招聘：物业主管薪资：4000元以上/月1、统筹管理物业客服团队日常运营工作，确保业主问题响应及时、处理专业;2、建立并优化物业客服服务流程及标准，提升客户满意度与服务效率;3、分析物业客户反馈数据，提出改进方案并推动执行，持续优化服务质量。4、业主物业费收缴，擅长高端住宅物业各类问题解决。

负责业主日常接待、诉求受理跟进；小区巡查、物业费催缴；通知传达、邻里矛盾协调；档案资料管理，对接工程、保洁、保安处理各类问题。

大专学历，有1一2年客服或运营经验，熟悉物业管理优先无销售性质，白班为主，月薪4000一4500元，缴纳五险一金，提供餐补，.联系人罗女士.

岗位职责： 1.全面负责物业项目内机电设备、电梯、消防、给排水、暖通等系统的日常运行、维护与巡检管理 2. 制定并落实年度维保计划及应急预案，组织突发故障抢修，保障设施安全稳定运行 3.管理工程团队，统筹外包单位工作质量与进度，监督维修费用合理使用 4. 配合物业服务中心开展节能改造、设备升级及智能化系统优化工作 5.建立健全工程档案及运行台账，定期提交设备运行分析报告 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规标准 3. 具备较强的组织协调能力与应急处置能力，能独立处理复杂技术问题 4.持有电工证、消防设施操作员证、特种作业操作证（如电梯安全管理）者优先 5.责任心强，具备良好的服务意识与团队管理经验

有管理经验者优先。

江苏省镇江市宝华镇招2至3名物业管家。 岗位职责：负责小区日常物业管理工作，包括但不限于客户服务、设施设备维护管理、小区秩序维护等工作。 任职要求：年龄20-45岁，有物业管理相关工作经验者优先，能吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力。 薪资待遇：月薪5000-5000元。 工作时间：早上8点到下午5点，午休1小时。 休息制度：上6天休1天。 特别福利：管吃管住

【岗位职责】 1、负责统筹管理集团自持物业有关整改工程（包括但不限于：重大整改工程、机电改造工程及遗留工程等）以及相关招投标管理工作。 2、负责监管有关整改工程的开展，实现有效工程进度控制管理，确保工程按时按质完成。 3、履行集团总部对于下属公司有关工程的施工进度、质量、安全文明施工、成本控制等方面的管控职能，及时向分管负责人汇报并针对问题及时提供有效改进措施； 4、推动解决下属公司有关项目上的工程问题，协调集团相关部门共同解决； 定期、不定期进行工程巡检，对工程质量、技术标准进行把控； 协助上级公司对施工单位进行监督检查及评价工作等。 【任职条件】 1、大专及以上学历，工民建、机电类等相关专业，并持有电气类相关资质证书； 2、三年以上工程管理工作经验，有集团式企业相同岗位或大型工程项目、住宅项目、商业项目经验者优先； 3、拥有高度责任感，较强的组织管理能力、沟通协调能力。

招聘管家。要求服从安排，勤快有干劲，有经验者优先。薪资福利为旺季四千五，淡季四千，月休两天，有提成，具体面谈。工作地址在涠洲岛石螺口。

物业直招没有中介北京朝阳项目待遇岗上12休36夜班20.30-8.30一个月15个班工作轻松负责协调项目工作查岗包吃包住要求有管理经验遇到突发情况可以处理问题，联系电话

益阳城市学院附近招聘：招配菜师傅1名4000元男女不限，月休2天包食宿，有意者电话联系黄

益阳市赫山区招外墙漆/别墅外墙仿石漆。要求工作认真负责，熟悉各工艺流程，服从管理，有团队精神。另招发泡陶瓷构件安装师傅。

湖南省益阳市赫山区综合医院招聘做PVC地胶的师傅多名。要求上墙技术手艺精通，工作勤快，混日子者勿扰。工作期限约为2个月。

湖南省沅江市新湾镇招聘美缝工人，薪资面议。

招聘安装工，持有电工证者优先录用。要求有展柜或家装安装经验，身体健康匀称，无职业病，能适应短期出差。 薪资福利：月薪5000-9000元，出差就餐按公司标准规定内实报实销。 工作地址位于新安街与益阳街交叉口东侧。

招聘：物业储备战队总（四川）薪资：15000-20000元岗位职责:岗位要求：1、以服务为导向，负责战队内物业项目的全面管理，贯彻执行物业管理的有关法规、政策，确保业主满意度，组织完成各项经营管理指标。2、统筹、组织安排战队内项目的维修维护、绿化保洁、客户服务、治安消防工作，预控和规避管理风险，提升服务品质。3、审批物业项目经营管理日常的支出，合理控制开支。4、积极组织、开展多种经营，充分利用公司资源，做到节能创收。5、组织、安排、跟进、参与业主的沟通，认真、全面地了解、分析业主提出的建议、意见和要求，并及时跟进外理，确保处理的时效性。6、负责战队团队建设及内部管理。任职要求：1、性别不限，28-40周岁。2、大学专科及以上学历（学信网可查）3、5年以上物业相关工作经验，3年以上同岗位管理经验。5、具有物业管理、设备管理、企业管理、财务管理、土建知识等方面的专业技能、熟悉物业法律法规。工作地点：陕西省内职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助、节日福利、定期体检

招聘：物业项目经理薪资：7000-9000元1.全面管理物业运营:负责物业公司的日常运营管理工作，包括物业的收支管理、物业服务质量的监督与提升、业主关系维护等。2.制定并执行管理计划:根据公司战略目标，制定年度、季度及月度物业管理工作计划，并确保各项计划的有效执行与监控。3.团队管理:组建并管理高效的物业团队，包括客服、秩序、保洁、工程维修等部门，确保团队成员职责明确，协作顺畅。4.业主服务优化:定期组织业主满意度调查，根据反馈意见调整服务策略，提升业主满意度和忠诚度。5.合同管理与风险控制:负责物业管理相关合同的签订、履行及续签工作，有效识别并防范法律风险及运营风险。管理片区户数超4000户任职要求：1.学历：高中及以上学历。2.年龄：28-383.有3-5年同岗位工作经验。

（项目合作无底薪！！！！） 【岗位职责】 负责所在城市物业公司客户的开发与维护，对接物业公司负责人、项目经理、区域总； 将客户需求反馈至总部，配合完成方案讲解、商务谈判与签约推动； 跟进已合作客户的日常沟通，收集反馈问题，配合完成合同签订与后续修订； 维护客户跟进台账，按周反馈进展；有条件的可在本地组建 2-5 人小队，团队业绩额外计提。 【任职要求】 8 年以上工作经验，其中 5 年以上物业行业或上下游（软件、保洁绿化、电梯安防消防、培训、法务咨询、物协、行业媒体）经历； 熟悉所在城市物业公司分布，能直接对接 20 家以上物业公司负责人或项目经理； 有独立开发客户、商务谈判或区域市场管理经历，带过 3 人以上团队者优先； 35-45 岁，社会阅历与抗压能力强； 时间相对自由，能接受按成果结算的合作模式，不具备条件者请勿投递。 【合作与结算方式】 合作关系，签署《城市合伙人合作协议》，双方不构成劳动关系，不适用考勤与固定薪酬； 收入按签约额的【15】%-【20】%计提，【回款后】【30】个工作日内结清； 无需投入任何资金，无需坐班 本岗位，请确认可接受后再投递。 岗位职责： 1. 负责所在城市物业公司客户的开发、对接与长期关系维护，直接联系物业企业负责人、项目经理及区域总监 2. 收集并精准反馈客户需求至总部，协同完成方案讲解、商务谈判及签约落地全流程 3. 跟进已合作客户日常运营情况，及时响应问题，配合完成合同签署、执行及修订工作 4. 规范维护客户跟进台账，按周汇总进展并提交业务复盘报告 5. 有条件者可组建2-5人本地协作小队，团队业绩享受额外计提激励 任职要求： 1. 8年以上工作经验，其中5年以上物业行业或上下游领域（含软件、保洁绿化、电梯安防消防、培训、法务咨询、物协、行业媒体）从业经历 2. 熟悉本地物业公司分布格局，具备直接对接20家以上物业企业核心决策人的资源与能力 3. 具备独立客户开发、商务谈判或区域市场管理经验，有3人以上团队管理经历者优先 4. 年龄35-45岁，社会阅历丰富，抗压能力强，时间灵活，适应成果导向型合作模式 5. 认可合作关系定位，接受按签约额15%-20%计提、的收益机制

和林格尔滨河悦府项目物业招聘啦！全新开幕，盛大组团！ 物业经理1名，薪资6000-8000元+年度绩效+节日福利； 保洁4名，薪资2500-3000元+节日福利；以上岗位急聘，要求有本行业工作经验3年以上。 工作地点：和林格尔新区云谷大道滨河悦府项目部每月休4天｜福利齐全工作氛围轻松，薪资稳定。

岗位职责: 1. 负责物业项目整体运营与管理工作，确保服务品质达标 （单位机关楼及风电光伏场站管理） 2. 组织协调各部门工作，推动项目高效运行 3. 监督物业管理各项流程执行，保障项目合规运转 4. 统筹客户关系维护，提升业主满意度 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与问题处理能力 2、责任心强，能适应驻地州工作安排 3、善于沟通，具有良好的职业素养和团队协作意识 4、具备团队搭建能力 5、具有职工食堂/餐饮管理经验优先 6、5年以上物业管理经验 7、大专及以上学历 8、能接受驻地州

招聘：维修工薪资：5000元以上/月能吃苦耐劳，工作认真负责，有维修方面的经验！

招物业维修,薪资1800元以上/月,联系龙

招维修工,薪资1900元以上/月,联系黄

湖南益阳招聘维修工，薪资范围为2000至4000元。

招维修工,薪资1800元以上/月,联系龚

招物业维修工,薪资3000元以上/月,联系刘经理

岗位职责： 1. 负责物业保洁团队的日常管理与工作安排； 2. 监督现场清洁质量，开展检查与整改； 3. 协调与其他部门的工作对接； 4. 负责团队成员的培训、考核及绩效评估； 5. 工作地点：闻喜县人民医院 任职要求： 1. 需提供健康证和无犯罪记录证明； 2. 具备良好的沟通协调能力； 3. 有较强的组织管理能力和团队领导能力； 4. 具有较强的问题解决能力和应变能力； 5. 工作认真负责，有较强的责任心和敬业精神，具备一定的抗压能力 薪资待遇： 底薪+绩效+社保+团队培训

1.任职要求：年龄在22岁至40岁之间，身高1.60米以上；身体健康，形象气质良好，具有亲和力。2.岗位要求：具有2年以上行业客户服务经验者优先录用，有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。

诚聘:项目负责人三名，大专以上学历，具有学校物业管理经验五年以上，年龄45岁右，绿化主管二名，具有绿化相关经验，年龄50岁左右、身体健康，工资面议，有工作经验者优先录用。联系电话

制定并执行设备（电梯、消防、空调、强弱电等）的维保计划、操作规程及更新改造方案，建立设备档案与维修记录，确保运行安全与寿命延长。 负责工程人员的调度、培训、绩效考核，建立安全制度与质量标准，定期组织隐患排查与应急演练，确保操作合规。 编制工程预算，控制维修与采购成本，审核外包维保单位（如机电、电梯、消防）的工作方案与服务质量，推进节能降耗措施。 任职要求： 1. 具备至少5年的物业工程管理经验，学历多为大专或本科以上； 2、持有相关专业证书，如物业管理师、注册工程师等优先； 3、具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理复杂的问题和紧急情况； 4、具备强烈的服务意识，能够以业主为中心，提供优质服务； 5、熟悉物业工程管理流程及当地的相关法律法规； 6、具有良好的团队合作精神，能够带领团队完成各项任务。 福利待遇： 五险一金、年假、工会福利等；

招物业经理,薪资2500元以上/月,联系易女士