新开园区招聘岗位：包装，外观，配件，包装 一周可预支500～800 {正式工}： 工资待遇： 综合底薪2700,平时加班按1.5倍为（24.71）/小时，周末加班按2倍为（32.40）/小时，法定节假日按3倍为49.93/小时， {小时工/临时工}：28～30小时，包吃住，（吃住不扣钱），综合工资7000~9000 +绩效奖金：（200元/月） +夜班补贴：（700元/月）注意：（如选择上长期白班，没有夜班补贴600元，）月综合工资：7000-8500 工作时间：8.00-12.00 13.00-17.0018.00后算加班 招工要求：18-45，男女不限 住宿为4人一间，符合条件、独立卫生间（空调、电扇），24小时热水器，全厂宿舍无线覆盖，宿舍环境非常好。

正式工/临时工 一、第四天开始天天可以预支150 临时工25~27/小时 综合工资7000~9000 二、岗位:打包装、质检、贴标签、工作简单，一看就会, 管理宽松 三、普工50名:综合底薪3000+绩效+加班费+加奖励7000-8000元/月 四、早上8:00-晚上20:00，中午下午各一小时吃饭休时 间 其他福利:包吃住、热水器WiFi，人走账清，入职签 订劳动合同保障双方权益 《工资结算》每月15号发工资(满7天预支300-50 0)，通过现金，微信，银行卡，支付宝结算

临时工：25~27/小时包吃住 当天上班/第二天上班 第5天开始天天可预支150 男女不限，18-45岁以内 一、薪资： 正式工保底7000+计件，综合月入8000+ 折算28-30元/小时，人走账清 二、内容： 小物件的分拣，扫描，包装员等。主要是产品衣服，鞋子，包包、化妆品等等的小物件手工活 三、吃住： 免费豪华住宿4人/间，空调，热水器，洗衣机，线wife，包工作餐，园区内有饭堂。包吃包住，入职当天安排宿舍 四、上班时间： 早八晚八，中途休息两个小时，时间自由安排

新开园区招聘岗位：质检员，包装，物料，外观、包装 第四天开始可以预支天天发150 工资待遇： 综合底薪2900,平时加班按1.5倍为（24.71）/小时，周末加班按2倍为（32.40）/小时，法定节假日按3倍为49.93/小时， 年龄：16-45 小时工/临时工：22-26小时，包吃住，（吃住不扣钱）综合工资7000~8500 +离职补贴：工作龄满12个月，可享受多一个月工资！ +带薪休假：工作满一年即可享收7天假期，满一年叠加5天假期！ +生日福利：生日当天可领取100元大红包！ +医疗福利：公司内医务室，为员工提供免费医疗咨询和治疗！ +绩效奖金：（200元/月） +岗位津贴：（500元/月） +安家奖金：（300元/月） +季度分红：（400元/月） +夜班补贴：（600元/月）注意：（如选择上长期白班，没有夜班补贴600元，）月综合工资：7000-8500 工作时间：8.00-12.0013.00-17.0018.00后算加班（加班自愿） 工作环境：现代化生产车间，空调车间，确保同事在舒适的环境下工作。 住宿为4人一间，符合条件、独立卫生间（空调、电扇），24小时热水器，全厂宿舍无线覆盖，宿舍环境非常好。

中山东凤小家电退货仓，招聘分拣员，小时工20/小时 岗位职责： 1.负责小家电的分拣与码放。 2.确保工作认真负责，按照要求完成分拣任务。 3.长白班早上8点-晚上20:00，按时完成工作量。 任职要求： 1.年龄要求16-45岁，男女不限。 2.工作态度认真负责，能够吃苦耐劳。 3.能够适应团队合作，完成分配的任务。 4.吃住都在厂区

理货员理货员理货员 连锁生鲜电商超市长期小时工/正式工， (可就近选择站点、利用下班时间、周末时间上班，也可以选择全天上班、也可以长期干做正式工(一般) 1.负责门店内商品、物料和设备收货，监督核对所收货商品、物料和设备的数量、质量、效期、时间； 2.负责门店线上订单揽活并在规定时间内配齐所需商品； 3.负责日常店内商品、设备的盘点； 4.及时反馈并处理库存异常问题； 5.协助集团客服，处理顾客投诉问题; 工作内容: 1、按照分拣、打包、交接操作流程及规范，及时、准确完成订单履约任务； 2、做好站内货品和环境6S清洁、整理等工作； 3、服从站内工作安排，在高峰时段临时补位理货、水产等其他岗位工作。 工作要求:18-40岁，男女不限!全职「兼职不」需要食品健康证，可面试通过后办理，上班不能戴眼镜(可佩戴隐形眼镜) 工作时间:灵活排班上班时间：7:00-19:308:30-20:309:30-21:00排班制月休4-8天 综合薪资6100-7500元/月左右，（计件提成 每个月15号发薪

网红电商+包吃住 第四天开始可以天天预支150 工作内容： 小物件的分拣，扫描，包装员等。主要是产品衣服，鞋子，包包、化妆品等等的小物件手工活，工作轻松不压抑，自由管理松 【员工薪资】： 正式工保底7500+计件，综合月入8000以上 折算25-30元/小时。每月准时发工资，不压工资，离职结清所有工资 【食宿情况】： 免费豪华住宿4人/间，空调，热水器，饮水机，洗衣机，线wife，包工作餐，园区内有饭堂。包吃包住，入职当天安排宿舍，发放饭卡 【上班时间】: 早八晚八，中途休息两个小时，时间自由安排 【招聘要求】： 男女不限，16-45岁以内

工厂直聘，不收取任何费用 350-450/天，月入8000-13000 月休4-5天，可做长期可短期 入职购买五险一金，包吃住，免体检，可预支 年龄：19-40岁 辞职需提前七天提出申请即可 工作内容1：产品打包、贴标签，分拣，质检等简单手工活 工作内容2：分拣，打包，扫描，上架，搬运等简单手工活 宿舍4-6人,有空调-热水器-洗衣机-WiFi等设备免费使用

每天负责收件，，保底每天有90单，月工资7000-9000

中山东凤退货仓，招聘分拣员，小时工20/小时 岗位职责： 1.中山东凤退货仓，负责小家电的分拣与码放工作，确保所有产品按照品类准确无误地进行分类。 任职要求： 1.年龄16-45岁，男女不限。 2.长白班，上班时间8:00-20:00 3.工作认真负责，能够吃苦耐劳。 4.吃住都在厂区，住宿10块一天

招双针抄更一名(一个星期) 安堂工业园 7栋5楼 犇犇牛仔

招临时氩焊工三名，工期半月左右，记时35一个小时，手脚麻利可以加多两块，具体电话详谈，摸鱼勿扰哦旭总，地址乐丰5路19号

招聘： 粘盒机师傅一名（荣心牌糊盒机），有意者请致电 中山市东升

急招：冚脚1名，拉根1名。厂址：小榄镇太乐路66号3号楼3楼悦贝服饰有限公司。覃小姐：

年前打包分拣玩具388/天+包吃住（寒假工） 年前打包分拣玩具388/天+包吃住（寒假工） 年前打包分拣玩具388/天+包吃住（寒假工） 岗位：打包，分拣，包装玩具玩偶，包吃住工作简单，年前结清

年底最后打包化妆品388/天+包吃住（寒假工） 年底最后打包化妆品388/天+包吃住（寒假工） 年底最后打包化妆品388/天+包吃住（寒假工） 岗位：打包，组装，打包化妆品，工作简单，包吃住，年前结清

岗位名称：快件转运操作员（装卸岗位；分拣、扫描、拆包、建包、供包岗位）；快递分拣员；快递扫描员。 岗位要求：1.年龄：1854岁；学历要求不限。2.健康状况良好。3.能吃苦耐劳，适应高强度的工作环境。 薪资待遇：1.装卸岗位薪酬：750010000元/月。2.分拣、扫描等岗位薪酬：55007500元/月。3.福利待遇包括包住、餐补每月450元、绩效奖金（多劳多得）、年终奖金、工龄奖金、节日福利以及缴纳五险。

岗位名称：卸车（晚班）;快递分拣员（晚班）;物流装卸工（晚班）;岗位待遇：薪资结构透明，基础工资高；具体要求为保底时薪。岗位要求如下：着装规范严格，不穿短裤、拖鞋或凉鞋；需配合加班安排，遵守加班政策；能承担长时间的体力劳动和精神压力工作。工作地点在某一公司内部但不涉及具体地点信息。

德邦年前短期工 工期至腊月二十六 装卸7000～9000/月 分拣6000～7000/月 电叉5500～7500/月 计件薪资，年前结清 ⚠20～55岁，无案底 ⏰夜班：晚8～早8 提供住宿，4人间 德州.齐河开发区 ☎同步

招零时工打包20/小时，2人，工期3-5天，做事认真，摸鱼放鸽子勿扰，古镇朗达酒店附近

岗位介绍 1，开站筹建：负责开站的人员招募，仓库租赁，物资采购，制度设置等 2，人员管理：负责站内人员的出勤排班，人员培训，考核激励，人员汰换等 3，现场管理：负责站内规范化作业，控制成本和效率，确保站内规范高效运转 4，站点运营：负责平台考核的指标达成，异常改善，精细化运营 岗位要求： 1，初中及以上学历，有物流管理或仓配工作经验； 2，专业能力：熟悉仓内作业或有过分拣配送从业经验 3，管理能力：管理经验1年及以上，具备10人及以上团队管理经验； 4，通用能力：具备在较扛压力下出色完成任务的能力，具备较强的人际沟通和逻辑思维能力； 岗位亮点 1，家门口工作 2，一家人都有收入 3，专属站长商邮资政策 4，背靠美团，收入稳定 5,半天工作,下午副业自由 具备以下优先： 1，网格站站内从业人员，站长，管理，司机分拣等优先 2，有快递物流营业部管理从业经验

诚招：跟单2名 地址：中山市沙溪镇岐江公路乐群路段30号3楼 电话：，梅先生

1天:300+ 7天:2100+ 26天:9000+ 年龄要求:18-45周岁 食宿都有当天提供拎包入住有无经验都可入职，有人 带! 薪资可日结周结月结!人走帐清!

1，要有叉车证，会开电动夹抱车，技术熟练。新手勿扰。 2，家电（空调）仓库，能适应加班和夜班（两班倒）。 3，公司有食堂和宿舍（4人间）。

负责幼儿园学校酒店四害消杀，白蚁预防。会操作智能手机，拍图，能乘坐公共汽车，不晕车。

任职要求：具备较强的统筹协调能力，能妥善应对各类突发情况，工作态度严谨踏实。有危化品运输领域从业经历者优先考虑。 -车辆管理能力 -维护与保养：制定合理的车辆维保方案，定期安排车辆检查与养护，建立完善的车辆台账，记录维修、保养及事故信息，确保车况稳定，减少故障发生率和维护支出。 -调度与监控：依据运输任务科学调配车辆资源，实时跟踪车辆运行状况，利用GPS等技术手段掌握位置、车速等数据，保障运输作业高效推进。 -成本控制：严格管控燃油、维修、保险等各项支出，通过路线优化、驾驶行为规范化等方式，有效降低单车运营成本。 -团队管理能力 -人员招聘与培训：负责驾驶员及其他车队人员的招募与筛选，组织开展安全驾驶、服务规范等相关培训，提升团队专业水平。 -绩效考核与激励：构建公平的绩效评估体系，对车队成员的工作成效进行考核并实施奖惩措施，激发工作积极性，提升整体工作效率。 -沟通与协调：与公司内部各相关部门（如业务部、客服部等）保持顺畅对接，及时掌握运输需求与客户意见；同时加强与驾驶员的交流，了解其实际困难与诉求，促进团队协作氛围。 -安全管理能力 -制度执行：严格落实公司安全管理规定，明确安全责任，定期召开安全会议并开展隐患排查，及时整改风险点。 -事故处理：遇交通事故或突发事件时，第一时间赶赴现场，组织救援与处置，配合相关单位完成调查与责任划分，并按流程上报情况。 -安全教育：定期组织安全培训活动，增强驾驶员的安全意识和应急处置技能，保障行车过程安全可控。 -业务能力 -熟悉行业知识：了解物流运输行业的法规政策、市场趋势及操作流程，为公司经营管理提供专业支持。 -制定运输计划：根据客户订单及运输需求，合理规划运输方案，优化行驶路线，提升运输效率和服务品质。 -应急处理：具备良好的应急响应能力，在遭遇恶劣天气、道路施工等特殊情况时，能够迅速调整运输安排，确保货物准时交付。

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明天在东升西路90号军田桥洞边招募两名计时工作人员，内单质量要求高，日薪240元，具体信息可咨询广东中山地区的联系方式。

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