招聘前台 工资:底薪提成2500~5000/月 管吃管住 地址:陵川县小安山西溪花苑5号楼底观澜御足店 联系方式:(微信)

一、统筹安排各类接待及招聘相关事务； 二、负责公司日常报表整理、考勤管理等相关工作； 三、办理办公室员工入职、离职、晋升等手续，协调部门内外工作关系，及时传达主管工作指示，并组织落实任务分工； 四、负责办公环境卫生巡查、快递收发等日常行政事务； 五、完成上级交办的其他工作任务。

时间 上午：9:30-12:00中间休息一小时下午13:00-18:30 月休4天可灵活调休 薪资构成 实习期：无责任底薪2500 转正后：无责任底薪2800+全勤奖200+招募主播提成（100-200元/人） 工作内容 一、负责各类接待及人员招聘相关事务； 二、管理公司日常报表、考勤等行政事务； 三、办理员工入职、离职、晋升等手续，协调部门内外工作关系，及时传达上级工作指示，并组织落实任务分配； 四、开展办公区域卫生巡查、快递收发等日常辅助性工作； 五、完成上级交办的其他临时工作任务。

1.需穿熊大熊二衣服配合游客拍照 2.穿熊半小时休半小时 3.教拍摄有能力可以为顾客拍摄 4.管吃 5.薪资3000元 6.听从店长一切安排可兼职

1.热情接待顾客，提供专业的客户服务。 2.善于沟通，能够有效解答顾客咨询，处理顾客反馈的问题。 3.有棋牌室工作经验优先 工资待遇：底薪2800+提成+加班费 工作时间：白班：早10点到晚8点 夜班：晚8点到早6点 半个月倒班一次

收拾东西，收拾卫生，门口迎宾

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务 2.承担日常行政事务处理，确保前台区域干净整洁、秩序井然 3.协助推进公司内外部之间的联络与协调事宜 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及较强的服务意识 2.能够高效管理多项任务，具备良好的条理性 3.性格积极向上，具备责任心，能适应变化并迎接工作挑战 身高160cm体态匀称五官端正 薪资待遇：薪资4千起月休四天不定时团建八小时工作制

岗位职责： 1.负责接待公司到访客户及面试人员，做好引导与对接，树立专业得体的首触形象； 2.承担客户与内部部门间的信息传递工作，确保沟通内容准确及时； 3.保持前台区域的干净整洁与有序状态，体现企业良好的精神风貌； 4.负责接待区域日常物资的管理与补充，保障办公环境高效运转； 5.配合开展会议室的预订安排及日常维护，满足团队各类会议支持需求；

迎接顾客产品出入库登记顾客

岗位职责: 1.负责日常行政事务，包括采购、考勤、接待及流程跟进等工作 2.保持前台区域干净整洁，维护良好的办公形象 3.协助推进公司内部各项行政工作的顺利开展 任职要求： 1.形象端正，具备较强的沟通能力与服务意识 2.能够高效统筹多项任务，具备良好的条理性 3.具备团队协作精神，能与同事协同完成各项工作安排

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 化妆品厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《奖金6千！化妆品包装320/天+不压工资//免费包吃住》

招聘： 1.猪场饲养员5名，要求年龄不超57岁左右。能适应封闭式管理工作轻松。工资4000起 2.做饭大师傅1名，工资3000起，做不到十人的饭，要求年龄55岁以下，干净卫生。能适应封闭式管理。2个月休假一次 工作地址：高平 开工资每个月15号 联系电话

【订单类型】育红街住家单 【工作内容】收拾家做饭，陪伴自理老人，辅助照顾不自理老人 【工作要求】50多岁，干净利索 【薪资待遇】单休3500 ☎

招聘： 回访人员 熟练掌握office办公软件，有沟通协调能力，培训上岗，责任心强。（男女不限） 学历：大专及以上学历 薪资待遇:2500-3000元(公休4天) 联系电话：苏先生

刘帮煮鲜涮火锅招聘 1⃣店长: 工资6000+满勤200＋提成＋工龄 主管: 底薪3500＋满勤200＋提成＋工龄（保底4000） 2⃣服务员: 底薪2800＋满勤200＋工龄＋提成=3000-3500（保底3000） 保洁: 底薪2800+满勤200＋工龄 3⃣厨师长: 工资4000-5000＋满勤200＋提成＋工龄 4⃣青菜岗: 底薪3000＋满勤200＋提成＋工龄 5⃣刷碗: 底薪2800＋满勤200＋工龄 6⃣肉岗: 底薪3500＋满勤200＋提成＋工龄 7⃣主食: 底薪3300＋满勤200＋提成＋工龄 通岗: 底薪3500＋满勤200价提成＋工龄 8⃣寒假工数名:每天90元 （干完正月十五） 9⃣小时工数名:每小时12元 所有员工每月2天公休，有无经验均可，包教包会，上岗前培训学习，包吃包住。 工龄奖：每半年+50元，一年+100元，300元封顶 地址：高平市长平东街新北小区南门西侧（刘炭长烤肉隔壁） 联系电话：

岗位详情： 1.薪资：4000底薪+1500元绩效奖金。 试用期默认3-6个月，提供食宿 一个月休息4天，入职满一年整可享受300元的工龄奖金。 2.工作明细: ①检查前一日的记钟流程表 ②与总部相关工作的对接 ③检查公司手机与对讲机的电量 ④及时更新当日的以及购客预约情况 ⑤接听电话，指引客户到店，给客户点餐送餐 ⑥协助项目员工在项目中的辅助性工作 3.招聘要求：身高160CM以上，体形匀称，形象气质佳，普通话标准； 4.福利：包吃住购买社保 5上班时间： 早班10：00-19:00 中班12:00-21:00 晚班15：00-24：00

10点半—8点半负责前台收银，台球开台服务，每天上午开门盘点货物，简单收拾一下前台垃圾烟灰缸等等工作，需要干净，工作认真负责，工资加全勤奖励，上6休1

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具备较强的时间管理能力，能适应快节奏的办公环境

【巨人‬健身招聘】 职务：前台工作人员 薪资：底薪3000+高提成+加班费 工内作‬容：负责前台接待、账单日报表等 要求熟使练‬用电脑 年龄20岁以上！ 本地人/长期工作者 非勿诚‬扰！不能即刻‬到岗勿扰！ 不招短期工、暑假工！ 联电系‬话：同步 地址：拜城‬县双拥路万客‬隆三楼巨‬人健身

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和可追溯性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和内部沟通协调 3.按要求编制和报送常规报表，及时更新维护相关信息系统 4.接待来访人员并处理来电咨询，展现良好的企业服务形象 5.完成上级交办的其他支持性工作，保障办公流程顺畅运行 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通意识和服务态度 3.具备一定的时间管理能力，能按时完成交办任务 4.有相关实习或工作经验者优先，能尽快到岗 待遇： 1.工资3500（底薪：3200，全勤：300） 2.上班时间：9:30−17:50 3.周末双休。

山西晋城招聘寒假工，薪资范围在2500元至3000元之间。

熟练使用电脑，工作细致认真，责任心强。具备相关经验者可优先考虑。 职位招聘3人

整理档案文件，配合主管完成日常事务工作 提供食宿待遇

负责卖炸鸡

招聘：招聘服务员、前台 薪资：面议 招聘 （个人发布） 诚邀各位有志之士加入我们的团队。我们正在寻找具有激情、创新和团队精神的人才，共同为公司的发展做出贡献。具体职位信息如下： （此处省略了具体职位描述、要求、待遇等细节，仅保留了招聘主题和个人发布标识）

招聘 大学食堂，两顿饭，售餐，打杂，一名 要长期， 明年正月十二开干 50岁以下 短工勿扰

一、制度建设 参与公司行政及人力资源管理制度的制定与优化，涵盖办公用品管理、车辆使用、招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等相关制度，保障行政运作规范有序。 二、招聘与人才选拔 根据公司发展战略及各部门用人需求，拟定并实施招聘计划，明确岗位职责与任职资格，统筹开展招聘工作，包括简历筛选、面试安排及候选人评估等环节。 三、培训与人才发展 调研各部门及员工的培训需求，引入适配课程资源，编制年度培训方案，组织实施新员工入职培训、岗位技能提升培训及职业发展类培训，助力员工能力成长。 四、绩效管理 1、搭建公司绩效管理体系，设定合理的绩效指标、评价标准与考核流程； 2、推动各部门落实绩效评估，定期汇总、分析绩效数据，为员工绩效改善提供支持与指导。 五、薪酬与福利管理 1、配合上级制定并优化薪酬福利策略，确保薪酬体系兼具内部公平性与市场竞争力； 2、负责工资、奖金及各项福利的核算，审核考勤信息，保障薪酬发放准确及时。 六、员工关系管理 维护良好的员工关系，妥善处理员工投诉与劳动争议，及时协调化解矛盾，促进团队和谐稳定。 七、组织策划员工活动，如团队建设、生日会、节日庆祝等，提升员工归属感与团队凝聚力。 八、办理员工入职、离职、转正、调岗等人事手续，确保流程合规、高效运转。 九、协助推进日常行政管理工作，包含企业文化传播与办公环境管理等内容； 任职要求： 1、具备较强的组织协调与团队管理能力； 2、掌握行政管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识； 3、具备良好的沟通能力和团队合作意识； 4、能独立应对和解决人力资源相关事务； 5、具备优秀的活动策划与执行能力，可统筹各类员工活动； 6、具备扎实的文字功底，能撰写公文、报告及规章制度； 7、本科及以上学历，具有3年以上行政或相关领域工作经验者优先。 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】上午08：30—12：00下午13：30—18：30每周六或周日休

岗位：商品信息编辑|要求：年满18周岁，具备完全民事行为能力，持有残疾证者优先；掌握电脑基础操作，打字速度30字/分钟以上，熟练使用、QQ及办公软件，可接受居家/线下办公|薪资待遇：基本工资+绩效奖金+全勤奖，试用期后上调，残疾人享额外补贴|联系电话：

招聘：半天班，周一到周六上午8点半～11点，周日可休， 学习津贴加绩效加季度奖年终奖 年龄25～50周岁，有工作经验优先录用。 工作地址：锦华商务大厦 ☎☎详情咨询

整理文件档案，配合主管完成日常事务 包吃包住