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1.年龄：16-50周岁以内男女不限 2.岗位：普工、操作工、品管、QC质检、仓管、物流，测 试、包装，扫码，贴码。(以上岗位无需经验，统一坐班，简单手上活) 3.工资：小时工26-28/H正式工2500-2850底薪+加班费+岗位津贴+社保公积金+产能绩效综合收入5500-7200 4.每天两餐免费工作餐，早餐自理，宿舍生活设施齐全，水电均摊

重庆啤酒厂直招 长期工、短期工、学生工 大量要人 做 包装 贴标签。。。 26-33一小时 一天260-340 月综合6500-9000左右 简单轻松 坐着上班 包吃包住 空调车间 不压工资 人走账清 当天安排住宿上岗 16岁以上包进 包吃包住 人走账清

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260/天，可短期可日结，可带手机上班 招年前小时公的同时，在储备正式工，长期的合作伙伴！ 一.薪资待遇 1、260/天，可做短期，也可长期， 天全部结清，不压工资； 2、每天8-10小时班，月休4-6天； 4、月收入5000-7000元，可日结。 二、食宿安排 1、伙食：包一日三餐（荤素搭配，口味俱全，营养 可口)； 2、住宿：包住，有空调，独立卫生间、独立阳 台、24小时热水； 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 1、年龄17-45岁，身体健康，可新手； 2、接受领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 1、负责新产品质量把控，搬运，包装，贴码 扫码，整理，组装等普工岗位。 2、新手工作不会有人教，当天就能学会。 工作地址：成都！

本地园区引进新企业，大量旺季招聘 智能数码配件，5G手机配件新厂区 新产线急招 新车间急招 旺季急招 主要生产：平板电脑、只能手机 智能手表 路由器 等通讯产品 半成品，成品.生产 招聘岗位：成品装袋打包 质检员，贴合格标签 扫码工出库 以上岗位统一坐班，不要经验，手上轻松活，不穿无尘服，当天分配宿舍，岗位可选 招聘要求： 1、需持本人真实有效二代身份证原件 2、年满16-50岁 3. ，面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工+(长期工新人入职满月奖2000-3000元） 5.工作时间：早8晚五 一天8-10小时 6：不压工资，随走随结 7.长期工入职购买五险一金 旺季短期或长期小时工：25-28元一小时 25-28元一小时 25-28元一小时 275元-300元一天275元-300元一天 275元-300元一天275元-300元一天（月保底工资7K以上） 免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍+不压工资 免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试

0元入职，当天安排住宿 年龄:16-45 福利:现在入职发放300块钱入职奖励 工作满七天每周可以预支500-1000生活费 临时工220-240天 长期工240-260天6500-7500月(配合加班8000+)上班时间8-8点一天10.5个小时，上六休一包吃住当天入职安排宿舍(住宿4-6人间)人走帐清

长白天/ 1.质检，巡检共3名，长白班，工资面议。 2.显影质检，一名，，35岁以下，两班倒。白班15/小时，夜班17/小时(补贴10元/天)，。 4.库管一名，白班，8-8，试用期4000，三个月，转正4500，男女不限，有相关经验。 5..、大龄工，注塑工(修毛边），男女不限，18-55岁以下，两班倒(夜班补贴30/天）；160-200/天。 6.包覆工，45岁以下；长白班，计件。180-220一天 7. .喷胶工2名，，长白班，计件。4500-5500/月。 8搬运，2名。，50岁以下，月薪四千。踏实，吃苦耐劳。服从安排。 9.全检2名，，18-40岁以下，两班倒(夜班补贴30元/天），月薪4000-4500, 10仓管账务员1名，白班，月薪4000-4500. 11.机修电工两名，，25-55以下，月薪5000-7000. 联系电话： 蒋老师:(）

每天可预支日结 280元 联伟新能源 男女不限，每周可以预支 男生 18-48 岁，女生 18-40 岁 底薪2400+加班费 月综合工资5500-7000 平时加班费1.5倍（平时加班费20元/小时） 周末2倍（周末26.78元/小时，周末整天都算加班） 站班，两班倒 ️每个月10号发薪，每周可以预支，每月发工资时会包吃工作餐，包住50/月

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岗位职责： 1、开展成品与原材料的微生物检验工作； 2、执行产品感官评价检测任务； 3、负责检测仪器设备的日常管理，落实设备维护计划，确保仪器运行状态满足实验需求，降低故障发生率； 4、对检验数据进行整理分析并及时汇报，确保检测结果及报告的准确、真实和时效； 5、规范填写所检产品的检验与复检记录，并对结果的正确性承担责任； 6、贯彻落实工厂及各职能部门发布的文件要求及相关工作任务； 7、完成上级安排的其他临时性工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，食品检测类相关专业； 2、具有食品饮料行业工作经验，掌握产品质量检验基本流程； 3、具备检验所需的基础理论知识，能熟练操作微生物检测项目； 4、熟练运用Word、Excel等常用办公软件； 5、责任心强，具备良好的团队协作能力，能适应较高强度的工作节奏； 6、该岗位需前往浙江省常山工厂进行为期2个月的培训学习。

重庆厂区大量招聘员工 背景，福利好，长期有活 恒温无尘车间，干净轻松 月薪8000-9000，工资准时发 五险一金，带薪年假，节日福利 免费三餐，住宿环境好 岗位：操作工、检验员、物料员 要求：18-48岁，12小时两倒班，月休4天 免费工作餐，公寓宿舍4-6人间，空调、热水、WIFI齐全

客户需求对接与技术评审： 1、作为技术接口，与客户开展技术交流，全面理解并吸收客户的技术标准、图纸及相关需求。 2、主导新项目的技术可制造性评估（DFM），协调内部工艺、质量等相关部门开展产品设计评审工作。 3、参与项目报价阶段的技术方案拟定及提供相应技术支持。 线束设计与开发： 1、负责线束系统的二维/三维设计工作，涵盖整车线束布局图、原理图、分支图、钉板图等。 2、编制、校核并发布线束产品的BOM、二维图纸等技术文档。 3、配合零部件工程师完成连接器、端子、护壳等关键元器件的选型与确认。 样品制作与验证： 1、组织并指导样品团队完成线束样件制作，开展功能和尺寸方面的检测验证。 2、制定样件验证计划（DVP），推进台架试验、环境测试、EMC测试等工作，并对测试结果进行分析。 3、支持主机厂装车验证，识别并处理装车过程中的技术问题。 项目过程支持与量产移交： 1、依据APQP流程，确保开发各阶段技术输出文件的完整性（如图纸、DFMEA、技术规范等）。 2、协助解决项目开发中出现的设计类问题，推动设计变更（ECR/ECN）落地执行。 3、在项目SOP前，将成熟设计方案移交至工艺与生产团队，并为批量生产提供技术保障。 具备座椅线束开发经验者优先。