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因工作需要，现招钢结构安装工和焊工，最好有证，能登高

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4.工作认真负责，具备较强动手能力和问题解决意识 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

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招聘仪表电工2人。要求年龄35周岁以下，大专及以上学历，能接受夜班，身体健康，持有电工特种作业操作证。工作内容包括负责管辖区所有设备设施的维护保养、检修和安装；熟悉管辖区机械设备的构造和性能，加强维护，保证设备的正常运转；做好巡检以及各种记录。薪资为3500元至5500元每月。入职即享受五险，满一年后缴纳住房公积金，享受班车、餐补、职工团建、节日福利、生日福利等待遇。

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招工:普工杂工40人，电工6人，管道工，汽车吊司机4人，信号工4人，焊工4人，库管员/地磅员6人，建筑起重说明： 1.人员数量为暂定数量，仅供参考，具体以实际使用人员数量为准，乙方自行考虑施工期人员数量变化及波动性，相关风险损失费用综合考虑在报价中，甲方有权根根据实际需要增减人员，乙方必须在接到通知后及时调整人员。 2.以上不含税综合单价包括但不限于人员工资、津贴、补贴、节假日加班、赶工补贴、差旅费、劳保费、保险费（包括人身意外伤害险等）、医疗费、伙食费、、劳保用品费用、以及合同期内人工工资涨价费，，增值税另计，固定综合单价不可调整。 3.费用结算：①、月结月清，具体结算费用按项目部考勤打卡计取每月实际工资，当月考勤不足一个月，按实际考勤天数*（月工资/30天）计算。 4.人员要求 4.1、人员年龄，不超过 60 周岁 ，不超过 55 周岁 。 4.2、项目提供住宿房间，伙食费自行承担 ，，（空调宿舍按4~6人标准 ）（ ）宿舍电费有装表计量，。 4.3、电工、信号工、汽车吊司机、电焊工、建筑起重机械司机需持证上岗。 5、其他未尽事宜祥见合同。 6、工作地点；雄安新区端阳路附近 7、联系方式:贾