
汽车仓库分拣+月入5-8K+长期稳定
5000-8000元/月
打包理货员分拣快递拣货员3-5人月结
【岗位职责】:
负责电商仓库轮胎、机油、汽配配件等货物的收货,上架,拣货,复核,打包,库存盘点等多环节操作
轮胎:16-22寸的汽车轮胎(20-40斤)的分拣理货发货
保养:汽车的配件(机油,机滤、雨刮器、刹车片等)的分拣理货发货
【任职要求】:
20—35周岁,,认识26个字母,会使用智能手机,能够吃苦耐劳
面试前和人选确认一下,是否有案底(包括但是不限于赌博被拘留、酒驾、斗殴,故意伤害、经济犯罪等)
叉车工另需有叉车证 实际高叉操作经验1年以上
【薪资待遇】:
每月10日发薪,有商保,6-9月份会有200/月的高温补贴
成都龙泉驿区急招拣货员
4000-6000元/月
快递拣货员包吃免费培训包住6-10人月结全职
1、年龄18-47岁,身体健康,有经验者优先
2、月休4天,入职即买五险一金,包吃包住,节假日福利,夜班补贴,提供工作服。各岗位均有操作培训和现场师傅帮带,即可上手。(工厂直招)
龙泉早班上架员(电商仓库)
5000-6000元/月
分拣免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责电商超市仓库商品的入库、上架;
2.确保所有上架商品的准确性;
3.对上架商品及时进行整理;
4.对所有到货商品按照规定温区进行上架,确保其存储条件符合标准。
任职要求:
1.20-35岁,性别不限,做事细心、负责、主动;
2.能迅速准确地完成商品分拣和上架;
3.具备基本的计算机操作能力,能够使用相关软件进行数据记录和库存管理;
4.能够适应灵活的工作时间,需夜班作业。
上班时间:4:00-15:00月休4天(周内调休)
不包吃住
次月25号发工资
捡货员
6000-8000元/月
分拣包住3-5人月结全职
1、年龄:20—50岁,男女不限;
2、工作内容:根据捡货清单,从库位上将货品按照数量捡到推车上,放置到指定位置;
3、时间:14:00—01:00;
4、报酬:45元/吨,月收入55000—7500;
分拣工
4000-6000元/月
分拣包吃包住6-10人月结全职
1、年龄18-50岁,身体健康,有经验者优先
2、月休4天,入职即买五险一金,包吃包住,节假日福利,夜班补贴,提供工作服。各岗位均有操作培训和现场师傅帮带,即可上手。(工厂直招)
服装物流长期小时工
200-230元/天
打包快递拣货员3-5人日结长期小时工
白班倒中班,年龄20岁~48岁(左右),扫描,拣货,质检辅助,打包,码板。
试岗3天(白班试岗16元一小时不包饭),试岗通过后18元一小时不包饭,工资次日结
龙泉最轻松岗位/5500-8000/新宿舍/可预支
5000-8000元/月
分拣免费培训20人以上月结全职
龙泉超轻松岗位,一看就会(无需经验)
龙泉汽配零部件物流仓
1、人员要求:18-45岁男女不限,身体健康,无犯罪记录,无明显纹身,服从安排
2、薪资待遇:21元/小时(其中包含3元/小时稳岗补贴,要求次月发工资在岗就有)
综合工资:5000-7000元/月
3、工作内容:产品分拣、排序、分类、做好登记标记!
4.上班时间:8:00-20:00两班倒
薪资发放时间:25号发上一个月工资
地址:龙泉文柏大道
面试时间:早上10:30
水果分拣
5000-6000元/月
果蔬分拣包住1-2人月结全职
工作时间:22:00-8:00
工资:20元/小时,200元/天
要求:能接受冷藏干仓工作环境,有相关工作经验,能接受长夜班,年龄20-35岁
福利:月休4天,春节补贴,节假日礼品,包住不包吃
奖励:一个月无差异奖金500元
工资发放:次月30号发上个月工资,可预支生活费
日结 包吃
20-30元/天
打包包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结全职
4月,日结临时工30人,17/小时+ 包工作餐,都是小件商品
母婴仓库,母婴用品捡货打包
猫狗粮仓,打包零食巧克力和小件猫粮
18-52岁 男女不限
工作时间:8.00-20:00左右
地址:龙泉平安一期
线上超市拣货员
4000-5000元/月
快递拣货员打包有提成3-5人月结全职
岗位职责:
1、负责平台订单商品的拣选与打包,确保准确无误;
2、维护仓库货品摆放整齐,保持仓库环境卫生;
3、协助处理商品的出入库管理,提高物流效率;
4、配合团队完成日常盘点及其他相关任务。
任职要求:
1、具备良好的细心度与责任感,能够高效完成任务;
2、熟悉拣货打包,有相关工作经验者优先;
3、能够适应快节奏工作环境,具备良好的团队合作精神;
4、身体健康,能够承担一定体力劳动。
四川辉浪今招聘C照货车司机
7000-8000元/月
C照包住包吃高温补贴保险社保餐补1-2人日结市区配送公司提供运输面包车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄3-5年
只上班开车,送学校食材,不用上下,包吃住工资7800。不交任何费用,只是来个人C照B照司机
原标题:《只上班开车,送学校食材,不用上下,包吃住工资7800。不交任何费用,只是来个人C照B照司机。。》
打包分拣包吃
大丰冷饮厂,冰淇凌分拣,包装活轻松,年龄55以内,,白班187/天夜班205.5/ 天,可预知工资,包吃有偿住宿(住宿当天可安排)
联系人王:同步
河南安阳招聘:招打包快递1名*士薪资:2300-2500元/月现对外招聘!!!招聘1名打包
2300-2500元/月
打包配货员1-2人月结
招聘:招打包快递1名*士
薪资:2300-2500元/月
现对外招聘!!!
招聘1名打包人员
岗位职责1、按照仓库包装标准要求对客户订单进行包装、打包、发货;
2、负责每日的发货清单,货品的配货,核对和清点;
3、对货品进行严格的打包;
4、整理和调整仓库货物,保证仓库有序整洁;5、贴标打包
任职资格:
1、25-**岁学历不限。
2、有经验者优先考虑;
3、做事麻利,踏实、责任心,能吃苦耐劳,工作细心负责,能说标准普通话,口齿清晰。
分拣11-20人
京东继续面试,日结工资!日结工资!
优质仓缺口:母婴仓缺口 20 人,工作相对比较轻松,留职率高,缺口不等人!
去的速速报名☎
快递员分拣
招聘:快递派送、入库、分拣、整理
薪资:3000-3500元/月
岗位职责:
1. 负责指定区域内的快递派送及上门送货,确保快件及时准确送达;
2. 承担快件到站后的入库、分拣、扫描及整理工作,保证操作规范有序;
3. 主动对接客户日常取件需求,协助处理售后沟通与问题反馈,提升服务体验。
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,能适应户外工作和灵活排班;
2. 有责任心,工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通能力;
3. 无需经验也可上岗,公司将提供系统培训,上手快、好融入。
工作福利:
全勤奖,表现优异者有机会获得额外激励。
公司提供稳定的工作环境和清晰的晋升路径,欢迎踏实肯干、愿意长期发展的朋友加入,共同成长。
长白班8小时普工/包吃包住
4000-6000元/月
长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结包吃包住限男18-34岁
长白班,8-12小时看安排,带社保公积金!
完全包吃包住,4人间带空调洗衣机,烘干机!
长白班月薪4500-6000元左右!月休4-6天!
全自动化车间,人工辅助按键,守机器就行。
【环境好】空调,洗衣机、烘干机、健身房、篮球场、图书馆都有!
18-34岁,身体健康,主打轻松,简单,长白班。
工地学徒工长期包住包吃3-5人月结
净化工程公司招学徒工,年龄18岁~40岁,初学者4000元每月包吃住路费,随技术涨工资,大师傅月薪过万,常年有工作,要求服从安排品行端正,对学历不做要求
包装工+坐班+包吃住 薪资6000+
5000-7000元/月
车间贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
【薪资待遇】:小时工待遇:24-26/小时,综合月薪
6005-7800
正式工待遇:底薪+加班费+岗位津贴+全勤奖+绩效
+技能津贴,综合月薪6800+,购买五险一金
1.包吃包住,恒温车间,年龄:16-40岁,
2.每天上班8-10小时。加班自愿,加班有工资。
3.月休4天、上六休一(可调休),一金
4.每月5号准时发放工资,各大银行均可
5.招聘岗位:包装,组装,分拣,扫码,贴标签,质检,品检,搬运等
7.住宿环境:免费住宿,4-6人间,24小时热水供应,wifi,空调,洗衣机,独立卫生间,独立衣柜柜等
8.伙食:食堂免费提供可口工作餐.炒菜、蒸菜、冒菜、小吃、面食都有
9.上班一星期可预支工资
10.当天就安排住宿,面试请带上行李和身份证。
成都龙泉驿区打磨工,6工作地址:经济技术开发区汽车城大道综合薪资:5000-7500元/月
5000-7500元/月
打磨6-10人月结
打磨工,6
工作地址:成都龙泉驿经济技术开发区汽车城大道
综合薪资:5000-7500元/月
有同岗位工作经验优先
50岁以下
焊工质检普工+小时工35-50/小时
4000-5000元/月
长白班普工包吃包住
招聘设备学徒,4000-6000/月
焊工,需要有证,根据经验和岗位定级,35-50/小时
质检岗位,20/小时
普工16-18/小时
年龄要求18-48岁,男女不限
部分岗位长白班, 不体检,包吃,包住,上班可带手机。
上班时间:8:00-21:00(部分岗位需要两班倒)
欢迎打电话或报名咨询
车队长
8000-15000元/月
运输经理/主管5-10年高中道路运输车辆设备管理车辆安全检查人员培训管理五险
岗位职责:
1. 负责货运线路的统筹安排及运单的日常处理;
2. 负责所辖车队驾驶员团队的整体运营管理,包含人员招聘、岗前培训、绩效考核等工作。
3. 负责所辖车辆设备的日常管理及安全检查,落实车辆维修、保养、年检等相关事项。
4. 负责车队运营数据的统计与报表编制,监督并控制所辖车队的各项成本支出。
5. 定期组织驾驶员开展安全培训,提升全员安全驾驶意识。
6. 负责运输过程中突发事件的应急处置,协调交管部门相关事宜,按时办理车辆年审、养路费缴纳及运营资质手续。
7. 按时完成公司及上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 年龄30-45岁,高中及以上学历,具备5年以上车队管理经验,熟知车辆与驾驶员管理流程及操作规范。
2. 具备较强的安全意识与组织管理能力,能有效推动驾驶员团队的安全管理工作。
3. 了解大型货运车辆的基本构造、维护保养知识,掌握GPS系统使用方法及相关操作要点。
4. 熟练操作电脑办公软件,可独立完成文件编辑与数据整理工作。
5. 具备应对突发情况和高压环境的能力,能够在紧急状况下冷静高效地处理问题。
栏目概述
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