任职要求（全国外派）： 1、本科及以上学历，5至15年相关行业工作经验 2、工作履历中更换单位不超过3家，具备全程参与项目周期的实践经验 3、具备扎实的实操能力，能独立主导项目运作并有效应对和解决各类问题 4、拥有良好的沟通协作能力、团队意识以及组织协调素养 5、薪资范围税前1.3-1.5万，离职人员可快速到岗者优先，接受全国调配者优先

【岗位职责】 1. 负责建筑工程施工技术管理工作，指导现场施工方案的制定与实施；（高铁站内外装修，沥青路面，安装，绿化等） 2. 组织图纸会审、技术交底及施工组织设计的编制； 3. 监督施工过程中技术规范和质量标准的执行，确保工程符合相关要求； 4. 协调解决施工中的重大技术问题，提供专业技术支持； 5. 参与项目各阶段的技术验收与资料归档工作。 【岗位要求】 1. 具备扎实的建筑工程技术专业知识和丰富的现场管理经验；有高铁站相关经验优先 2. 熟悉国家建筑行业相关技术标准、规范及施工流程； 3. 具有较强的组织协调能力和问题解决能力； 4. 能够独立开展技术指导工作，保障项目顺利推进； 5. 具备良好的职业素养和团队协作意识。

技术主管 • 岗位招聘：3‑4人 • 年龄：55周岁以下 • 学历：大专及以上（含大专） • 专业：工程类相关专业 • 经验要求：有五年以上项目管理经验，且责任心强，能吃苦耐劳，有较强的团队合作精神。 • 知识要求：能熟练使用Word、Excel等办公软件；能合理计划安排项目人力、材料、设备的投入使用等，懂BIM的优先考虑。 • 能力要求：良好的学习力、沟通力、协调力 • 待遇：面议 • 专业要求： 1、已取得一级或二级建造师证书优先 2、能熟悉图纸并做准确的技术交底 3、懂资料、决算

岗位职责： 1、全面负责项目的人事管理、施工组织及经营活动，妥善处理项目部的债权债务事宜。 2、园林或工程类相关专业背景，具备出色的协调管理能力、团队合作精神及学习创新能力，熟练掌握绿化工程施工流程与技术方法。 3、具备较强的园林工程项目统筹管理与执行控制能力，拥有良好的沟通技巧、分析判断力以及应对复杂问题的解决能力。 4、工作地点位于软件大道地铁站附近。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、节日福利

岗位职责： 1. 负责集团所有在建工程项目的质量监督与检查工作，检查完成后出具整改通知文件。 2. 汇总项目质量整改落实情况，针对未按期完成整改的责任人及分包单位，依据公司规定实施相应处理措施。 3. 对检查过程中发现的严重质量问题，按照公司管理制度执行处罚程序。 4. 推行项目实测实量工作，并在月度质量巡检中开展现场抽样核查。 5. 编制标准化质量检查规范，并组织对各项目进行宣导与专项培训。 招聘要求： 1. 本科及以上学历，工程类相关专业背景。 2. 具备8年以上大型一级建筑企业从业经历，曾主导超高层建筑施工技术管理，完整参与过三个以上项目的质量管理工作。 3. 熟知各类施工技术标准及工艺操作流程。 4. 了解工程成本结构、建筑工程预结算方式、招投标流程以及合同法基本条款。 5. 熟悉各类工程奖项申报流程与创优关键点，熟练使用常见质量检测及测量工具。 6. 具备较强的沟通协调能力，逻辑清晰，具备一定的分析判断能力。

能精准与甲方沟通，现场施工，图纸深化

1. 依据项目整体要求，对进度、成本、品质等方面实施有效管控； 2. 组织制定并落实公司发展战略规划及年度经营目标； 3. 参与各项目部门工作推进过程，对各阶段、各部门的工作安排、执行进度、工作效率及目标达成情况进行全面指导、协调、监督，及时发现并解决存在问题； 4. 统筹监管各部门费用预算及资金使用情况，按权限范围审批相关费用计划及支出执行； 5. 负责公司与政府相关部门的对外联络工作，维护良好沟通关系，保障项目各项工作顺利推进； 6. 深入掌握房地产行业动态及市场需求，对项目的市场定位、整体规划、营销方案及工程实施提供战略性指导与决策支持； 7. 主持公司日常运营管理工作，代表企业签署重要协议、合同及相关法律文件，处理对外事务； 8. 推动建立统一、规范、高效的组织架构与管理体系； 9. 审签对外报送、发布的重要报告、公文及其他资料； 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历，工民建等相关专业优先考虑； 2. 具备8年以上大中型房地产项目开发管理经验，其中至少3年在知名房企担任总经理或副总经理职务，具有独立主导项目全过程经历； 3. 对国内房地产市场现状及未来走向具备深度理解，精通房地产开发全流程及相关政策法规，熟悉行业运作模式，拥有良好的业内资源与人脉积累；

工作职责 1. 主导地产项目从前期规划、方案设计到建设施工及最终交付的全过程管理，编制整体项目计划并推进执行落地。 2. 整合设计、工程、成本、营销等多方资源，协调跨部门协作，及时处理项目实施中的重点难点问题，保障各关键节点按时完成。 3. 全面把控项目成本控制、工程质量与现场安全，构建风险预警体系，有效识别并防范潜在项目风险。 4. 与政府主管部门及外部合作单位保持对接，建立并维护高效顺畅的外部合作关系。 任职要求 1. 本科及以上学历，土木工程、工程管理、房地产等相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上房地产项目管理经验，具备独立负责住宅或商业地产项目全周期运作的实际案例。 3. 熟知房地产开发全流程及相关法律法规，熟练运用项目管理工具（如PMP、MS Project）进行工作统筹。 4. 具备优秀的沟通协调能力和复杂问题处理能力，适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1. 全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3. 编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险 4. 主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施 5. 对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：不限 4. 熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

工作职责 1. 全面负责食品工厂、办公区域等装饰工程项目的全过程管理，涵盖方案设计、施工推进至竣工验收各阶段的统筹把控。 2. 整合施工团队与供应商资源，科学制定项目进度计划并监督执行，确保工程准时、保质、合规完成交付。 3. 主抓施工现场安全管控与工程质量检查，严格落实食品行业对卫生标准、消防规范等方面的特殊要求。 4. 主导处理项目实施过程中的技术难点及跨部门协作事项，保障各环节高效衔接与项目顺利实施。 任职要求 1. 大专及以上学历 2. 8年以上装饰领域相关工作经验，具有装饰项目经理实操经历及特级资质施工单位从业背景 3. 拥有完整的装饰工程项目全流程实施经验 4. 具备出色的沟通协调能力与应变处置能力，能有效掌控项目进度与成本管控

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

招聘焊工 薪资：440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 福利：包吃包住，工资可预支，工作稳定，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

南京市建邺区招强电

南京市江宁区招接电器柜，要懂二次回路，没经验的勿扰

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岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并动态优化施工组织设计、进度计划及专项方案，定期向甲方及公司汇报项目进展 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 负责工程资料归档、

地坪工程项目经理 全职 3-5年 高中 11000-15000 职位描述 地坪工程项目经理 一、基本要求 1. 年龄30-45岁，地坪工程相关专业优先。 二、工作内容 1.负责项目进度、质量、安全、成本、文明施工全面管理。 2. 合理安排班组、设备、材料进场，控制工期与施工秩序。 3. 控制材料损耗、人工成本，减少浪费，保证项目盈利。 三、沟通协调能力 1. 对接甲方（负责人），处理现场协调。 2. 管理施工班组、材料供应商，沟通顺畅、执行力强。 四、商务与回款能力 1. 熟悉工程合同条款，，进度款，尾款，结算流程。 2. 负责项目对账、请款、回款，确保资金及时回笼。 3. 具备成本意识，能控制项目盈亏。 五、文档资料能力 1. 熟练使用Word、Excel，能简单看图、整理现场照片。 六、职业素养 1. 责任心强，做事踏实细致，能扛事、不推诿。 2. 执行力强，服从公司安排，守时守信。 3. 性格好、吃苦耐劳、抗压能力强，有团队意识。

地坪工程项目经理 全职 3-5年 高中 待遇；11000-15000 职位描述 地坪工程项目经理 一、基本要求 1. 年龄30-45岁，地坪工程相关专业优先。 二、工作内容 1.负责项目进度、质量、安全、成本、文明施工全面管理。 2. 合理安排班组、设备、材料进场，控制工期与施工秩序。 3. 控制材料损耗、人工成本，减少浪费，保证项目盈利。 三、沟通协调能力 1. 对接甲方（负责人），处理现场协调。 2. 管理施工班组、材料供应商，沟通顺畅、执行力强。 四、商务与回款能力 1. 熟悉工程合同条款，，进度款，尾款，结算流程。 2. 负责项目对账、请款、回款，确保资金及时回笼。 3. 具备成本意识，能控制项目盈亏。 五、文档资料能力 1. 熟练使用Word、Excel，能简单看图、整理现场照片。 六、职业素养 1. 责任心强，做事踏实细致，能扛事、不推诿。 2. 执行力强，服从公司安排，守时守信。 3. 性格好、吃苦耐劳、抗压能力强，有团队意识。

地坪工程项目经理 全职 3-5年 高中 11000-15000 职位描述 地坪工程项目经理 一、基本要求 1. 年龄30-45岁，地坪工程相关专业优先。 二、工作内容 1.负责项目进度、质量、安全、成本、文明施工全面管理。 2. 合理安排班组、设备、材料进场，控制工期与施工秩序。 3. 控制材料损耗、人工成本，减少浪费，保证项目盈利。 三、沟通协调能力 1. 对接甲方（负责人），处理现场协调。 2. 管理施工班组、材料供应商，沟通顺畅、执行力强。 四、商务与回款能力 1. 熟悉工程合同条款，，进度款，尾款，结算流程。 2. 负责项目对账、请款、回款，确保资金及时回笼。 3. 具备成本意识，能控制项目盈亏。 五、文档资料能力 1. 熟练使用Word、Excel，能简单看图、整理现场照片。 六、职业素养 1. 责任心强，做事踏实细致，能扛事、不推诿。 2. 执行力强，服从公司安排，守时守信。 3. 性格好、吃苦耐劳、抗压能力强，有团队意识。

浙江公司因业务拓展需求，拟招外地工作人员两名（甘肃省武威地区）项目负责人，工资待遇:试用期三个月，月薪6000元（包食宿）。期满合格，月薪工资四8000元，交浙江地区社保，有年终奖。有团队精神和创新能力者工资从优。联系人喻先生:

南京市栖霞区招园林养护

南京附近招聘会铺地面仿真草坪的人员。

南京浦口区顶山街道临滁路物业园区招聘： 绿化工 任职要求：主要负责园区绿化的浇水、养护及地下车库的卫生清洁工作，要求应聘人能吃苦耐劳，工作主动勤快。年龄大的还想参加工作的可以联系我们。 薪资待遇：面议 工作时间：月休6天，每日7：00到16：30 有意向者可电话联系：杨主管 非诚勿扰

1. 负责小区绿化的日常维护与保养工作； 2. 执行绿化植物的种植、修剪及病虫害防治； 3. 参与绿化项目的施工与养护管理； 4. 协助团队完成绿化区域的清洁与整理； 5. 遵守安全操作规程，确保作业现场的安全。 任职要求： 1. 具备园林绿化相关基础知识，了解常见植物的养护方法； 2. 具有良好的团队合作精神和责任心； 3. 能够适应户外作业环境，吃苦耐劳； 4. 有绿化养护工作经验者更佳。

南京市浦口区招绿化种植(绿化工人)、绿化修剪、园林养护，，60周岁以下，包吃住

（1）能根据天气变化和土壤干湿情况，进行灌溉。 （2）乔木及时修剪；灌木、绿篱、草坪修剪1次。所有乔木、灌木、绿篱、草坪遇有枯萎死亡的及时补种。绿化垃圾在90分钟内清理干净。 （3）根据乔木、灌木、草坪和花坛植物施肥除草，重点绿地随时巡查处理。 （4）各类乔木、果木等绿植病虫害的防治 （5）根据天气情况，做好绿植冬季养护工作。 任职要求： 有相关经验，有水电工基础及相关证件最佳，吃苦耐劳，服从安排，入职需提供无犯罪记录证明。 薪酬福利：面议 工作时间： 上六休一，驻点。 工作地址： 南京市兴梅雅苑附近机关单位

工作职责： 1. 统筹管理房地产项目从规划设计至竣工验收的全过程工程实施，保障项目在质量、进度与成本目标内顺利完成。 2. 主导施工技术方案的评审与优化，组织关键工序的技术交底与质量检查，及时处理现场重大技术难题。 3. 联动设计、成本、招采等职能部门，搭建高效协作平台，确保各环节无缝衔接，推动项目高效推进。 4. 建立并落实工程安全管理制度，监督施工现场安全措施执行，强化风险识别与管控机制。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程、建筑工程类相关专业背景，具有注册建造师资格者优先考虑。 2. 5年以上房地产行业工程管理经验，主导过大型住宅或商业项目的全流程建设管理工作。 3. 熟悉国家施工规范及验收标准，掌握房地产开发全流程及相关政策法规要求。 4. 具备出色的团队领导力与跨部门协同能力，能够有效整合资源，保障项目目标顺利实现。

南京市建邺区招绿化种植

南京市江宁区招绿化种植、绿化修剪，一定要懂绿化，懂虫暖，最好是夫妻档，夫妻二人一年年薪10万。管吃住，脾气好，最好有驾照，可以配车

岗位职责： 1、全面负责项目公司从前期筹备、中期实施到后期收尾的运营管理，涵盖团队搭建、项目报批报建、工程建设、营销推广、项目结算及竣工验收等各阶段的统筹管理工作； 2、根据公司总部制定的项目发展战略与经营目标，整合协调内外部资源，带领团队完成各项经营任务与管理指标； 3、主导公司团队的建设与日常管理，优化人员结构与岗位配置，推动项目整体建设高效开展； 4、维护项目公司与地方政府、主管部门及相关职能单位的良好关系，保障项目管理工作有序推进，同时与合作方、服务对象开展商务沟通，建立稳定合作关系，确保项目顺利实施。 任职资格: 1、具备商业项目总负责人工作经验； 2、曾全面主导运营过新城吾悦、华润万象城、龙湖天街、中海环宇城、建发商管类项目，完整经历项目全周期运作； 3、熟悉项目定位、产品策划、规划设计、施工管控及营销推广等环节的组织、协调、监督与管理能力； 4、项目分布于华东区域，能接受区域内工作安排。