岗位职责： 1.负责仓库内货物的接收、整理、分类及上架工作，确保物资摆放整齐、标识清晰 2.按照订单需求准确完成配货、拣选操作，保证出库效率与准确性 3.使用手持终端或系统工具完成发货打包、称重及物流交接手续 4.定期参与库存盘点，及时发现并上报差异情况，维护账实相符 5.保持作业区域整洁安全，遵守仓储管理规范和操作流程 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字和计算能力，能熟练操作移动终端设备者优先 2.有配/理/拣/发货相关工作经验者优先考虑，无经验可提供岗前培训 3.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和执行力 4.能适应轮班制或旺季加班安排，身体健康， 5.遵守公司规章制度，服从现场管理安排，确保工作质量和作业安全

1.拣选、分拣、理货、收发货、货架整理、打包装箱 2.仓库日常货品的验收、入库、码放、保管、盘点等工作 3.保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作 4.仓库数据的统计、存档和系统数据的输入 5.部门主管交办的其它事宜 任职资格： 1.40岁以下，高中及以上学历，1年以上相关工作经验优先（人品、素质差的勿扰！） 2.掌握基础的电脑操作（基本要求） 3.认真敬业，责任心强、具有合作精神，吃苦耐劳，身体素质好 工作时间：9:00-18:00、周一至周六上班，周日休息 下半年是业务旺季，偶尔会有加班，加班享受1.5倍加班工资 (电商公司的仓库，不是工厂，不包食宿噢）

招聘：客 服 3名 美 工 2名 电商打包10名 工资面议 职位详情 公司信息饰品电商招聘4431-0322客 服 3名美 工 2名电商打包10名工资面议电话：地址：武溪北街27号日妆工艺e栋

肯吃苦耐劳，计件多劳多得

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我们是一家电商公司，主要在网上经营销售日用百货，目前每天发货10万件左右。 【岗位职责】 根据订单在货架上找到相应货品，日用百货类目都是小件 定期参与库存盘点，维护仓储环境整洁有序。 【任职要求】 熟练使用PDA，熟悉ERP系统 【福利待遇】 月薪6300元，加班另算加班费，来就享受带薪7天春节假 【工作时间】 8.15-18.00，午休1小时

✨金华汽配大批量开招，普工5O周岁以内 ! 工人，少量工人 ✨辅助点焊机器6200-6800 1【薪资】: 辅助点焊机器人20/小时，捡包检验质检岗位19/小时。 2【吃饭】: 免费两顿工作餐。 3【商保】: 4【体检】: ，自带3个月内体检报告也可。 5【工时】: 8点-8点一月一倒班 6【要求】: 长期工 7【住宿】: 厂外住宿，水电均摊。有空调独立卫浴。3-4人间，也可自己租房/人/月补贴100元 8【发薪】每月30号发上月工资。

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浙江省金华市骏林饰品卡片厂招聘以下人员:普工6人，分条机，卡片模切机学徒2人，年龄35岁以下，有经验者优先，工资前三月试用期5000元加伙食费500在加住房补贴300元每人，试用期过后工资加500元，有意者请致电联系

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新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《1月份》：28/H一天286~312块 《2月份》：28/H一天286~312块 《3月份》：28/H一天286~312块 《4月份》：28/H一天286~312块 《5月份》：28/H一天286~312块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班

本公司在浙江金华，针织面料染色厂招聘岗位：1.成品发货员1名（会电动叉车）2.业务员2名，基本工资+高额提成；3.成本会计1名，4..挡缸工2名5.打样2名（自调自打）；6.装卸工—4名7.锅炉工1名（导热油）（不超55岁）8.机电一体，1名，（年纪50岁内）具体情况咨询电话（号dch-8899）

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圆通直招操作工，工资7000-8000元，月休四天，包吃住，岗位有限，先到先得

工作内容： 目标管理：结合公司战略方向，分解并制定部门工作目标，落实管控机制，保障目标有效落地 计划交付管理：依据销售排程，统筹协调资源，跟进各车间生产进度，预防并消除交付隐患 物流规划：根据运营实际需求，主导厂内及厂外物流体系设计，优化配送路线与库存管理模式，提高内部运作效能 物流信息化：推进物流信息系统的规划与实施，确保物料信息的实时性与准确性 环境安全：遵循企业安全生产规范，制定物流环节的安全管理方案及标准作业流程 成本管控：严控异常运输费用，减少物料周转过程中的损耗与浪费 客户关系管理：搭建与客户的沟通桥梁，主动收集反馈信息，快速响应并解决客户问题，持续提升服务体验 其它：落实上级交办的其他工作任务 任职要求： 通用知识：掌握质量、环境、安全及物料管理相关体系要求 专业知识：了解生产组织、物流运作的制度与流程；精通生产计划编排、物料控制、仓储作业、包装运输等业务环节；熟悉IATF16949体系、ISO14001环境管理体系；具备非人力资源岗位的人力资源管理基础 通用技能：具备精益改善实践经验，熟练使用常用办公软件 专业技能：可独立完成生产数据整理与分析，熟练运用两种及以上数据分析工具 职业素养：注重客户价值、具备整体协作意识、工作积极主动、有成本控制观念、认同组织文化 性格特质：抗压能力强、目标明确且能攻坚克难、做事严谨细致、责任心强

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