任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备两年以上建材或工程类直销从业经历； 3、熟悉设计院、开发商、大型施工企业、水务、燃气、暖通、消防等相关业务者优先考虑； 4、持有驾照，自带车辆者更佳； 5、性格开朗，执行力强，学习能力突出； 6、能适应出差，工作踏实，责任心强。 福利待遇： 五险一金 年终奖金 带薪年休假 定额中石化油卡1000元+其他差旅费用据实报销（依据公司报销制度）+电脑购置补贴3000元（使用期四年，未满期限按月折旧返还）。 工作时间： 实行弹性工作制，每周至少出勤五天，双休，法定节假日正常休息 薪资结构： 底薪（7-10k）+业绩提成+各类补助 区域范围： 不限固定办公地点，覆盖全市及周边区域 工作模式： 目前无固定驻点，采用居家办公模式，需外出开展业务（通过CRM软件打卡记录外勤情况，完成客户拜访及报告撰写） 职位福利： 带薪年假、当地社保缴纳、工作时间灵活、周末双休 职位亮点： 五险一金齐全，每日八小时弹性工时，双休制（一周七天内确保至少五个工作日出勤）

岗位职责： 1.在区域市场中开展销售活动。 2.公司提供公平广阔的晋升机会，所有管理岗位均从内部员工中选拔。 3.公司拥有成熟完善的培训体系，提供全方位的培训内容。 4.公司组织丰富多彩的员工文体活动。 5.公司不收取任何费用。 任职要求： 1.年龄16-26，男女不限。 2.具备与客户沟通有良好的表达能力和服务态度，能够承受工作压力。 3.对工作具有责任心，能够适应团队合作。 4.有无工作经验均可，欢迎积极向上的人才加入。 薪资待遇： 1.试用期薪资不打折，无责底薪3500元，加上提成。 2.享有法定节假日休息。 3.提供免费住宿。 4.公司每3个月组织1次公费旅游。

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1.线上模式，对手机操作熟悉，通过线上与客户沟通。 2，对工作细心负责，有耐心。 薪酬待遇:新人入职后6000-15000，三个月后稳定3万以上，员工人均收入过万。 任职要求: 1、年龄18-45岁，普通话标准，具备较强的亲和力、沟通力与客户服务意识。 2、具备强烈的进取心，对未来生活品质有更高追求与期许。 3、肯学习，勤奋，坚持至少占一样 4、思维敏捷，善于学习与市场洞察。晋升空间:经理-总监-核心-分公司负责人。!!!!!!!!! 任职要求:不接受居家办公。 员工福利： 生日福利节日福利有无线网团建聚餐 零食下午茶员工旅游带薪年假全勤奖

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岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成售卖； 2、负责做好水卡的售卖记录、账目核对等工作，按规定完成售卖统计工作； 3、各个小区跑，每两天一个小区，小区摆摊，属于户外工作 4、能接受户外工作的来撩，不能接受户外工作免打扰 注意看职位描述第四条，注意看职位描述第四条，注意看职位描述第四条️️️ 任职资格： 1、学历不限； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄18-50岁，身体健康。

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任职要求： 1、可接受无经验者，公司提供系统培养，但需具备持续学习的积极态度； 2、熟悉抖音、微信等社交平台，掌握基础操作功能； 3、具备良好的沟通协调能力及高效执行力； 4、性格坚韧，不轻言放弃，拥有强烈的进取心和奋斗精神； 5、能与团队成员协作配合，共同达成每月既定工作目标。 薪资福利： 1、底薪+提成+奖金，新员工入职2-3个月平均收入为3800-4500元；转正后享受底薪+高提成+高奖金+补贴，收入上不封顶，多劳多得。 2、公司重视团队建设，注重员工个人能力成长与发展。 3、团队成员以00后为主，氛围融洽，富有朝气与活力。 4、每季度组织丰富团建活动，如旅游、K歌、聚餐等。 5、实行人性化管理，表现优异者享有晋升通道（组员→见习组长→组长→见习主管→主管→经理→老板）。 薪资福利补充说明： 1、薪酬结构包含底薪+提成+奖金+房补+全勤奖； 2、公司致力于打造学习型团队，助力员工全面提升； 3、年轻化团队为主，相处轻松，工作氛围积极向上； 4、定期开展季度团建活动，增强团队凝聚力； 5、晋升机制透明，凭能力发展进阶（组员→见习组长→组长→见习主管→主管→老板）。 薪资水平：提成比例5%-20%，稳定月收入4000-8000元较易实现，具备冲击年薪十万潜力（含底薪+提成+团队提成+分红）。 销售模式：通过抖音、微信等互联网社交工具与客户互动，挖掘客户需求，引导其在小程序完成产品购买。 工作经验与技能要求：无需行业经验，不限专业背景，公司提供从零开始的全面培训，只需具备较强的学习意愿与能力。 工作环境：配备中央空调，办公环境舒适，设施全新，享受白领级办公待遇。 上班时间：9:00-18:30 晋升通道：销售顾问→组长→主管→经理→区域老板→总代理（晋升无固定周期，以实际能力为准） 备注：缺乏目标、安于现状、好高骛远或仅想领取底薪混日子者请勿投递。 信息声明：非中介岗位，为企业直接招聘。本职位并非简单文员类事务性工作，而是涉及电商运营与网络推广的综合性网络营销岗位，仅寻找纯文职工作的求职者请勿申请。

薪资待遇：无责底薪4k+提成+绩效1~3K+餐补+五险一金+步行5分钟到达地铁站，试用期3个月（表现达标可提前转正） 一．岗位职责 ： 1、通过电话方式对新老客户进行回访与调研，掌握其软件使用情况，并做好信息登记； 2、以耐心、礼貌、细致的态度处理客户投诉并持续跟进，提供业务咨询支持，提升客户满意度； 3、主动挖掘潜在客户资源，联系目标客户，推介公司软件产品及相关增值服务，必要时需外出拜访； 4、高效利用电话沟通获取市场信息，识别销售线索，协助达成公司销售目标； 5、准确录入客户资料，完成数据表格整理及档案归档等日常文书工作。 二、任职资格： 1、须具备销售工作经验，大专及以上学历； 2、熟练操作办公软件Office系统； 3、语言表达清晰，普通话标准，具备良好表达能力和服务意识； 4、学习能力强，能适应一定工作压力，工作积极负责； 5、热爱销售工作，性格外向，品行端正，踏实肯干，具备优秀的沟通协调和应变能力； 6、有财务软件销售经验或熟悉快递物流行业者优先考虑，能接受 occasional 出差； 7、工作时间：周一至周五9：00-18：00，周末双休，享受国家法定节假日休假制度。

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