石龙镇中国举重博物馆招主管，年龄要求35岁以下，五官端正，工资5500元一个月，12小时工作制，月休4天

1、前台客户接待，收楼资料收集与整理;2、负责与业主建立良好关系，保持有效沟通，处理各类投诉跟踪回访;3、业主来访、解答疑问以及文档整理、社区活动统筹;4、负责日常工作巡查，业务办理等工作。

1、负责区域面积企业用户约50家的日常管理2、协助企服经理关于园区停车场阿米巴的经营开展。3、负责中区事务的处理，协助企服经理统筹中、北区的日常工作跟进。4、负责服务区域的客户投诉及跟进工作的处理。5、负责服务区域企业客户关系维护，实施客户走访、回访工作。6、负责服务区域客户来访、来电登记表、客户入伙和装修手续办理、空置房巡查表整理，确保完整、准确有效，并做好相应的归档工作。7、负责服务区域客户相关费用（租金、物业费等）催收并定期分析收缴工作开展情况，并且按照公司收缴率数据和改进建议等不断改进工作，对欠费单元做相应措施。8、配合组织服务区域客户满意度调查，对客户意见进行汇总分析、负责落实业户意见整改措施并持续改进。9、做好服务区域内装修单元的监督、管理及空置房定期巡查。10、负责服务区域客户的报修维修、公区维修统计并沟通、协调、跟进。11、负责服务区域企业客户的入伙和进驻配合和沟通、协调事宜。12、负责服务区域每日检查各楼层公共区域卫生清洁情况，有问题跟进并落实。13、负责服务区域公共区域开展节能降耗的落实工作。14、协助节假日园区氛围布置、及园区社区活动的开展。15、服务区域企业客户的装修验收及装修押金退还资料收集，及相关流程的发起的跟进。16、负责服务区域C+产品业务的推广和拓展。17、负责本区域客户信息系统导录，并对客户资料、装修资料等基础数据进行更新和维护，保证客户信息更新的及时性与准确性。

广州白云区、天河区、越秀区招聘物业客服管家6名，工资5000-6000一个月，月休四天包住不包吃，年龄18-38岁，身高一米六以上，会物业管理工作。

1、处理业主、商户投诉2、催收管理费3、负责汇总收入及支出报表4、对物业区域进行巡检5、配合项目经理处理日常物业事务6、接听来电

您好，我们是一家物业公司，专做长租公寓，目前公司面临招聘岗位，长租公寓管理人员，28周岁到45周岁，身体健康，底薪3500元，包住，中餐补贴200元，全勤奖200元，一个月2天假期，管理350间房，买社保5.5买，签订劳务合同，工作比较灵活。

沟通能力强，团队意识强，有担当！

1、 负责准业主、来访人员的接待及登记工作；2、 协调与客户之间的关系，记录客户的合理性建议，妥善处理服务中出现的问题，避免类似投诉等负面影响事件的发生；3、 对水吧区进行管理，调制各类饮品，为看房客户提供茶水点心等服务；4、 协助秩序维护、保洁人员做好现场管理；5、 协助处理售场突发事件，维持售场的正常运转；6、 改进现场接待布置、服务质量等，提升准业主的满意度。任职要求：1、年龄18—28岁，高中及以上学历，身高165CM以上，形象气质佳；2、 4100加600餐补，早九晚六，月休4天。

入职要求：身高1米68以上，五官端正，身体素质好，有对工作认真负责的意识！工资待遇：5000以上。

男45岁以下，女38岁以下，身体健康，无纹身。月薪4300元，月休4天，包吃住，大神勿扰。电话联系我

焊工大工工作地址:东莞茶山42/时，20天线槽安装、电线电缆敷设、配合调测试

广东东莞招装修木工

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东莞市招装修木工，现场打个资料柜，附近有空的来，洗手拿钱

东莞市招内墙喷腻子粉，用喷涂机喷，4800平，最好是用油的机器，几千块的机器就别打电话了，3项电的机器也可以，最起码1，2万的机器才行

金塔物业公司招聘收费人员，和业主有沟通能力，会点电脑更好，有想法的抓紧联系

补招春节不回家人员，同安中海环东时代附近管家6名:要求45岁以下:身高170以上，上班时间12小时工资待遇 200一天，穿西装上班，岗位公司免费提供住宿和一日三餐！有需求者请拨打电话:朱队

亚太酒店物业招聘管家主管一名上班时间，每天早上八点至下午五点，做六休一相关福利待遇工资至4000一4200缴纳五险有高温费，法定节假日加班费，传统节日有礼品，内部晋升空间大，定期开展职业教育培训，等相关福利待遇招聘条件年龄，25岁至50周岁，男女不限大专以上文化，基本电脑办公，工作地，镇海骆驼卫生院旁边联系电话

客服管家招聘薪资3500-4000月，月休四天工作时间8:00-18:00，有相关工作经验优先，联系人:梁先生工作地址:遵义市红花岗区长征大道与红旗路交汇处南侧飞鸟云鉴

：，年龄：18一35周岁，工作内容：负责业主关系维护，收缴物业费。负责客户报事，报修登记。派单回访工作，每天巡查相应的区域，督促相关人员做好清洁卫生，设施设备等工作负责处理工程质量遗留问题，妥善处理业主各种投诉，具备物业服务的相关经验，沟通能力和沟通能力和服务意识，工作认真，

负责日常维修保养工作

物业招维修工薪资：底薪6500左右，具体面试定有高空作业证，包住，

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招聘岗位:技术员岗位职责:1、负责小区住户家中的报单维修。2、负责职员宿舍、职员食堂设施巡视检查维护保养，报单维修;3、负责机电设备、消防设施及技防设施的保修检查工作;熟练掌握维修技能、操作程序和应急处理方法。【岗位要求】1、40岁以下，中专以上学历:2、一年以上工作经验，持有电工证;3、具备较高的维修电工专业知识，变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范;4、形象良好，有服务意识，吃苦耐劳。薪资待遇:月薪5K-6K工作地点:东莞常平翠湖大厦物业管理中心万科物业期待您的加入联 系 人:尹先生联系电话:

主要工作职责：1.负责维护园区水、电、气等设备设施的运行情况，日常维修、计划检修、保养等。2.负责园区施工监理、配电线路安装等工作；及时巡查，发现问题及时处理。3.负责园区内部所有电气设备的维护检修抢修工作。4.会简单的泥水作业。任职要求：1.年龄18-45周岁，持有《电工上岗证》。2.实际操作能力强，能独立承担专业维修工作任务，能较快地排除一般故障和常见故障。3.服务意识佳、责任心强，吃苦耐劳，良好的团队意识和沟通能力；有相关物业工作经验者优先。

维修师傅，中工

三年以上大型物业维修经验。物业维修万能工年龄45岁以下。

负责工厂后勤水、电、气及门、窗、风扇、空调维修，会电焊优先5天8H工作制，月薪5500-6000，五险一金

前台管家3人，底薪2600至2800房间服务员2人，底薪2800前台大夜兼万能工1人，底薪2800月休4天，节假日一补三，包吃需要有民宿酒店工作优先

东鸿物业公司招高空师傅岗位职责：1.在部门主管的带领下，负责对所管辖服务中心的日常综合维修工作、本体维修等相关工作进行全面的维护管理。2.定期检查公共设施的完好状况，检讨公共设施存在的潜在危险并加以改进，及时向上级汇报，以确保公共设施的完好和安全使用。3.负责对大厦土建开裂、渗漏、门、窗、锁等方面的改善工作跟进和维修。4.全面掌握各项维修技术，接到报修任务及时处理，及时完成领导交办的工作任务，确保报修单按时完成，不得积压，工作完成后上报专业主管并及时反馈信息。任职要求：1.中专以上学历，形象较好。2.大型物业公司任职经历1年以上。3.必须持有高空工作证是硬性要求。4.具有良好的服务意识及工作执行力。5.包吃住，薪资税前5-6k，5险，单休。6.工资每月10号左右准时发放。7.工作时间8：00-18：00，额外加班有加班费。8.需要能够上吊篮工作。