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浙江嘉兴平湖市当湖街道内急招上门收件快递员。 只收不派!只收不派!只收不派! 非中介，官方合作站点直接面试，请放心，非诚勿扰。 薪资计算方式:收单提成。 薪资待遇: 固定区域单量:100-160/单 正常收入:8000-12000+上不封顶，系统派单固定区域，无需抢单，多劳多得。 职位要求: 1、年龄18-40周岁，身体健康，无犯罪记录，男女不限。 2、会骑电动车、三轮，会使用智能手机导航。 3、熟悉当地地形，有同行工作经验者优先， 4、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真， 5、身体健康，无不良嗜好 工作时间:上午8：30-18：00，可自由调休。 收件揽收范围:3公里以内 晋升空间: 新手入职安排老员工带，教会为止，团队解决各种问题!郑重声明!此招聘为官方合作商招聘，不收取任何入职费用! 。

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岗位职责： 1、负责大件快递的收派工作，确保快件及时揽收和准确送达，提升客户满意度 2、严格执行运单填写、包裹包装及标识规范，确保快件处理流程合规、安全无误 3、按时回收散单货款及月结款项，并在规定时间内全额上缴财务，确保账目清晰准确 4、积极处理客户咨询与投诉，妥善解决快件派送过程中的异常问题，维护良好的客户关系 5、遵守公司服务标准，展现专业形象，持续提升服务质量与客户体验 任职要求： 1、年龄符合公司规定范围，身体健康，能适应户外作业及一定强度的工作节奏 2、具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真细致，责任心强 3、吃苦耐劳，品行端正，服从公司工作安排与调度管理 4、有大型快递企业相关工作经验者优先考虑，熟悉所在区域路线者可适当放宽条件 5、具备基本的识字和计算能力，能熟练使用手机APP操作收派流程

顺丰招同城 工作内容：区域派件工作，熟练了也可以加收件；上午半天或者全天都可以 任职要求：识字，会骑车，会使用智能手机，有服务意识 待遇可观，三天可提现，多劳多得，有师傅带，注册账号，就可上手工作； 工作地点：嘉兴地区就近匹配 派件1.5左右，，综合在7-9K，长期稳定做更高，多劳多得。 大专或者退伍的后期可根据网点编制转全职

【公司提供车辆，需过年期间能留下值班留守】 薪资待遇： 7000-12000，新手固薪，老派件员计件，收入上不封顶， 招聘内容： 经验不限，新人可培养（公司免费提供车辆，此岗位名额有限） 岗位要求： 1、年龄20-45周岁；身体健康，能吃苦耐劳 2、每日工作时间8-12小时； 3、会使用智能手机，有责任心，做事细心且有耐心，服务意识强；（有快递经验者优先） 地址：浙江省嘉兴市平湖市昌盛路199号

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【隆回申通/极兔】多岗招聘 1⃣ 快递员：自带三轮车，55岁以下 2⃣ 客服专员：会电脑，有社保 3⃣ 运输司机：C照6年驾龄，乡镇路线 4⃣ 分拣集包工：上午半天班（6:00-11:00） 联系电话：周先生

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岗位职责： 1、负责仓储物流体系的规划与日常运营管理，编制年度物流及仓储运作计划与预算方案； 2、统筹物流成本管理，实施预算编制、过程管控、执行跟踪、数据分析与效率提升； 3、全面管理成品、半成品、面料、辅料等仓库的日常运作与工作调度； 4、合理设计与动态调整仓库容量与库位布局，提出优化建议，高效利用仓储空间，提升仓容使用效率； 5、监督仓库收货、发货、库存管理流程，落实先进先出原则，组织定期盘点，保障账实相符； 6、持续优化仓储作业流程与标准，建立完善的SOP操作规范及报表体系，及时反馈运营执行情况； 7、统筹B2B、B2C多渠道订单包装与发运工作，监控各环节时效节点，针对异常问题具备明确处理思路与应对措施，并推动改进方案落地； 8、主导物流供应商的引入、评估、合同谈判、定价管理、绩效考核、培训赋能、资源整合及长期合作规划； 9、负责团队人才梯队建设，包括人员配置、储备培养、培训体系搭建、薪酬机制优化、绩效管理及职级评定推进； 10、推行现场6S管理制度并监督执行，参与质量管理体系构建，确保仓储环节质量标准有效落地； 岗位要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链、贸易类相关专业优先考虑； 2、具备5年以上中大型企业物流仓储或供应链管理实战经验，熟练操作ERP及仓储管理系统（如金蝶、用友、SAP、WMS等）者优先； 3、熟悉各类物流模式特点，尤其精通电商物流运作，具有物流服务商开发与管理经验； 4、有管理50人以上物流团队的实际经历； 5、逻辑清晰，具备较强的数据分析与系统思维能力，抗压性好，沟通协调出色，团队领导力强，执行力高且能快速响应决策； 岗位福利： 1、提供食宿； 2、五险一金，年终奖；

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