调
福利待遇:具体薪资面议
法定假日
提供午餐
培训团建
单休
财务主管
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上中级会计师财务综合管理
任职要求:
1、本科及以上学历,财务相关专业,具备中级职称或以上资格(条件优异者可面议);
2、具备扎实的税务筹划经验,熟悉国家各类税务政策及相关法律法规;
3、精通会计准则、财务制度、财务核算流程及财务管理专业知识;
4、具有较强的逻辑分析与问题解决能力,思维缜密,工作细致;
5、责任心强,具备良好的沟通协调能力及自我推动力;
6、拥有商贸行业同岗位3年以上工作经验。
工作职责:
1、开展税务规划,负责财税管理及经营风险的评估、分析与预警控制;
2、统筹公司成本的预测、管控、核算、分析与考核,保障利润目标达成;
3、组织编制公司年度财务预算及项目预算,对比分析预算数据,提出合理性建议,并监督预算执行过程;
4、主导项目成本的核算与管理工作;
5、定期向总经理提交财务报表及必要的分析材料,确保信息真实、准确、及时;
6、负责财务预算报告及月度、季度、年度财务报告的编制与实施;
7、维护与银行、税务、工商等外部单位的良好关系,及时处理各项业务对接事宜;
8、完成领导交办的其他工作任务。
栏目概述
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