岗位职责: 1.负责采购订单的编制及与供应商的协调对接。 2.跟进采购订单的执行进度与交货情况。 3.负责采购相关文件资料的整理与归档管理。 4.负责原材料仓库的日常事务管理。 5.配合团队完成其他与采购相关的工作任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识。 2.熟练操作常用办公软件。 3.工作细心严谨，责任心强。

年龄30岁至38岁，高中学历，欢迎无经验人员加入。提供广阔晋升通道，重点向采购经理方向培养。 熟练使用电脑办公软件，具备积极进取心态，富有团队合作意识，性格外向、乐观开朗。具备良好的学习能力和抗压能力，做事胆大心细，适应力强，善于沟通表达。 工作时间：8:30-12:00，14:00-19:00，每月休息4天，享受法定节假日。公司按规定缴纳社保，月薪资4800元，不包吃住。 备注：需接受临时出差或根据公司安排调动至珠三角区域其他分店工作。

一、岗位职责 1.根据业务发展需要，面向本地市场，每日收集各主要供应商的实时报价，为业务部门提供准确的价格参考依据。 2.制定采购计划与策略，依据业务提交的需求信息，开展供应商筛选、资质评估及价格谈判工作，确保供应商在质量、交期、成本和供货稳定性等方面满足公司要求。 3.负责采购全流程管理，保障采购各环节高效运转，包括采购申请审批、合同或协议签署、付款安排及提货协调等工作，并配合业务人员完成货物提取等事项。 4.监督采购合规执行，确保所有采购行为符合国家法律法规及公司内部管理制度，严格履行合同约定条款，控制采购支出在预算范围内，积极挖掘降本空间，优化账期安排。 任职要求： 1、大专学历，具备2年以上钢材行业全品类采购工作经验。 2、具备良好的沟通协调能力，熟悉乐从地区各类钢材供应商资源。 3、热情踏实，工作积极主动，具有较强的谈判技巧和责任心。

工作内容： 1、掌握各类包装彩盒所需辅料，具备一定的开发与选型能力； 2、依据生产排程安排，完成相关辅料的订单编制及采购执行； 3、订单发出后，跟进辅料的质量状况与交付进度，保障按时出货； 4、每月核对采购发票并完成对账与结算工作； 5、协调处理采购及生产环节中出现的异常情况； 6、了解精装盒制作工艺流程及成本核算方式。 岗位要求： 需具备三年及以上跟单或采购工作经验，有包装彩盒印刷行业背景者优先考虑。 上班时间： 8:00-12:00,13:30-18:00，周日休息 福利待遇： 社保、包住、食堂或餐补、加班补贴、下午茶、员工旅游、团队建设、晋升机会、员工培训等

岗位职责： 1、负责归集与管理供应商信息，包含物料报价资料的汇总与更新。 2、向供应商下达采购指令，并跟进交货进度确保按时交付。 3、对接来厂送货的供应商，核对到货数量并配合进行质量检验。 4、完成每月对账及结算相关工作。 5、执行上级主管安排的其他工作任务。 职位要求： 1、年龄要求25-43岁； 2、中专或以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验； 3、熟练操作OFFICE等常用办公软件； 4、工作细致严谨、责任心强、执行力高，具备良好的沟通能力和正直诚信的品格。

采购跟单员1名 工作要求：，中专或以上学历，有采购或采购跟单相关工作经验2年或以上，工作认真负责，灵活积极。 工作待遇：周六天制，08:00-12:00，13:15-17:00，公司提供午餐，有社保，不定期有团建活动。 工资：面议。 工作地址：佛山市顺德区杏坛镇高赞智富园33栋703 面试联系人：田先生，/黄小姐(微信同号)

岗位职责: 1. 负责电商平台采购全流程工作，涵盖商品选品、评估、下单及后续跟踪管理。 2. 对接供应商，把控采购商品的质量、交货周期与成本控制。 3. 跟进采购订单执行情况，保障采购流程高效有序推进。 4. 协同团队成员落实采购方案，确保采购任务按时完成。 5. 定期开展采购市场调研，为优化采购策略提供数据依据。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能与供应商及内部团队顺畅协作。 2. 熟悉电商运营模式，能快速应对采购流程中的变动需求。 3. 具备较强的计划性与组织能力，可科学制定并执行采购安排。 4. 熟悉采购相关办公软件，能高效处理订单管理工作。 5. 具备良好的数据分析能力，可根据市场动态及时调整采购方案。 岗位福利： 1. 工作时间：上午9:00-12:30 下午14:00-18:00 2. 实行大小周休息制度； 3. 社保齐全 4. 享法定年假、带薪婚假； 5. 提供精致下午茶。

1、负责物料采购工作，确保所采购物料按时交付且质量满足公司使用标准； 2、严格执行公司采购制度与流程，坚持多方比价，综合考量供应商资质、信誉、价格及产品质量等因素，择优选择合作方； 3、定期收集并整理行业内的物料市场价格动态，及时向主管汇报相关信息； 4、协同相关部门处理来料异常问题，积极跟进解决，最大限度降低公司损失； 5、持续维护优质供应商关系，同时拓展新供应商资源，推动供应商管理体系的科学化与均衡化； 6、每月按时完成与供应商的对账工作，提交货款支付申请及相关手续； 7、完成领导安排的其他临时性任务。 任职资格： 1、培训经历：接受过供应商管理相关专业培训； 2、工作经验：具备1年以上电子行业同类岗位经验，熟悉电子元器件、五金件、包装材料或塑胶类材料者优先； 3、知识技能：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基础网络操作能力； 4、个人素质：具备良好的沟通协调能力、人际交往技巧、计划执行能力及服务意识，品行端正，廉洁自律。

岗位职责： 1、配合部门经理开展日常工作，负责采购合同与供应商相关资料的归档管理，参与样品验收、评估及反馈信息的整理汇总，跟进合同执行细节，构建并维护供应商资源数据库，持续优化采购流程与工作机制； 2、每月收集并整理付款所需资料，与各合作工厂完成对账，提交货款支付申请； 3、掌握各类产品的名称、型号、规格、价格、功能及产地信息，协助经理监督质检环节，评估质量检测工作成效，并实施系统化管理； 4、协助采购经理与供应商保持沟通，跟进订单生产进展、核对包装要求等事项，同时支持处理客户售前售后相关问题； 5、跟踪在途物流情况，及时督促供应商按时交货； 6、探索并制定可量化的绩效考核标准，做好工作记录并推动持续改进； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，商务英语、市场营销等相关专业优先；具备丰富经验者条件可适当放宽； 2、熟悉互联网操作，熟练运用各类线上沟通工具及办公软件； 3、有1-3年电商或工厂采购、跟单工作经验者优先，接受过沟通与谈判技巧相关培训； 4、为人正直，工作态度积极，细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1.负责成套物料采购(钣金类,元器件类、辅料或标准件)，及时下达采购订单，交期跟进； 2.负责对采购物料质量的控制，协助供应商改进质量，对于不合格供应商要及时建议淘汰； 3.每月与供应商完成对账，录入发票，做好付款申请计划； 任职要求： 1.本行业2年以上相关工作经验，对行业状况比较了解，具有良好的沟通协调能力; 2.具有较强的商务谈判能力，良好的语言表达、沟通及组织协调能力，性格开朗、热情； 3.具有较强的责任心和敬业精神，工作积极、主动，办事认真严谨，有良好的执行力。

订单类型：月嫂单 工作地点：佛山禅城 上单时间：宝宝以出生，马上要人 工资待遇：11000元26天，过年4天双倍工资。 联系电话：

佛山市南海区招装修木工，有不回家的师傅，年29开工大约4天，500元一天包吃住

年后招聘： 1）切割师傅一名，会机切，手切。 2）新弘达四磨边机带自动上下片师傅一名 3）切割下片普工2名 4）钢化下片普工一名 5）包吃住，每月15～20日准时发工资 6）工作地佛山，联系，非诚勿扰。

佛山市南海区招强电(电工师傅)

蒸发器焊工，操作工，装配工，检验员

有采购经验，熟悉自动化机械上的电子元器件。认真负责，有沟通技巧。

岗位要求： 1、负责物料的采购工作。跟进采购订单、采购合同和物料到位； 2、熟悉广告牌的物料采购； 3、熟练电脑办公软件。 职位要求: 1、中专以上学历，有广告标识、灯饰、五金经验优先； 2、诚实可靠、刻苦耐劳。 上班时间：8:30到12:30，14:00到18:00。周末休息。 岗位福利：包吃、包住、双休、五险。

纸箱包装报价、纸板采购跟进、订单任务监督等，要求具有从事纸箱包装企业工作经验。

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

岗位职责： 1.负责活动现场的礼仪接待工作，提供专业、得体的迎宾服务，确保来宾有良好的第一印象 2.协助活动流程的顺利进行，包括引导嘉宾签到、指引座位、递送资料等配套服务 3.维护接待区域的整洁与秩序，保持良好仪态和职业形象，展现企业专业风貌 4.根据活动需求完成颁奖、剪彩、礼品发放等辅助性礼仪支持工作 5.与活动组织方保持沟通，及时响应突发情况，提供灵活高效的现场协助 任职要求： 1.形象气质佳，身高适中，具备良好的职业仪态和亲和力， 2.具备基本的礼仪知识和服务意识，有礼仪/迎宾相关经验者优先考虑 3.普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力和应变能力 4.工作认真负责，能适应短期或临时性活动安排，服从工作调度 5.学历不限，接受兼职或短期项目制工作形式，有团队协作精神

急招 1、采购物流相关专业大专及以上学历，具有3年以上相关工作经验； 2、熟悉采购作业流程，具备市场分析与调研能力； 3、了解合同相关条款，能有效控制采购成本，并持续探索降本途径与优化措施； 4、拥有良好的职业道德，熟练掌握办公软件操作； 5、具备较强的沟通协调能力，工作细致认真，富有责任感。

岗位职责： 1、负责以房地产为核心的多元化集团工程类及物资类采购招标文件的编制与审核工作； 2、参与供应商资格审查及相关实地考察工作； 3、组织实施招标过程中的发标、答疑、收标等环节； 4、开展评标阶段的清标作业及技术经济对比分析； 5、办理定标审批手续，并对招标全过程资料进行整理归档； 6、完成部门交办的其他相关事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，工程管理、工程造价等相关专业优先； 2、具备5年以上招投标领域工作经验，需有同行业相同岗位履职经历； 3、熟知国家和地方关于招投标的法律法规及相关政策规定； 4、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识； 5、熟练操作常用办公软件及招投标专用系统工具； 6、具有较强的组织统筹能力和项目执行管理能力。

岗位职责: 1. 统筹公司行政事务的协调与管理，保障日常运营高效有序 2. 参与策划及执行公司重要会议和活动，确保流程顺利推进 3. 持续监督并优化行政工作流程，推动办公效率提升 4. 负责SOP运营管理体系的执行与维护 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能同时处理多项任务并及时应对突发情况 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于与内部团队及外部协作方保持有效互动 3. 适应高强度工作节奏，具备积极主动的工作态度和高度的职业责任感 有汽车4S店行政管理相关工作经验者优先

央企 有无经验均可，详情可以面谈了解一下 【职位详情】： 年龄：25-45岁（能力优秀者可放宽50岁） 薪酬：试用期综合6K+，转正综合8K+，每晋升一级，薪酬增长5k+。 时间：早上8:30-12:00；下午14:00-16:30，每天8小时，不加班，国家节假正常放假。 福利：季度奖、年终奖、月度旅游、带薪年假、节假日礼品。 【岗位职责】： 1、负责各类档案的收集、整理与归档工作，确保档案的系统性和条理性； 2、定期检查档案资料的完整性和准确性，及时更新维护； 3、协助完成档案查询、借阅及归还手续，保障档案的安全与保密； 4、参与档案管理制度优化，提升档案管理工作效率。 【任职要求】： 1、具备良好的沟通能力，认真，有责任心； 2、具有较强的学习能力，不断提升工作效率； 3．能够快速适应新环境，与团队成员共同完成任务； 4．熟练使用手机操作，有无经验者的可以。 【我们的优势】: 1、世界五百强央企大平台，晋升空间大 （敢问路在何方，路在脚下） 2、完善的助理岗位培训和公平的晋升机制 （都说职场内卷，是时候看你表演内卷了） 3、明确的奖励方案 （别做星空仰望人，要做高峰攀登者） 4、定期举办办公室聚餐、旅游 （氛围很good、同事很nice、领导很kind） 5、周边环境吃喝玩乐购物匹配齐全 （人生走走停停，不妨停下享受喧嚣） 6、交通方便，附近多个公交车站直达公司 （没有太多绕绕弯弯，只有两点一线距离）

全面跟进销售订单流程，包括跟进客户对接开单的收款及售后处理，确保订单按时、准确交付。快递单打单 工作时间：朝八晚五点半、午休一个小时每周日固定休 地点：#甘蕉工业区。佛山里水有办公室有空调有电脑 工作要求： 基础wps文档表格等基础办公软件要会、聪明机灵一点、说话不拐弯抹角（有人带是为了熟悉工作流程不是为了教你怎么使用基础办公软件）无经验但需要会基础办公软件要打印等（我写清楚点要会使用wps）具备基础数据处理能力；工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识；。 薪资，面议

1、负责供应商送货单信息的录入，每月末完成对账，并跟进供应商发票开具事宜； 2、根据客户需求进行食材报价，提供月度、周度报价单，及时调整日常价格； 3、监督仓库日常运作，组织并参与每月末的库存盘点工作； 4、定期实地调研市场，采集食材价格信息，掌握市场价格波动情况； 5、具备财务相关经验，负责应付账款管理，编制及提报各类统计报表； 6、建立并维护供应商档案，包括合同、资质文件及基本信息等资料； 7、上班时间：8:30-18:00，午休1.5小时，周日休息

桌游剧本杀前台岗位职责: 1.接待来访客户，提供优质服务 2.负责电话接听与回复客人消息 3.维护前台区域的整洁与专业形象 4.配合完成店内宣传遵循店内日常管理 5.上班时间下午15:00-23:59 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协调能力 2.熟悉基本礼仪规范，具有服务意识 3.上班期间需保持个人形象淡妆即可福利待遇 2.月休4天可连休可单休 3.不定时下午茶、团建、旅游聚餐等

一、 岗位职责 1. 行政制度与流程建设： · 建立、优化并落实公司各类行政管理制度、操作流程及相关规范，确保有效执行。 · 持续改进行政运作机制，提升工作效率与服务品质。 2. 办公环境与空间管理： · 负责办公区域（含办公区、会议室、茶水间等）的日常运营与维护，保障环境整洁、安全、有序。 · 统筹办公空间布局、工位安排及办公家具、设备的选型、采购与维护工作。 · 对接并监管保洁、绿植等外包服务供应商，确保服务质量达标。 3. 资产与采购管理： · 主导公司固定资产、办公设备、耗材及日常用品的采购、登记、盘点、维保及处置全流程管理。 · 控制行政支出成本，搭建并维护优质供应商资源，实施规范化供应商管理。 4. 会议与活动支持： · 组织协调公司重要会议、年度大会、团队建设等大型活动的筹备、执行与后勤支持。 · 负责会议室资源调度与设施维护，保障会议顺利进行。 5. 团队管理： · 统领行政团队开展日常工作，合理分配任务，提供指导与绩效反馈，推动团队能力建设。 二、 任职要求 1. 学历与经验： · 全日制本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘类相关专业优先考虑。 · 拥有3年以上行政领域工作经验，具备至少1年团队管理经历。 2. 知识与技能： · 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel），具备良好的文档处理与数据整理能力。 · 出色的沟通协调能力：能够高效对接内外部资源，协调跨部门协作及外部合作方。 · 优秀的组织规划能力：逻辑清晰，可并行推进多项事务，擅长项目统筹与活动执行。 · 应变能力强：面对紧急情况能快速响应，提出切实可行的应对方案。 · 具备团队带领能力：善于激励成员，责任心强，有担当精神。 3. 个人素质： · 工作主动积极，服务意识突出，关注细节执行。 · 具备高度的责任感和信息保密意识。 · 能适应高强度工作节奏，保持稳定高效输出。

岗位职责： 1.负责售后团队的日常管理与工作指导，保障服务质量及客户满意度； 2.制定并落实售后服务方案，优化服务环节，提升客户整体体验； 3.搭建并维护客户关系体系，开展定期回访，收集客户意见，推动服务持续升级； 4.对售后运营数据进行分析，识别潜在风险与改进机会，提出有效应对措施。 任职要求： 1.学历不限，大专及以上学历入职可享补贴 2.具备客户服务或相关领域工作经验者优先 3.具备优秀的沟通协调能力与应变处理能力，能妥善应对复杂客户问题； 4.有较强的责任感和客户导向意识，适应一定强度的工作压力； 5.熟悉保险行业售后服务流程及相关政策规定，具有寿险从业背景者优先考虑