岗位职责： 1、参与公司项目方案的制定与编制； 2、负责招投标工作中投标文件的撰写、资料整理及装订工作； 3、为销售团队提供技术协助，并协调与其他部门之间的业务对接与沟通。 岗位要求： 1、具备设计、家庭装修、信息化、系统集成、音视频等相关专业背景； 2、掌握PS和CAD制图工具，会使用酷家乐、草图大师或其他软件制作效果图者优先考虑； 3、熟练运用OFFICE系列办公软件； 4、PS技能突出者优先录用； 5、具备加班适应能力。

1，谈单2，做设计3，追踪客户

1，谈单2，做设计3，追踪客户

形象气质佳，表达能力强，具备良好沟通能力，有独立完成室内设计项目经验，进口品牌瓷砖旗舰新店。 工作环境舒适，业务发展稳定，收入有保障。 平台发展空间广阔，个人能力越强，薪资回报越高。 具备较强谈单能力者优先考虑。 岗位职责：驻店设计师，表现优异者可参与全案设计工作

岗位职责 1.负责公司客户装修项目的平面布局与施工图纸的设计及绘制； 2.参与方案构思、初步设计、施工图深化、现场工程预算等工作； 3.对在建项目进行全程跟进并实施有效监督； 任职资格 1.具备两年以上家庭装修领域从业经验，室内设计、环境艺术或相关专业背景优先； 2.熟练掌握CAD、3Dmax、酷家乐等常用室内设计工具； 3.沟通表达能力强，具备独立接洽客户的能力，能精准理解客户需求，并清晰传达设计思路； 4.熟知设计至施工的全流程及各环节常见问题，具备灵活应对和解决实际问题的能力； 5.热衷于设计事业，富有创意意识和职业热情； 工作时间：8:30—12:0014:00—18:00，午休2小时，月休4天。 高于行业的薪资：底薪+设计费提成+施工提成+绩效+奖金（综合工资5千起，上不封顶） 最丰富的福利：全勤奖+活动奖+生日福利+节日福利+年终奖+每年两次国内/国外游+超长春节假期； 透明化的晋升通道：设计师--主任设计师--高级设计师--首席设计师--总监（合伙人—享有公司股份）。

CAD设计，具备3年以上相关工作经验 1、负责接待到店客户，沟通需求并根据客户户型制定个性化设计方案 2、实地上门量房，完成设计图纸绘制及整体方案输出 3、全程跟进项目进度，保持与客户的有效沟通与反馈 4、熟练掌握各类制图软件，能独立完成施工现场设计任务，了解软装搭配及多种风格应用 薪资福利： 1、无责任底薪+3%高比例提成（单值平均15-25万）+周度明星奖励+月度明星奖励+超额完成奖+年终奖金+每年不少于三次带薪旅游+超长带薪年休假 2、享受节假日福利、年终奖、社会保险及设计费用补贴 3、健全的晋升体系+舒适整洁的办公环境 4、员工活动：公司定期举办团队福利活动 5、客户资源支持：采用客户到店轮派机制，每月到访客户超300组，客源稳定，转化率高

一、岗位职责 1.客户需求精准对接与深度挖掘 ◦与高端客户开展深入交流，通过上门拜访、实地勘测、问卷采集等方式，全面掌握客户的生活习惯、家庭构成、兴趣偏好、美学倾向及个性化功能诉求，为设计提供可靠依据，确保需求收集完整度与准确率超过98%。 ◦结合客户预算范围，科学制定设计方案框架，明确各空间投入配比，提出具备高性价比的定制化建议，协助客户实现资金与效果的最佳平衡。 2.全屋定制方案创意设计与输出 ◦主导全屋定制项目的设计全流程，从空间布局、风格设定到细节打磨，独立完成系统性且具创新性的设计方案。熟练使用专业工具（如CAD、Photoshop、酷家乐等）制作高质量平面图、3D效果图及施工详图，实现设计理念的可视化呈现，确保方案既体现客户独特品位，又兼顾日常实用性，每年稳定交付不少于20套高品质全屋设计作品。 ◦熟悉各类高端装饰材料（如稀有木材、进口石材、高档皮革、新型金属材质等）性能与适用场景，精准匹配不同区域所需材料，严格把控质感、色调、纹路的协调统一，精心搭配家具、照明、软装配饰等元素，打造富有层次与情绪氛围的空间体验，首轮方案客户通过率不低于85%。 3.项目执行全程管理与多方协作 ◦作为项目关键角色，与项目经理、施工班组、材料供应商保持高效沟通。全程跟踪施工进展，定期参与现场协调会议，及时处理设计调整与技术障碍，保障设计方案顺利落地，项目按时交付比例达92%以上。 ◦对施工现场实施严格监管，对照施工图纸逐一核验工艺细节，对不符合设计标准之处督促即时整改，确保最终成果与设计蓝图高度一致，客户对施工过程满意度维持在96%及以上。 4.设计趋势研究与创新能力提升 ◦持续追踪全球高端家居定制领域的前沿动态，包括设计潮流、工艺升级与新材料应用，每月至少研读20份行业权威报告、专业著作或学术文献，每年参加不少于5场国内外知名家居展、设计论坛或高端培训课程。 ◦将学习成果有效转化至实际项目中，不断优化设计方法，每季度至少输出[X]项具有实践价值的新理念或新技术提案，推动公司在高端定制领域持续领先。 三、任职要求 1.本科及以上学历，环境艺术设计、室内设计等相关专业背景，具备3年以上高端全屋定制设计经验，曾服务于知名高端定制品牌或主导大型高端住宅项目者优先考虑。 2.具备扎实的设计功底，精通欧式古典、现代简约、新中式、轻奢等多种高端风格，能准确把握各类风格核心要素，并根据客户需求灵活融合与创新。熟练操作CAD、Photoshop、酷家乐等设计软件，拥有优秀手绘能力，可快速通过手绘表达设计构思。 3.具备出色的沟通技巧与客户服务意识，擅长与高净值客户建立长期信任关系，善于捕捉客户潜在需求，具备优秀的方案讲解与汇报能力，能将复杂设计逻辑清晰传达，获得客户高度认同。 4.对设计细节极致追求，工作态度严谨，责任心强，能在高强度工作环境下有序推进多个项目，确保设计品质与进度双达标。具备良好团队合作精神，能与跨职能团队紧密协作，共同解决项目挑战。

长沙/浏阳/益阳三店诚聘全屋定制木作设计师/设计总监 长沙店：芙蓉区东岸建材市场湘福林定制 浏阳店：鼎丰建材城香港福林定制 益阳店：赫山区银城市场香港福林定制 总部3000平高端展厅建设中：芙蓉区人民路与东4路交叉口东云集采园区 岗位职责： 1、具备全屋定制木作高定品牌工作经验者优先，或长期在设计工作室任职，熟练掌握CAD、酷家乐、三维家等设计软件，了解室内装饰全流程。 2、三年以上整木定制设计经验，具备独立接单能力，有大宅、别墅类项目经验者更佳。 3、负责与客户对接定制需求，提供专业家居解决方案及咨询服务； 4、根据客户需求制定设计方案，输出施工图纸，并在客户签单后完成图纸审核； 5、收集客户使用反馈与建议，及时向部门汇报并提出优化建议； 6、具有木皮饰面与混油工艺实操经验者优先考虑； 7、掌握轻奢高定工艺技术，如内外弧造型、斜切收口、ABA结构、极窄海棠角、门墙柜一体化设计等 任职资格： 1、设计相关专业背景优先； 2、具备5年以上全屋定制设计经历，拥有高定木作或设计工作室经验者优先； 3、精通各类设计软件操作，包括CAD、酷家乐、PS等； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好团队协作意识；沟通表达能力强，亲和力佳；量尺精准，出图错误率低； 5、年龄要求26-45岁 薪资待遇： 底薪4-6K+3%提成+五险+节日福利+住宿补贴 本地轻高定领先品牌，订单稳定，平均客单价15万以上 产品体系成熟，市场竞争力突出 晋升路径：设计师→设计经理→设计总监

岗位职责： 1.需求沟通与分析 ◦与客户、设计团队（如室内、建筑、景观方向）或项目负责人对接，准确理解效果图所需呈现的风格取向、空间场景、细节要求及交付规范（如尺寸、分辨率、视角设定等）。 ◦提炼关键设计要素（如功能布局、材质表现、光照效果、陈设搭配等），确保视觉呈现与整体设计意图保持一致。 2.效果图设计与精修 ◦依据已有设计资料（如CAD图纸、概念草图、三维模型等），运用专业工具（如3dsMax、SketchUp、V-Ray、Enscape、Photoshop等）完成高质量视觉效果图，涵盖室内空间、建筑外观、景观环境、产品展示等类型。 ◦独立执行建模、贴图、打光、渲染及后期处理全流程，注重画面真实度、艺术美感与细节刻画（如光影过渡、色调协调、材质真实感等）。 ◦根据评审意见进行多轮调整，优化视角、氛围、局部细节等内容，直至达到预期效果标准。 岗位要求： 1、基本要求：熟练掌握CR渲染器及3Dmax软件操作（具备多种渲染器使用经验者更受青睐） 2、需拥有独立完成整套效果图制作的专业能力 上班时间：9:00-17:30，每周日固定休息，享受五险、节日福利、团队建设活动等 薪资待遇：8000-15000元，具体根据设计水平、审美能力及方案落地执行力综合评定

岗位职责： 1.根据客户需求及空间条件，独立完成家居整体设计方案（含平面布局、效果图、施工图等） 2. 与客户沟通设计理念，提供专业软装搭配建议及材料选型支持 3.协同施工团队进行现场交底与进度跟进，确保设计方案精准落地 4. 参与项目预算编制，合理控制设计成本与客户预期匹配 5.持续关注家居设计趋势与新材料应用，提升方案创新性与实用性 任职要求： 1.熟悉AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件，能独立完成全套施工图及效果图 2.具备良好的空间感知力、审美能力与客户沟通表达能力 3.有家居/家装设计实操经验者优先，应届毕业生需提供优秀作品集 4.责任心强，具备多任务协调与项目全流程跟进能力 5.热爱设计行业，学习意愿强，认同以用户需求为中心的服务理念

空调安装师傅，安装挂机柜机，450一天10-12小时。需要长期的，有面包车会开车的优先。安装挂机柜机，要有面包车，要长期的，短期的勿扰，。结钱爽快。

招冚车炒更。平车，叠南钱柜广场对面美南大厦二楼

长沙市雨花区招开槽/切割有十个线合要开，阁楼10几个洞，点工，300一天，有人来不，明天就要进场

【新人奖入职满月奖5000】 【新人奖入职满月奖5000】 【新人奖入职满月奖5000】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

长沙湘菜馆： 招聘炒锅师傅一名，工资6000~8500； 配菜师傅一名，工资4000~5500； 以上岗位一经录用，包吃包住，月休三天。有全勤奖和其它奖励机制奖励！ 联系电话：李生（）

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

1：年龄28-40岁 2：有室内装修经验一年以上 3：谈单能力强，设计APP熟练使用 4：跟进客户，针对不同客户需求分析

兼职室内装修及庭院乡墅设计

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计，效果图，施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

1. 工作时间灵活自主，工作地点根据住址就近分配，步行即可上班！无需固定坐班，天气炎热时在门店维护系统、录入房源，气候宜人时与团队一同外出拓展业务~ 2. 薪资待遇优厚，试用期月薪4k，按规定缴纳五险一金！享受业内具有竞争力的提成奖励！ 3. 配备完善的培训体系，欢迎无销售经验的新人加入！入职即享专业岗前培训及一对一导师带教，全程护航职业成长！ 4. 拥有清晰的晋升通道，提供多元化发展方向，助力实现个人职业理想！ 5. 上市公司平台背景，为您的职业履历增添亮点！线上房源资源丰富，无需担忧客源问题！ 6. 各门店团队氛围融洽，店经理及同事亲切友好，团建活动丰富多彩，持续不断！ 工作地点：长沙各个区域

综合薪资：新入职员工平均5000~7000+每月，积累经验与能力后月薪过万较为常见。 岗位职责： 1. 负责客户接待与咨询，根据需求匹配合适的房源信息； 2. 线下陪同客户实地看房，推动房屋买卖及租赁交易达成； 3. 通过微信、小红书等社交平台开展新媒体运营，进行房源线上推广。 任职要求： 1. 年龄18~45岁，性别不限，学历与专业无限制，欢迎零经验人员加入； 2. 学习能力强，具备良好沟通能力及团队协作意识者优先考虑； 3. 工作踏实积极，有强烈的收入提升意愿。 培训体系： 1. 新员工入职即配备资深员工作为带教导师，一对一指导； 2. 总部提供带薪集中培训，时长3~5天，全程无需支付任何费用； 3. 持续提供规范化、职业化及管理类进阶培训支持。 工作福利： 就近分配工作地点、提供住宿、15天带薪年假、社保缴纳、年度团建旅游、节日慰问、结婚礼金、生育补贴、定期健康体检等。

招置业顾问如果你正处于人生事业低谷，迷茫阶段，又不甘心有强烈赚钱欲望，想换赛道，欢迎来找我，带你东山再起！（）

（工作内容：长沙租房销售） 1通过58同城，安居客，高德地图等租房软件发帖获客，给租客密码他自己看房，不用带看，租客看房中，，房屋管家线下签合同 （公司房源三万间覆盖全长沙，房租400到1000全部，价格便宜，很好出租） 2上班时间：提成现结，签单就结，很容易上手，在家就可以实现赚钱自由

任职要求: 1. 具备一年以上设计行业从业经历。 2. 能够独立完成客户洽谈与签约工作。 3. 语言表达清晰流畅，具备良好的沟通组织能力，掌握多种谈单方法，应变能力强。 4. 具有较强的团队协作精神，工作积极主动，责任心强。 设计师岗位待遇: 年薪范围20-50万，订单分配公正透明，月均接单8-15单，配备专属售后及预算支持团队，无需参与应酬与市场推广，成交量位居公司第二，房源集中于公司周边核心区域，提供助理协助量房及图纸绘制，年终奖金1-5万，提成比例4%-6%，平均客单价15万，设计费用及收入区间为8000-50000元。公司提供住宿支持。 要求：年龄23-35岁，平台发展稳定，福利体系完善，订单来源持续稳定；需表达清晰，情商较高，个性务实、做事稳重，适应能力突出，熟悉长沙本地家装市场，有两年以上相关设计经验者优先考虑，本次招聘仅开放5个名额，招满即止。

任职要求： 一、专业技能 1.精通AutoCAD、3DMax、SketchUp等设计工具，具备施工图深化设计能力，保障方案具备高落地性。 2.掌握商业空间设计完整流程（包括方案创作、施工图制作、材料选定、现场配合），可独立推进项目执行。 二、项目经验 1.具备4年以上商业空间设计背景，主导或深度参与商场、品牌专卖店、展览展示类项目，需提交完整项目案例及成效数据（如坪效增长、客流路径优化等）。 2.了解商业空间相关设计规范（如消防要求、无障碍设计），能有效识别并规避设计中的潜在风险。 三、商业思维能力 1.明确商业空间的设计目标：通过设计促进消费转化，擅长运用动线布局、陈列方式、灯光氛围等手段提升客户经营效益。 2.具有成本控制意识，可在预算约束下实现设计品质与实施可行性的平衡。 四、沟通协调能力 1.能准确把握客户需求，并提出专业优化建议（例如调整不合理的审美偏好）。 2.可高效对接施工团队与材料供应商，确保设计方案完整精准落地。 五、职业素质 1.承压能力强，适应快节奏工作环境及临时任务变更（如开业前紧急调整）。 2.关注设计行业动态，持续追踪新型材料与前沿技术的应用趋势。 六、优先考虑条件 1.具备装修造价估算及投资回报评估能力者优先。 2.熟悉国内主要建材市场资源及稳定供应渠道者优先。 3.拥有相关职业资质证书（如注册室内设计师）者优先。 我们期待： 以商业结果为导向，兼具创意能力与实战经验的设计师，助力客户实现空间价值与经营收益的同步提升。

1电话扫楼盘2面推3视频号推广等等方式。工作自由，提成很高，薪资待遇好商量。

1994年欧派集团创立，2017年成功上市，至今拥有30年品牌积淀，在定制家居领域，集团市值位居行业首位，是公认的龙头企业。集团旗下现布局五大品牌：1、欧派2、欧铂丽3、欧铂尼4、铂尼思5、miform，各品牌根据市场细分定位清晰。其中，欧铂丽聚焦时尚轻奢风格，注重产品设计创新，深入研究ME时代的生活方式，曾荣获世界工业设计大奖，依托全球时尚趋势打造全案定制美学体系，确保每一套设计方案落地皆具时尚质感。 目前，欧铂丽整装大家居诚聘：硬装设计师 职位详情 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业背景，掌握工程技术规范及行业相关标准。 2、熟练使用AutoCAD等设计软件。 3、负责实地勘测装修现场尺寸。 4、测量完成后三个工作日内完成设计方案，绘制全部施工图纸，向客户提交并沟通方案，根据客户需求及时调整优化。 5、施工方案确认后，班组进场前须召开全员现场交底会，设计师需全程参与。 6、编制完整工程预算，协助签订施工合同。 7、陪同客户挑选主材与配饰产品。 8、参与后期施工验收，提供全流程工地服务支持。 9、完成上级安排的其他工作任务。 工作要求 1、室内设计或相关专业毕业； 2、需具备三年以上大型家装公司高级设计师工作经验，有五星级酒店、地产项目、商业空间、会所或大型装饰工程主案设计经验者优先； 3、具备出色的设计能力与理念，适应性强，学习主动，富有创新意识； 4、精通CAD等绘图工具，掌握SU或其他设计类软件； 5、表达清晰，沟通顺畅，具备良好的协作精神。 职位福利：带薪年假、绩效奖金、节日福利、社保、定期团建 职位亮点 1、欧铂丽整合欧派集团旗下全系装修产品资源，实现真正意义上的全案设计落地 2、一线品牌持续投入研发，每年推出多款新品，紧跟时尚潮流，助力设计师实现高颜值作品呈现 3、集团总部正推动欧铂丽在长沙区域多店拓展，设计师未来可向设计经理、设计总监或门店负责人方向发展 4、在欧铂丽成长，有助于成为具备综合能力的全案设计专业人才

一、岗位职责： 1、对接客户并沟通需求，进行实地量房，完成平面布局方案及施工图纸设计；根据客户意见优化设计方案，协助销售推进签约流程； 2、参与主材选配与成本把控，跟进项目执行进度，统筹协调施工人员工作。 二、任职要求： 1、室内设计或相关专业大专及以上学历；具备2年以上家庭装修设计经验；有大型家装企业从业经历者优先考虑； 2、精通AutoCAD等专业设计工具； 3、具有良好的表达与沟通能力，能准确传达设计理念；具备较强的灵活应对能力。 三、上班时间：朝九晚六、单休 四、薪资架构：底薪+提成

岗位职责： 1. 与客户进行有效沟通，明确客户需求，并依据公司标准完成室内装饰及装修方案的设计与提交； 2. 参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核工作； 3. 跟进施工现场的工艺执行与质量控制，确保设计落地效果； 4. 掌握公司套餐相关政策，入职后参加公司统一组织的岗位培训； 5. 与市场营销部、客服部及工程部保持协作，共同推进项目顺利实施。 任职资格： 1. 具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历，能够独立完成设计方案并具备客户洽谈能力； 2. 具备良好的审美与色彩搭配能力，熟练操作各类室内设计相关软件； 3. 学习能力突出，对设计工作充满热情，具备创新意识； 4. 擅于表达与倾听，能精准理解客户需求，并清晰传达设计理念； 5. 熟悉设计至施工全过程流程，了解各环节常见问题，并具备灵活应对与解决的能力； 6. 具备良好的职业操守，认同企业文化和价值观； 7. 富有创造力且执行力强； 8. 年龄要求20-45周岁，性别不限； 上班时间：8:45-18:00（含两小时休息时间） 薪资待遇： 1. 额外收入：周度排名奖励＋月度排名奖励＋现场激励奖（现金＋实物）＋其他现金类激励； 2. 员工人均月收入过万； 3. 缴纳五险； 4. 国内旅游——每年安排不定期国内游，优秀员工享境外旅游机会； 5. 带薪培训——提供专业的岗前技能培训； 6. 带薪年假（超长假期）、产假、婚假、丧假等法定及企业福利假期