
物业经理1-2人
招聘物业项目经理1名,。要求能熟练操作办公软件,具备良好的沟通能力和亲和力,服务意识强,抗压能力强。有物业行业工作经验者优先。薪资待遇面议。
云南曲靖招聘:物业项目经理(3500-4000/月)薪资:3500-4000元/月岗位职责
3500-4000元/月
物业经理月结
招聘:物业项目经理(3500-4000/月)薪资:3500-4000元/月岗位职责1.负责物业管理方案制定与执行监督2.协调处理业主投诉及日常事务3.组织开展安全巡查与设施维护工作任职要求1.本科以上学历,物业管理相关专业2.具备3年以上物业项目管理经验3.熟悉物业管理流程,具备良好沟通能力4.有团队管理经验者优先5.有良好的文案功底薪资待遇:3500-4000/月+每周一天休息
物业经理
招聘综合管理岗位。要求大专及以上学历,物业管理、行政管理等相关专业优先。具备较强的统筹协调能力和应急处置能力,有景区、商业综合体或物业管理经验者优先。责任心强,能吃苦耐劳。薪资4000-10000元/月,具体根据岗位及个人能力面议,能力决定上限。工作地址在曲靖富源(云南云栖古吞旅游咨询公司)。
保安物业经理绿化种植水电
湖泉湾II号溪湖十里红河金迅物业服务有限公司招聘:一、公司总经理;二、副总经理;三、办公室主任;四、物业项目经理;五、绿化部经理;六、营销策划专员(1名);七、物业市场拓展专员;八、客服主管;九、客服员;十、水电工程维修工;十一、绿化养护员;十二、保洁员;十三、秩序维护员
农贸市场管理员
3000-5000元/月
其他物业人员1-2人月结全职
1. 秩序与卫生监管:负责市场日常巡查,督促保安商户落实“门前三包”,规范摊位摆布,制止占道经营和车辆乱停乱放。
2. 商户沟通与收费:配合财务摊位租金、水电费、卫生费的催缴通知协调处理商户之间的矛盾纠纷。
3. 食品安全把关:协助查验商户的营业执照、健康证及进货票据,配合相关部门做好农产品农残抽检公示。
4. 设施报修与反馈:巡查中发现公共设施(照明、下水道、公平秤等)损坏,及时对接维修部门并跟进处理。
5. 投诉处理:妥善处理消费者投诉(缺斤少两、价格纠纷等),维护市场信誉。
6.办公室里其他事务的处理
岗位要求:年龄学历:25-45周岁,中专及以上学历,能熟练使用手机拍照、微信和基础办公软件。
物业项目主管/经理
4000-5000元/月
物业经理月结
岗位职责:
1、根据公司管理目标和项目管理要求对项目工作人员工作进行全面管理。
2、负责组织区域项目各条线的服务质量的改进、纠正和预防措施;并监督、检查、落实情况。
3、根据项目运营情况,制定相应的管理措施和计划,负责处理重大投诉和突发事件。
4、认真学习研究业务范围内的法规政策和企业制度,负责指导本项目的人事管理、培训、档案工作。
5、针对满意度情况进行综合分析,及时改进,保证物业服务水平持续提高。
6、做好领导、部门间的协调沟通工作,上情下达。
任职要求:
1、物业管理具有2年以上经验,持物业项目经理证等相关证书、会开车。
2、熟悉物业管理的相关政策、法规及行业服务规范标准,具备丰富的物业管理专业知识,对物业行业有全面了解,并有自己的独立见解。
3、有信托制物业管理经验优先
成都新希望领班:维修工+持证上岗+5200元/月+福利好
5000-6000元/月
综合维修工餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
【新希望】成都物业维修领班+5200元/月+月休4天+多面手优先
5000-6000元/月
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0054
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业工程部主管
5000-8000元/月
物业工程主管1-2人月结
工作时间:
08:30-12:00 13:30-17:30 节假日轮值
任职条件:
1、,50岁及以下,大专及以上学历,电气工程等相关专业优先,持高压或低压电工证。
2、全面负责办公大楼日常设备设施维修、动力设备运维及安防系统运行等的管理。
3、制定设备运维年度、月度维保计划、能耗管控及统计分析,监管第三方维保计划的实施等。
4、统筹工程团队排班、培训、考核,组织处理突发抢修、停水停电、设备故障等应急事件,并定期组织相关应急预案演练。
4、完成各类施工项目的监管、安全技术交底及工完场清等,收集资料交安全主管归档。
5、完成领导交办的其他工作。
工作地点: 成都市金牛区盛业路66号(地铁2号线金科北路站B出口右转50米)
临时工有提成月结
【招聘手游玩家|玩游戏就可以赚钱】薪资待遇:-正规陆良本地公司,轻松上手!-1-2天快速适应,提成模式,多劳多得!-平均月薪3000+(表现优秀者更高!)招聘要求:-男女不限-年满18岁-有手游射击类游戏经验(如和平精英、COD手游等)-玩过《三角洲》系列游戏的优先录取!无需经验,手把手教学,游戏热爱者的理想职业!速来加入我们,一起开局上分,快乐赚钱!感兴趣
物业经理
4000-6000元/月
物业经理3-5人月结
岗位职责:
1. 全面负责高铁站区物业项目的日常运营管理,确保服务品质与运营安全
2. 统筹协调保洁提升整体服务效能
3. 制定并落实年度物业管理工作计划、预算及考核方案,实现降本增效
4. 对接铁路运营单位及政府监管部门,妥善处理突发事件与合规事务
5. 带队开展员工培训与团队建设,践行企业“诚信、担当、创新、合作、和谐”价值观
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉高铁枢纽或大型公建类项目管理流程
2. 具有较强的组织协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力
3. 认同企业使命愿景与核心价值观,秉持“细节决定成败,态度成就未来”工作理念
4. 责任心强,作风务实,具备勇于担当、精益求精的企业精神
5. 学历不限,持物业管理师等专业证书者优先
物业经理1-2人月结
招聘物业经理1名。不限学历,不限性别,年龄45岁左右(条件优秀者可适当放宽)。需具有物业管理或相关行业工作经验,熟悉日常管理流程及服务规范。善于与业主、员工及外部单位沟通协调,具备良好的客户服务意识。管理能力强,能够独立带领团队,合理分配任务,妥善处理各类突发事件。品行端正,责任心强,无不良记录。宜城本地居民优先考虑,方便通勤。薪资福利:试用期1个月,试用期工资4000元/月。转正后月薪4000-5000元,具体视工作能力、管理成效及业绩表现予以评定,能力突出者享有定期调薪机会。其他福利面议。工作地址:宜城市中华大道77号。
物业综合主管
4000-5000元/月
物业经理月结
岗位职责:
1、负责项目内主要目标和计划,制定、参与或协助项目经理执行相关的政策和制度。
2、负责本项目的人事管理、培训、档案工作。
3、定期进行现场品质检查,提出整改意见并监督,直至整改完成,确保高品质的服务。
4、负责整体客户满意度提升计划,并结合实际情况落实至各项目,以满足客户需求。
5、设计并优化客户服务各种流程。
6、适当处理服务项目的故障和客户的投诉,控制消费者满意度的跟踪及分析。
7、经常巡视管理处各岗位的工作情况,检查服务质量、环境相关的工作内容,及时发现和解决问题。
任职要求:
1、有物业行业经验。
经理
3000-5000元/月
物业经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作,优化服务流程
3.编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通与应急响应机制
5. 组织开展员工培训与团队建设,提升团队专业能力与服务意识
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2. 具有较强的组织协调能力、客户服务意识和抗压能力
3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准
4. 具备基础财务知识和预算管理能力
5.持有物业管理师资格证者优先
物业项目经理
8000-9000元/月
物业经理包住社保1-2人月结全职
1.全面主持项目工作;
2.制定年度计划;
3.监督及管理各班组员工日常出勤及培训等;
4.处理重大投诉;
5.做好对外协调工作。
岗位要求:
1、大专以上学历;
2.持有物业项目经理证;
3.至少3年以上物业服务项目管理经验;
4.能接受广州以外的工作地址;
5.会说潮汕方言优先考虑。
福利待遇:
1.购买五险一金;
2.月休4天;
3.提供食宿。
备注:此岗位揭阳和汕尾皆可有岗可投递。
曲靖陆良县陆良泰安物业服务有限公司招聘20人,学历和经验不限。薪资为2000-3000元。
2000-3000元/月
其他物业人员11-20人月结
陆良泰安物业服务有限公司招聘20人,学历和经验不限。薪资为2000-3000元。工作地址位于爨乡路40号(老八中后面)。
物业维修工综合维修工
招聘物业工程维修员。要求具备物业或工程类相关工作经验,熟悉常见机电设备及基础设施的运行原理。持有相关技术资格证书(如电工证等),具备综合维修能力者优先考虑。服务意识良好,工作认真负责,具备较强的应变能力和动手能力。能独立开展维修任务,同时具备团队协作精神和基本沟通协调能力。工作内容包括负责物业项目内各类设施设备的日常巡检、维修及保养工作,保障设备安全稳定运行;及时处理业主或使用人报修的工程类问题,完成公共区域设施的维护作业;执行设备的预防性维护计划,降低故障率,延长设施使用寿命;负责供水、供电、照明、排水等系统的基础性维修与应急处理;配合完成突发事件的工程支援,确保现场秩序与安全。薪资福利方面,各岗位皆有年终福利、节日福利、生日福利、带薪年假、免费体检,薪资待遇面谈。工作地址为龙园家园物业服务中心。
云南曲靖诚聘【楼栋管家1名】任职要求:1、20-45周岁,亲和力强,形象良好,沟通能力强,
4500-5000元/月
管家社保1-2人
诚聘【楼栋管家1名】任职要求:1、20-45周岁,亲和力强,形象良好,沟通能力强,会基础的电脑,有经验优先。2、薪资福利:4500-5000元、周休、五险【物业保洁】任职要求:1、身体健康,工作认真,积极主动,注重卫生细节与服务质量;薪资福利:2800-3000/月工作地点:中辉紫御府联系方式:
婚庆管家
【云禧金丰宴会中心】招聘厅管家负责婚礼、各类宴会现场统筹、细节把控、宾客服务、流程对接。环境高端舒适、工作氛围轻松、团队年轻化。工资待遇高。要求:待人热情、细心负责、沟通顺畅。有3-5年工作经验。地点:陆良县云禧金丰宴会中心联系电话
物业维修工综合维修工
招聘物业工程维修员。要求具备物业或工程类相关工作经验,熟悉常见机电设备及基础设施的运行原理。持有相关技术资格证书(如电工证等),具备综合维修能力者优先考虑。服务意识良好,工作认真负责,具备较强的应变能力和动手能力。能独立开展维修任务,同时具备团队协作精神和基本沟通协调能力。工作内容包括负责物业项目内各类设施设备的日常巡检、维修及保养工作,保障设备安全稳定运行。及时处理业主或使用人报修的工程类问题,完成公共区域设施的维护作业。执行设备的预防性维护计划,降低故障率,延长设施使用寿命。负责供水、供电、照明、排水等系统的基础性维修与应急处理。配合完成突发事件的工程支援,确保现场秩序与安全。薪资待遇面谈。各岗位皆有年终福利、节日福利、生日福利、带薪年假、免费体检。工作地址为龙园家园物业服务中心。
【新希望】成都物业维修领班+5200元/月+餐补夜补
5000-6000元/月
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0060
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业工程主管
6000-7000元/月
物业工程主管社保包住1-2人月结全职上班时间9:00-17:00,全年14薪
岗位职责:
1. 全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的运行、维护与管理工作
2. 制定并落实能耗管控措施,保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队日常巡检、故障处理、维修派单及外包单位监管工作
4. 参与新项目承接查验、装修工程审核及技术验收,把控工程质量与合规性
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉商业综合体项目运维特点
2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4. 持有电工证、高低压操作证、电梯安全管理证等优先
物业楼管
2000-4000元/月
其他物业人员保险社保6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡查与卫生巡查
2. 协助处理业主报修、投诉及咨询,及时响应并跟进反馈项目经理
3. 完成物业主管交办的其他事务性及临时性工作任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通能力与服务意识
2.有物业相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训
3.责任心强,吃苦耐劳,能适应轮班及节假日值班安排
4.身体健康,无不良记录,服从管理,团队协作意识良好
5.熟悉基础办公软件操作,具备简单文书处理能力
其他物业人员
4000-8000元/月
其他物业人员包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职有害生物防制员/消杀员
工作内容:
1、遵守公司的各项规章制度,服从主管、经理的工作安排。
2、熟悉自己所使用的器械和药品的作用。
3、熟悉客户需求及自己操作过程中的工作流程及考核标准。
4、会正确使用各种消杀设备和消杀药剂且熟悉操作规程。
5、所施药区域的施药量达到工作标准的要求。
6、接受操作主管的检查和考核,对发现的问题及时改正。
7、防制操作人员上岗时,着装整齐,仪表端庄大方,并佩带培训合格证。
8、操作服务中,严格遵守《消杀作业操作规范》、《消杀作业技术规范》的各项要求。
9、负责主动向客户介绍有关防制知识及注意事项,对客户提出的问题予以耐心解答,不推诿应付。
10、负责施工时拍照汇报,作业单要求客户签字后回传。
任职资格:
1、18-45岁,能吃苦耐劳,爱岗敬业,服从安排、有团队合作精神。
2、不定时工作制。
3、身体健康,个人信用良好。
物业经理1-2人
招聘物业项目经理1名,。要求能熟练操作办公软件,具备良好的沟通能力和亲和力,服务意识强,抗压能力强。有物业行业工作经验者优先。薪资福利面议。
栏目概述
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