家电售后客服临工 6-7 -8 两到三个月都可以，远程居家办公电联用户约时间。要求有电脑。

【岗位职责】 · 售后服务 .保单整理与管理 【职位要求】 · 中专及以上学历 · 无经验要求，有文员经验者优先 · 普通话标准，能适应金融业工作环境 【工作时间】 08:30-18:00，周末双休，节假日正常休息 【薪资福利】 · 综合薪资：3000——10000 · 五险一金齐全，保障全面 .免费外出旅游，自驾游

金融业 个人客户 电话销售 客服经验 【岗位职责】 ·通过电话通知老客户续期缴费 ·通知老客户到公司参加活动并进行二次开发 【职位要求】 ·大专及以上学历 ·有金融、客服或电销经验优先 ·沟通能力强，服务意识佳 【工作时间】 上午八点半到十一点 下午两点半到五点 【薪资福利】 ·月薪4000-7000元 ·缴纳五险一金 ·周末双休

负责接听400热线 登记客户资料 及时反馈客户问题 2080底薪 + 200餐补 + 500绩效 + 100-300不等提成 夜班补助15元 偶尔安排晚班 13:00-22:00

岗位职责： 1.负责电商平台客户售后咨询与问题处理，及时响应并闭环解决退换货、物流、产品使用等各类问题 2. 准确记录客户反馈信息，同步至内部系统，协助教学与运营团队优化服务流程 3.主动跟进客户满意度，维护良好服务口碑，提升复购与转介绍意愿 4.协助整理常见问题清单（FAQ），参与新员工客服话术及业务培训支持 5.配合校区日常运营需求，完成基础行政类协作任务（如课程预约登记、活动通知传达等） 任职要求： 1.年龄20-35周岁 2. 中专/高中及以上学历，具备至少3个月客户服务或销售类工作经验 3.普通话标准，沟通耐心细致，具备基础文字表达与情绪管理能力 4. 热爱教育行业，愿意长期稳定发展 5.熟悉主流电商平台操作，会使用办公软件，接受岗前带教培训

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识和责任心 4.学历不限，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从团队管理与工作调配

1. 五险+双休月休8天+提供住宿+接受实习生+支持线上面试 2. 工作内容：通过在线方式解答用户咨询问题（非销售性质） 例如查询话费、流量使用情况、套餐信息等，操作简单，快速掌握 3. 每日排班8-9小时，按时下班，无需加班 4. 综合薪资：平均4500-8000+，表现优异者可达1万以上，收入与付出成正比，无上限 5. 如需居家办公，前期需在公司工作3-6个月熟悉流程 6. 享有工龄补贴+婚假/产假/丧假+生日会活动+多元晋升通道 工作地址：石家庄新华区中粮河北广场A座

会电脑操作，年龄18岁以上即可

【工作内容】: 负责石家庄地区移动客户的套餐调整挽留、合约续期维护及销户劝留等相关服务工作，业务流程清晰，操作简单，无需销售经验； 【工作时间】: 8:30-18:00，中午休息1小时，月度安排休息6-8天，节假日按排班轮休； 【薪资待遇】: 缴纳石家庄本地保险，综合收入3500-5000+，收入与业绩挂钩，上不封顶； 享受工龄补贴、婚假/产假/丧假、5天带薪年假、生日福利、内部晋升通道多元等福利； 住宿： 提供员工宿舍，房型为4人间或6人间，距公司约1公里，步行10分钟可达。

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岗位职责： 1.负责家居产品安装服务的售后跟进与客户回访 2. 及时响应客户咨询、投诉及问题反馈，协调前后端资源高效闭环处理 3. 登录多端管理后台，实时更新订单状态，确保服务流程可追溯、可监控 4.安装师傅的日常管理。 5.维护师傅关系，传递亿客居“专业、快捷、贴心”的服务理念 任职要求： 1.学历大专及以上，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，行业不限 3.熟练使用办公软件及移动端操作，学习能力强 4.责任心强，细致耐心，能适应快节奏服务响应需求 5.认同务实敬业的服务价值观，愿意长期在本地化生活服务平台发展

售后客服岗 双休，五险，提供住宿； 保底4000加提成，综合4-8k 工作环境优雅、舒适、配置有餐厅、活动区、休息室等设施，为员工提供人性化的工作场所； 不定期组织各类业务、团建活动等；

岗位职责：后台处理抖音团购售后问题 任职要求：20—35岁，大专以上学历，有耐心，基本沟通能力，有经验优先考虑，有经验者放宽条件 薪资：底薪+绩效+补贴=综合4.3k-7k 岗位福利：五险一金，下午茶，节日礼品，人性化管理 办公室独立工位坐班8小时工作制，中午有午休，带薪培训，无业绩要求，不销售 注：入职不收任何费用！没有试岗期！不是电销！

工作内容：工作简单、不需要外出、不需要找客户资源；车险的客户到期需要续费，负责这个客户车险续费就行了。就是售后维护的工作，只要客户在你这里续费了，一直会有提成； 上班时间：8：30-18：00 午休两小时；双休 +节假日 薪资福利：新人第一个月的薪资：3000-4000 第二个月薪资：4000-5000 第三个月薪资：5000-6000 3个月及以后：6000-8000 半年及以上的薪资都是在8000-10000+正常最高薪资20000+

办公室坐班，纯售后无销售性质！ 无责薪资起步高，转正平均到手6k+，每组均有2名员工可到手1w+ 双休！入职即缴五险一金！带薪婚假、产假、陪产假、病假等法定假期，入职满一年享受带薪年假 工位独立配备电脑，空调办公环境冬暖夏凉

岗位职责： 1、按照流程完成客户沟通，做好记录 2、无需复杂经验，工作轻松简单易上手 任职要求： 1、普通话标准，沟通表达流畅 2、有耐心、责任心，能稳定长期工作 3、有无经验均可，免费培训 4、年龄18-40岁，会基础电脑操作 工作时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 月休4天，法定假日错峰休息 薪资福利： 1、综合薪资：4000-8000+ 上不封顶 2、底薪+全勤+绩效+提成+奖金+五险 3、带薪培训、带薪年假、节日福利 4、工作环境舒适，团队氛围轻松 5、晋升通道清晰：客服→组长→主管→经理

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需求 3. 规范记录客户信息及沟通内容，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 4. 协助完成客户满意度回访及基础数据统计工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.学历不限，有客户服务经验者优先

负责接听三大运营商系统来电，为用户提供业务查询、办理等专业服务，如话费查询、业务开通/取消等运营商常规客诉与业务对接工作。 ## 工作时间 实行八小时工作制，每月休息6-7天；设置部分长白班岗位（名额有限，先到先得），法定节假日正常休息，兼顾工作与生活平衡。

招聘客服 岗5人 不加班，出单容易，资源稳定，按照话术读就可以。 没有售后，不需要加微信，每月 15 号按时发工资。 底薪 2800+阶梯提成＋日奖金. 轻松一个月 6000-7000 有客服经验优先 工作时间8.30-5:30每天工作 7.5小时 周末单双休 工作地点:承德文化大厦

公司 诚聘 诚聘 诚聘 待遇：底薪4000+高提成，单休，法休，公司氛围好，老板事更少 工作内容：发广告，群公司提供，不需要自己找，今天面试明天上岗，3天 不考核业绩 面试 要求 ：18-40 周岁

负责接听系统来电，查询和办理相关业务，如10086接听客服查询话费使用情况等

1、解答用户关于产品与服务的相关问题； 2、邀约客户观看直播课程 3、协助处理客户订单、退换货及售后问题，提升客户满意度

有经验优先

客信专员 1.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力; 2.熟悉电话沟通技巧，有较强的倾听与需求分析能力; 3.有团队协作精神，学习能力强，适应快节奏工作环境; 1.通过电话主动联系客户，介绍公司产品和服务，解答客户疑问。 2.记录和更新客户信息，保证信息的准确性和安全性。 3.筛选意向客户对接咨询师。 薪资福利:底薪+被动成单提成+邀约提成 不含销售性质的外呼客服，纯电话! 基本薪资3200+全勤200+绩效600（前三月）+提成五险 单休周一 9:00-12:00 13:30-19:00 每周一单休 法定节假日错峰

职位名称：汽车后市场客服专员 岗位职责： 1. 负责客户对接服务，通过电话、网络等渠道与客户保持高效沟通。 2. 梳理订单信息，完成销售单据的制作与开具。 3. 响应客户具体需求，快速处理客户反馈，保障服务质量与客户满意。 4. 熟练操作办公软件（如Excel、Word等），实现客户资料维护及数据汇总。 5. 持续跟进客户动态，及时响应并解决客户疑问，提升服务体验。 岗位要求： 1. 大专或以上学历。 2. 具备3年以上相关领域工作经验。 3. 精通Excel、Word等常用办公软件操作。 薪资待遇：月薪3000-4000，五险。 职位名称：汽车后市场客服专员

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、友好的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，确保信息可追溯、可复盘 3.协同售后、技术、物流等部门推动问题闭环解决，提升客户满意度 4.定期整理客户高频问题与建议，反馈至产品与运营团队，助力服务优化 5. 遵守服务规范与话术标准，持续参与业务培训与服务质量考核 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 具备客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应轮班制工作安排 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，有电商、互联网或呼叫中心经验者优先 4.责任心强，注重细节，具备基础的问题分析与协调解决能力 5.无不良从业记录，认同企业服务文化，愿意长期稳定发展