临安雅观电商工厂 激励奖+返岗奖+车费补助最高可领2200元周周可预支500元 ：男女不限，18-38周岁，有经验的可招到40周岁。岗位质检、扫描、纸制品清单、激光切割、打印、覆膜、仓储操作员、包装、分拣，全程有人带主打坐班！轻松不累 薪资待遇 1（前三天保底18元一个小时，）底薪3500+1300绩效+200房补+餐补20元/天+加班费17/h夜班补助30元/天，综合6.5k-7.5k，每个月15号发薪。 2.计件工：（前一周计时18元一个小时）+计件工资+200房补+餐补20/天夜班补助30元/天，月综合工资6000-8000元 免费工作餐，免费豪华4人间住宿，空调热水器设施齐全，外宿补贴200元/月。 工作时间早上8：30至晚上20：30，月休2-4天

干满10天以预支工资。介绍新人过来干满一个月奖励400元/人。 下沙盒马、瓶窑盒马、温州盒马(企业直招)介绍新人来有奖励，过年要留守，留年奖励（过年三倍工资+留年补贴），接近3000元。 转正薪酬:个人计件/小组计件，综合薪资8000-12000元 班次时间:9:00-21:0021:00-9:00 14:00-2:0016:00-4:00 工作内容:蔬菜打包，装盒，贴标签装框，裹膜，塑封；蔬菜分拣，拉货，扫描，装框码货 岗位要求:18-50周岁，男女不限。 (相关工作经历或返聘人员可放宽要求)无案底，不。 电话：(微信同号) 地址:杭州盒马瓶窑基地(盒马办公室) 下沙和达物流园 电话联系HR-面聊-试岗(仓内低温8度)试用期间(3-7)日:22元/小时。可以预支工资。 高价夜班周期工来啦[庆祝][庆祝][庆祝]【杭州生鲜周期工分拣40人，25-28元/小时】带人给现金红包 过年不回家的寒假工或社会工，男女不限，18-50岁，无案底。提供住宿(费用均摊)。 上班时间:21.00-9.00 【工期】1月21日到3月5日(周期工阶段）符合做六休一原则的，做到工期结束的补1元/小时。 1月21日-2月15日工价25元/小时 2月16日-2月22日工价27元/小时。 2月23日到3月5日工价25元/小时 注意：要求做六休一，特殊需求和主管请假，必须做到周期结束，中途擅自离岗或随意请假或，不算周期工。 符合周期工标准的额外加1元/小时，一周后，可预支一次工资，剩余工资在工期结束后三天内结完。 地址：瓶窑盒马 【杭州生鲜周期工分拣、打包员300人，25-27元/小时】带人给现金红包 过年不回家的寒假工或社会工，男女不限，18-50岁，无案底。提供住宿(费用均摊)。 上班时间:9.00-21.0021.00-9.0016.00-4.0014.00-2.00 【工期】1月21日到3月5日(做完工期的额外加1元/小时的奖励。） 1月21日到2-15日(周期工工期阶段) 1月21日-2月15日工价24元/小时. 2月16日-2月22日工价26元/小时。 2月23日到3月5日工价24元/小时， 做到3.5日结束的额外加1元/小时的奖励，。，之后每周可预支一次工资，剩余工资在工期结束后三天内结完。 电话： 地址：瓶窑盒马，德清乾元，下沙和达物流园。 【杭州生鲜冻库周期工分拣10人、27-29元/小时】推荐人员给现金红包，欢迎代理供人[红包][红包][红包] 过年不回家的寒假工或社会工，，18-50岁，无案底。提供住宿(费用均摊)。 上班时间:18.00-3.00 【工期】1月21日到2月15日；1月21日到3月5日（做到这个工期结束的额外加1小时的福利）。 [工价]1月21日到2月15日工价27元/小时。 2月16-2月22日工价27元/小时 2月23日-3月5日工价27元/小时 做到工期3.5日结束额外加2元/小时，。，之后每周可预支一次工资，剩余工资在工期结束后三天内结完。 电话： 地址：瓶窑盒马基地。

物品分拣，纸箱打包

岗位职责： 1. 按照订单要求对货物进行打包操作； ​ 2. 确保包装规范、牢固，避免货物在运输过程中损坏； ​ 3. 核对货物信息与订单一致，保证准确无误。 任职要求： 1. 操作规范，有相关快递打包经验者优先； ​ 2. 无经验者也可应聘，公司将提供专业培训； ​ 3. 身体健康，手脚麻利，责任心强； ​ 4. 服从现场安排。

装卸336一天，分拣300一天。。可以做一天也可以长期做，有宿舍。快递分拣打包扫描装卸。要求年龄18-57。上班时间19.00-8.00。 0.00-12.00，6.00-18.00。三个班次

岗位职责： 主要负责装饰装修类材料配货+打包+装车卸车； 任职资格： 1、有配货打包经验优先，有责任感，做事仔细认真； 2、身体健康； 3、能长期稳定工作。

站班，做水果类的包装打包分拣，活简单轻松，能吃苦的优先

岗位职责： CEL畛达物流作为俄罗斯跨境电商平台ozon、wb、yandex的官方认证物流服务商。 第一打包百货用品，按照客户的要求进行贴单和包装。 把打包贴单好的货品进行扫描上网，发往下一站。 月薪7000，五险，旺季工资更高 要求必须有经验，快递物流仓储电商云仓等相关经验。

认真负责能吃苦耐劳

240一天，下班发工资 男女不限 20/小时，12小时不扣时间，240一天 主要岗位：分拣、扫描、打包 工作时间：晚班7-7（计12个小时）或夜班3-12（计11.5个小时） ， 不包吃不包住

杭州招防水工350一天注浆工地下室维修注浆。有地方住。

有没有打孔师傅，20个水电孔

这里明天要一个小工，早8点一下午5点260元，联糸方式

日结薪资：40--70/时。300--400/天。时间不要求，自己安排就可以， 适做人群：18---60周岁，无案底。 上班族下班或周末可做，宝爸宝妈空闲时间可做，想要假期做短期做也可以。 家附近5公里之内，配送钥匙，药店药品，数码产品，生鲜水果，日用百货，餐食饮品等等小小物件。 杭州各区就近门店安排兼职工作，支持临时兼职，日结哦。门店配备车子。 全职有住宿和车子以及食堂安排，还有千元补贴。

急招C1驾驶员，每天负责开车送货，不需要装卸，点对点短途配送，综合薪资8000-15000左右多劳多得，服从公司安排，能做长期！公司有车不需要租车买车。 原标题：《招C1纯司机 2名不装不卸》

长白班/食品仓库210每天/吃住免费 210左右一天长白班无夜班包吃住 18-48周岁男女不限可来寒假工临时工 做一个月也可以来 过年放假

1、接收与核对：接收来自不同运输渠道的快递包裹，并仔细核对包裹上的信息（如收件人地址、联系电话等），确保信息的准确无误。 2、分类与编码：根据包裹的目的地或特定要求，将包裹进行分类，并使用特定的编码系统进行标记，以便后续处理和追踪。 扫描与记录：使用条形码扫描器对每个包裹进行扫描，将其信息录入系统，同时记录分拣过程中的相关数据，如分拣时间、数量等。 打包与装载：对于需要二次包装的包裹，按照公司规定进行妥善包装；随后，将已分类的包裹装载到相应的运输车辆上，确保装载顺序和方式符合安全标准。 异常处理：遇到破损、遗失或信息不符的包裹时，及时向上级汇报，并按照公司流程进行处理。 保持整洁：维护分拣区域的卫生和秩序，确保工作环境的安全和高效。

分拣/打包/切配岗位（岗位可选） 工作时间：平均一天工作10-11小时；长白班。 工作内容 1. （去杂、清洗、分切、打包线）； 2. （拆包装、解冻、冲洗、分切、串串、打包线）； 3. （打包装、贴票签、装袋子、封袋子、过速冻机）。 招聘要求：年龄17-50岁。身体健康，无传染性疾病 薪资福利待遇 1.18元-22元一小时 2. 工资每月18号准时发放上一个月工资 3. 包吃住；（住宿水电AA平摊）；宿舍有空调、WIFI、热水器、饮水机、独立卫生间、阳台； 面试时间:

3点集合夜班330-280[红包][红包]卸车，分拣：上5点下7点310[红包][红包]装车：上7点下7点330[红包][红包]卸车，分拣：上7点下7点280[红包][红包]百世快递工人分拣，卸车，不管吃，大件分拣，手机和烟都可带，必须认字，案底，都可以来，20--50周岁

安能物流公司直招（初九开工，可年前考察上岗）1箱式车型装+卸工工资：7000-9000元时间：5.30-17.30（中间2小时休息）2平板车型装车工工资：9000-15000元时间：18.00-4.003箱式车型卸车工工资：7000-9000元时间：18.00-4.004流水线卸车工8000-10000时间:17.00-3.005电动地牛分拣分拣员男女不限，无需经验，可现场培训工资：5000-7000元夜班：18.00-4.00；早晚班：6.00-11.00加18.00-23.00;白班：6.00-18.002小时休息中班：15.00-1.00班次自由选择6流水线分拣员6000-7500时间：17.00-3.00福利待遇：管住+保险（公司承担）+餐补+夜班补助+2天带薪休假/月+夫妻工额外400元/月补贴。工资准时。电话/：快手号：地址：罗庄区沂河路与郭苑路交汇山东高速鲁南物流产业园3号库

涨价啦，涨价啦 总价27++奖励你说了算！！！ 杭州一手单寒假工，过年不放假，如果放假超过2天，每天补助元100元/天，要求做到合同期才能拿到补贴，还有少量名额！！ 杭州跨境电商仓库 ✅全部出口航空小件，主要工作内容：分拣，集包，拉货工作轻松 ✅招聘：18到以上（男女不限） 薪资：22元/小时，。 月考勤300左右 月综合工资6000左右 ✅每天考勤9～11个小时，穿普通马甲； ✅，每周500～800； ✅宿舍6～8人/间（独立卫生间、空调洗衣机，房租150元/月，水电自理） 吃饭自理，宿舍和仓库均有食堂。 ✅商保 ⚠，合同期2.28-（办离职） 利润:5元+奖励你说了算，！ 联系电话:

宁桥天元宠物招聘长期日结工多名 年龄：18—50岁 可选择做长期，周期，长期日结 工作内容：理货，贴标 工作时间：早09：00-20：00 理货贴标签17、装卸20 餐补8元一餐 有加班需求需要配合现场加班 大量招聘过年不回家新老员工，活稳定，岗位多 报名联系：

装卸货整理仓库测试设备安装调试

岗位职责： 1、年度物流任务规划：明确物流项目全年的总产值目标，将总体目标合理分解至各公司、部门及个人，持续跟进产值进度，针对推进滞后的环节及时提醒与督导，确保全年目标有效达成。 2、物流系统架构设计：根据公司对物流系统的功能需求，作为设计主体与使用方、开发方密切协作，梳理整合现有流程与内容，完成系统方案的最终确认并推动上线运行；系统投入使用后，定期监控运行状态与数据表现，持续推进优化升级。 3、物流项目成本测算：针对通过业务拓展、客户接洽或对外投标等方式获取的物流项目，开展精细化成本分析。结合项目实际，综合公司在运营线路、可用运力及潜在发展方向等因素，制定合理的盈利目标，并通过运输路径优化、下游压降成本等手段设定清晰的工作与收益指标。 4、下游承运网络建设：依据公司主营线路和区域扩展计划，扩充下游承运商资源，保障核心业务区域的运力供给；同时结合公司战略布局及实际业务延伸情况，做好相关区域的数据归集与分析，提前对接运力资源，实现业务开展前的运力预布局，提升运作效率。 5、协同业务开拓：在不影响本职工作的前提下，积极与业务团队配合参与市场拓展工作，第一时间了解项目细节并与上游直接沟通，减少信息传递层级，降低内部沟通成本，加快项目承接与审批流程。 6、物流项目动态跟踪评估：根据项目接入周期，按周度、月度整理执行数据，形成准确的书面报告，实时掌握项目运行状况与未来趋势，向业务人员反馈执行进展及需协调解决的问题，向管理层汇报盈利表现，并提出孵化建议与是否延续合作的决策参考。 7、跨部门协作支持：在物流体系建设过程中，主动对接相关部门，协调内部资源，争取必要支持，保障体系建设顺利推进；体系成熟后，为其他部门提供专业的物流服务支撑。 8、上游资源开发：密切关注上游业务机会，包括物流公司、第三方供应链企业、主机厂等相关单位的招标及合作信息，积极拓展上游合作渠道。 9、物流专线策划：基于公司运力储备、线路运营成熟度及未来布局方向，规划设计具备竞争优势的物流专线，通过规模效应实现量价平衡，扩大专线业务量以降低下游成本；借助成本优势增强上游报价竞争力，提升市场份额，打造具有企业特色的专线服务体系。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上物流行业体系构建相关工作经验； 2、熟悉物流运营方案的规划与实施，拥有较强的运营管理能力； 3、具备良好的数据分析与逻辑思维能力，能够独立发现并解决问题； 4、可接受短期出差，持有驾照并能熟练驾驶。

岗位福利：保底8000包住宿取件另算提成 岗位职责: 1.负责日常快递派送工作，确保服务质量 2.与客户进行有效沟通，解答疑问并提供优质服务 3.遵守公司规章制度，保持团队协作和工作积极性 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够适应快节奏工作环境，保持工作效率 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成任务

职位详情：负责门店蔬菜订单2公里内送货门店直招!有意向的请留下联系方式! 工资：400-500元/天 招聘人数：1-2人 福利待遇：有提成，全勤奖，质量奖，距离补贴，重量补贴等等

工作地址:杭州 白班和夜班都有10个小时左右，早弄完早下班 白班270元一个班夜班300元一个班，工资包含20元歺补，暂定为2月底 主要在肯德基仓库(冷库)内跟单拣货和装卸开地流 18一50岁

工资可一日一结、每日薪资不低于300，次日可直接结算 1小时：40-50，8小时:300-400、周薪:2100-3000 工作时间自由 薪资可日结、周结!!! 提供住、无住宿提供公寓式住宿 有无经验都可入职，有人带 有意向联系我 年龄要求：18-54"

1、执行并落实营销计划，跟进各项计划的推进进度，评估实施成效； 2、拓展新客户资源，同时做好现有客户的沟通与关系维护； 3、制定业务目标达成方案，并推动具体落地执行； 4、定期收集整理业务完成情况，开展复盘分析与总结工作； 5、配合拟定物流安排、报价策略及合同条款，预判客户需求，确保及时响应； 6、负责客户日常对接工作，保障服务流程顺畅及客户稳定合作； 7、联动相关部门优化管理流程，提升运营效率与客户满意水平。

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