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电表电工高空作业长期包住20人以上月结电工证高空作业证
招电工师傅若干名,要求必须持有效高空作业证和电工证,2-3人的搭配班组人员更好!年龄要求55岁以下。给户主家里拉入户线接装电表。按安装数量计算工资,中间达到一定数量也可预支。总单量是150万台电表要装,工期大约1-2年。超龄人员勿扰!持双证人员优先考虑!
广安 广安区
4月9日 09:04拨打电话
广安广安区招开槽/切割、水电
水电工开槽
广安市广安区招开槽/切割、水电
广安 广安区
4月7日 19:14拨打电话
水电工月结电工证
四川广安广安区招聘:物业招聘电工,上班地点,年龄60-65岁身体健康,有电工证,有物业经验优先。负责小区水电维修、设备巡查,上班时间8小时,每月休息4天工资3300元-3500元。地点广安城市之都小区,电话联系电话:各位朋友,帮忙推荐一下,谢谢!
广安
3月28日 09:32拨打电话
广安武胜县会开车
200-300元/天
水电工长期3-5人月结点工专业师傅
会开车
广安 武胜县
12月10日 12:51拨打电话
广安武胜县招水电
水电工
广安市武胜县招水电
广安 武胜县
4月10日 13:16拨打电话
四川广安找电工3-4个。
3500-5000元/月
电工5-14天3-5人月结
四川广安找电工3-4个。
广安
4月9日 10:11拨打电话
广安华蓥市招水电
200-210元/趟
水电工1-2人完工结算自备工具二把刀勿扰
广安市华蓥市招水电
广安 华蓥市
4月10日 09:50拨打电话
维修电工电工
前锋电工(有证) 综合25块一个小时,长期用工,维保、维护、维修,要求24-45岁,懂电路基础知识常识,正常电下认得了电线,懂三相电强弱电更好,提供简历给
广安 前锋区
3月30日 09:36拨打电话
广安广安区农村电表改造要30个水电工需要有电工证15个包工有5万多只表
综合承包水电工20人以上月结包工专业师傅自备工具技术好
农村电表改造要30个水电工需要有电工证15个包工有5万多只表
广安 广安区
11月19日 17:34拨打电话
洁具安装技术工人
280-290元/天
水电工15-30天3-5人月结点工专业师傅
会看图纸,做过工装的水电工
广安 广安区
3月31日 09:49拨打电话
长白班操作工车间普工贴标签包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金20人以上月结
立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职! 入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食 宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴 30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限, 早赚钱 每月15号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随 结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随 结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随 结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标 签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚了餐,二荤二素;另提供面 食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独 立卫浴、橱柜等 工作地址在安徽芜湖,接受地址的联系我
品检工包住包吃月结
华蓥工业园区 机器人厂(机器人操作,空调车间);限 ,两班倒,17-45 工作岗位 全检,包吃住,另有岗位补贴300-500,综合工资4300-5200。 联系电话:
广安 华蓥市
4月10日 14:44拨打电话
厨师1-2人
招聘:急聘学校厨师1名 薪资:面议 岗位职责: 1. 负责学校食堂日常餐饮制作,确保菜品质量与食品安全。 2. 按照营养搭配要求,合理规划菜单,保障师生膳食均衡。 3. 严格执行厨房操作规范,保持烹饪区域清洁卫生。 任职要求: 1. 身体健康,能提供有效健康证明。 2. 无违法犯罪记录,具备良好的职业道德和责任心。 3. 具备相关厨师从业经验,熟悉中式烹饪流程,有学校或单位食堂工作经验者优先。 本岗位为全日制用工,工作内容稳定,环境良好,欢迎有志于餐饮服务工作的人员积极应聘。
广安
4月10日 14:43拨打电话
熔纤弱电工1-2人电工证高空作业证技术好二把刀勿扰专业师傅
成都市武侯区招弱电/安防,海南省海口市招两个会做移动家宽二级光缆熔接的师傅,要求会跳纤和熔接,老板包吃住,工资每个月预支,,工作地方在海南省海口
桥梁1-2人
广安市岳池县河湖招建筑总施工队1900多,重庆桥梁7000多招总施工队,广安区运动场食堂改造200左右招总施工队,
成都双流区招水电工一名水电司机5名
300-400元/天
水电工1-2人月结
招水电工一名水电司机5名
湖北荆州招中工安装、师傅
200-300元/天
水电工管道安装小工15-30天1-2人周结点工
荆州市招 中工 安装、 师傅
荆州
4月10日 14:57拨打电话
广西玉林有人能修这个广告灯吗?联系我
广告灯
有人能修这个广告灯吗?联系我
玉林
4月10日 14:57拨打电话
燃气换表工1-2人月结
招聘,诚找燃气表安装工人及班组队伍。 要求:能流畅说普通话会使用智能手机,年领50岁以内,薪资每个月6000元以上,计件多劳多得。工作时间自由工作地点南宁市内。电话,工资及时每月低准时开工资。
南宁 西乡塘区 秀厢大道
4月10日 14:56拨打电话
燃气换表工月结
招聘,诚找燃气表安装工人及班组队伍。 要求:能流畅说普通话会使用智能手机,年领50岁以内,薪资每个月6000元以上,计件多劳多得。工作时间自由工作地点南宁市内。电话
南宁
4月10日 14:56拨打电话
电工长期电工证
1.前锋电工(有证),综合25块一个小时,长期用工,维保、维护、维修,要求24-45岁,懂电路基础知识常识,正常电下认得了电线,懂三相电强弱电更好,提供简历给
广安
1月21日 20:10拨打电话
广安广安区招弱电/安防
弱电工
广安市广安区招弱电/安防
临时工1-2人月结
见习生 1、离校2年内未就业的高校毕业生,大专及以上学历或16 - 24周岁失业青年(以见习政策规定为准);2、专业不限,汉语言文学、计算机相关专业优先;3、遵纪守法,服从安排,工作责任心强,吃苦耐劳,做事认真细致,具备一定的沟通协调能力;4、居住地靠近虎城镇紫龙村或周边乡镇者优先考虑。1、协助园区开展各类创业、培训、交流等活动;2、处理园区日常事务性工作;3、做好相关材料的收集、整理与汇总。 薪资福利:根据相关文件规定,结合工作实际,见习生活补助标准为广安市最低工资标准2200元/月,并购买人身意外伤害保险。 招工人数:1名 原则上见习期为12个月(试用期15天),有特殊情况可申请提前结束。有意者请将简历表及毕业证复印件相关报名资料发送至指定邮箱:,或直接电话联系。 工作地址:广安市前锋区虎城镇紫龙村锋创荟返乡入乡创业示范园
广安 广安区
3月31日 16:14拨打电话
四川广安的朋友大家好本团队还需要加2个做过摇臂抱杆的高空,年龄50岁以下()。有意者电话联
强电工1-2人
的朋友大家好 本团队还需要加2个做过摇臂抱杆的高空,年龄50岁以下()。有意者电话联系,向
广安
3月20日 12:17拨打电话
广安广安区招强电,工地小工/杂工
强电工小工
广安广安区招爬电杆师傅,工地小工/杂工
广安 广安区
4月10日 09:41拨打电话
家装顾问
5000-10000元/月
电话客服免费培训有提成月结
定艺装饰集团广安店 招聘电话邀约客服 无责底薪2800(没有业绩也有)+全勤100+邀约奖金100/人(只要上门就有)+客户签单奖励300/单+签单提成(最低4.5%,每单提成保底5000左右),月工资5000~10000元 工作内容:公司提供客户资源,打电话邀约客户上门参观,了解装修。无需本人销售。接受新手,带薪培训。 上班时间:朝九晚七(午休一个半小时),做六休一,星期一休息,月休四天
广安广安区广安市广安区招家装水电工,能做装饰公司,能做工艺的来
200-300元/天
水电工1-2人月结
广安市广安区招家装水电工,能做装饰公司,能做工艺的来
广安 广安区
3月31日 15:08拨打电话
电表电工高空作业强电工长期包住20人以上月结电工证高空作业证
招电工师傅若干名,要求必须持有效高空作业证和电工证,2-3人的搭配班组人员更好!年龄要求55岁以下。给户主家里拉入户线接装电表。按安装数量计算工资,中间达到一定数量也可预支。总单量是150万台电表要装,工期大约1-2年。超龄人员勿扰!持双证人员优先考虑!
广安 广安区
4月9日 18:53拨打电话
临时工月结
招聘:光伏合伙人薪资:2-3K业务为王,合作收益为主要收益,主要是有乡镇及村委的资源,项目快速落地即可以转化为收益
广安
4月7日 11:18拨打电话
客户服务主管
30-100元/时
客服经理经验不限学历不限含有销售的客服工作售前客服远程办公线上客服时间自由,收入可观,成人达已接受居家办公正常工作制人力资源外包客服
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 岗位职责: 1.统筹客服团队日常运作,持续优化服务流程,提高客户满意水平; 2.主导疑难客户问题的处理,保障问题高效妥善解决; 3.梳理并分析客户反馈信息,输出提升服务体验与流程效率的优化建议; 4.定期开展客服团队培训,提升成员专业素养与服务主动性。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力及团队管理实践经验; 2.拥有出色的沟通表达能力,能妥善应对客户咨询与异议处理; 3.深入理解客户服务本质,可制定并落地执行服务规范; 4.具备良好的数据洞察力,能从客户意见中归纳关键改进点。
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