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江南诚信家园招长期钟点工一名早8点到2点12一小时长工一名工资面议电话

招两名临时工，工价21，地址：龙华大浪新围第三工业园A栋4楼401，（帮发，自己联系）廖小姐，

招聘岗位，月薪一万元，工作期限为三个月。工作地点在广东深圳。

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招临时工1人（38岁以上），工期5天，工作时间：8:00-18:00，午休1小时。联系电话：地址：马田街道上石家社区鼎丰高新科技园SM4栋华塑公司

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福永桥头招临时工2名，18元每小时，工资下班结！联系电话

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深圳市南山区招建筑木工师傅一个小工一个。木工八个小时400。小工八个小时260。支地梁。附近的师傅联系我。自己带工具。下班结账。

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明天要指挥师傅。

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招聘拾泡沫箱工人，男女不限，夫妻工优先考虑。薪资面议。招聘人数：数名。工作地址：里山（芭蕉方向）。

日结130，六里屯附近幼儿园项目招聘临聘每天10小时左右，甲方管三顿饭吃的不错，大部分都是坐岗，高峰期站一会，联系安班长同

，要求年龄在30至50岁之间，干净清秀，做事认真。薪资面议。工作地址为聚奎阁商铺东街13号（老东街三号里面走）。

花店兼职（七夕）早9点到晚19：30点，80元，一顿饭15元。人民北路56号。一共95元联系电话

无责底薪6000+提成招人，想多份收入的朋友联系

【重点】免面试，招短期、长期日结兼职 「麦当劳」「肯德基」「费大厨」「外婆家」「点都德」「避风塘」等都招兼职，包括服务员、传菜员、洗碗工、厨师等 连锁餐饮店免面试兼职，线上审核通过后可以直接去工作！根据你的住址就近安排兼职门店，饭点包吃～ 工作内容： 1、服务员：迎送顾客、保障用餐体验、上菜服务；年龄18-35岁 2、洗碗工：清洗餐具、清洗食材、遵守卫生标准；年龄18-55岁 3、厨师：切配等；年龄18-50岁 工作要求： 1、无夸张纹身，无夸张染发，不可佩戴夸张首饰 2、需要穿黑上衣、黑裤子、黑鞋子上岗 注意：需要食品健康证才可以报名，无食品健康证无法报名！

负责传菜。打扫卫生。吃苦耐劳。工资4500房补500。试用期3天。工作时间下午4点30点-凌晨5点。另招聘烧烤中工工资5000房补500，烧烤学徒生活费3000。本人做东北锦州烧烤21年

 现招12:10班次小时工1人，能长期上班，起码能上两个月以上的可报名。

岗位职责： 1. 负责区域公司行政全周期事务管理，根据当地实际情况建立高效、及时的行政支持体系，保障业务顺利推进。 2. 梳理并完善行政管理制度与流程，跟踪落地执行情况，持续优化以提升工作效能与服务质量。 3. 统领行政团队日常运作（包括资产统筹、采购执行等），同步处理基础人事支持工作（如入离职办理、考勤维护等），配合总部人事完成相关任务。 4. 改进办公环境管理与行政服务机制，主导办公场地装修、搬迁等项目实施。 5. 制定行政类应急响应预案，妥善处置各类突发状况，有效控制潜在风险。 6. 对接中东地区（重点沙特、迪拜）政府机构，熟练操作当地签证申请、政务平台及相关政策落实，确保运营合规性。 任职条件： 1. 本科及以上学历，具备5年以上行政领域工作经验，有大型企业从业背景者优先，具有中东地区工作经历者优先考虑。 2. 英语达到CET-6或同等水平，具备流利的听说读写能力，可全程使用英语开展工作沟通。 3. 具备良好的文书撰写能力，了解基本财务与法律知识，能独立完成各类行政文件起草。 4. 熟悉沙特、迪拜签证办理流程、相关政策及政府系统操作要求。 5. 接受外派安排，能够适应跨区域工作调配。 6. 具备较强的团队领导力、组织协调能力和突发事件应对能力，工作积极主动，责任感强。

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有人愿意跟车到医院做收发的吗，工作大概一天八小时左右，包吃一歺，180元一天，，有一张本人的身份证就可以了，工作地点深圳范围内，愿意的今天僦可以去上班，工期几个月，想去的就点我图像加我。

明天需要招聘两名临时工。薪资为18/小时。有意者请私聊联系。工作地址位于广东省深圳市鹤州恒丰工业城。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限 6. 底薪6000，包吃住 上班时间下午1:00-晚上10点

【薪酬福利】 1、薪酬自主制 高中最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 2、五险一金，带薪年假，节假日福利、12项带薪假期等。 3、乐有家：专属导师一对一全程指导，系统化培训支持，快速上手无压力 【晋升机制】 公平透明的发展平台，每月一次竞聘机会，全员开放参与，70%以上为95后管理岗，支持纵向成长与横向拓展 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 【岗位要求】 1. 大专及以上学历 2. 有志于向管理方向发展的优先录用 3. 价值观端正，性格真诚、积极、阳光、透明 4. 具备吃苦耐劳精神，不满足于固定底薪，有目标感和拼搏意识，特别欢迎行动力强、进取心足的人才加入 5. 不限经验与专业背景，公司配备完善的人才培养体系，需具备踏实学习的态度 【岗位职责】 1. 新员工入职后，熟悉所在项目的楼盘情况； 2. 学习掌握业务知识，精通豪宅交易流程，并能独立处理流程中的各类问题； 3. 主动与客户沟通，精准了解客户需求，匹配公司产品资源，实现高效对接； 4. 参与商务洽谈与谈判，推动成交达成；为客户提供建议报告、市场分析、价值对比等专业服务； 5. 在遵守公司管理制度的前提下开展工作，按时完成上级交办的各项任务 【工作地点】 深圳各区域根据个人意愿就近分配 特殊福利：退伍军人、优秀应届毕业生开通绿色通道，免见习期直接办理入职 （招聘高峰期可优先安排线上面试，欢迎咨询）团队期待你的加入！ 新营销管培生 人均月收入2万+ 欢迎零基础及有经验者加入 【我们的特色】 1、收入水平高，团队呈现82分布格局，新人成长快于行业平均水平； 2、团队氛围佳，已完成职场升级，打造高效协作新型工作环境； 3、综合实力强，市场占有率与人均业绩均处于领先地位； 4、发展路径广，支持零成本内部创业（可无经验转型为店长），注重实战历练；特别欢迎有持续行动力、有上进心的人才加入