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一、核心岗位职责 1. 供应链规划 - 参与制定公司供应链策略和体系（涵盖供应商管理、采购、生产物料、仓储管理等工作流程与标准） - 参与优化供应链成本及交付效率，应对市场波动及供应链安全风险 2. 供应商管理 - 主导供应商开发、评审及关系维护，建立战略合作生态，保障供应链安全稳定 - 负责供应商开发、资质评审、采购价格评审、付款条件、采购合同条款审核与采购商务谈判，包括参与公司新产品研发过程，寻找物料和设备资源 - 负责建立供应商KPI体系，建立合格供应商库，定期分析运营数据，持续改进采购价格、交付周期和来料品质等核心指标，维护和不断优化供应商 3. 采购成本分析 - 定期收集公司采购品类市场价格，并定期分析采购费用数据，编制分析报告，为公司产品定价、及采购定价提供依据 - 监控采购成本结构，制定降本增效方案，确保成本竞争力 4. 生产协同 - 联动订单管理部、技术部、生产部、外协厂、外发加工厂，确保物料齐套率和准交率，并降低呆滞库存 5. 数智化升级 - 参与供应链系统（如ERP）的迭代与落地 6. 团队管理 - 部门目标制定和工作组织、流程和制度建设 - 团队建设和人才培养，团队激励和绩效评估   二、人才画像 （一）才（底层逻辑） 业务能力 - 技能： 1. 精通数据分析；精通ERP系统 2. 具备供应商谈判能力与成本敏感度 3. 具备较强的统筹规划能力、组织和推动能力 - 素养：抗压能力强；廉洁自律 学习力（潜力） 1. 善于向标杆学习 2. 所学知识能快速应用 3. 善于复盘和归纳总结 （二）资历条件 - 学历：全日制大专及以上学历 - 专业：机械/金属材料/木材科学与工程/供应链管理/计算机科学与技术等工科专业

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岗位名称：分切师傅; 岗位职责：1. 负责分切分条工作，确保产品质量和生产效率。2. 根据工艺要求切割材料并进行分条，保证产品准确性和一致性。3. 处理生产过程中的问题，保障生产线正常运行。 岗位要求：1. 具备丰富的分切分条经验，熟悉相关工艺和设备操作。2. 具备独立完成任务的能力，展现良好的工作责任心。3. 具备良好的团队合作精神，能与团队协同完成生产目标。 薪资待遇：具体薪资面议。

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公共服务辅助人员 1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。2. 遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行。3. 三十五周岁以下（含35周岁，出生日期在1991年3月之后）。4. 本科及以上学历，具有法律、审计、会计、经济、纪检监察、巡察等专业背景或工作经历的优先考虑，党员（含预备党员）优先考虑。5. 具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。6. 法律法规规定的其他条件。有下列情况之一的，不接受报考：1. 受过党纪、政务处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员；2. 被依法追究刑事责任人员；3. 在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；4. 未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生；5. 现役军人；6. 法律法规规定的其他情形。 薪资福利:年薪7 - 8万元（），具体薪酬结构及福利以劳动合同约定为准。 1. 本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本级基数。2. 资格审查贯穿招聘的全过程，报考人员在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的一经发现查实，取消资格，已办理聘用手续的取消聘用，报考人员承担由此产生的一切后果。3. 有下列情形之一的，视为自动放弃应聘资格: 凡在规定时间内，未按时参加笔试、面试、体检的，拟考核人选不配合考察人员进行考察的；拟聘用人员未按规定办理手续的；拟聘用人员自愿放弃聘用的；联系不上拟聘用人员本人的。4. 本公告由惠州市惠阳区新圩镇外经产业投资有限公司负责解释，未尽事宜，按有关规定执行。 /

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惠州市惠城区招电梯安装 岗位职责： 1.负责电梯设备的现场安装、调试及验收工作，确保符合国家《电梯制造与安装安全规范》（GB 7588）或者家用21739标准及相关技术标准 2.配合项目进度制定安装计划，完成井道测量、支架安装、导轨校正、轿厢组装等关键工序 3. 协同电气工程师完成控制系统接线、功能测试及故障排查，保障运行安全稳定 4.做好安装过程中的质量记录、自检报告及竣工资料整理归档 5. 参与客户技术交底与使用培训，提供基础维保指导 任职要求： 1.持有特种设备作业人员证（电梯安装维修T证），证书在有效期内 2.熟悉主流品牌电梯（如迅达，日立，广日，东芝，默纳克系统）安装工艺及技术要点 3. 具备登高作业能力，能适应工地环境，无恐高症及职业禁忌症 4. 责任心强，具备团队协作意识和基本沟通能力 5.身体健康，能接受项目制出差安排

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