岗位职责: 1. 负责私域平台的日常运营与维护 2. 熟练运用各类电脑软件完成工作任务 3. 与团队成员协同配合，达成销售业绩目标 任职要求： 1. 具备扎实的电脑操作基础 2. 学习能力强，能迅速适应工作节奏 3. 工作态度积极主动，勇于面对挑战 工作时间：9:00 - 11:30，13:00 - 18:00，周日及法定节假日休息 薪资福利：无责底薪+提成+奖金+餐补，新人协助安排住宿，定期举办生日会、下午茶、公费团建旅游等活动 仅限长期全职应聘，不接受兼职或短期实习，期待优秀的你加入！

1.负责潜在客户的跟进与邀约工作， 2.承担网络平台的日常维护、信息更新及媒体线索整理等任务， 3.需具备良好的沟通表达能力， 4.熟练掌握电脑基本操作

1、负责客户接待及业务咨询相关工作； 2、严格按照公司运营规范执行车辆租赁全流程； 3、定期检查并维护门店办公设备与安全设施，确保正常运转； 4、具备一定的市场洞察力，拥有个人发展规划及较强的执行力； 5、自带资源者可面议薪资待遇，具备资源者优先考虑； 6、积极配合工作调配，完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、踏实肯干、责任心强，具备主动学习能力； 2、遵守工作安排，具有良好的团队合作意识； 3、持有3年以上驾照，驾驶技能熟练； 4、掌握短视频拍摄与剪辑技能者优先录用

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核对、货龄监控及商品运营处理； 4. 投放并维护常规宣传物料与冷冻设备； 5. 策划并落实促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，经历成长中的历练，接受市场的严苛检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理与专业双线晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高管担任导师，全程带教助力快速成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位实践机会，持续创造价值；④健全的后备人才发展机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：享受年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

要求有上进心，有团队精神，吃苦耐劳，敢于挑战，高兴，服从管理。

任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训，愿在瓷砖行业长期发展 3.吃苦耐劳，执行力强，能服从公司统一安排与区域调配 4.具备基础办公软件操作能力，能配合完成日常数据登记与报表提交

乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团，成立于2008年，总部位于深圳市，2020年度交易额突破5000亿，在深圳二手房网签市占率稳居行业第一，粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。 你有一个来自乐有家【门店销售】的岗位请及时查收 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。经公司考核通过且晋升为营销管理岗位的，除按对应岗位享有更高的底薪、各项补贴和分红奖外，可额外享有最长24个月的董事长专项人才津贴2000~16000元/月。 新手培养期（最长3个月）：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效 深圳统招 本科及以上学历最高9000元， 大专学历最高8000元，高中/中专最高7000元 发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖 深圳底薪+补贴+绩效最高11000元，另享有超高业绩奖核算比例55%-80%。 【岗位职责】 1.为客户提供在线咨询服务，了解客户需求 根据客户需求完成匹配盘源、 2.带客户看房等一系列基本工作，为客户提供最优质的全程代理服务，最后促成买卖/租赁双方的交易！ 【工作地点】深圳、广州、中山、东莞、佛山、江门等城市 其他城市薪资可投递简历后了解！！ （薪酬真实有效，上述底薪和补贴不与业绩挂钩） 无论有无业绩，每月按时发放底薪和补贴。 五险一金，过节福利。 带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会

岗位职责： 1、每日接收公司提供的意向客户资源，及时跟进并推动达成销售订单； 2、接受公司系统培训，在部门主管的指导与协作下完成团队销售指标； 3、主要面向小微企业客户，通过电话及微信方式进行沟通、洽谈，促成合作签约； 4、落实执行公司制定的销售策略，确保销售目标按时完成； 5、负责订单回款跟踪，并同步完成客户回访及信息记录工作； 6、运用专业的话术与谈判技巧，持续开展客户开发与业务拓展。 任职要求： 1、性别不限，有半年以上销售工作经验（专业无限制）； 2、具备优秀的沟通协调能力与语言表达能力，职业态度端正，责任心强； 3、擅长人际交往，了解市场营销流程与方法，拥有一定的市场人脉资源；

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务导向思维 5. 工作地点灵活，适应短期出差或区域市场拓展需求

有意者请直接联系，非诚勿扰！电商类13.（26.4.28）电商配货打包，简单易上手小件日用品，男女皆可，月休1天要求：手脚利落，有责任心，稳定长期时间：下午1点-9点，包吃，工作完成可提前下班（工资面议）联系电话：

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【广州市增城大润发】 地址：广州市增城地铁站c出口，工作时间：每个星期六日13:00-22:00（其中有一个小时休息时间），工资：160元/天，工作要求：开口说话介绍产品，会做花式气球，自行办理入场，有，会上下班打卡、报销售量，人要机灵，没有销售经验也可以

招聘：资深内容策划（海外市场） 薪资：15000-20000元 岗位职责： 1. 产品内容深度策划与优化 ①全面负责亚马逊产品详情页（Listing）的创意策划与文案撰写，包括主图、A 页面、视频脚本等，确保内容精准传递产品价值与品牌形象，提升点击率和页面转化率； ②主导产品视觉内容的策划，协同设计团队完成主图、副图、品牌故事等视觉素材，确保符合目标市场审美与用户偏好； ③持续跟踪Listing表现，通过A/B测试、产品追踪数据等方式，迭代页面内容，提升搜索排名与点击转化。 2. 亚马逊站内品牌与营销策划 ①基于亚马逊平台规则与流量机制，制定产品年度及季度营销内容规划，涵盖新品上市、大促节点（Prime Day、黑五等）、日常促销等场景； ②聚焦站内流量获取与转化，策划并落实与产品内容强相关的推广活动，优化产品在亚马逊站内的曝光与转化路径。 3. 市场、用户与竞品洞察 ①定期分析类目动态、竞品页面内容、促销策略及用户评论，提炼产品优化方向与内容卖点； ②通过亚马逊后台数据、用户搜索词、评价反馈等，持续挖掘用户痛点，为产品迭代与内容升级提供策略建议。 4. 跨团队协作与目标对齐 紧密对接运营、设计等部门，确保内容策划与销售目标（GMV、利润率等）及产品策略高度一致，推动内容方案高效落地。 岗位要求： 1. 经验与背景 ① 3年以上电商策划经验，有从0到1打造或成功优化爆款Listing案例者优先，熟悉亚马逊平台规则与营销玩法优先； ②具备优秀的视觉审美与策划能力，能独立输出高水准视觉创意方向，对色彩、构图、视频叙事有敏锐把握； ③有国内电商产品页面策划经验者尤佳，擅长将产品卖点转化为高转化率文案与视觉概念。 2. 核心能力 ①卓越的策划与文案能力：能独立完成高质量、高转化率的商品文案与内容方案； ②扎实的数据分析能力：熟练运用亚马逊后台数据、品牌分析工具（Brand Analytics）及第三方工具，善于通过数据驱动内容决策与优化； ③良好的英语能力：英语读写流利（CET-6或同等水平以上），撰写英文文案，满足跨境内容创作需求。 3. 软性素质 ①结果导向：以销售转化为核心目标，具备强执行力与抗压能力，适应快节奏工作环境； ②沟通协同：善于团队协作，能有效协调资源，推动内容项目落地； ③持续学习：关注亚马逊平台政策、内容趋势与新兴工具（如AI内容辅助），不断

招聘：办事处经理 薪资：面议 1. 根据公司年度销售策略和目标，整合及平衡销售运作团队内部任务和资源的分配；2. 确保销售运作团队内部以及与其他部门良好的沟通与合作；3. 制定有效的激励机制，鼓励销售团队积极达成业务目标；4. 评估/分析本地市场竞争势态，结合市场拜访状况、销售数据分析、消费者信息反馈等发掘生意机会点，结合公司策略，制订本市场的具有针对性、操作性的行动计划；并整合/分配公司资源，组织/协助各销售区域执行；5. 在销售运作发展部的配合下，评估/分析本地市场的分销结构（含DSD客户、101合作伙伴、批发）及其运作的状况，持续发展及完善销售网络；6. 优化及完善销售运作相关管理系统及日常运作各环节流程，提高运作绩效；7. 管理各区域内公司设备、市场资源及其他资产的合理配置及有效利用（冷饮设备、货架、DME、市场奖励返还等），控制成本；8. 持续收集及汇报市场和竞争对手信息、客户及消费者的反馈等，以帮助公司不断提升竞争力；9. 与人力资源部定期回顾、评估及调整销售运作的组织架构、人员招聘、发展及培训计划，建立相关机制，提升销售团队的整体能力，以配合业务发展需要；10. 建立及推广辅导的管理文化，持续提高团队士气、凝聚力、团队合作水平；11. 完成上级主管交办的其他与业务相关的工作；12. 对辖区及下属工作人员的安全行为及结果负完全责任；负责制定、回顾管辖范围的安全目标、制定标准安全运作程序；定期对管辖区域进行安全观察与沟通；为直属下属进行相关安全培训；激励下属持续安全运作；负责管辖区域安全事故的上报和彻底调查。

华裔设计师品牌CHICHY高薪诚聘 岗位：高级时尚顾问2名 薪资待遇： 底薪＋提成+工龄工资+节假日三薪 综合薪资:6000-15000＋ 上不封顶 福利：完善的晋升通道/入职缴纳五险/节假日三薪/月休四天//满一年带薪年假 任职要求： 1年龄25-38岁 2 有女装品牌销售经验 3团队配合度高 能够积极主动配合完成公司的各项工作安排 4正能量 有责任心 联系电话: （打电话或者到店面试） 工作地点：郑州二七杉杉奥莱 欢迎自荐或推荐

兼职 跟招工方做一样的业务 承诺绝对真实，主打靠谱 工作地址:北京市

【岗位职责】 - 负责网络平台商品推广与销售； - 通过线上渠道，促成订单成交； - 完成每日销售任务及数据记录。 【职位要求】 - 高中及以上学历； - 1-2年互联网/电商相关经验，无经验可培训上岗； - 热爱销售工作，具备良好沟通能力。 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资5000_10000元/月； - 五险齐全，保障到位。

1、主要负责阿里巴巴潮汕区域商家用户的本地化服务工作，制定品牌升级策略，推广1688平台实力商家会员及数字营销相关产品，助力客户实现平台内长期、稳定、良性的发展，资源由阿里巴巴集团审核后统一分配并持续跟进。 2、采用销售+服务+运营融合的工作模式，深入挖掘客户营销痛点，化解客户疑虑，输出专业且可持续的电商发展解决方案。 3、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，每月休息6天。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上直销经验（过往从事行业包括但不限于互联网、广告营销、软件、硬件、房地产、教育培训等，具备综合解决方案销售背景者优先）； 2、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，有韧性与目标感，愿意在销售领域深耕发展； 3、抗压能力强，具备强烈的赚钱动机，敢于追求高收入目标。 福利待遇： 1、具有市场竞争力的薪酬结构：高于行业水平的底薪+丰厚提成； 2、入职即缴纳五险一金，实行大小周休假制度，享有超长带薪年假及法定节假日； 3、完善培训机制：包含区域内部培训与师徒带教制度； 4、晋升通道透明：表现优异者可参与P职级/M职级评定，提供广阔的职业成长空间； 5、年度团队出游、节日福利礼品、定期下午茶零食补给、员工生日会、入职周年庆祝活动，以及前往杭州阿里总部游学的机会。

工作时间：做六休一，每天六小时， 纯办公室，无需打电话，无需外出找客户 简单的电脑操作，有一定的抗压能力 公司免费提供培训 薪资：按完成量计算，多劳多得 普通干4000-5000 努力干6000-9000 加油干月入过w 每月有团队聚餐

岗位职责： 1. 主要跑市场，负责客户的开发与跟进。 2.有销售经验，对接建材店，瓷砖店客户 3.有建材，五金，工地，装修，瓷砖店等经验优先 任职要求： 具备良好的沟通能力和协调能力。 待遇优厚，根据个人能力定薪，可买社保

高薪诚聘电销客服！提成现结+稳定不压薪 正规通信项目直招，长期稳定岗位，纯室内办公，资源统一提供，不用外出、不用陌拜，上手快、收入稳。 工作时间 9:00-12:00，14:00-18:00，不加班，单休，宝妈可安排双休。 薪资福利 无责底薪2400 + 高额提成，提成现结不拖欠，综合月薪4000-6000+。 入职带薪培训，一周转正，，晋升空间明确。 任职要求 普通话流利，沟通顺畅即可，有无经验均可，新人统一免费带教。 工作优势 高端写字楼办公，设备齐全，氛围简单，不用勾心斗角，长期稳定好做。 工作地点：汕头国厦写字楼

岗位职责： 1. 开拓本地餐饮、零售、便利店等商户，推广支付宝碰一碰收款设备 ​2. 上门安装调试设备，指导商户使用，做好日常维护与物料更换 ​3. 维护合作商户，及时解决使用问题，提升商户满意度 ​4. 跟进销售进度，完成团队业绩目标，积累长期客户资源 岗位亮点： 无责底薪6000元 + 提成 + 长期分润，收入上不封顶 零基础可做，统一专业培训，老员工一对一全程带教 工作时间：早九晚六，周末单休，法定节假日正常休息 深圳市场大、商户多，易出单，晋升空间清晰 任职要求： 沟通表达自然，有销售/地推经验优先，无经验肯学也可 ​能接受外出拜访商户，吃苦耐劳，执行力强 ​

海运销售/货代销售（汕头） 岗位职责： 1. 负责日常报价及电话营销，熟悉公司主推航线资源，确保信息传递准确高效； 2. 及时向客户同步货物运输动态，提供专业、细致的客户服务支持； 3. 深耕现有客户资源，拓展拼箱、整柜及海外仓业务，积极开拓新货源渠道并挖掘潜在客户； 4. 制定客户拜访计划并落实执行，按时提交回访记录，动态掌握客户需求与出货变化； 5. 主动对接客服团队，共享客户信息与业务进展，协同打造高效的客户服务流程。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备货运代理行业或销售相关经验，熟悉拼箱操作流程者优先；有美洲线或欧洲线客户资源者优先录用； 2. 反应灵敏，性格开朗，具备良好的沟通技巧与市场开拓能力； 3. 具备较强的客户服务意识及团队合作精神；

招聘有销售经验，没有做过门窗营业的可以学习，只要有销售经验就可以，工作时间早9点到下午6点下班，男女不限，工资待遇3000到12000以上，提成百分之50，上不封顶，联系电话

关于我们 CartSee 是专注跨境电商的一站式营销自动化平台，为中国出海企业提供邮件、短信等多渠道智能营销解决方案。平台以自主研发技术为支撑，主打 “产品 - 策略 - 服务” 一体化，一站式破解行业高弃购、低复购痛点，助力企业实现高效 GMV 增长。 销售经理JD 岗位职责： 1、负责跨境电商独立站D2C卖家行业中重点品牌客户的商机获取、开发合作与维护； 2、具备优秀的顾问式销售能力，能结合公司的产品与解决方案促成与新客户的合作，持续开发和维系与重点客户，区域合作伙伴的关系； 3、深刻洞察行业及市场动态，根据市场环境变化快速洞察客户需求，及时调整销售策略。 任职要求： 1、销售经验三年以上； 2、独立站服务商经历两年以上； 3、30家+D2C独立站电商客户资源

一、工作职责： 1. 服务于阿里巴巴1688诚信通会员客户，提供本地化增值类服务产品的个性化方案销售与市场拓展，助力企业实现电商增长目标； 2. 制定切实可行的销售策略，高效执行客户开发、实地拜访及行业深度挖掘任务，确保业绩指标达成，提升产品市场覆盖范围； 3. 密切关注所在区域市场变化，及时收集并整理客户反馈与市场信息，形成有效信息输出； 4. 深入分析客户需求，应对客户疑问与顾虑，输出专业的电商运营建议与发展规划； 5. 持续维护客户关系，激发客户潜在价值，策划并组织沙龙活动，推动现场签约转化； 二、工作模式： 由公司提供客户资源或自主开拓新客源，结合陌生拜访、上门面谈、电话沟通、线上交流、会议营销等多种方式，为有意向客户量身定制电商推广解决方案。 三、任职资格： 1. 认同阿里巴巴企业文化与核心价值观； 2. 充满工作热情，反应灵敏，具备出色的表达与人际沟通能力； 3. 具备较强的逻辑分析与判断力，拥有良好的团队协作意识和客户服务思维； 4. 工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，乐于接受挑战，追求高绩效与高收入； 5. 有互联网领域面销或电销经历，具备相关行业背景者优先录用； 6. 熟悉1688平台操作，拥有抖音/tiktok代运营实操经验者优先考虑； 四、福利待遇： 【工作时间】每日工作时段为8:30-18:00，实行大小周制度；业务岗位收入与业绩直接挂钩，多劳多得； 【工作氛围】年轻化团队，积极进取的工作环境，配备舒适办公空间，营造家庭般的企业氛围； 【培训体系】由直属上级与导师一对一指导赋能；提供系统化新人入职培训；定期开放内部公开课资源； 【福利政策】 1、基本薪资+丰厚提成（能力越强，成单越多，收益越高），月综合收入可达10000-15000元及以上； 2、入职即办理五险一金，享有国家规定带薪节假日、带薪年假、带薪病假等权益； 3、定期开展团建活动，组织全员户外拓展、集体旅游； 4、每月举办员工生日会，节日发放礼品、慰问金，持续开展多样化员工关怀项目； 五、公平晋升机制：每年两次公开竞聘机会，透明化人才选拔流程，每位员工均有机会获得晋升发展； 晋升路径： 专业方向（P系列）：助理P3—专员P4—资深专员P5—高级专员P6—专家P7—资深专家P8—高级专家P9—研究员P10—高级研究员P11—科学家P12—资深科学家P13—首席科学家P14 管理方向（M系列）：储备主管MO-M1—经理M2—资深经理M3—总监M4—资深总监M5—副总经理M6—子公司CEO—集团副总裁—资深副总裁—集团CEO 六、我们的优势： 阿里巴巴战略级合作伙伴 阿里巴巴诚信通官方授权渠道服务商 阿里巴巴星级认证服务单位

（门店销售导购）岗位职责： 1. 负责智能家居类产品的宣传与销售工作 2. 为顾客提供家庭装修相关咨询，挖掘实际需求，匹配合适的产品解决方案 3. 持续维护客户关系，提升服务体验，增强客户粘性，推动复购转化 4. 汇总市场一线信息，配合团队完善销售方法及优化产品陈列展示 （门店销售）任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力 1、享有建材行业阶梯式高提成机制（具体面议） 2、提供系统化专业培训支持 3、公司分配优质客户资源 岗位福利: 下午茶点供应，定期组织团队建设与聚餐活动，年终奖金，节日礼品等福利待遇 上班时间∶上午九点至下午五点五十分 月休 4天