工作内容： 1、承担会计核算职责，涵盖账务处理、财务报表编制及分析等工作； 2、参与酒店管理公司财务计划制定，提供专业的会计支持与建议； 3、配合完成税务申报工作，以及相关财务资料的归集与管理工作。 岗位要求： 1、掌握扎实的会计基础理论和实际操作技能； 2、能独立应对和解决会计实务问题，具备较强的财务分析水平； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

招聘全职会计，资薪面议

会计职位职责 1. 负责日常账务处理，包括审核原始凭证、编制记账凭证、登记各类总账明细账，确保账目准确无误。 2. 按时完成月度、季度、年度财务报表的编制与报送，配合完成财务分析工作。 3. 办理税务申报、缴纳及相关税务事项，维护与税务部门的沟通协调，确保税务合规。 4. 管理公司往来账款，定期进行账龄分析、对账清账，跟进催收或支付事项。 5. 保管会计凭证、账簿、报表等财务档案，按规定完成归档与调阅管理。 6. 配合内外部审计、专项检查工作，提供所需财务资料与数据。 7. 协助完成预算编制、成本核算等其他财务相关工作。

工作单位:伊犁财创供应链管理有限公司 工作地址：伊宁市南苑巷口 工作岗位：总管会计 薪资待遇：面议（6千+，缴纳五险一金） 工作职责：指导税务策划，精通外贸业务出口退税及外贸业务类财务相关知识；统筹公司全盘财务；编制合并报表；管理资金池等事宜 杨女士

工作内容： 1.负责公司全盘账务处理，审核原始凭证，编制记账凭证； 2.负责月末结账，按时出具财务报表及内部管理报表； 3.负责税务申报、汇算清缴及与税务部门的沟通协调； 4.负责公司应收应付款项的管理与核对； 5.负责成本核算、费用报销的审核与控制； 6.协助完成年度审计、预算编制及其他财务相关工作。

成本计算日报月报

日常财务核算，财务管理，会计主管

岗位内容： 1、账务处理：负责公司日常成本及费用单据的财务核算工作，核对电商平台销售明细与资金流水，编制会计凭证，并按时出具各类统计报表。 2、成本控制和管理：负责电商环节的成本与物流费用管控，处理系统结算及提现操作，完成对账与入账整理，按月开展对账工作。同时编制月度、年度成本核算表及成本分析表，进行多维度的数据归集与分析。 3、财务报表编制：每月按时编制财务绩效表、资产负债表、利润表、现金流量表等核心财务报告。 4、税务管理：统筹公司各项税务申报事务，确保税务操作符合相关法规要求，保障企业税务合规性。 5、财务分析与建议：开展利润与成本核算，分析各店铺产品销售额、销量及毛利表现，编制并解读产品毛利表、净利润表、库存周转率、资金周转率等分析报表，针对发现的问题提出优化建议。 6、供应商管理：负责与供应商之间的账务核对与结算工作，汇总统计每月运费、原材料采购支出、工厂加工成本等费用数据。 7、库存管理：定期盘点核算公司库存，完成进销存数据统计，按月更新库存台账并开展分析，重点对账龄较长及呆滞库存进行跟踪评估，提出改进建议。 8、其他职责：参与电商业务流程与内部管理制度的建设，监督执行情况并提出可行性优化建议，及时完成上级交办的临时工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2.拥有3年以上电商行业或快消品领域财务会计工作经验； 3.熟悉国家税务政策及相关财务制度，掌握电商场景下的账务处理流程； 4.具备优秀的逻辑思维能力与问题分析解决能力； 5.熟练操作ERP系统以及Excel、金蝶等常用财务软件； 6.热爱财务岗位，工作细致、态度严谨、责任感强； 7.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。

30-45岁之间，有会计证书

一般纳税人，汇算清缴，会计总账，全盘会计

【工资上涨-26年春节工资补贴方案】 吉利万物友好招聘子母车驾驶员多名，春节不停运，工资待遇高 ，好装好卸，趟费补贴+出勤补贴享不停，每人最高补贴4000元； 一、趟费补贴：补贴周期2026年-2026年，合理控制油耗工资趟结，工资趟结，哈密和淖毛湖上车，预计最高补贴2000元； 二、出勤补贴：补贴周期2026年-2026年，出勤有保障，补贴享不停;以出矿装车磅单为标准，按照公里数达标补贴，按照出勤磅单里程补贴，最高补贴2000元； 联系电话:

鲁兢物流招聘A2驾驶员要求: 1、年龄:28--55周岁 2、A2证，身份证，从业资格证， 3、身体健康，无疾病，‎入职后按‬‎要求开‎检体检 4、熟练使用智能手机 ‎(、‎导‬‎航、各‎卸煤操作APP) 5、爱惜车辆、无不‎良嗜好、懂得车‎养保辆‬‎。 6、听从车队长安排、执行力强，有新疆拉煤的经验者优先录取。 7，实‎习‬‎驾照勿扰。 上车地址‎:1.新疆吐‬‎鲁番托克逊阿勒惠镇，2.新疆阜康五工梁。 ‎工资趟算月结，中间可提前预支部分生活费 8.长期固定活，春节不放假 9.线路：红沙泉到米电550，义马到红一电650，黑山神华到石河子1000，黑山周边捣短。 月收入一万到一万八千元。 联‎电系‬‎话：

有认识在新疆做家电清洗的么。

招聘信息: 喀纳斯冰雪游乐场招聘各岗位员工7到8人，，年龄要求20-40岁，身体健康情况健康，服从工作安排。要求普通话标准流畅，善于沟通，工资待遇大约3千元，包吃住，要求长期4千以上的，主要负责冰雪游乐场工作，联系电话

招聘： 米东区铁厂沟附近找杂工 工资：面议 年龄：60岁以内，男女不限身体健康，服从管理 待遇：管吃管住 月休：面议 每个月按时发工资，从不拖欠， 有意者致电：

招聘：招聘会计、C本司机、B本司机 薪资：6000-7000元/月 申通快递招聘 1、总账会计，要求有三年以上财务工作经验，大专及以上文凭工作严谨有耐心，沟通能力强，了解财税知识。 电话：张经理 地址开发区大路味道饭店东400米路北 2、C本司机，年龄22-45周岁，工资6000-6500。 3、B本夜班司机，年龄25-50周岁，工资6000-7000。

招聘 枫溪携成快运招聘： 1.开三轮或者货车司机两名。要做过的，能自己上下货，主要是马桶，浴室柜。 2.找杂工或者合作打木架一名，有稳定客户，计件计月都可以。 3.快运财务一名，要熟练的，做过快运的。 4.全职物流客服2名，要熟练的。负责日常开单，查地址，处理问题件等。 地址：枫溪镇铁马货运站内 联系电话：

张总 地址：莱阳经济开发区衡山路6号 ◆----◆----◆----◆----◆ 丰圣（山东）生物科技有限公司 1、电商设计：3000-5000元/月，熟练使用 PS、 CAD等设计软件 2、选品专员：3000-5000元/月，负责全国范围溯源，精选有机、健康类好产品 3、运营：3000-5000元/月，有运营经验或相关技能者优先 4、拍摄剪辑：3000-5000元/月，擅长视频拍摄、后期剪辑与制作 5、客服专员：3000-5000元/月，负责客户回访、订单处理及日常咨询 6、卖场销售：3000-5000元/月 7、办公室主任：5000-6000元/月，本科及以上学历，擅长公文写作与商务沟通 8、会计：3000-5000元/月，熟练使用财务软件及办公工具 9、策划专员：3000-5000元/月，有活动策划能力、演讲力，有销售经验优先 福利：交五险，免费午餐 电话：

全职会计

急招：包装工：10名，（年底结清），助理会计：1名；喷漆检：3名；仓库杂工：1名；（长城经济开发区金山东路19号）

温宿县天天网络会所招聘网管1名 要求：长期干，有责任心，干活干净利落 联系方式： （）

岗位职责: 1.建立并优化酒店日常财务审核体系，保障财务记录的准确性与合规性。 2.指导并监督财务团队，核查酒店各项收入渠道，涵盖销售、服务、租赁等类别。 3.评估和分析财务数据，核验财务资料的完整性与真实性，及时识别并规避财务风险。 4.审阅酒店各类财务合同及协议，确保其符合公司规定及相关法律法规要求。 5.联动酒店各部门，反馈审计发现，提供可行性改进建议，提升财务流程效率与内控水平。 任职要求： 1.具备较强的团队领导力和管理经验，能有效带领并激励团队成员开展工作。 2.熟练操作财务软件及审计工具，拥有扎实的财务分析与数据处理技能。 3.可独立应对和解决财务相关问题，具备高度的责任意识与职业操守。 4.具备良好的沟通协调能力，能够与各职能部门高效协作。 5.深入掌握财务及审计流程，适应高强度、快节奏的工作环境。

职位职责： 1.教育背景：全日制本科及以上学历，财务、经济类相关专业，具备中级职称者优先考虑。 2.工作经验：5年以上财务领域工作经验，有财务分析或财务BP相关经历者优先。 3.技能要求：熟练掌握数据处理及计算机应用，精通Excel、PowerPoint等办公软件，熟悉Tableau、SQL、Python等数据分析工具者更佳。 4.能力要求：具备较强的责任心与抗压能力，学习能力强，擅长跨部门沟通协作，对工作任务具备良好的闭环执行意识。 5.系统要求：必须具备金蝶云星空、用友U9Cloud或同类财务系统的实施或实际使用经验。 任职要求： 1.财务核算与报告：负责合并报表编制，向管理层提供经营分析支持。 2.税务统筹：牵头开展税务筹划，合理运用政策降低风险，保障税务合规。 3.成本与控制：深入分析各关键环节费用支出，监控毛利率变化，提出优化建议。 4.风险管控与内控：针对往来账款、合同财务条款、大宗商品价格波动及财务流程完善等方面制定应对策略，消除潜在漏洞，推动整改措施落地。 5.团队与系统管理：带领财务团队，合理分配职责，提升专业水平与数据自动化处理能力。 6.库存管理：确保账实一致，监控库存周转效率及现金流健康状况。

  阿克萨克马热勒乡18村招聘协理员，月工资2000，限脱贫户（监测户），有需要的可以联系。

来了就教真东西，凭证录制，装订，开票，申报，周末节假日正常休息，生日福利，周年福利，双薪。

核心定位 成本会计的核心任务是“归集、分配、核算、分析与控制”农机产品生产过程中发生的所有耗费，最终计算出每一类、甚至每一台农机的真实成本，为销售定价、生产决策和利润考核提供精确的数据支撑。 --- 具体工作内容分解 一、成本数据的归集与核算（基础工作） 这是成本会计的日常核算工作，确保所有成本数据被完整、准确地收集起来。 1.材料成本核算： ·原材料领用：审核生产部门的领料单，将直接用于产品生产的钢材、发动机、轮胎等主要材料归集到具体的产品型号或生产批次上。 ·共用材料分配：对于多种产品共用的辅助材料或机物料，需要选择合理的分配标准（如产品工时、定额消耗等）分配至各产品。 ·材料差异处理：如果公司采用计划成本法，还需核算和分配材料成本差异。 2.人工成本核算： ·根据工时记录或产量记录，将生产一线工人的工资、社保、福利费等直接人工费用归集到对应的成本对象。 ·对于生产管理人员（如车间主任）的工资等，先归集为制造费用，再后续分配。 3.制造费用归集： ·归集所有无法直接计入产品的间接生产费用，包括： ·车间水电费、折旧费、租赁费 ·生产设备维修保养费 ·车间管理人员薪酬 ·机物料消耗、低值易耗品摊销等。 二、成本分配与产品成本计算（核心工作） 这是成本会计技术的体现，如何将归集的成本“分摊”到产品上是关键。 1.选择成本计算方法： ·分批法：如果农机生产是按订单或分批次进行的（如大型联合收割机），此法最常用。按每一个订单或批次设置成本计算单，归集该批产品的总成本。 ·品种法：如果公司大量生产某一种或几种标准型号的小农机（如小型拖拉机、微耕机），可按产品品种归集成本。 ·分步法：如果生产工艺流程较长且可以分段（如铸造、机加、装配），可能会结合使用分步法。 2.制造费用的分配： ·选择一个或多个分配标准（如生产工人工时、机器工时、产品产量等），将本月归集的制造费用总额分配至各产品、各批次或各生产步骤。 3.完工产品与在产品成本的划分： ·月末，统计各生产线或工序的在产品（半成品）数量，并估算其完工程度。 ·采用约当产量法、定额成本法等方法，将生产总成本在“完工产品”和“月末在产品”之间进行分配。 ·结转完工产品成本：计算出的完工产品成本，从“生产成本”科目结转至“库存商品”科目。 三、成本报表编制与分析（管理职能） 成本核算的最终目的是为了管理和决策。 1.编制成本报表： ·定期编制《产品生产成本表》、《主要产品单位成本表》、《制造费用明细表》等。 2.成本分析： ·单位成本分析：对比分析不同时期、不同批次同一产品的单位成本变化，找出波动原因（是材料涨价？效率降低？还是费用超支？）。 ·成本结构分析：分析材料、人工、制造费用在总成本中的占比，抓住成本控制的主要矛盾。 ·差异分析：如果公司制定了标准成本或定额成本，需详细分析实际成本与标准成本的“量差”和“价差”，并追踪差异责任部门。 ·对标分析：将实际成本与预算、与历史最好水平、与同行先进水平进行对比。 3.成本控制支持： ·根据分析结果，向生产、采购、技术等部门提出具体的降本增效建议，

油品贸易公司记账开发票

岗位职责： 1、负责公司日常现金与银行收支业务，保障资金流转的准确无误； 2、办理发票申领、开具及存档管理，确保票据资料完整有序； 3、开展银行账户对账工作，编制相关财务报表，保持账务清晰可查； 4、配合完成财务部日常事务，涵盖账务整理及财务数据统计分析等； 5、参与财务审计及相关内控流程执行，推动财务管理规范化与透明化。 任职要求： 1、做事严谨细致，具备良好的责任心与执行能力，能高效处理多量数据； 2、掌握国家财务制度、会计准则及银行结算操作流程，有实际工作经验者优先； 工作时间10:10~7:15。 月休四天，缴纳社保。 薪资4000

专职会计

找坐班会计，有一定经验，有良好的职业操守和做人品德