1.负责潜在客户的跟进与邀约工作， 2.承担网络平台的日常维护、信息更新及媒体线索整理等任务， 3.需具备良好的沟通表达能力， 4.熟练掌握电脑基本操作

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核对、货龄监控及商品运营处理； 4. 投放并维护常规宣传物料与冷冻设备； 5. 策划并落实促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，经历成长中的历练，接受市场的严苛检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理与专业双线晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高管担任导师，全程带教助力快速成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位实践机会，持续创造价值；④健全的后备人才发展机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：享受年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

1、负责客户接待及业务咨询相关工作； 2、严格按照公司运营规范执行车辆租赁全流程； 3、定期检查并维护门店办公设备与安全设施，确保正常运转； 4、具备一定的市场洞察力，拥有个人发展规划及较强的执行力； 5、自带资源者可面议薪资待遇，具备资源者优先考虑； 6、积极配合工作调配，完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、踏实肯干、责任心强，具备主动学习能力； 2、遵守工作安排，具有良好的团队合作意识； 3、持有3年以上驾照，驾驶技能熟练； 4、掌握短视频拍摄与剪辑技能者优先录用

岗位职责: 1. 负责私域平台的日常运营与维护 2. 熟练运用各类电脑软件完成工作任务 3. 与团队成员协同配合，达成销售业绩目标 任职要求： 1. 具备扎实的电脑操作基础 2. 学习能力强，能迅速适应工作节奏 3. 工作态度积极主动，勇于面对挑战 工作时间：9:00 - 11:30，13:00 - 18:00，周日及法定节假日休息 薪资福利：无责底薪+提成+奖金+餐补，新人协助安排住宿，定期举办生日会、下午茶、公费团建旅游等活动 仅限长期全职应聘，不接受兼职或短期实习，期待优秀的你加入！

销售公司产品

不用打电话 上班时间： 9:00-12:00、13:30-18:00，法定节假日正常休息！ 薪资待遇： 无责底薪5k+50%提成+开单奖励，大小周，月均收入15-20k 岗位职责： 1. 公司安排系统培训，资深员工一对一指导。 2. 开拓意向客户资源，掌握客户资质情况及贷款需求。 3. 运用良好沟通能力，线上邀约客户到访，由团队主管协助完成面谈签约流程，推动成交达成。 4. 团队主管助力新人高效出单。 办公环境舒适宜人，定期举办生日会，组织团建活动，节日发放礼品，团队氛围积极融洽！！！ 岗位要求： 年龄******，经验不限 热爱销售岗位，敢于迎接挑战，具备责任心！

岗位职责 1、按时完成既定的量化工作指标，能够独立推进并落实所承担的工作任务 2、维护客户关系，确保销售目标的达成 3、挖掘客户的实际需求与购买意向，清晰传达公司产品的核心优势与特点 4、为客户提供专业、精准的咨询服务 5、整理与积累潜在客户信息资源 6、跟进并完成应收账款的回收工作 任职要求： 1、中专及以上学历，机械类或市场营销类相关专业优先 2、有销售工作经验，销售业绩优异者优先考虑 3、持有C1及以上驾驶证者优先 4、具备良好的抗压能力 5、具备出色的沟通表达能力、人际交往能力及亲和力 6、具备一定的市场洞察与分析能力，服务意识强 年龄要求：20-40 语言不限 所属部门：业务部 · 您期望候选人具有哪些方面的经验？ 面销/陌拜经验 · 该职位属于哪类行业？ 先进制造、其他行业 · 该职位负责销售什么类型的产品或服务？ 其他产品/服务 · 该职位主要运用哪种销售方式？ 电话销售、网络销售、面销/陌拜 · 您优先考虑以下求职人群吗？ 不限

底薪提成，五险一金

【岗位职责】 通过淘宝、小红书、抖音、小程序、社群等渠道进行营销。B端、C端都有，可根据个人具体情况去调整。 1.开发拓展新客户； 2.与客户沟通，了解客户需求，提供专业建议并推荐更适合客户的需求； 3.熟悉公司产品，为客户提供准确的产品业务介绍达成业绩； 4.邀请客户到司，接待到司客户，维护客户关系，促成回购，提升客户满意度和忠诚度。 【任职要求】 1.热爱销售，有激情有决心，具备良好的沟通能力和说服力； 2.有责任心和敬业精神，具备团队协作精神，追求业绩成功； 3.有化妆品／护肤品市场开拓及客户销售工作经验优先，无经验者只要有激情和决心同样欢迎。公司有完整的培训流程。 【薪资】 底薪+高提成+奖金（达成销售目标，享受高额提成，上不封顶） 公司提供专业培训 【上班时间】 朝九晚六大小周

汕头市金平区招氩弧焊

招聘专业做二级领，货多，价钱高折两分线一名两英镇，东北村四片

T恤厂招缝工两名（临时）（金叶园）

汕头市潮南区招钢筋制作

急招，查货多名，谷饶纺织城，

老意法招小弟 要求：要熟练 ，做事有责任心，打酱油勿扰 联系电话：

【电商版块负责人】 招募人数：5名，工作区域：海口市龙华区域（原则就近安排），薪酬待遇：享受业务佣金、奖励及额外物质奖励，升职空间大，绩效工资优厚；任职要求：品行端正、身体健康、具备完全民事行为能力，年龄22-55周岁（特别优秀者可放宽），具备一定管理与营销能力，有电商销售经验者优先，需参加公司培训考核，熟悉电脑操作者优先

中国太保35周年司庆「卅五载·共未来」英才招募计划： 岗位：管理岗（室经理） 年龄：25-50岁 学历：大专以上 经历：有销售/管理经验 双重底薪：3万+3.6万 创业基金：3万-30万+ 福利待遇：意外/医疗/养老 工作内容：售后服务+ 联系电话： 入职即主管，圆你管理梦 起步即领跑，马跃新征程

售卖 40岁以下，速度快，责任心强。售卖，不用端蒸笼 薪资福利:包吃住，工资6000元 工作地址:湖北武汉

食百主管 能适应商超倒班及节假日加班节奏 薪资面议 全面负责超市食品区（粮油调味、休闲零食、酒水饮料、冲调乳品、速冻食品等）日常运营管理，保障商品充足、陈列规范、区域整洁。，负责商品订货、补货、库存管控，做好盘点工作，有效控制损耗，优化临期与滞销商品处理；执行公司促销活动、价格调整及陈列标准，优化排面、地堆、端头布局，提升销售与毛利；管理食品区员工及促销员，合理排班分工，做好带教与日常考核，提升团队执行力；严格落实食品安全管理制度，做好保质期管理、卫生清洁及三防工作，配合各类检查；对接采购、供应商及门店各部门，完成商品退换货、活动落地、数据统计与报表提报；关注销售数据与市场动态，及时提出商品调整、促销优化等建议。，3年以上超市/商超食品区管理相关工作经验，熟悉食品品类及营运流程，具备商品陈列、库存管控、损耗控制及基础数据分析能力；有团队管理经验，沟通协调能力强，执行力与责任心突出；熟悉食品安全相关法律法规；熟练使用Excel及商超进销存系统，熟练使用Excel及商超进销存系统 25岁以上，持有有效健康证，高中及以上学历

一、职位描述： 负责阿里巴巴国内贸易事业部CBU平台1688优质供应商的招募与拓展工作（实力商家产品线）。 二、任职要求： 1、性别不限，具备丰富的电销经验或互联网销售背景者优先； 2、曾销售过百度、抖音、今日头条等互联网类产品的候选人优先录用； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，有毅力和决心，愿意在销售领域长期发展； 4、能承受高强度工作压力，具备强烈的收入提升意愿，敢于追求高薪目标。 三、薪资福利： 1、无责任底薪3K+丰厚提成，综合月收入8k-2w以上； 2、入职即缴纳五险一金，每周享有6天休息时间； 3、享受国家规定带薪假期（含元旦、五一、国庆、春节、中秋等）； 4、节日礼品发放、员工慰问及定期组织员工关怀活动、下午茶等福利； 5、公司组织公费旅游；提供超长带薪年假； 6、健全的晋升机制与系统化培训支持； 7、充满活力的团队氛围； 8、办公环境宽敞舒适，工作空间开放明亮； 9、上班地址：汕头市金平区金砂路99号君悦华庭商务楼13楼（整层）

业务员，跑工地发传单介绍全屋定制

（门店销售导购）岗位职责： 1. 负责智能家居类产品的宣传与销售工作 2. 为顾客提供家庭装修相关咨询，挖掘实际需求，匹配合适的产品解决方案 3. 持续维护客户关系，提升服务体验，增强客户粘性，推动复购转化 4. 汇总市场一线信息，配合团队完善销售方法及优化产品陈列展示 （门店销售）任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力 1、享有建材行业阶梯式高提成机制（具体面议） 2、提供系统化专业培训支持 3、公司分配优质客户资源 岗位福利: 下午茶点供应，定期组织团队建设与聚餐活动，年终奖金，节日礼品等福利待遇 上班时间∶上午九点至下午五点五十分 月休 4天

工作内容：负责园林工程的营销，销售，推广等工作(大部分时间在办公室，）会熟练使用 AUTOCAD软件，会下料会绘制对应大样详图。有很强的学习能力，执行能力，团队意识与上进心，十年绿化苗木从业经验，业务发展需求，诚聘英才!该岗位需要有驾驶证，有一定业务经验优先考虑。

1、具有建材类最高阶梯性提成奖励（面议） 2、具备专业培训 3、提供客户资源 岗位福利:下午茶，公司定时团建聚餐，年终奖，节日福利。 早九晚六月休4天

1-公司提供精准客户，客户经理通过电话或者微信联系客户，挖掘客户需求，并且提供专业的产品指导 2-要求有电话销售经验，性格积极主动，有赚钱的欲望，磨洋工不要互相浪费时间，我要的是有上进意识和想从月薪过万为基础目标的人加入我们一起并肩前行，公司没有老板员工之分都是合伙人，共同砥砺前行

平安银行客户经理福利待遇：无需电销 1、入职即购五险一金，平均月薪8000起，总薪酬=底薪5000+提成（面议）+激励奖金 2、考勤时间为周一至周五8:30-12:00、14:00-18:00，享假期福利、带薪年假等； 3、享有高温补贴、节日慰问等多项贴心福利； 4、提供系统化专业培训（涵盖岗前培训、管理能力提升等），助力员工全面发展，为职业成长奠定坚实基础。晋升路径：客户经理-团队主管-分中心负责人。 5、银行配备多元化发卡展业支持，整合全行资源，通过场景驻点、单位集体办卡等方式开展业务，驻点范围覆盖商场、超市、写字楼、住宅小区等。 岗位职责： 1、负责平安银行信用卡产品的推广与销售工作 2、维护发卡渠道关系，落实各项业务计划 3、开展渠道日常运营，进行数据分析与优化，确保业务合规、稳定、持续运行 4、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围，提供专业高效的信用卡金融服务 5、对渠道运营情况进行持续跟踪、评估与改进，保障业务健康有序发展 岗位要求： （一）具备全日制大专或以上学历 （二）年龄20-40周岁，工作经验不限 （三）具有良好的职业操守，无不良信用记录，无监管处罚或同业禁入情况 （四）目标感强，注重结果，具备较强的学习力、抗压性及执行力 （五）性格积极向上，沟通协调能力强 （六）遵守公司各项管理制度要求 地址：汕头市龙湖区华润大厦北塔16楼 提供广阔的职业发展平台，畅通晋升通道。业绩突出者有机会晋升为分中心主任或负责人，亦可转入“支行”或“社区支行”担任客户经理岗位，并按规定享受正式编制或转编资格。

技能要求： 普通话标准，熟悉网络销售、电话销售及网店推广 一、职位描述： 1. 开发新客户，并维护与培养优质客户资源； 2. 负责优质客户的运营服务跟进及业务潜力挖掘； 3. 为客户制定合理的店铺运营方案，优化广告投放策略，提升店铺访问量； 4. 指导客户完成阿里巴巴店铺的日常运营与整体规划。 二、任职要求： 1. 性别不限，形象端正，具备大专或以上学历； 2. 拥有2年以上销售工作经验，曾在销售岗位中表现突出； 3. 具备优秀的沟通技巧、谈判能力及较强的抗压能力； 4. 有电商推广、百度竞价、SEO等相关经验者优先录用； 5. 持有C1驾照或可自驾出行者优先考虑。 三、薪资福利： 1. 月薪10k-12k以上； 2. 入职即缴纳五险一金，月休6天，享受国家法定节假日及带薪年假； 3. 定期组织团队建设活动与专业培训。 四、我们的优势： 阿里巴巴战略合作伙伴 阿里巴巴诚信通官方授权渠道商

岗位描述 1.利用各种渠道（网络、电话、面销等）挖掘潜在客户； 2.了解客户需求，提供优质的供应链/物流方案及报价，并跟踪过程； 3.维护客户关系，增加公司与客户之间的联系。 任职资格 1.有销售经验优先，优秀应届生可接受无经验； 2.学习力强，执行力强，思维敏捷，乐观积极，奋进拼搏，拥有良好的服务意识及团队合作精神； 3.中专或以上学历。

岗位职责: 1.负责门店产品的展示、销售及日常维护。 2.向客户介绍产品特点和优势，提供专业咨询。 3.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度。 4.参与销售策略的制定和执行。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识。 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力。 3.有责任心，能够独立解决问题。 4.团队合作精神佳，能与团队成员有效沟通。

不接受居家办公 职位详情 不接受居家办公，具有销售属性，需具备销售经验，普通话标准流利 无加班！无加班！非电话销售岗位！无需自行开拓客户资源！ 平安集团新设部门——社区金融运营岗：朝九晚六，周末双休，工作内容简洁高效，法定节假日照常休假，福利优厚，主要职责为客户提供专业服务，职业成长路径清晰。当前面试地点：能源大厦17层 一、福利待遇：薪酬结构： 基本薪资＋新人补贴＋职级补贴＋绩效提成＋节日补贴＋生日礼金＋多样化激励计划。入职满6个月进入熟练期后月薪可达1w+ 二、工作时间： 上午8:30至下午17:30，中午休息两小时 周一至周五在岗，周末双休，严格杜绝加班情况，保安人员按时清场 三、发展通道： 提供多元晋升机会，内部设有三条职能发展路径，支持跨岗位灵活转型，全面助力员工成长 晋升路径：高级专员→分区主任、区域主管→经理→总监 公司配备平安大学体系，持续赋能个人能力提升，发展空间远超普通企业 四、带薪培训机制 无需担心经验不足 1、入职即享带薪培训，快速掌握公司概况与产品知识，内容简单易懂，以你的学习能力完全能够轻松上手 2、培训结束后，安排专属导师、组长及团队主管全程一对一指导，陪伴式成长 五、团队氛围： 上级亲切，同事友善，整体工作环境融洽 1、建立多渠道沟通机制，针对工作或生活中遇到的问题，可通过圆桌交流会、线上答疑等形式获得支持 2、对家庭经济困难员工给予特别关怀与帮扶，体现组织温暖 3、每月组织团建活动，每周固定发放下午茶 六、办公条件： 5A级写字楼办公场所，配备冰箱、微波炉等生活设施，工作环境舒适便利 硬性要求： ① 大专及以上学历，已取得毕业证书，学信网可查 ② 年龄范围25-45周岁 其它信息 所属部门：社区金融服务部