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岗位职责：1.销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；2.开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标；3.签定销售合同，协调签约的相关环节可能产生的问题；4.解决客户就销售和服务提出的投诉；5.从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议；6.辅助上级领导监督、指导员工，配合建设团队；任职资格1.专科及以上学历，市场营销等相关专业；2.3年以上同行业销售工作经验，有销售管理经验者优先；3.具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验；4.具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力；5.具有很强的事业心；6.身体健康，无不良工作记录。

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任职要求：1、开发本地餐饮、本地服务商家客户、进行上门拜访2、通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系3、及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目4、按照团队要求完成工作量要求，并及时反馈工作结果。任职资格：1、专科及以上学历，18-28岁，一年以上销售工作经验，不坐班，拜访优先，时间自由；销售能力强或客户资源佳者学历可适度放宽；2、普通话标准，性格开朗，沟通能力强；有较强的团队合作精神、有亲和力，较强的吃苦耐劳和抗压能力；3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，工作态度积极，主动性强，勇于挑战压力，创造价值；薪资范围:8000-12000元/月社保类型:五险一金提成方式:按回款提成:奖金补贴:餐补，绩效奖金，高温补贴、取暖补贴、节假日福利、带薪年假、过年15天长假【你关心的】1、每月10号发放工资和提成，准时有保障!2、工作简单好学上手快，团队氛围好!3、客源稳定，月月都能开单!4、晋升机制完善，业绩越好，回报越高，管理/销售/收入全方位带你成长![薪酬福利]1、无责底薪+餐补+提成+奖金(根据业绩情况哦，绩优者可得)，综合月度薪资(8000-12000上不封顶);2、入职上班即缴纳五险一金(保险衔接不容错过);3、每年可享受高温取暖补贴1200元(没什么特殊的，就是给你的福利);4、法定节假日带薪休息+春节(13-15天)超长带薪假期+年假+产假+婚假等;周年假+周年礼等。5、统招大专及以上会有相应的学历激励奖金

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岗位职责：1.负责搜集客户的资料，开发新客户2.有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩3.维护老客户的业务，挖掘潜在的客户；4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作，月底客户款项跟进。任职要求：1.大专及以上学历，有销售经验；2.熟练使用基本办公软件；3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力；4.思维敏捷，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力5.对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。岗位晋升：储备助理-客户助理-销售专员-销售经理-销售总监~完成相对应晋升门槛即可晋升岗位。

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