
巴中巴州区西安市长安区招电焊,要求,必须有应急管理局颁发的证件,会焊消防支架,工作时间9小时.320一天
9000-10000元/月
电焊1-2人
西安市长安区招电焊,要求,必须有应急管理局颁发的证件,会焊消防支架,工作时间9小时.320一天。工作稳定长期。如果喜欢耍的就不要咨询,不要耽误我们彼此时间。
电焊长期1-2人月结包工技术好
招聘一名电焊工师傅和一名开车师傅,,明年开车,年后正月二十左右出门,年龄五十岁左右,驾驶技术好,视力好,有丰富驾驶经验,人品好,全国各地开,合适电话联系,长期开车,肥胖人群勿扰,谢谢
长治潞州区长治周边化工厂线路敷设钢管敷设,桥架安装,需要应急管理厅颁发的登高证和焊工证。工期15天-20
300-400元/天
桥架高空作业焊工线路6-10人
长治周边化工厂线路敷设钢管敷设,桥架安装,需要应急管理厅颁发的登高证和焊工证。工期15天-20天
青岛黄岛区泊里镇海湾化学招氩弧焊,有登高证的优先包住不包吃
1.5-2万元/月
氩弧焊工高空作业1-2人月结
青岛市黄岛区泊里镇海湾化学招氩弧焊,有登高证的优先 包住不包吃
苏州太仓市苏州市太仓市中集集团招电焊、二保焊,能吃苦耐劳,46岁以下
1.1-1.4万元/月
电焊二保焊长期20人以上月结技术好
苏州市太仓市中集集团招电焊、二保焊,能吃苦耐劳,46岁以下
电焊工地学徒工
招聘:门窗学徒薪资:3000-4000/月公司:通江县俊强门窗加工店经验要求:不限学历要求:其他招聘人数:10人工作性质:全职职位福利:节日福利职位描述:1、工作内容:烧电焊门窗学徒2、休息时间:调休3、其他:有经验的熟手优先工作地点:四川省巴中市通江县壁州街道石牛大道162号
巴中通江县招电焊、砼工/打灰/浇筑、桥梁年龄不超四十五岁,要有高空证,
桥梁浇筑打灰电焊砼工
巴中市通江县招电焊、砼工/打灰/浇筑、桥梁年龄不超四十五岁,要有高空证,
钢结构电焊工
4000-10000元/月
气割工电焊二保焊焊接长期3-5人月结技术好二把刀勿扰吃苦耐劳焊工证
1.负责材料切割、焊接作业,严格按图纸与工艺要求施工,保障焊接质量。
2. 熟练操作二保焊、电焊、等离子切割等设备。
3. 能适应高空作业,遵守现场安全规范。配合项目进度,服从现场管理。
任职要求:
1.持有有效焊工特种作业操作证优先。
2.年龄25-50岁,无不良从业记录,服从管理、团队协作意识强
巴中恩阳区招聘:CNC编程工程师薪资:6000-12000/月公司:四川悍天实业有限公司经
6000-12000元/月
CNC社保1-2人月结
招聘:CNC编程工程师
薪资:6000-12000/月
公司:四川悍天实业有限公司
经验要求:不限
学历要求:其他
招聘人数:1人
工作性质:全职
职位福利:五险、节日福利
职位描述:四川势航网络科技有限公司成立于2025年3月,是上海势航网络科技有限公司的全资子公司。位于四川省巴中市恩阳区文治街道办事处元窝社区巴中恩阳临港产业园三期2#楼,是一家在汽车智能网联、智能座舱、高级辅助驾驶等领域从事研发、生产、销售等服务一体的高科技企业。企业拟于近期投产,现急需招聘以下相关岗位以满足生产运营需求。现诚挚邀请各位有志之士加入,与我们携手同行,共创未来。
工作地点:"临港产业园14栋"
巴中通江县储备技术员/作业员1、高中及以上学历,18-35岁,有电子厂工作经验可放宽要求。
4500-7000元/月
工厂技工包吃社保包住20人以上月结
储备技术员/作业员
1、高中及以上学历,18-35岁,有电子厂工作经验可放宽要求。2、身体健康,能吃苦耐劳,学习力强,无不良嗜好,能适应二班倒。3、应届大学生、退役军录用。
薪资福利:综合工资4500-7000,提供食宿,缴社保,月休四天。
招工人数:30名
工作地址:通江县广纳镇金堂工业园1栋东4楼(通友集团)
【无经验可投】 8000-13000元. 设备维护/生产技术岗热招:带薪培训+保底 8000
8000-12000元/月
机械维修餐补社保包住包吃保险20人以上月结全职
岗位职责:
1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志;
2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求;
3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准;
4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决;
5、解决各类技术问题,.需要编写维护报告,向上级汇报设备的维修状况和需求;
[薪资待遇】
薪资:[底薪4000-5000+加班津贴+技能津贴+学历补贴,综合8K-1.2w]
福利:五险一金、带薪年假(按比例折算)、节日福利、免费食宿(4-6人间)
转正后:
薪资:[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴,综合8-1.2W],根据个人能力进行调整。
福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。时间:8.30-6点,加班情况下8.30-8点,月休4-6天,休大小周,长白班晋升之路
1.助理工程师-初中高级工程师-部门主管-部门经理
2.转正后每年2次晋升考核,每通过一次考核职级会升一级,薪资待遇根据个人能力上涨;
3.公司会为技术岗位员工提供各种培训课程,提升员工的专业技能和综合素质
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