招聘启事 因业务发展需要，我们公司现面向社会公开招聘售后客服岗位（注：没有销售任务） 工作单位：乳山市中国人寿保险有限公司 --- 一、招聘岗位及要求 1. 售后客服专员 · 岗位职责：主要维护退休或离职员工的客户关系，入职有师傅带，工作时间弹性轻松，额外提成，多劳多得，上不封顶。 · 任职要求：年龄25周岁及以上，男女不限，有无经验均可，不用坐班 。 2.人事助理岗位（面谈） 3.人才储备岗 任职要求：年龄22岁及以上，男女不限 --- 二、工作条件与福利 · 工作时间：8:30 - 9:30。 · 作息安排：周末双休，国家法定节假日正常放假。 . 薪资待遇：2200元﹣5000／月 ＋提成·福利保障：弹性工作制、商业险、意外险、医疗险、身价保障和养老险（离职或退休后可提取） · 办公模式：采用弹性办公方式，不用坐班（具体模式根据岗位安排确定）。 · 发展空间：提供岗位培训与职业发展支持。 --- 三、想了解的可拨打电话或添加微信咨询（手机同号） 合则约见，期待您的加入！

主要负责资料整理、跟进老客户续费及基本信息变更等事务。 本岗位为办公室文职类工作，工作环境舒适。 工作时间：上午8:30-11:30，下午2:00-5:00，周末双休，法定节假日正常休息。 欢迎有意者投递简历或直接咨询，面试合格即可入职，入职后有专人带教，期待您的加入！

售后配货打包人员： 1. 负责电商平台订单的拣选、包装及出库作业 2. 快递收发相关事务处理 3. 维护仓库内货物摆放有序及整体环境的干净整齐 4. 具备责任心，能吃苦耐劳，动作迅速，工作细致，思维敏捷 5. 工作时间为白班，上午8:30至下午5:30 欢迎应届毕业生应聘 同时招聘客服人员： 1. 负责日常直播期间商品链接上架、客户咨询回复及售后问题处理 2. 工作时段可选：9:00-18:00 或 11:30-20:30 3. 态度认真，踏实细致，能准确高效回应客户疑问 4. 性格积极乐观，做事稳重可靠 5. 可保证充足工作时间者优先 6. 熟练操作电脑，打字速度较快 7. 年龄要求20至25周岁 8. 具备良好应变能力、服务意识及观察力 面试工作地址：丰禾商业大厦（维也纳酒店楼上办公楼24楼）

早8晚5 一：人事招聘行政助理岗位。工作轻松，主要负责接待来访客户，整理开会文件，员工绩效考核等。 薪资待遇：实习阶段5000+满勤，转正之后5500+满勤+奖金 二：售后服务岗位。负责客户的资料完善，理赔等。 薪资待遇：实习阶段4500+满勤，转正之后5000+满勤+奖金 三：销售职位 环境好，月入过万不是梦。只要你有能力，只要你敢想，只要你敢做，就赶快来加入我们 上班时间：早8：00晚5:00，中午休息一个半小时 ，周末休一天半，不加班节假日正常带薪休假。带薪年假。 （大专以上学历，25-45周岁，男女不限

招聘：售后服务专员 薪资：面议 售后服务专员 上班时间有弹性，招聘21-55周岁，上班时间比较轻松，有培训有人带，宝妈也不耽误接送孩子。 地址：力高仟喜荟对过

岗位职责：主要负责处理售后相关事宜，公司提供带薪培训，依据培训内容协助客户解决问题，办公场所固定坐班，执行八小时工作制，月薪约5k，团队成员以00后为主 任职要求：中专及以上学历，欢迎应届毕业生投递，无需相关工作经验 岗位福利：每周上五天休息两天，依法缴纳五险，法定节假日享三倍薪资，公司提供免费住宿及全天候wifi，节假日正常休假，团队规模超1500人，定期组织团建活动

1.市分公司定向培养策略(金领计划):按储备团队长培养，专项针对年轻优质人才，25-45岁，大专(可函授)及以上学历。(3名) 2.柜面服务专员:客服大厅和社区值班，为客户提供导引服务(2名) 3.资料管理员:维护公司客户资料，组织宣传活动(2名) 4.内勤助理:协助岗位负责人完成相关工作要求（1名） 还有更多岗位，如售后服务、储备主管、销售经理等，学历不限，经验不限，都可以联系我咨询，期待优秀的你加入。 福利政策:专项底薪+服务绩效+月双津贴+年度奖金+保险保障+团建团康等

岗位职责：处理客户机顶盒售后服务相关事宜，熟练掌握公司产品使用，及时回应客户咨询并跟进问题解决，与内部相关部门保持良好协作，做好沟通协调工作 任职要求：普通话流利，具备责任心，能熟练操作电脑 岗位福利：月休四天+节假日休息+五险+不定期团建活动 工作时间：8：30-12：00 13：30-17：30

公司直招，未委托任何第三方，现诚聘居家办公售中后客服，需具备电商平台相关工作经验（不招无经验者）。提供免费线上视频培训，实行先培训后上岗机制。 岗位职责： 售中后客服：负责售中接待工作，包含邀评、退款挽留、差评处理等； 注：差评处理过程中偶有需要通过电话与客户沟通协调 任职要求： 1.【年龄学历】：21 *****，中专或高中及以上学历 2.【工作经验】：具有半年以上在淘宝、天猫、拼多多、京东等电商平台的工作经历 3.【能力素质】：具备较强抗压能力与执行力，目标清晰，工作认真细致，服务意识良好 4.【工作时间】： 售前客服：接受早晚轮班制（早班 8:00-16:15，晚班 16:15-24:30），每月休息4天，每周轮换一次班次 售中后客服：接受早晚班轮班，早班 8:30-16:30 / 晚班 14:30-22:30，月休4天，排班轮休（每周轮班一次） 5.【设备要求】：电脑系统为win10及以上版本，配置达标，网络稳定且可流畅运行多个千牛账号；使用笔记本电脑者须配备外接键盘 6.【其他要求】：工作期间需全程在岗，确保有充足时间处理咨询，能长期稳定工作（至少6个月），不接受短期兼职 产品类目：开关插座、3C数码、灯具、卫浴家具、五金挂件等 培训方式：线上视频培训【培训期间需开启摄像头及麦克风参与课程学习】 办公设备：电脑、麦克风、摄像头仅用于培训阶段 每日需提前15分钟完成上线前准备工作 符合条件者可直接联系安排面试！

1，第一个月试用期3000， 后期4000-5000 ​2，工作内容简单来说，对接海信系统家电安装维修工单，沟通客户-派工-管理师傅-反馈系统。 ​3，一个月四天假，中午管饭，除了过年，其他法定都是商量着休 ​4，年13薪

招小工 2 人装沙子拌水泥，1代20到30斤重，干10天到15天，自带安全帽，50周岁以内，工资每人每天260元含饭钱，报名电话

招聘：危险品夫妻驾产品：成品油路线：山东到山西，陕西要求：证件齐全且真实有效，驾驶技术好，业务熟悉，能做运单车型：新TH7待遇：底薪加公里数提成地址：垦利区董集镇电话：

西城加班刮砂浆上护角条，吊车干活，一小时六十。

【广饶县汽配厂】 年龄： 20-45岁 生产汽车轮毂 不需要工作经验 小时工记薪 月薪一万左右 住宿免费+餐补 工作地址：东营广饶县

西城加班，刮砂浆上护角，吊车干，一小时六十，

物业管家薪资福利:免费员工餐、五险、节假日福利等

招物业品质专员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系郭女士

柳州市商业港物业服务有限责任公司,暖通主管,1名，大专学历商业写字楼相关工作经验五险一金，薪资5000-6000元,,飞鹅路53号新时代商业港高层公寓A座5楼客服中心

面试地址：西宁市城西区五四西路91号恒昌卢浮公馆北门营销中心三楼物业处3、物业楼管2名，，50岁左右，中专以上学历，有物业收缴费及管理经验，上班时间：9:00-18:00，每周休息一天，薪资3500元。联系人：孙主管

招聘：物业管家（新都大丰）薪资：3000-3500元任职要求1、有物业管理工作经验者优先；2、能吃苦耐劳、面对突发事故综合应变能力强；3、具有良好的沟通能力，性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情有较强观察能力和应变能力。岗位职责1、负责物业中心报事报修的相关事宜；2、负责物管费、水电费等的催缴；3、日常巡查楼栋，负责提升物业服务品质；4、建立和维护与业主良好的关系，搞好小区文化建设；5、为业主办理装修入住手续。作息薪资1、8.30--18.00，月休4天+法定假日轮休；2、薪资3000-3300元/月+餐补8元/天+社保。

1. 岗位职责为售后支持相关工作 2. 负责会员后续的匹配与筛选事务 3. 承担客户售后维护的相关任务 4. 负责会员服务过程中的跟进及回访 5. 提升客户对服务的满意程度等目标 6. 任职要求：熟练操作电脑及常用办公软件，年龄需满30岁！！ 非销售类岗位 非销售类岗位 非销售类岗位

岗位职责： 1、通过电话沟通结合面谈等方式，开展综合营销促成签单； 2、公司每日提供精准客户名单，根据客户需求，全面讲解产品优势与核心亮点，推动达成合作意向； 3、持续跟进客户关系，借助客户推荐新业务机会，提升个人收益； 任职要求： 1.渴望高收入，对赚钱有强烈目标感和驱动力！！！！ 2.不设学历门槛，注重实际能力表现 3.年龄：25周岁***** 4.具备快速学习能力，态度积极，善于团队配合，工作有条理、有规划； 5.有强烈的创收意愿和出色的沟通表达技巧； 福利待遇： 1、高底薪+阶梯式提成+绩效奖励+多项激励补贴 月均收入8000+ 2、无需自拓客户资源，加入团队即配“一对一”带教模式，只要肯拼，零经验也能快速上手； 3、提供带薪岗前培训，专业知识无需担忧，入职即享五险保障 4、工作时间：8:30-12:00 13:30-17:30，法定节假日带薪正常休息 5、节日福利礼包、团队建设活动、专项奖金、带薪年假等福利齐全 6、入职后提供系统化职业培训、管理技能提升课程及多元晋升通道 公司氛围人性化！期待你的加入！！！！！！！

1. 从事售后支持相关工作 2. 负责会员后续的匹配与筛选事务 3. 承担客户售后服务的对接与维护 4. 落实会员服务过程中的跟进及回访 5. 提升客户对服务的整体满意程度等 6. 要求：熟练操作电脑及常用办公软件，年龄30岁以上 不含销售性质 不含销售性质 不含销售性质

东营国创物业服务有限公司物业主管招聘通知 因园区物业服务工作发展需要，进一步提升服务品质与管理效能，现面向社会公开招聘物业主管一名，具体事项公告如下： 一、岗位职责 1. 全面负责园区日常物业服务管理工作，统筹秩序维护、环境卫生、设施维保、业主接待等各项事务； 2. 制定物业服务工作计划，规范岗位工作流程，监督员工日常工作落实情况； 3. 及时对接业主诉求，协调处理投诉、报修及各类邻里问题，维护良好邻里关系； 4. 定期开展园区安全巡查，落实消防安全、治安防范等管理工作，排查安全隐患； 5. 完成上级交办的其他日常管理工作。 二、任职要求 1. 年龄30-50岁，大专及以上学历，1-3年及以上物业行业管理相关工作经验，； 2. 熟悉物业管理相关法律法规及日常运营流程，具备基础行政与统筹管理能力； 3. 沟通协调能力强，有责任心、服务意识及抗压能力，处事高效稳重； 4. 有小区住宅物业管理经验者优先录用。 三、薪资福利 1. 薪资：根据个人工作经验、能力面议；月休2天，国家法定节假日可休，工作环境稳定，管理氛围良好 2.工作地点：开发区福州路与淮河路交汇处国科产业港 联系电话：张经理

1. 提供带薪培训，无责任底薪加高额提成，综合收入可达10000元以上（法诉调解领域更具稳定性） 2. 按照工作表现发放绩效奖金；享受节日礼品、不定期组织团队建设及下午茶等丰富福利 3. 工作时间早8:30至晚18:00，中午休息1.5小时，无需加班 4. 入职即办理五险一金，享受法定节假日完整休息 5. 公司布局覆盖东营、济南、西安、咸阳、汉中、重庆等地，设有多个分支机构 6. 团队氛围融洽，上下级关系简单，倡导轻松愉快的工作环境 岗位职责： 1. 通过法诉服务专线，协助法院开展诉前调解工作 2. 与客户保持良好沟通，准确把握其需求，协助处理相关事务 3. 搭建金融机构与客户之间的沟通桥梁，促进双方达成和解共识 4. 总结诉前调解实践经验，持续优化工作流程并提出合理化建议 任职要求： 1. 大专及以上学历，金融、法律或相关专业优先考虑（能力突出者可适当放宽条件） 2. 了解金融行业法律法规及相关政策规定 3. 具备较强的沟通表达能力及问题分析解决能力 4. 责任意识强，认同团队协作价值 5. 欢迎零经验者及优秀应届毕业生加入

售后服务专员，中国人寿招聘

也招聘宝妈岗，长白班6小时，双休，节假日正常休息 找工作的宝妈欢迎咨询！ 一. 招聘岗位：【电视机顶盒外呼客服】 二. 薪资待遇：3500-6000元/月 三. 工作详情：通过电话联系客户了解其使用意向，非销售性质，无需外出跑动，客户资源由公司统一提供，入职后有专人带教培训，上手轻松，工作内容简单易掌握，全程室内作业，每位员工配备独立工位，办公环境宽敞舒适。 四. 工作时间：上午8:00-11:30 下午13:30-17:00 五. 工作要求：年龄需在30-45岁之间，具备良好的语言表达能力和责任意识 六. 福利待遇： 1. 薪酬按时发放 2. 参加五险 3. 遵照国家规定享受法定节假日 4. 每月可享4天休息，可根据个人情况灵活安排

1.工作内容：负责日常客户评价的回应与处理，定期开展电话回访，制作相关数据表格，协调处理商户突发事项，完成上级交办的其他任务。 2.缴纳五险 3.工作时间：早九晚六，每周日及法定节假日休息 4.薪资： 实习期：3000（一个月） 转正后：底薪+绩效（500）

全白班坐班，工作时长7小时 东城、西城均设有办公点，根据住址就近分配 薪资待遇：综合收入4000-6000元，底薪3000元+绩效奖金 岗位职责：对客户进行回访，了解并记录客户意向情况 ！！！非销售类岗位！！！不加班不加班不加班!!! 工作时间：每日工作7小时 上午8:00-11:30 下午13:45-17:15 任职要求： 1. 年龄25-45岁，有相关经验者条件可适当放宽 2. 听从工作安排，具备良好的语言表达能力及团队配合意识 3. 能够踏实工作，具备责任心和吃苦精神 福利待遇： 1. 统一办理五险 2. 享受国家规定的法定节假日休假 3. 每月休息4天，支持灵活调休（可按半天申请） ！！！（现同步招聘宝妈班、妈妈班岗位，可享双休，每天工作6小时，薪资面议，有需要请直接联系）！！！

催收组长招聘启事 一、岗位名称 催收组长（团队管理岗） 二、岗位职责 1. 组织并带领催收团队达成月度、季度回款目标，制定团队及个人作业计划，并推动执行落地； 2. 负责团队日常运作管理，提供催收流程指导，优化沟通话术，攻坚复杂案件，提升整体作业效能； 3. 监督团队作业合规执行情况，严格执行行业标准与公司规章，防范操作风险； 4. 主导人员招聘、带教培训、绩效评估与激励机制建设，营造积极协作的团队环境，提升团队稳定性； 5. 定期整理催收数据（如回款率、逾期率等），形成分析报告，协助优化催收策略与执行方案； 6. 推进与其他部门（如风控、客服等）的协同配合，妥善处理客户反馈及突发事件。 三、任职要求 1. 具备2年以上催收领域工作经验，其中至少1年团队管理经历，熟知信贷逾期处理流程及相关政策； 2. 目标意识强，执行力突出，能适应快节奏工作环境，过往所带团队业绩表现良好； 3. 熟悉合规催收方法，具备优秀沟通能力，擅长应对高难度客户情境及复杂案件处理； 4. 拥有扎实的团队管理、辅导与激励经验，能够充分调动成员积极性与潜能； 5. 无不良从业记录，严格遵循法律法规及行业合规规范。 四、薪资福利 1. 薪资结构：综合薪资6000-11000元 + 团队业绩提成 + 管理津贴， 2. 福利保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检； 3. 成长支持：完善的岗前培训、在职技能提升培训、管理能力进阶课程； 4. 其他福利：月度团建、季度奖金、年终奖、通勤补贴。 五、工作地点 山东省东营市东营区府前大街金融大厦 六、应聘方式 1. 简历投递：发送个人简历至邮箱***********************************，邮件主题请注明“催收组长应聘-姓名-联系电话”； 2. 联系电话：***********（李经理，工作日9:00-18:00）； 3. 面试流程：简历筛选 → 初试（业务能力评估） → 复试（管理能力面谈） → 录用通知 → 入职体检 → 办理入职。 七、公司简介 山东政鼎是一家合规经营的信贷服务机构，专注于不良资产处置及信贷风险管控，拥有完善的合规体系和专业的运营团队。公司秉持“合规为先、以人为本”的经营理念，为员工提供清晰的职业发展路径和广阔的成长空间，诚邀有志之士加入，共创共赢！