岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件 3.配合工程改造及装修项目

岗位工作： 1.维护馆区内设施设备正常运行，保障馆区正常运行。 2.定时巡查馆区各设备间。 3.服从管理，完成各级领导临时指派工作。 4.按时进行馆内能源使用情况统计。 工作待遇： 1.底薪加绩效，提供餐补，通讯补贴，法定节假日按国家标准倍率工资。 2.缴纳五险一金，。 3.员工年假，员工体检。 4.定期在职培训学习，公司内设立成熟的晋升体系。 招聘要求： 1.年龄20-40周岁。 2.有低压电工证。 3.吃苦耐劳，服从管理，有较强责任心。 4.有物业维修相关工作经验者优先。 电话

缺维修工一枚住宅项目地点杭州大江东做六休一，薪资面议，提供住宿，需有电工证有兴趣可联系：刘女士

【西湖招聘工程】‍40-58岁之间（应急管理局电工证，高低压均可）。综合4500元/月，三节福利、高温津贴，包中餐不提供住宿。8:30-12:00/13:30-17:30，单休，额外全年法定带薪假13天。南昌西湖区莱茵半岛16栋一楼物业管理处。王经理

招聘，1.有高低压证件，55周岁以下，有经验的物业维修工程人员一名。2.绿化工一名，有工作经验，55岁以下。3.待遇面议！联系电话

岗位职责： 1.负责商业厨房设备（如灶台、排烟系统、冷藏冷冻设备等）的安装、调试与日常维护 2.快速响应并高效处理厨房设施突发故障，保障商户正常营业 3.定期巡检厨房水电燃气管线及设备运行状态，预防性排除安全隐患 4.配合装修或改造项目，完成相关配套设施的拆装与技术对接 5.规范填写维修记录，及时反馈设备使用问题及改进建议 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉商业厨房设备结构与原理 2.能独立完成水电安装、管道连接、简单电气接线等基础操作 3.吃苦耐劳，适应餐饮场所工作环境，具备较强服务意识 4.持有电工证、焊工证或制冷设备操作证者优先 5.学历不限，身体健康，无不良从业记录

【急招维修师傅！万科物业诚聘】岗位职责：负责项目设备设施日常检修、故障维修，确保正常运行任职要求：40岁以下，水电/机械维修，有水电工经验优先薪资福利：5500-7500K+五险一金+加班补助+节日福利工作地点:萧山区钱江世纪城丽晶国际中心联系电话：（）

招聘综合维修3人工作要求：52周岁以下证书要求：低压证或高压证作息：做六休一8小时，8:30-17:30五险一金薪酬：5500-5700地点：滨江区阡陌路滨芯科技园.芯图大厦联系人：陈海平

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仁和运溪路333号工作点招工：1、综合维修两名，，25-45岁左右，单休，需要电工证，工资5000，试用期4800。入职享受五险一金（提供宿舍、工作餐），有意向的请咨询浙江杭州

二保焊焊工/天（工期20天左右）薪资待遇：元/小时，提供住宿岗位：焊不锈钢板，比较大型的，箱体结构，可以理解为水池池壁要求：员工25-50岁，吃苦耐劳，服从安排。上班时间：7：30到17：00，要能接受加班的地址：兴中路报名联系：面试时间：明天13:50集合面试

千岛湖地区招聘一名小型挖掘机驾驶员，要求长期稳定工作。

招聘司机1名，从浙江温州泰顺出发，前往广东江门鹤山市，驾驶油头带牌子车辆。 招聘司机1名，从梁山出发，前往新疆喀什，驾驶油头车辆。 招聘司机1名，从福建三明三元出发，返回梁山，驾驶油头车辆。 招聘司机1名，从贵州黔南都匀区出发，返回梁山，驾驶欧曼油头车辆。 招聘司机1名，从贵州六盘水盘州出发，返回梁山，驾驶21年K7油车。 招聘司机1名，从贵州毕节大方出发，前往吉林长春宽城，驾驶21年解放JH6油头车辆。 招聘司机1名，从贵州福泉出发，返回梁山，驾驶21年德龙马力550油头车辆。 招聘司机1名，从云南昆明西山出发，前往内蒙赤峰翁牛特旗，驾驶3桥随车吊，重14吨。 招聘司机1名，从云南楚雄出发，驾驶解放J6P马力460，返回梁山，驾驶油头车辆。 招聘司机多名，从四川泸州出发，前往辽宁鞍山海城，驾驶24年气头汕德卡。 从南京浦口出发，前往河北沧州黄骅，驾驶8米小蜜蜂，共3台。 从广西柳州柳南出发，前往广东阳江阳西，驾驶水泥罐车，共2台。 从湖南郴州北湖区出发，前往广西玉林玉州，驾驶水泥罐车，容量38方，运费2500元。 从陕西兴平出发，驾驶8.5米骨架，一背三，自行封车。 从呼伦贝尔海拉尔出发，驾驶7.5米小蜜蜂，使用临牌。 从浙江绍兴上虞出发，前往江西宜春万载，驾驶罐式后翻车，无手续。 从江西高安出发，前往海南澄迈县老城镇，驾驶后翻车，一背一包封车，无临牌，多组，运费9500元。 从云南昆明出发，驾驶罐车，容量40方，共3台。

招聘司机，工作地点位于浙江省杭州市淳安县千岛湖镇涌金路。薪资为5000-7000元/月，缴纳五险，享受带薪月假、节日礼品和生日福利。 岗位职责包括：负责公司日常五金货物的配送、出货送货及本地短途运输，严格遵守交通法规，规范驾驶，保障行车安全；负责配送车辆的日常检查、保养和清洁，出车前检查车况、油量及车辆设备，排除安全隐患；协助完成货物装卸、清点、核对，妥善保管运输货物，确保货物完好无损；合理规划行车路线，高效完成每日配送任务，保证货物准时送达；服从公司管理制度及工作安排，积极配合店内工作，完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求：年龄在25至45岁之间，持有有效驾驶证，初中及以上学历。

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银基实业美欣物业新密银基国际招聘以下岗位： 一、物业管理员（2名），薪资3700-4000。 负责处理客户咨询，记录并及时处理客户反馈的问题，协调资源，维护客户关系，提高客户满意度，催缴物业费等工作。 二、物业工程主管，薪资6500-7000。 负责合理安排各项工作，按时完成上级指令；保障所需的水、电、燃气、制冷和热能供应，积累有关资料和数据，为管理决策提供措施；定期编写月、周报告、运行报表等工作，积累有关资料和数据，为管理决策提供依据。 三、工程维修，薪资4100，提供住宿。 负责所辖区域设备维护，上门维修报事报修等。 福利：缴纳社保、提供吃住、月休四至五天，节假日另算，年度免费体检、带薪休年假等。 四、绿化工，薪资2800。 负责小区园林绿化。 福利：缴纳社保、提供吃住、月休四至五天，节假日另算，年度免费体检、带薪休年假等。 地址：新密刘寨镇银基度假区。

招聘鸿运苑南区招聘工程1名，年龄60-69周岁，身体健康，能吃苦耐劳，工资4000联系电话：南区物业中心

物业直招工程师傅一名60以下会瓦匠的大白的物业事少工资3500元早八晚五管一顿饭群力三松宜家蔡经理

招聘学校维修一名工作时间8点到下午6点休息双休节假日休息寒暑假休息工资2000元联系电话王经理

供暖公司直招以下岗位，均为长期工，试用期一个月，试用期工资为转正工资的80%，全年节日福利1100元，提供免费工作餐和免费体检。电工：月薪3400元。供暖季实行三班倒，上24小时休48小时；非供暖季为长白班，早八晚五，双休及法定节假日休息。运维工：月薪3200元，供暖季另有浮动工资300元/月。供暖季实行三班倒，上24小时休48小时；非供暖季为长白班，早八晚五，双休及法定节假日休息。水暖工：月薪3000元。供暖季为长白班，早八晚五，单休；非供暖季为长白班，早八晚五，双休及法定节假日休息。维修工：月薪3500元。供暖季实行三班倒，上24小时休48小时；非供暖季为长白班，早八晚五，双休及法定节假日休息。司炉工：月薪3200元，供暖季实行四班三倒，另有浮动工资500元/月；非供暖季为长白班，早八晚五，双休及法定节假日休息。工作地点位于香坊区进乡街嘉力供暖。

招聘兼水电维修及协助管家工作。试用期1个月，薪资3000元，转正后薪资4000元，缴纳社保。 岗位职责：对园区设施、水电做简单检查和维修；配合协助管家完成园区其他日常工作。 有基础水电知识者优先。

专注自动化设备安装，调试，机器人，生产线程序编写调试调试，机器人及设备维修保养，普工，电工、钳工，电工需要电工证，负责现场施工，设备安装接电等工作。 有堆垛机安装工作经验 1—3年工作经验，熟悉电气原理和安全规程。 熟练掌握电路图阅读与分析能力、 具备良好的问题解决能和团队合作精神。

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招聘【叉车工（节日福利+提供住宿）】招聘招聘熟练叉车工4名电动（单叉）要求45岁以下（有证）吃苦耐劳有责任心薪资：底薪＋计件吨位工资待遇6000~8000福利：节假日福利，提供住宿，地址：千岛湖清溪联系电话：吴女士联系我请说是在的，谢谢！

工作时间：8：30-16：30单休 招聘人数：2 学历要求：大专及以上学历，可接受应届毕业生 工作地点：杭州市富阳区，根据公司业务情况安排驻点场所 薪资待遇： 正式员工薪资：技术员1-2月转正，底薪4500/月，转正后有住房补贴或者安排住宿，试用期薪资为80%， 1、负责监控设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 2、负责安装，调试设备 3、负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4、对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题，及时上报解决 5、解决个类技术问题

浙江湖州区招充电桩安装、强电，安装特斯拉充电桩，有施工经验师傅优先。

任职要求： 1、工作地点为杭州萧山区； 2、3 年以上物业相关的工程维修相关工作经验，熟悉强弱电系统、给排水设备、电梯（日常巡检）、消防设施等的故障排查； 3、具备扎实的电工专业知识，能独立完成电路检修、设备保养、应急维修等工作，动手能力强； 4、责任心强、工作严谨，有良好的沟通协调能力和服务意识，能接受偶尔应急加班； 5、无不良工作记录，身体健康，能适应物业工程岗位的工作强度。

招聘（兼水电及协助管家）1名。试用期1个月，薪资3000元；转正后薪资4000元，缴纳社保。 岗位职责：对园区设施、水电进行简单检查和维修；配合协助管家完成园区其他日常工作。 有基础水电知识者优先。

杭州市滨江区招强电 岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常巡检、运行监控与维护保养 2. 执行强电设备的故障诊断、应急抢修及预防性检修，保障供电安全稳定 3.参与新建或改造项目的强电方案审核、施工监督及验收交付 4.编制运行记录、维保计划及能耗分析报告，落实节能降耗措施 5. 严格执行电力安全操作规程，配合完成定期电气试验与资质年审 任职要求： 1.持有有效高压电工操作证，熟悉国家及地方供用电技术规范 2. 具备强电系统运维或工程实施经验，能独立处理常见电气故障 3.熟悉主流品牌配电设备（如施耐德、ABB、西门子等）基本原理与操作 4.责任心强，具备良好的安全意识和应急响应能力 5.身体健康，可适应轮班及突发性加班需求