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临时工/小时工20元/时 月工资5800到6900 1丶16到45岁，有纹身提前报备、厂里免费包吃住有食堂不用自己掏钱 每个月20号发工资辞职提前3—7天辞职随走随结不压工资当天结清。 2丶长白班和两班倒部门都以自己选择，坐着上班的 ，不用体检 。 3丶工厂是做手机配件和平板电脑的电子产品电子厂 手工活做事简单轻松容易上手 4、主要岗位：组装 检测 测试 包装 贴标签QC 岗位自行选择 电子厂。 5丶入职当天没钱带上行李和身份证当天安排入职和宿舍。 6丶从外地过来我厂入职员工满一个月凭车费支付记录截图 。 7、介绍一个朋友过来有300元推荐奖励。

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工作职责 1.在上级指导下拟定年度产品研发规划，并按计划节点推进实施； 2.开展市场新品调研及实地品鉴评估； 3.独立负责新品供应商筛选、样品对接与管理工作； 4.能自主组织产品初试与终试，并依据测试反馈提出优化建议和调整方案； 5.推动产品立项及上市相关工作的落地执行； 6.参与制定产品质量标准体系； 7.负责产品全生命周期管理，持续优化流程与标准规范； 岗位任职要求 1.大专及以上学历，食品科学与工程、食品加工、质检等相关专业优先； 2.具备两年以上餐饮产品研发工作经验，了解茶饮行业发展趋势及市场动态； 3.熟悉产品研发全流程及标准，具备独立开发并推动新品上市的能力； 4.味觉敏锐，对食品配方研发有独到见解； 5.了解食品加工工艺及预包装食品相关法规要求； 6.熟知国家食品安全法律法规、行业标准及质量管理体系规范；

10天郑州港区短期工 17~52岁，要求宽松，『不体检』 ⏰面试时间：8:00-17:00 【港区电视机组装短期工】 （周日）下午正常招聘 『本次招聘不提供住宿』 主做品牌电视机，全部手工活，组装、包装、检测、封箱子等工作，恒温车间，工作简单轻松，管理人性化。 年龄：17~52周岁，男女不限，无前科，能接受站班、两班倒，面试通过率高。 员工工资： 白班：1⃣7⃣0⃣元/天 夜班：1⃣8⃣0⃣元/天 工期至，工期结束不续签结清工资，也可续签长期1⃣7⃣元/小时 ， 吃饭：工作餐免费,不用花钱 住宿：住宿免费，8人间，空调/Wifi/洗衣机/热水器齐全，水电费均摊！ 报名电话

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

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经开区二十大街内饰厂】 经开区大龄工，一日四餐免费随便吃 可带手机，不查纹身烟疤 要求：18-48 男女不限 上班时间早8-晚8（两班倒） 日结模式：工资160/天， 月结模式：180元/天 后期干的时间长了会加工资 上述待遇需满足每天计薪11小时 不够11小时 按小时折算 待遇 吃饭：一日四餐（早餐，中餐，晚餐，夜宵）免费随便吃，休息天也可以免费吃饭 住宿：免费提供住宿6-8人间，水电均摊！ 主要是汽车内饰的组装、注塑、贴标、修边等，工作不费力，不费脑，都比较简单

岗位职责: 1. 负责咖啡产品的制作与出品，确保品质与效率； 2. 协调门店团队工作，优化日常运营流程； 3. 监督门店环境维护，提升顾客服务满意度。 任职要求： 1. 熟悉咖啡制作流程，具备相关管理经验； 2. 沟通协调能力强，具备良好的服务意识； 3. 有责任心，能适应快节奏工作环境。 其他要求:要长期的人员，公司有晋升空间，不接受短期的人员