1、财务分析 2、年度预算规划 3、业财融合 4、成体系的成本管控（包括新业务的成本线、盈利线等） 5、税务优化

光伏公司，主要负责税票，兼职公司资料整理

审核财务报表提交财务分析和管理工作报告。根据公司实际经营状况，利用各种财务方法，确保公司最优资本结构。

公司官网：deepfoo.com(Ai算力调度平台 ) 职位名称：首席财务官（CFO） 汇报对象：CEO 核心目标：构建支撑百亿级平台扩张的资本体系，保障资金链安全与资本效率最大化 一、核心职责 1. 战略资本规划与执行（核心） ①锚定平台扩张节奏（区域覆盖、用户增长、技术迭代），制定3年滚动资本规划，明确“融资-投入-回报”闭环路径； ②建立动态资金管理模型：划定最低安全资金红线（≥18个月运营成本）、理想融资水位线及超额融资预警机制，平衡流动性与资本成本； ③主导资源投入优先级决策：基于ROI动态分配技术研发、市场拓展、算力采购等核心领域资金，重点支撑跨境调度网络等战略级项目落地。 2. 资本市场运作与估值管理（核心） ①构建差异化估值体系：以“调度规模×资源利用率×客户粘性”为核心指标，设计适配算力平台特性的估值逻辑，向资本市场清晰传递“从交易平台到算力生态基础设施”的价值升级路径； ②全周期融资操盘：主导公司发展过程中全阶段融资，包括投资人对接、TS谈判、尽职调查协调及条款博弈，确保融资效率与股权稀释最优平衡； ③分层维护投资人关系：针对战略投资人（云厂商、芯片商）量化协同价值（如资源互通、成本优化），建立长期信任合作机制。 3. 财务风险管控与资本结构优化 ①流动性风险管控：建立现金流三色预警体系（红线：＜12个月运营成本），提前布局应急融资渠道； ②资本结构优化：平衡股权与债权融资比例； 4. 财务体系支撑与战略协同 ① 搭建适配平台高速增长的财务管控体系，包括预算管理、成本核算、财务报告等，为业务决策提供数据支撑； ②作为CEO的资本伙伴，参与公司重大决策（如并购、战略合作），从财务视角评估可行性与潜在风险，推动业务与资本战略协同。 二、硬性任职要求（需提供证明文件） 1. 资本运作经验：完整操盘3次以上科技企业融资，含至少1次5000万美元+轮次，且主导的路演材料曾获主流机构超额认购； 2. 资金管理能力：有管理年均5亿+人民币资金规划的经验，曾成功将企业现金流安全期从＜6个月提升至＞18个月； 3. 估值管理案例：在业务亏损期实现公司估值环比增长，并具备应对资本市场估值模型质疑的成功经验； 4. 行业适配性：了解科技平台型企业运作逻辑，有算力、云计算或互联网平台相关财务经验者优先。 5.有TOP100投行5年以上工作经验优先。 三、工作交付标准 1.入职30天：完成3年资本规划初版、融资路线图及核心风险防控方案，明确资金储备与使用的关键节点； 2.入职90天：启动首轮融资工作，完成至少2家潜在领投方的深度对接，并锁定1份投资意向书（TS）； 3.年度目标：确保公司资金安全红线达标（≥18个月运营成本），同时推动公司估值较上一年度提升100%。 四、岗位核心价值 1.资本战略中枢：为CEO提供资金与资本市场的专业决策支持，成为业务扩张的“资本引擎”； 2. 估值增长推手：将业务进展转化为可量化的资本价值，实现企业估值与业务规模同步跃升； 3.风险防火墙：在高速增长中平衡安全与效率，为平台扩张筑牢财务根基。 投递必备材料： 1. 历史融资案例清单（标注轮次、金额、个人角色及核心成果）； 2. 主导制作的BP或估值模型； 3. 资金规划改善案例（含数据对比证明，如现金流安全期延长、成本优化等）。 [直接投递CEO个人邮箱********************

1.负责公司会计核算、预算管控、税务筹划及财务风险防控与保险管理工作，统筹公司融资相关事务！ 2.完善公司会计核算体系，优化财务管理制度与流程； 3.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及良好的团队协作意识； 4.深度参与企业经营管理决策，提供专业财务视角的支持与及时有效的财务分析依据。

岗位职责： 1.负责公司日常办公开工资料资料验收及成本核算等 2.管理后勤服务供应商，监督服务质量，控制成本支出，提升服务效率 3.完成上级交办的其他行政支持与后勤保障任务 任职要求： 1.学历高中或中技毕业，土木机电工程或会计专业优先 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的服务意识和团队合作精神 3.能适应灵活的工作安排，具备一定应急处理能力 4.有相关后勤，会计统计工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、全面负责企业财务战略的制定与实施，提升资金运作效率并优化成本管控机制； 2、牵头建立健全财务管理制度，落实会计核算标准与内部审计规范； 3、深度参与公司核心经营决策，提供专业的财务数据分析与风险预警支持； 4、组织实施税务筹划方案，确保合规运营，有效控制税务风险并提高税后利润； 5、推进财务团队的人才培养与组织建设，增强团队专业水平与协同效能。 任职要求： 1、财务管理、会计或相关专业背景，具备扎实的专业理论基础； 2、精通企业财务管理体系，具有全面预算编制与资金统筹调配经验； 3、熟练操作财务信息系统及数据处理工具，具备较强的财务洞察与决策支持能力； 4、具备优秀的跨部门沟通与协作能力，能够有力支撑企业战略落地； 5、持有财务类相关专业资质证书者优先考虑。

审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告。根据公司实际经营状况，利用各种财务方法，确保公司最优资本结构

招聘长期装卸送货打包工，工作地点在太益路8号，诚邀吃苦耐劳的应聘者。

岗位名称：驾驶员；仓库装卸工。 岗位要求：驾驶员：1.3年以上驾龄；2.会驾驶4.2m货车；3.熟悉南通本市路况，能吃苦耐劳，有责任心上进心。仓库装卸工：1.勤劳踏实；2.年龄不超过45岁；3.有物流/快递经验者优先。 薪资待遇：驾驶员月薪8000左右；仓库装卸工具体薪资未提及。

南通招聘二保电焊工，月薪7000~8500元，提供五险和包吃住，要求掌握焊接技能并能熟练操作卷板机、液压机等机床设备。

招聘南通门市、理货、拿货岗位，共需两名员工，年龄要求二十至三十五岁。

南通招聘货车司机，持有A2驾照，提供五险，实行趟结工资制，月薪在1000012000元之间，负责驾驶13米标箱货车。

岗位内容： 1. 主导公司财务管理制度及规章的制定与执行，推动各项财务政策落地实施； 2. 统筹公司日常财务运营，涵盖会计核算、成本控制、应收应付管理等相关工作； 3. 深度参与企业经营决策过程，提供专业的财务分析与咨询服务，助力企业高效运转； 4. 负责财务团队建设与管理，推动人才成长，优化工作流程，提升整体专业水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业，能力突出者可放宽至大专； 2. 具备5年以上财务管理工作经历，有主导或参与公司上市IPO、融资项目者优先考虑； 3. 熟悉财务管理全流程及各类财务报表分析工具，具备较强的风险预判与应急处置能力； 4. 具备良好的组织协调能力和领导力，沟通顺畅，能高效协同内外部相关方推进工作。

岗位职责： 1. 参与集团战略规划，结合财务数据进行分析研判，为公司经营决策提供专业支持。 2. 组织编制集团资金运营方案，主导投融资安排及收并购相关财务工作。 3. 统筹集团日常财务运作，负责财务团队建设与整体管理工作。 职位要求： 1. 本科及以上学历，具备中级或以上会计职称，持有注册会计师资格者优先。 2. 具备5年以上财务经理或总监岗位经验，有生产型企业上市集团工作背景。

岗位职责： 1、主导企业财务战略的规划、财务管理体系搭建及内部控制机制建设，组织实施公司整体及各业务板块的财务计划； 2、基于财务核算与会计管理方法，为管理层决策提供数据支持，配合总经理推进公司战略目标的实现； 3、编制资金运作方案，监督资金使用情况、预算执行及决算流程； 4、针对投资所需资金来源开展融资成本测算与分析，并出具可行性研究报告； 5、审查并督导本部及关联单位的财务计划、现金流安排及相关资金运行报告； 6、统筹运营资金筹措工作，保障战略发展资金供给，审批重大资金调拨事项； 7、牵头重大投资项目和经营活动的风险识别、评估、监控及财务风险防范措施落实； 8、全面负责项目从投标、立项、实施到结算各阶段的财务监管与统筹管理； 9、对接银行、工商、税务等外部机构，妥善处理各类政企事务，保障公司合法权益； 10、参与企业重大事项的论证与决策，就生产经营、业务拓展及对外投资提供财务专业意见； 11、对所属部门工作成果进行审核把关，实施过程监督并承担管理责任，确保绩效目标达成。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备中级会计职称；持有CPA、ACCA或CFA资格者优先考虑； 2、累计10年以上相关工作经验，其中至少5年团队管理经历，具备工程行业同类岗位经验者优先； 3、思维敏捷，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，职业操守高，责任心强； 4、掌握国家金融法规、企业财会制度及操作流程，精通财税法律规范，擅长财务筹划与税务管理； 5、具备现金流监控与预测能力，能动态分析关键财务指标，优化资本结构，完善风控与成本管控体系； 6、组织成本的事前预测、过程控制、账务归集、绩效评价与结果考核，助力利润目标实现； 7、构建工程造价管理系统，全程主导项目招投标、启动实施、过程管控及竣工结算工作； 8、定期反馈经营成果、资金流向及财务计划执行进度，向高层提供预测性分析报告及决策建议； 9、负责团队人员配置、能力建设及日常工作的绩效考评与任务分配。 若未能按时提交材料、所交资料存在虚假信息，或体检、征信结果不符合要求，企业有权终止录用程序

1、完善集团财务核算与财务监控的组织架构及管理体系，涵盖财务核算、资金与预算管理、财务监督与分析、内部控制等体系，并持续监控其运行有效性； 2、深度参与公司经营战略的制定，主导财务战略规划的编制工作，包括利润计划、资本投资安排、财务规划、费用预算及成本控制方案，并推动实施与监督执行； 3、协同经营管理决策，确保财务会计信息的真实准确，强化风险防控机制，提升整体财务运营效能，推进财务管理体系优化，助力降本增效； 4、牵头集团财务团队建设，合理设置岗位分工，推动人才梯队搭建与能力培养，持续提升团队专业水平与管理能力； 5、统筹公司税务筹划与日常管理，依法按时完成纳税申报及年度审计相关工作； 6、主导企业成本管理全流程，组织实施成本预测、控制、核算、分析与考核工作。 任职要求： 1、财务类相关专业本科及以上学历，会计、审计、财务管理方向优先； 2、具备5年以上集团化企业财务管理经验，有中型以上医疗连锁机构总账或财务管理工作经历者优先考虑； 3、熟知国家金融政策、企业财务管理制度与流程、财务信息化系统，精通行业涉税事项及相关投资法律法规； 4、熟练运用各类财务软件及办公工具，具备较强的数据处理能力，逻辑思维清晰，具备良好的语言表达与文书撰写能力； 5、具备出色的财务分析、预测能力及风险预警意识，对财务管控与企业风险防范有深入理解； 6、拥有较强的团队领导力，在体系构建、团队管理、绩效考核等方面具有丰富实操经验； 7、职业操守良好，工作作风细致严谨，具备高度的责任感和事业心； 8、须持有注册会计师资格证书。 工作地址：汉口新华西路大武汉1911A栋德亚口腔总部

岗位职责： 1. 财务体系与核算管理：构建并优化适用于高端旅游与健康产品双业务场景的标准化财务核算机制及内控流程，确保各项经济业务记录的真实、合规与及时性，提升财务信息披露的准确性与可靠性； 2. 全面预算与成本控制：牵头实施公司整体预算管理体系，将战略目标分解为可执行的财务指标，并实行动态监控。深入业务一线，识别核心成本驱动因素，搭建科学的成本分析与管控框架，助力企业实现降本增效； 3. 资金管理与决策支持：统筹资金规划、调度与风险防范，保障企业在快速发展阶段的资金链稳定与使用效率。深度介入业务运营与投资决策过程，开展财务建模、盈利测算与风险评估，提供数据驱动的决策依据与可行性方案； 4. 税务筹划与合规风控：全面负责企业税务管理工作，基于多业态运营特点制定合法合规的税务优化策略，有效防控涉税风险。确保所有财务行为符合国家法律法规要求，顺利通过各类外部审计与监管检查； 5. 团队建设与业务协同：带领财务团队成长，注重培养具备业务视角的复合型财务人才。作为业务单元的战略协作方，精准把握旅游、健康产品等板块的财务特性与需求，输出定制化、专业化的解决方案。 职位要求： 1. 专业资质与经验：本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，持有中级会计师职称或CPA等专业证书者优先。具备10年以上财务领域从业经历，其中至少5年担任财务全面管理岗位，有跨行业或多业务线财务管理实践者更佳； 2. 核心能力矩阵： ○ 专业硬实力：熟练掌握会计准则、财务分析、预算编制、成本管控及税务筹划实务，具备从零搭建规范化财务体系的实际能力； ○ 业务软实力：拥有较强的业务理解能力和商业敏锐度，能快速适应旅游服务、零售销售等不同商业模式下的财务支持需求； ○ 战略与领导力：能够以财务视角参与企业战略规划，具备优秀的跨部门协作能力与团队管理经验； 3. 关键特质：工作作风严谨、坚持原则，同时具备主动服务业务的意识；抗压能力突出，能在企业高速增长期应对复杂多变的财务任务；恪守职业道德，责任心强，诚实守信

会计日常工作

工作内容： 1、负责电商平台收入相关的账务核算，保障财务数据准确无误； 2、开展财务数据分析，为公司经营决策提供有力支持； 3、处理电商领域各类财务事项，涵盖制造业财务管理等相关工作。 岗位要求： 1、有电商行业财务实务操作经验； 2、能独立完成财务分析及报告撰写工作； 3、兼职岗位，每周工作两天。

岗位职责： 1. 资金管理：负责现金及银行收付款业务，做到日清月结，确保资金流转准确及时； 2. 账务处理：登记现金日记账和银行存款日记账，定期核对账目与实际余额一致； 3. 票据管控：妥善保管财务专用章、支票、发票等重要凭证，规范领用流程并建立管理台账； 4. 合规操作：审核各类报销单据的合规性，协助完成税务申报及相关审计配合工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计类相关专业； - 持有会计从业资格证书； - 具备1-3年出纳工作经验，熟练操作用友、金蝶等主流财务软件； 2. 核心能力： - 熟练运用Excel常用函数，熟悉银行结算方式（如转账、电汇等）； - 工作细致严谨，具备高度责任心，确保数据精准无误，严守资金安全底线； - 毕业2-3年且有出纳工作经历者优先考虑

大专以上学历，机械结构专业，CAD,Sw熟用

公司介绍：昇茂财税是一家专注于“互联网+财税”服务的代理记账企业，业务网络已覆盖镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州8个地级市，致力于为中小企业提供做账报税、工商注册登记、各类资质申办等一站式财税解决方案。 岗位职责： 1、客户关系维护与续费管理：通过定期互动与客户保持良好沟通，深入了解其财税实际需求，提升服务体验与客户粘性。负责推进现有客户的合同续签工作，依托专业服务能力，促进客户长期合作。 2、专业财税咨询与筹划支持：根据企业经营情况，为客户量身提供财税政策解读、合规建议及税务优化方案，助力客户实现财务规范与成本合理化。 任职要求： 1、年龄24-38岁，具备相关工作经验者年龄可适当放宽； 2、善于与人交流，具备较强的应变能力及语言表达技巧； 3、认同正向企业文化，具有积极的工作态度和职业操守。 福利待遇：入职即缴纳五险一金，提供带薪岗前培训，享受每周双休

昇茂财税成立于2018年，致力于为中小微企业提供涵盖会计、发票管理、税务合规及整体财务运营的一站式财税服务。目前服务网络已延伸至镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州等8个地级市。依托扎实的本地化服务能力，公司已成为区域行业标杆，年均为超10000家企业提供各类企业服务，累计为近30000家客户完成代理记账与报税工作。主营业务包括工商注册、证照申办、工商税务事务处理、代理记账、税务咨询、审计服务、税收优化、企业注销等全周期企业服务，业务再多样，记账报税始终是核心。 【关于你最关注的福利待遇】 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00，周末双休，法定节假日正常休息，不占用私人时间，保障充分的休闲与陪伴家人时光； 2、依法缴纳五险一金，全面保障员工权益； 3、轻松融洽的工作环境+日常零食茶歇+定期团队建设活动； 4、薪酬结构：无责任底薪4500元+阶梯式提成，综合月收入8k-20k以上； 5、每月20日准时发放工资，从不延迟。 【接下来，你的主要职责包括】 1、通过日常对接与客户建立良好合作关系，配合公司主办会计解答客户的财税疑问，负责客户维护与服务续费工作； 2、运用公司提供的专业培训资源，为服务对象提供高质量的财税咨询与税务规划建议，积极主动响应客户需求，提升客户满意度，持续塑造昇茂财税的专业品牌形象，成为值得信赖的财税服务顾问。 【没有相关经验？不用担心——我们提供带薪培训】 即使缺乏行业背景也无需顾虑，公司将安排系统化带薪培训，设置合理的成长周期，并由主管和资深同事全程指导业务操作，助力顺利签单。只要踏实肯干、愿意学习，短时间内即可独立应对各类业务问题与客户服务需求。 【最后，我们希望你是】 1、年龄24-38岁，有相关从业经历者可适当放宽限制； 2、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 3、熟练操作电脑，掌握基础办公软件使用； 4、责任心强，性格积极乐观，执行力高，富有参与意识和团队协作精神。

1、制度体系建设：牵头构建并落地执行财务管理制度与流程，持续完善和优化财务核算体系。 2、预算管理：统筹公司经营预算的编制、实施、执行监控及后续分析，针对预算偏差开展深度评估，并提出可行性优化建议。 3、财务分析：基于财务报表数据，开展本期与历史期间的同比、环比分析，评估盈利水平、成长性、运营效率及偿债能力，解析主要会计科目变动原因，编制综合性财务分析报告。 4、财务核算：全面负责公司会计核算工作，确保账务处理及时、准确且符合相关法规要求； 5、跨部门协调与支持：与生产、采购、质量、研发、工艺、仓储等职能部门密切协作，提供精准高效的财务数据支撑，保障企业各项业务的财务配套服务顺利推进。 6、资金管理：统筹资金计划安排与付款审核，强化应收应付账款账期管控，对接地方金融机构，协调办理银行融资相关事宜。 7、税务管理：科学规划税务事项，保障企业依法合规纳税，完成月度申报及年度汇算清缴，规范研发费用归集并落实加计扣除政策。 8、成本分析与报告：按项目开展精细化成本分析，对新项目及在建项目进行成本预测与评估，动态监控预算执行情况，及时发现异常波动并采取应对措施，按时提交月度成本分析报告。 9、配合完成外部审计工作，组织高新技术企业认定申报材料准备与提交。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业，具备中级会计师职称或注册会计师资格； 2、3年以上财务管理工作经历，其中具有不少于5年的中大型制造企业总账与成本会计实战经验； 3、精通财务全链条管理流程，在核算、税务、成本控制、预算管理等方面具备扎实的管理实践基础； 4、熟悉制造业成本核算模式与业务流程，具备独立开展成本管控与分析的能力，能在复杂环境中推动成本结构优化，有效落地成本控制方案； 5、具备出色的沟通技巧、团队协作精神、组织协调能力，能够高效协同跨部门工作，具备带领2-3人团队的经验； 6、逻辑思维强，反应敏捷，工作细致严谨，坚持原则，恪守职业操守，责任心强，抗压能力突出； 7、该岗位初期工作地为南通，2026年春节后调派至安徽祁门。

【工作内容】 - 负责公司日常财务数据的复核与校对，保障账务处理的精准性； - 参与月度、季度财务报表的编制及分析工作，协助完成结账流程； - 配合开展审计任务，及时提供所需财务资料并支持内部审计实施； - 协助识别财务管理中的薄弱环节，提出优化建议以增强财务运作效率。 【任职要求】 - 本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； - 5年以上财务领域实际工作经验； - 持有中级及以上职称，具备中级会计资格或注册会计师资质者优先； - 具备良好的数据洞察力与逻辑思维能力； - 工作严谨细致，拥有较强的沟通协作能力及团队意识。

一、岗位职责 全面统筹集团及下属子公司的财务管理工作，为公司战略规划与经营决策提供关键支持。具体工作内容如下： 1.财务体系与团队管理： 搭建并完善集团统一的财务核算、内部控制及预算管理体系，推动制度落地执行。 负责财务团队的组织建设，科学分配岗位职责，指导下属工作，实施绩效考核，持续提升团队专业水平。 2.母子公司财务管理： 组织实施母公司与各子公司的合并报表编制、财务数据分析及经营成果评估。 加强对子公司财务运作的监督与业务辅导，确保其财务行为符合集团政策及法律法规要求。 协调母子公司之间的资金往来、结算安排及内部交易定价等事项，保障财务协同高效。 3.资金运作与投融资事务： 融资管理：对接银行、信托、证券等金融机构，开拓多元化融资渠道，制定融资策略，保障企业资金需求。 投资管理：参与投资项目财务尽职调查、收益测算、风险评估及投后监控，为投资决策提供财务依据。 4.税务管理与风险防控： 主导集团税务筹划方案设计，优化税负结构，提升税务合规性与效率。 保持与税务主管部门的良好互动，妥善处理各类涉税事项，防范潜在税务风险。 5.经营分析与决策支撑： 定期开展财务状况分析，输出分析报告，为管理层在业务拓展、资源配置等方面提供数据参考和建议。 列席重大经营会议，从财务角度对项目可行性、盈利模式、现金流影响等进行评估研判。 二、任职要求 1.基本条件： 学历与资质：全日制本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景；须具备中级会计师或以上职称，持有CPA、税务师资格者优先。 工作经验：累计8年以上财务领域从业经历，其中至少3年担任财务经理或类似管理职务。 必须有在集团型企业或多层级公司中从事财务管控的实际经验，熟悉母子公司财务管理机制。 具备团队领导经验，有直接管理下属的经历，重视团队发展与人才培育。 具备实际操作过的税务筹划案例和投融资项目经验，能提供成功实践者优先考虑。 2.核心能力： 专业素养：深入掌握国家财税法规与会计准则，熟练运用合并报表、财务分析、预算控制、资金调度等专业技术。 沟通协调：具备优秀的跨部门协作能力，能够高效对接业务单元、子公司及外部机构。 战略意识：具有全局观和商业洞察力，善于将财务职能融入企业发展战略。 抗压能力：工作责任心强，作风细致严谨，能在高强度环境下处理复杂问题并保证工作质量。 薪资面议

岗位职责： 1.公司提供高质量客户资源，负责与意向客户沟通对接，新人平均一个月左右即可成单（配备专业培训，学习氛围友好，零基础也可快速上手）； 2.跟进潜在客户，主管及经理全程协助完成签单过程； 3.定期回访老客户并持续维护关系，促进长期稳定合作； 4.不限经验，超90%员工入职前无相关行业背景，入职即享系统化培训，涵盖财税基础知识、客户分类、沟通话术、操作流程及同业对比等内容，帮助新人当月独立胜任工作。 薪资待遇： 1.无责底薪4300元＋提成（提成比例10%-50%），新人初期综合收入可达8k-1.2w以上； 2.每周日休息，享受法定节假日休假安排； 3.女性员工每月可享一天生理假； 4.培训体系完善：包含新员工岗前培训、在职成长培训、储备管理人才培养计划； 5.晋升机制透明，发展空间广阔，晋升通道公开公平。 欢迎加入我们大家庭哦~

整理公司库存，协助财务工作

1.试用期三个月，一般不超过3个月。试用期工资2800，双休 2.岗位职责熟悉公司的所有物品所在和资料档案整理工作 3.辅助会计主管做账 4.完成老板交代的其他临时性工作