职位要求： 1. 本科及以上学历，园林景观、环艺等专业毕业，1-3年相关工作经验; 对设计有热情、有追求，有很好的沟通能力。 2. 负责景观概念设计到方案深化设计； 3. 熟捻从方案到落地细节的执行, 熟悉材料细部衔接及应用方式； 4. 能深化细节, 具备很好的审美能力； 5. 爱创新和思考, 有创意和想法； 6. 熟练掌握CAD、Sketchup、Lumion等设计软件，熟练运用AI能力加分； 7. 对设计有热情、有追求，有很好的沟通能力。

一、主要工作职责 1. 创意战略与主题叙事构建 依据市场动态、用户画像及IP核心理念，主导园区整体主题世界观的规划，系统完成故事脉络、体验脚本及情感引导路径的设计。 产出核心创意内容，如概念设计草图、关键场景插画、沉浸式氛围视觉板（涵盖昼夜模式）。 明确艺术表现风格、视觉传达体系及空间叙事结构。 2. 多专业协同设计统筹 整合建筑、景观、游乐设备、特效装置、数字媒体等各专业设计内容，确保所有设计围绕统一主题展开。 牵头乐园总体布局规划，包括功能区域划分、游客动线组织、标志性场景设置等关键内容。 严控重点环节深化设计，覆盖主题建构筑物、室内空间、设施设备、演出环境等细节（色彩、材质、比例）的落地一致性。 3. 全流程设计管理推进 实现设计、建设、运营三方协同运作： 前期，联合市场与运营团队评估方案可实施性； 中期，向施工方清晰传递艺术标准，细致审核材料样品与构造节点； 后期，开展现场艺术效果巡查与指导； 严格控制设计投入，在创意呈现与建造成本间达成平衡。 4. 对外协作与资源整合 面向政府机构、投资主体、IP版权方进行方案陈述与沟通。 协调外部合作单位的技术对接与执行配合。 二、任职要求 教育背景：本科及以上学历，环境艺术设计、建筑设计、景观设计、室内设计等相关专业方向。 工作经验：具备10年以上主题乐园或大型文旅项目主创设计经历，熟悉从创意策划到落地运营的完整流程，对IP内涵提炼与主题叙事有深入理解。 专业技能 具备突出的创新思维与扎实的手绘表达能力，能独立承担主题乐园创意战略制定与主题内容设计任务。 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计工具，可高质量完成概念草图、关键帧插画等创意成果输出。 熟悉建筑、景观、游乐设施、数字媒体等多领域设计知识及相关规范，具备跨专业整合能力。 了解AR/VR、互动科技及环保材料的应用趋势，并具备实际项目应用经验。 能力素质 具备优秀的项目统筹与组织协调能力，能高效推动全周期设计管理和多专业协同作业。 拥有出色的沟通技巧与汇报表达能力，能面向政府、投资方、IP方清晰传递设计方案。 具有强烈的创新意识与持续学习能力，能够快速掌握行业新技术与设计理念。 工作态度严谨，抗压性强，能在复杂项目环境中保障成果质量与进度。 其他要求：能接受出差安排，具备国际IP供应商合作经验或持有相关职业资格证书者优先。 其他信息 加分项 有以下行业经验：装修装饰·建筑设计·旅游/景区

招兼职设计师。以项目结算

岗位概述： 富有创意、对植物、花卉充满热情且具备扎实（了解花卉的季节生态习性）专业能力的花坛、花境设计。负责从概念到落地的全过程设计，创造四季有景、生态可持续且令人印象深刻的植物、花卉景观，提升项目整体品质与美感。 核心职责： 1.方案设计与规划： ·独立完成项目（市政公园）的花坛、花境专项方案设计，包括概念构思、平面图、效果图的植物配置表及设计说明；完工后的竣工图出图。 ·精通不同风格（如自然生态式、规则式、混合式等）与主题（如季节主题、色彩主题、北京大型活动主题、每年五一、十一主题、乡土主题等）的花境设计。 ·根据场地条件（光照、土壤、水文、气候）、项目定位及预算，制定合理、可持续的植物、花卉配置方案。 2.植物、花卉材料应用： ·掌握丰富的植物、花卉学知识，熟悉北方地区常用及新优花卉、观赏草、灌木的生态习性、观赏特性、季相变化及市场情况。 ·能够科学、艺术地进行植物色彩、形态、质感、高度的搭配，营造层次丰富、持续观赏效果佳的植物群落。 ·了解花卉的育苗、花期调控及养护要点，确保设计可实施、易维护。 3.施工配合与现场把控： ·绘制详细的施工图（包括种植点位图、微地形示意图等），并向本公司施工队长进行技术交底。 ·负责施工现场的跟进、指导与调整，解决实施过程中的技术问题，确保设计效果完美落地。 ·参与植物材料的选苗、验苗工作。 4.文本编制与沟通： ·撰写清晰、专业的设计方案文本、汇报材料及造价估算。 ·具备良好的沟通能力 任职要求： 1.教育背景：园林、风景园林、园艺、环境艺术设计等相关专业本科及以上学历。 2.工作经验：拥有2年以上花坛花境专项设计或相关园林植物景观设计工作经验。有成功落地的代表作品者优先。 3.专业技能： ·精通设计软件：熟练掌握AutoCAD、Photoshop、SketchUp、Lumion（或类似渲染软件）等。手绘能力强更佳。 ·专业知识扎实：深刻理解植物造景原理、生态学基础及园林美学。

公司主要是做互联网电商设计模式，公司提供平台，客户资源，交易平台，每天提供有，景观设计，建筑设计，园林设计，庭院设计，室内室外效果图等客户资源，设计师与客户对接，沟通设计内容和费用以及时间。 职位要求:有耐心和客户沟通，熟练使用电脑，熟练使用设计软件，SU 3Dmax Lumion CAD PS 手绘等软件，人品好，态度好，诚实守信，有奋斗精神，全职优先。 工作时间:具体时间不限制，办公地点不限制，可以在家办公，多劳多得，欢迎大家联系

您好！我们主要是做公共空间场景创新！可以发几张作品图 1.重点看机器人市集等深化设计能力，动手搭建能力，有运营思考能力 2.数据收集及处理能力 3.城市更新分析及设计能力 儿童乐园或运动场深化设计经验 动手能力强，可以上手搭建设施 学习能力强、创新能力强 抗压敢拼 也请发一份您的简历，并请确认一下公司的工作时间（大小周）、工作地点（绿地环球文化金融城）及待遇是否OK～期待上船

岗位职责： 1、参与景观项目的整体规划与设计工作，优化项目视觉呈现与使用体验，具备创新思维，满足甲方设计需求； 2、承担园林设计方案的深化设计、细节刻画及节点布局，保障设计成果的专业水准； 3、协同项目组推进从概念方案至施工图纸的全流程工作，确保设计理念完整落地； 4、开展实地踏勘，整理基础资料，为设计提供现实支撑，并协助处理现场技术问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，园林设计、环境艺术、景观设计等相关专业背景； 2、熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计工具，具备三维建模与渲染技能； 3、具有良好的美学素养和创意能力，能独立开展设计工作； 4、具备良好的沟通协作能力与团队意识，能适应施工现场的工作条件。

林学类 英文学术期刊助理编辑（硕士） Forests聚焦林业及林业生态领域的最新进展，涵盖林学方向，包括但不限于森林经济、森林保护、遥感等相关研究领域。 详情请查看：https://www.⋐-⋑-----/journal/forests 一、岗位优势 1. 行业前景广阔：深耕全球学术开放获取出版前沿领域； 2. 期刊覆盖多元：运营300余种科技期刊，各专业背景皆可发挥所长； 3. 重视新人成长：提供Open Course公开课、一对一Tutor辅导、专项技能训练，助力快速适应岗位角色； 4. 晋升体系完善：设立业务与管理双通道发展路径，构建清晰职业成长平台； 5. 发展机会丰富：支持公费出国，开展海外中短期交流；鼓励内部兼任，共享优质资源； 6. 构建学习型团队：打造线上线下融合的多维学习机制，利用碎片时间持续提升自我； 7. 团队专业度高：深入参与开放获取出版事业，实时追踪科技前沿动态，与优秀同事实现协同共创。 二、工作职责 1. 对接专家学者，组织稿件同行评审流程，保障评审环节高效推进； 2. 进行稿件编排与处理，确保格式规范，推动文章按时发表； 3. 与期刊主编、编委、作者及审稿专家保持顺畅沟通，保障期刊运行有序，稿件流转及时； 4. 跟踪学科领域科研动态，协助责任编辑落实期刊发展规划目标。 三、职位要求 1. 具备林学、森林保护、城市林业、森林防火、森林培育、林木遗传育种、森林病虫鼠害防治与检疫、野生植物资源开发利用或相关专业背景； 2. 硕士及以上学位； 3. 英语水平达六级； 4. 熟练使用Office办公软件； 5. 具备较强学习能力，能积极投入公司高强度职业培训，如参加培训讲座及一对一导师指导计划。 四、工资待遇 1. 薪酬待遇：月基本工资15000-30000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，内推奖励，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师指导，开展技能培训，参与管理培训，优秀员工享有出国交流与工作机会。 五、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心13层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米 六、联系方式 应聘者请提交中英文简历（含照片），附发表论文清单及推荐人信息（含姓名、职务、单位、地址、联系方式）。邮件标题请按格式：农学园艺类 英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历-申请时间。 在这里， 有开放包容的工作氛围，激发思维灵感自由碰撞； 有形式多样的团队活动，为日常增添仪式与活力； 有贴心温暖的关怀机制，让严谨学术更具人情温度； 我们期待您的加入，共同为开放科学注入更多创新力量！

景观设计师 1、方案创作能力突出是优先考量指标；以行活经验为主的选手不考虑； 2、有较好的审美能力或美术功底； 3、善于主动沟通，有较好方案表达能力； 4、追求设计品质，善于创意思考； 备注：能接受兼职

任职要求:了解苗木习性，懂苗木种植、养护修剪、病虫害防治等! 岗位职责: 1.监测和维护植物及绿化景观的健康状况，保持植物处于良好状态。 2.维护绿化景观，种植和培育新植物、控制杂草和耙叶、浇水和施肥、修剪树木和灌木、防治病虫害等。 3.巡视绿地，为寒冷地区的不耐寒植被架设风障，对降水量较多地区的植被进行控水 4.调查植物成活率，适时进行补种和移植 5.保养和维护养护工具及设备。 可以接受应届毕业生，但需要是相关绿植专业或园艺专业毕业的。

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岗位职责： 1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及现场技术指导 2. 参与项目前期调研、概念构思与效果图表现，确保设计符合功能与美学要求 3.协调甲方、施工方及相关部门，把控设计落地效果与工期进度 4.熟悉植物配置、硬质铺装、水景照明等专项设计规范，保障生态性与实用性统一 5.配合投标、报规及验收等全流程工作，提供专业技术支持 任职要求： 1. 园林、景观、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.具备园林/景观设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Lumion等设计软件 4.具备良好的审美能力、空间表达能力及沟通协调能力 5.热爱景观事业，责任心强，能适应阶段性驻场或项目出差

餐饮酒店仿真绿植景观安装施工以及仿真花艺插花，水景安装，可接受出差

年龄18岁以上

岗位职责: 1、负责客户接待及食品销售相关事务； 2、跟进客户需求，提升食品销售转化效果； 3、维护新老顾客关系，收集试吃后的口感反馈意见； 4、策划并执行线下食品品鉴推广活动； 5、全面负责门店的日常运营与团队管理 岗位要求： 1、年龄18-45周岁； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、能适应一定强度的工作节奏，有意愿追求高收入目标； 4、语言表达流畅，普通话规范；性格热情，态度积极，心态阳光 福利： 1、五险一金 2、带薪年休假 3、过节福利 4、老员工福利 5、生日礼金 6、各类激励方案 7、每季度提供晋升评估机会 工作时间：早8点晚6点，中午休息2个小时，每周单休，法定节假日轮休

1、负责区域内现有加盟餐饮商户的维护，同时通过多种渠道拓展新餐饮合作商户； 2、深入挖掘商户实际需求，提供定制化营销解决方案，并推动合作谈判顺利达成； 3、通过实地拜访与现场推广，助力餐厅实现信息化与数据化管理升级； 4、具备出色沟通与谈判技巧，能协同市场团队推进营销项目，也可独立主导项目执行； 5、快速响应并妥善处理商户投诉、反馈及建议，持续提升商户合作满意度。 职位要求 1、不限行业背景，具备餐饮、线下销售或O2O领域经验者优先，优秀应届毕业生可酌情考虑； 2、拥有较强的市场开拓意识，擅长陌生客户开发与客户挖掘； 3、表达清晰流畅，具备良好的人际交往能力，愿意接受高挑战性工作； 4、抗压性强，能独立承担指定区域的销售目标与推广任务

1.客户挖掘 2.客户维护

岗位职责： 1、按照店长分配的任务执行日常事务，严格遵守门店各项管理规定 2、积极拓展新客户资源，维护老客户关系，熟练推介门店产品 3、主动学习掌握门店产品知识，持续提升个人专业水平 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，服务客户时态度真诚 2、性格积极乐观，工作踏实有责任心 3、接受零经验入职，性别不限 4、年龄范围20-30周岁 含销售性质！！ 工作地点：北京市多个门店 薪资待遇：无责底薪4000+提成+奖金+带薪年假 晋升通道广阔：员工⇒组长⇒副店长⇒店长 提供带薪岗前培训，资深师傅全程指导 工作时间：早8:00-晚5:30，午休1小时 岗位福利： 配备精装修员工宿舍，步行至门店仅需100米，支持自主烹饪 生日专属礼品发放，团队氛围融洽，工作环境轻松愉悦，时常收获同事暖心投喂( ˝ᗢ̈ ˝ )

任职要求： 1. 应届毕业生，本科及以上学历，英语专业背景优先； 2. 通过大学英语四级或以上，具备较好的英文听、说、读、写能力，能熟练运用英文进行网页查阅； 3. 具备较强的学习能力，逻辑思维清晰； 4. 熟练操作计算机，掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件； 5. 工作认真负责，吃苦耐劳，作风务实，积极主动； 6. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

面仪，

1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题， 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动 岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，高中学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！

岗位职责：主要负责电话销售，开展出国工作相关项目，工作内容轻松，简单易学，成单率高，入职前期提供系统培训并配备专人指导。 工作时间：上午九点半至下午六点半，中午休息一个半小时，大小周休假，工作氛围弹性自由。 具备销售经验者优先考虑，无经验者也可培养，欢迎有志之士加入我们的团队。 有意向者可私信了解具体详情。

●薪资待遇：1w-3w（面谈）+高提成10%-30%，业绩突出者月收入可达5-10W上不封顶！！ ●该岗位为半服务半销售，以咨询，服务，销售为主，和传统销售区别于公司有整套服务体系带动销售、会提供给老客户名单，有系统辅助开拓老客户，帮助达成更高收入。 ●让客户以参观，实景化体验试感受我们的服务体系，实现先体验服务再带动售后再次开发，公司会派发有老客户资源，同时也销售任务的。 做原来老客户的售后服务，二次开发，从服务中产生业绩 ●回复、解答客户售前，售中，售后咨询的相关问题，均有官方微信公众号、APP支持，流程简单快捷 ●任职要求: 年龄27-50、大专以上学历、在当地住居住一年以上；接受无经验、公司会进行培训 ●工作时间： 上班时间:8:30-17:00，中午休息两个小时；周末双休；法定节假日正常放假、时间弹性自由、每个月卡打满12天即可。

岗位职责： 1、熟练掌握公司各类产品知识及销售话术，为客户提供最具针对性的在线产品及服务； 2、通过电话销售的模式，开发新客户，维护、巩固及拓展老客户； 3、通过电话量、微信邀约等方法推动完成客户成交； 4、根据公司要求完成销售目标，达成每月的销售额； 5、做好个人应收账款的管理，保证公司的现金流。 其他福利待遇： 1、法定节假日休息； 2、岗前培训+上五险+节日福利+团建活动； 3、目前公司处于扩招状态，内部晋升机制，优秀者2个月可晋升； 4、每年组织多次户外出游及拓展活动； 5、不定期聚餐，年会； 7、提供体系化培训机制，相关业务知识的学习培训。 8.公司提供一切工作中涉及的工具 任职要求： 1.娴熟的电话沟通技巧，普通话流利，责任心强； 2.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系，维护老客户的业务,挖掘新客户(客户资源主要由公司提供)； 3.用心维护客户关系，尊重客户，关怀客户，提升客户质量和稳定性; 4.积极学习产品知识，认真参加公司各项培训，主动配合团队完成各项销售任务 超高提成只为有能力你！ 期待你的加入