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财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析税务管理财务综合管理
岗位职责: 1、负责日常财务核算工作,包括凭证的编制、审核及账务核对。 2、开展财务数据整理与分析,出具分析报告,为管理决策提供支持,并提出合理化财务建议。 3、按时完成各项税务申报,如增值税、企业所得税等相关涉税事项。 4、统筹资金运作,提升资金使用效率,优化现金流管理。 5、带领财务团队,持续改进财务流程,提高团队专业水平与工作效率。 6、维护与银行、审计机构、税务机关等外部单位的沟通协作关系。 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄在45周岁以下。 2、具备扎实的财务分析、税务规划及风险管控能力。 3、熟练使用财务软件及Excel等常用办公软件。 薪酬福利:薪资10000-15000元/月,十三薪;缴纳五险一金;全勤奖、话补、节日福利等。
餐饮财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析总账核算成本管理餐饮/酒店预算管理
岗位职责: 1、建立并持续完善餐饮企业财务管理体系与业务流程,保障财务工作规范、高效运行; 2、开展全方位财务数据分析,为餐饮运营决策提供有力支持,助力管理层制定发展战略; 3、统筹财务监管工作,涵盖成本管控、预算制定与实施、资金流监控等关键环节; 4、主导税务规划工作,确保依法合规纳税,合理降低企业税负; 5、对接内外部审计及税务机构,协同处理各类财务事项,保障财务运作顺畅。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2、具备5年以上餐饮领域财务管理经验,有团队管理实践经验; 3、熟练掌握餐饮业财务核算与税务操作流程,熟悉主流财务软件及办公工具; 4、具有较强的财务分析与问题解决能力,能应对复杂财务挑战; 5、沟通协调能力强,善于跨部门协作,有效推进财务制度执行落地。
财务主管
9000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理财务分析资金管理
岗位职责: 1、预算管理:统筹公司各项目年度及月度财务预算的汇总与审核,开展目标成本预测,并按期完成预算执行情况的分析评估。 2、税务管理:密切关注各类税收政策动态,组织实施项目及公司整体税务筹划,充分落实税收优惠措施,实现合规节税,营造有利的财税环境。 3、核算管理:审核合同文本、费用报销及成本付款凭证,依据管理层要求独立构建并优化核算体系,完成各类财务报表的编制与复核工作。 4、专项分析:参与企业重大经营决策,提供财税管控与资金运作方面的专业建议和解决方案。 5、资金管理:建立完善资金预警机制,动态跟踪公司资金存量,按时编制资金分析报告;统筹资金调配,保障资金安全,及时处理往来款项及员工借款清理。 6、融资管理:主导公司外部融资事务及贷后管理工作。 任职要求: 1、全日制本科学历,财务会计、财务管理等相关专业。 2、具备中级会计师或以上职称。 3、8年以上财务相关工作经验,其中5年以上在建筑施工企业从事项目全周期财务工作的经历。 4、熟悉建筑行业会计核算流程及纳税申报流程,掌握各项财税法律法规,具备一定的组织协调能力。 【企业优势】 1. 山西稳健发展的大型多元化综合集团。 2. 自有5A级写字楼,办公环境优越。 3. 周休1.5天,缴纳五险,法定节假日正常休假,每月15日为固定发薪日。 4. 企业经营稳定,处于上升发展阶段,职业成长空间广阔。 5. 福利待遇优厚:提供丰富下午茶、定期团建活动、餐补、话补、停车补助、“三八”妇女节福利300元、中秋节福利500元、贡献奖、伯乐奖、年终奖等多项福利。
财务经理1年以下大专
岗位职责: 1与服务中的客户保持沟通,及时反馈客户问题 2:协调解决客户提出的问题 3:管理服务小组的服务效率,提升服务小组的专业性 4:沟通老客户续费服务,提升续费率及老客户转介绍 岗位要求: 1:会计专业毕业,有会计相关工作经验,能看懂账 2:有会计相关证书 3:执行力强、沟通能力强、情商高服务意识强、认可公司文化和价值观 薪资待遇:综合薪资6K-12k+奖金+下午茶+生日会+过节福利等 工作时间:上午8:30--12:00,下午2:00--6:30,大小周休息,节假期正常休息
财务经理/主管1-3年大专财务分析成本管理餐饮/酒店审计财务综合管理
岗位职责: 1. 负责酒店财务体系的全面管理与执行 2. 统筹财务团队的日常运营与工作协调 3. 协助拟定财务战略规划及相关实施方案 任职要求: 1. 具备优秀的财务统筹能力及团队管理经验 2. 能够高效协同其他职能部门,保障财务信息的精确性 3. 具备较强的分析判断力,可妥善应对财务管理中的各类复杂问题
财务主管
1.5-1.6万元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析总账核算资金管理税务管理财务综合管理
岗位职责: 1、负责日常财务核算工作,包括凭证的编制、审核及账务核对。 2、开展财务数据统计与分析,出具分析报告,为管理决策提供支持并提出专业财务建议。 3、完成各项税务申报事务,如增值税、企业所得税等税种的计算与申报。 4、统筹资金运作,合理规划资金使用,提高资金使用效率和收益水平。 5、带领财务团队,持续优化财务流程,提升团队整体专业素养与工作效率。 6、维护与银行、审计机构、税务机关等外部单位的良好沟通与协作关系。 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄不超过45周岁。 2、具备扎实的财务分析、税务筹划及风险控制能力。 3、熟练使用财务软件及Excel等常用办公软件。 薪酬福利:薪资10000-15000元/月,十三薪;缴纳五险一金;全勤奖、话补、节日福利等。
会计助理
2000-5000元/月
财务助理经验不限大专财务分析代理记账公司
整理票据,发票开具,日常财务事项
财务主管
7000-9000元/月
财务经理/主管5-10年本科总账核算中级会计师资金管理税务管理财务综合管理房地
岗位职责: 1、预算管理:负责公司各项目年度及月度财务预算的汇总与审核,开展目标成本预测,并定期完成预算执行情况的分析工作。 2、税务管理:密切关注各类税收政策变化,统筹项目及公司整体税务筹划,充分落实税收优惠措施,实现合理节税,营造有利的外部财税环境。 3、核算管理:审核合同文件、费用报销及成本付款单据,根据分管领导要求独立构建并完善核算体系,组织编制和审核各类财务报表。 4、专项分析:参与公司重大经营决策活动,提供财税管理与资金运作方面的专业建议和可行性意见。 5、资金管理:建立并完善资金预警机制,动态跟踪公司资金存量,按时编制资金分析报告;统筹资金调配,保障资金安全,及时处理公司往来款项及员工借款清理。 6、融资管理:负责公司对外融资事务以及贷后管理相关工作。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,财务会计、财务管理等相关专业。 2、具备中级会计师或以上职称。 3、8年以上财务工作经验,其中5年以上在建筑施工企业从事项目全周期财务管理工作。 4、熟悉建筑行业会计核算流程及纳税申报流程,掌握各项财税法律法规,具备一定的组织协调能力。 职位福利:绩效奖金、餐补、通讯补助、五险
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年硕士财务分析团队搭建经验税务管理财务BP体系搭建经验
薪资待遇:待遇从优,薪资面议,公司团建、聚餐、激励奖金、节假日福利丰厚、13薪、年终奖、年假 任职资格: 1、国内双一流高校或国外QS前100院校硕士学历,财务类相关专业,具备中级及以上会计师职称或注册会计师资质,有上市公司财务实务经验或曾在大型会计师事务所参与多个IPO项目审计者优先; 2、具有3年以上税务整体规划、基金财务管理等相关领域工作经验; 3、熟悉国家财务管理制度及相关会计核算、税务法规、管理会计体系,掌握内地与香港地区财务运作规则者优先; 4、具备优良的职业操守,工作细致严谨,责任心强,勇于担当,执行能力突出。 工作内容: 1、统筹公司财务报表审核工作,组织编制月度、季度、半年度及年度合并报表,并开展财务分析,为管理层决策提供数据支撑; 2、负责团队内财务人员的日常管理、业务培训与绩效考核; 3、主导财务管理制度、内部控制流程及相关操作规范的建立与持续优化,保障业务高效运行; 4、全面负责税务管理工作,包括税收筹划、月度申报、季度税负复盘及年度企业所得税汇算清缴; 5、对接内外部审计机构、券商、评估公司及税务师事务所等第三方单位,协调配合完成年报审计及相关事项。
财务
6000-7000元/月
财务助理大专
从事工业企业成本核算工作
山西长治现在南垂来个小挖机替班,
挖机司机
现在南垂来个小挖机替班,
长治
4月13日 07:32拨打电话
山西长治马厂明天找小挖机替班
挖机司机1-4天1-2人
马厂明天找小挖机替班
长治
4月13日 07:31拨打电话
长治潞城区明天找个小挖机替班司机,二把刀勿扰
挖机司机1-4天1-2人
明天潞城区找个小挖机替班司机,二把刀勿扰
长治 潞城区
4月13日 07:31拨打电话
长治潞城区明天堡头村找个小挖机替班司机二把刀勿扰,
挖机司机
明天潞城区堡头村找个小挖机替班司机二把刀勿扰,
长治 潞城区
4月13日 07:31拨打电话
山西长治明天慈林镇附近来个小挖司机,能替45天,工资一天一结,
挖机司机5-14天1-2人日结
明天慈林镇附近来个小挖司机,能替4 5天,工资一天一结,
长治
4月13日 07:31拨打电话
财务总监
1.6-2.5万元/月
财务总监10年以上本科高级会计师国内上市公司外企制造业房地产/建筑金融教育培训贸易资本运作经验
我们是一家专业的房地产开发公司,2016年在北京成立,经过10年的稳健发展,市场份额不断扩大,因此公司公司计划在北京成立两家分公司,特此招聘财务总监。
财务总监
1.5-2.5万元/月
CFO10年以上本科IPO项目财务分析税务管理风险控制
1、财务战略与决策支持:参与企业战略规划,主导财务战略设计,确保财务方向与经营目标高度协同。需具备出色的逻辑思维与数据分析能力,为管理层提供科学的财务预测及决策依据。 2、全面财务管理:全面负责公司财务运营,涵盖账务管理、资金运作、成本控制、税务安排及财务报告编制。熟悉会计核算规范、财务管理体系与内部控制流程。 3、预算与成本管控:牵头编制年度预算与财务计划,组织实施并监控执行情况,开展差异分析,保障资源合理配置与高效使用。 4、风险防控与合规管理:构建完善的财务内控体系与风险预警机制,有效防范财务风险。确保公司遵循国内外会计准则及相关财税、审计法律法规。 5、资金与税务统筹:统筹资金规划、融资安排及资金使用效率提升。制定可行的税务方案,落实税务合规要求,实现税负优化。 6、团队管理与人才发展:承担财务团队建设职责,包括人员培养、梯队搭建与绩效评估。具备良好的团队领导力、跨部门协作能力及外部机构(如银行、投资方、审计单位)沟通协调能力。 7、系统化与流程改进:推进财务数字化转型,优化财务制度与业务流程,提升财务工作的自动化与信息化水平。 8、业财协同与运营支持:深度对接业务运行,促进财务与业务数据融合,从业务实际出发提供专业财务建议与支持。
财务总监
8000-15000元/月
CFO5-10年大专财务分析风险控制税务管理会计中级职称
岗位职责: 1. 全面统筹公司财务战略规划及日常运营管理。 2. 主导财务体系的建设与整体工作推进。 3. 监督各项财务制度落实,确保运营合规性。 任职要求: 1. 持有中级会计师或以上职称,或具备相关执业资格。 2. 精通财务专业理论,具有深厚的财务管理实践经验。 3. 思维缜密,具备优秀的组织协调与决策判断能力。
CFO5-10年本科投融资经验资本运作经验财务战略经验
【岗位职责】 一、资本运作与融资 1. 全面负责企业融资工作,包括商业计划书打磨、面向投资人的宣讲推介、投资条款协商及最终交割执行。 2. 凭借个人在资本市场的广泛资源,高效链接头部风投机构、产业资本及战略投资人,持续优化公司股权构成。 3. 拓展并维护银行信贷、信托融资、债券发行等多渠道债权融资体系,确保公司资金流动性稳健。 二、战略与合规 1. 深度参与公司战略规划,从财务角度分析业务模式、并购投资机会及相关风险防控机制。 2. 搭建符合上市规范的财务核算系统、预算管控流程及内部控制制度,保障税务、审计与法务合规运行。 3. 主导员工期权激励计划的架构设计与实施落地。 三、财务运营与团队管理 1. 统筹财务团队(涵盖核算、税务、分析、资金等模块),推动财务管理信息化升级,强化数据驱动决策能力。 2. 提升现金流运营效率,构建动态财务预测模型,支持高速扩张阶段的资源配置需求。 3. 独立推进各类资本操作(如股权回购、企业并购、分拆融资等),无需依赖外部投行完成中小型交易闭环。 四、投资者关系 1. 牵头组织季度及年度财报发布、投资人沟通会及尽职调查对接,维护公司在资本市场的专业形象。 2. 为管理层提供财务战略建议、融资路径比选分析及关键决策所需的数据支撑。 【任职要求】 行业背景:具备5年以上科技类企业(互联网、软件、硬件或人工智能方向)财务高层管理经验,其中至少3年担任CFO或财务总监职务。 融资实战:成功主导过不少于两轮股权融资(单轮融资额不低于5000万元人民币或等值外币),简历中须清晰列明具体项目及本人承担角色。 资本资源:在风险投资、私募股权、券商投行或银行间市场拥有活跃人脉网络,能够迅速启动融资对接流程。 独立资本运作能力:可自主设计并执行复杂资本交易结构(如可转换债券、跨境持股架构、S基金份额转让等),具备从尽调到交割全流程把控实力。 规模适配:曾服务于员工人数超200人的科技型企业,深刻理解成长期企业在现金流管理、股权结构设计、税务筹划等方面的挑战。 软性素质: 具备出色的商业洞察力与谈判技巧,善于协调创始人目标与投资人利益。 目标导向明确,承压能力强,能适应高强度工作节奏及阶段性出差安排。 持有CPA/ACCA/CFA等相关资质者优先考虑,具上市公司运作或IPO经历者更具优势。 【我们提供】 具有市场竞争力的年薪待遇(50-100万/年,依据资历核定)+ 公司股权激励
财务总监
1-1.5万元/月
财务总监3-5年本科高级会计师CPA医药IPO经验投融资经验并购经验资本运作经验财务战略经验
财务总监招聘要求 【岗位名称】财务总监 一、岗位定位 统筹公司全盘财务管理,主导科技型中小企业、高新技术企业、专精特新小巨人等资质申报与维护,推动公司财务体系与业务战略深度协同。 二、岗位职责 (一)财务全盘管理 1. 建立健全公司财务管理体系,制定并执行财务战略规划; 2. 统筹预算编制、成本管控、资金调度和现金流管理; 3. 编制并审核财务报表、合并报表,确保财务信息真实、准确、完整; 4. 搭建并持续优化公司内部控制体系,防范财务风险与经营风险。 (二)企业资质申报与管理(核心职责) 1. 科技型中小企业(科小):主导科小评审 2. 高新技术企业(高企) :主导高企认定、复审及维护工作,统筹科技人员比例 3. 专精特新中小企业:主导专精特新中小企业认定申报及年度数据更新工作,统筹研发费用 4. 专精特新小巨人:主导或配合小巨人企业认定申报及复核工作 5. 跟踪各类资质申报时间窗口,科技型中小企业、高企认定分批次进行,专精特新小巨人等确保申报材料按时、合规、高质量提交; 6. 对接会计师事务所等中介机构,确保研发费用专项审计报告、高新收入专项审计报告等满足认定要求。 (三)研发费用与税务管理 1. 主导研发费用加计扣除的全流程核算、归集与申报,确保研发支出精准归集、合规列支; 2. 负责企业所得税、增值税等日常税务核算与申报,优化税收筹划方案; 3. 对接税务部门,妥善应对税务核查与稽查。 (四)投融资与资本运作 1. 参与公司融资计划制定,对接银行、投资机构等外部资金方; 2. 做好现金流管理,提高资金使用效率,保障公司运营资金需求; 3. 协助股权架构优化、合伙份额转让等相关财务工作。 (五)团队建设与跨部门协同 1. 搭建并培养财务团队,建立科学的岗位分工与绩效考核机制; 2. 与解决方案中心(天机阁)、临床运营中心(天诛营)、数字资产中心(藏经阁)、AI供应链中心(天工坊)等部门协同,推动业财融合; 3. 对接外部审计机构、税务部门、市场监督管理局等部门,维护良好的外部关系。 三、任职要求 (一)基本条件 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历; 2. 持有中级会计师及以上职称,CPA(注册会计师)优先; 3. 10年以上财务相关工作经验,其中至少5年以上财务负责人或财务总监岗位经验。 (二)行业经验 1. 必须有医疗行业从业经验,熟悉医疗器械、医疗信息化或医疗数据服务行业的经营模式、收入结构及财税合规特点; 2. 具有产销研一体化企业财务核算经验者优先; 3. 有高新技术企业、科技型企业财务负责人经历者优先。 (三)资质申报能力(核心加分项) 1. 必须具备科技型中小企业、高新技术企业申报或复审的实操经验,熟悉全流程申报材料准备及审核要点; 2. 具有专精特新中小企业或专精特新小巨人企业申报或复审经验者优先,熟悉研发费用核算、知识产权匹配、财务指标达标管理; 3. 熟悉各类资质申报的时间节奏与审核逻辑,具备独立编制申报材料中财务部分的能力。 (四)专业能力 1. 精通会计准则、税法及相关法律法规,具备扎实的财务专业知识; 2. 熟练编制合并财务报表,具备带领财务团队应对审计的经验; 3. 精通研发费用加计扣除、企业所得税、增值税的核算与申报; 4. 熟悉用友、金蝶等财务软件及Office办公软件。 (五)综合素质 1. 为人正直、责任心强、作风严谨,具备良好的职业道德; 2. 具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力; 3. 具备较强的抗压能力,能够适应创业公司快节奏的工作环境。 四、加分项 · 具有会计师事务所(尤其是四大)工作经验者优先; · 具有IPO筹备或上市公司财务管理工作经验者优先; · 具有医疗器械生产制造企业或医疗数据服务企业财务经验者优先; 五、薪酬与工作地点 · 薪酬范围:面议(含基本薪资+绩效奖金+股权/期权激励) · 工作地点:合肥市 · 汇报对象:总经理
出纳会计
3000-6000元/月
出纳1-3年大专
一、岗位职责 1. 负责公司日常现金、银行收支管理,资金日报、对账、报销审核。 ​ 2. 登记现金日记账、银行存款日记账,保证账实相符。 ​ 3. 发票开具、认证、保管,税务申报辅助工作。 ​ 4. 凭证整理、装订、归档,配合会计完成账务处理。 ​ 5. 工资核算发放、社保公积金相关事务对接。 ​ 6. 对接银行、税务,完成领导安排的其他财务工作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,会计学、财务管理、出纳等相关专业。 ​ 2. 持有会计从业资格证/初级会计证,有1年以上出纳或会计工作经验优先。 ​ 3. 熟悉财务制度、报销流程、银行结算业务及基本税务知识。 ​ 4. 熟练使用财务软件(金蝶/用友)及Office办公软件。 ​ 5. 细心严谨、责任心强,诚实守信,严守财务保密制度。 ​ 6. 具备良好沟通能力,工作稳定、长期稳定发展优先。 三、薪资福利 - 薪资:4000–7000元/月(可面议) ​ - 五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖、定期培训
成本会计
3000-5000元/月
成本会计1-3年本科成本集团公司资金管理初级会计师房地产/建筑
1、负责材料核算相关工作。重点审查材料采购、生产加工及储备计划,办理材料采购及相关费用收支的会计核算,监管材料收发存变动情况,考核储备资金定额执行成效,参与材料盘点清查,督促相关部门强化材料等实物在收发环节的管理。 2、承担固定资产核算职责。具体包括固定资产增减变动的账务处理与明细核算,参与核定固定资产需求量,监控固定资产的变动动态,推动相关部门加强固定资产实物管理;参与制定固定资产更新改造及大修计划;计提折旧费用;参与资产清查盘点;开展固定资产使用效益的分析与考核。 3、负责销售与利润核算事务。参与制定销售方案,编制利润规划,处理销售款项结算,完成销售、税金及利润相关的账务处理和明细核算,参与产品成本的盘点核查,开展销售利润的分析、考核、预测及控制工作。
出纳
6000-8000元/月
出纳1-3年大专初级会计师
此岗位为会计岗位 一、专业资质与学历 - 学历要求:大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业优先。 - 资格证书:具备初级会计职称证书,持有中级职称者优先考虑。 二、工作经验与实操能力 - 经验要求:2年以上建筑业一般纳税人全盘账务处理经验,熟悉增值税申报流程、发票全流程管理(包括开票、认证)及税务筹划实务。 - 账务处理:可独立完成凭证录入、科目核算、月度结账与对账工作,熟练操作成本归集与分配、往来款项核对等业务。 - 税务操作:掌握一般纳税人各项纳税申报(如增值税、企业所得税),能有效运用税收优惠政策,并具备应对税务检查的实务经验。 三、技能与软件操作 - 办公软件:熟练运用Excel、Word等常用办公工具,能够编制财务报表及基础财务分析文档。 - 财务系统:熟练操作至少一种财务软件(如金蝶、用友、企友等)。 四、职业素养与其他 - 合规意识:严格执行财务规章制度,具备较强的风险防范意识,确保发票管理、资金流转等关键环节符合规范要求。 - 沟通能力:在与税务机关、银行及内部各部门协作中,展现出良好的协调与沟通能力。 - 学习能力:持续关注税收政策动态(如税率变动、新政策解读),积极适应企业财务管理升级与流程改进需求。
成本核算专员
3000-5000元/月
成本会计1-3年本科成本集团公司资金管理初级会计师房地产/建筑
1、负责材料核算相关工作。重点审核材料采购、生产加工及库存储备计划,处理材料采购及相关费用收支的会计核算,监控材料收发存变动情况,检查储备资金定额执行成效,参与材料盘点清查,督促相关部门强化材料等实物在收发环节的管理。 2、承担固定资产核算职责。办理固定资产增减变动的账务核算及明细分类,参与核定固定资产需求规模,监督固定资产的动态变化,推动相关部门提升固定资产实物管理水平;参与制定固定资产更新改造与大修计划;计提折旧;配合开展固定资产清查盘点;开展固定资产使用效率的分析与考核。 3、负责销售与利润核算事务。参与制定销售目标与利润预算编制,处理销售款项结算,完成销售、税费及利润相关的账务处理与明细核算,参与产品成本的盘点核查,开展销售利润的分析、考核、预测及控制工作。
会计,生产型公司内账会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专应收应付结算总账成本审计财务分析风控收入账预算制造业CPA中级会计师不可兼职
会计专业,可以独立完成结算成本与赢利,有相关经验
成本会计
3000-5000元/月
成本会计1-3年本科成本
岗位职责: 1. 负责日常财务业务的管理与监督,确保各项财务数据的真实、完整。 2. 参与月度及年度结账流程,完成财务报表的编制工作。 3. 配合开展税务申报相关事务,持续优化财务操作流程。 4. 跟踪财务流程运行状况,及时发现并上报异常问题。 任职要求: 1. 熟悉常用财务系统及办公工具,如Excel等软件操作。 2. 具备良好的表达能力与协作意识,能有效配合团队工作。 3. 可独立应对和处理日常财务相关事务与突发情况。 4. 工作认真负责,具备较强的保密观念和职业操守。
会计
3000-4000元/月
会计经验不限高中弹性工作制应收应付结算总账资金管理税务收入账
招聘全职会计一名,主要工作就是记账,公司主要经营种、养殖业,日常工作内容就是公司的进出账管理。老板住市里,每天都有回市里的车。工资面议
会计大专
【企业名称】:山西众汇人力资源有限公司 【岗位名称】:财务人员 【招聘人数】:2 【年龄要求】:35周岁以下 【工作要求】:大专以上,财务相关专业 【薪资待遇】:面议 【企业地址】:长治高新区清控创新基地10层 有意者电话联系
出纳兼行政专员
2000-3000元/月
出纳1-3年高中
工作认真,公司周边优先
出纳1年以下大专
岗位职责: 1. 负责华为汽车-(智界/享界、尚界)相关出纳事务 2. 按时完成领导安排的各项工作任务 3. 主动参与团队协作,配合团队成员推进工作进展 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力 2. 工作执行高效,能按时保质完成交付任务 3. 具有团队协作意识,适应团队工作节奏
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