
储备干部5-6K白班包吃住
5000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专及以上长白班签三方协议晋升大包吃住开具实习证明
储备干部为公司储备管理与技术类人才
前期需从基层岗位实践起步,后期根据考核结果向管理或技术方向发展
晋升空间广阔提供食宿
长白班工作制不需倒班无夜间排班
宿迁宿豫区聚氨酯模塑发泡研发人员1.高分子材料或化工专业本科以上学历2.负责配方研发及工艺制作3.有
8000-15000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年本科及以上全职
聚氨酯模塑发泡研发人员
1.高分子材料或化工专业本科以上学历
2.负责配方研发及工艺制作
3.有聚氨酯软泡模塑发泡3年以上工作经验优先
消失模铸造技术工程师
1.5-1.7万元/月
其他生产营运人员完工结算10年以上中专及以上消失模铸造
岗位职责:
1.负责消失模铸造工艺方案及流程的编制,组织车间工艺审查,协调设备与模具的配置;
2.优化现有产品生产工艺,提升流水线产能均衡性,解决生产过程中的技术难题;
3.提供现场生产技术支持,并推动持续改进措施落地;
4.参与相关工时定价的制定工作。
岗位要求:
1.具备大专或以上学历(条件优异者可适度放宽);
2.熟练操作各类制图软件工具;
3.拥有10年以上工作经历,熟悉消失模铸造工艺环节;
4.熟知标准工价制定方法,具备扎实的生产流程优化及现场异常处理能力。
其他相关:
年薪约20万元,具体待遇面谈
生产车间标准化专员
5000-6000元/月
生产运营1-2人月结大专及以上
岗位职责:
1.参与制定和完善生产环节的标准化管理流程,确保各项操作符合行业标准。
2.协助进行标准化项目的调研和规划,确保项目按时完成。
3.负责标准化管理流程的监督实施,确保流程的有效运行。
4.参与公司的质量管理、安全生产管理、环境保护和职业健康安全管理等相关工作。
5.支持公司内外部的标准化审核和评估工作。
任职要求:
1.具备良好的组织和协调能力,能够有效推进标准化项目的实施。
2.熟悉相关行业标准和法规,能够准确理解并应用于实际工作中。
3.具有较强的分析和问题解决能力,能够独立处理和解决标准化管理过程中遇到的问题。
4.良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门有效沟通协作。
5.有相关工作经验者优先,能够熟练使用相关软件和工具。
液压系统设计师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上液压工程机械机械
岗位职责:
1、工作计划:
1)负责液压团队的日常管理,组织制定并监督执行液压组的工作计划;
2)依据液压组的目标任务,编制个人及项目实施计划并推进落实,对工作进度与成果质量全面负责;
2、新产品开发工作:
1)结合整机及部件设计方案,参与新产品的液压系统选型与零部件设计;
2)负责所承担产品设计图纸及相关技术文档的修订与维护;
3、质量成本持续改进:
1)基于内外部质量反馈,运用指定统计方法,参与液压系统的质量提升活动;
2)按照公司降本目标和具体要求,落实相关降成本措施;
3)针对所负责机型或部件的设计图纸及技术文件,完成必要的变更处理;
4、技术服务和支持:
1)根据市场需求及销售业务实际,提供专业的液压技术支持服务;
2)参与生产现场的技术支持,快速响应并解决液压相关的技术问题;
5、产品测试及试验:
参与先进技术的引进与吸收,开展新产品研发及现有产品优化过程中的液压测试与试验研究;
6、质量管理职责:
1)确保职责范围内质量管理体系的有效运行;
2)遵守国家相关质量法律法规;
3)严格落实“三按”生产和“三不”原则。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历;
2、具备3年以上机械行业液压技术相关工作经验。
效果图视觉呈现
5000-10000元/月
效果图/平面/后期经验不限大专及以上3D MAXPS效果图AutoCAD室内装潢其他酷家乐3Dmax有CAD绘图经验/技能施工图CR
工作内容:按照客户需求完成3D效果图、施工图等相关设计图纸的绘制与制作。
职位要求:
1、熟练掌握3Dmax、CAD、酷家乐、VR、CR、photoshop等常用设计软件;
2、具备良好的沟通协调能力及问题处理能力,能承受工作压力,适应加班,有耐心且踏实肯干;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的职业素养和团队合作意识;
4、接受零基础或技能尚弱的求职者(公司提供系统化专业培训,专人指导,只要认真学习,能力将得到显著提升)
工作时间:上午9:00~12:00,下午2:00~6:00
常州武进找一线操作工,学徒工
4000-6000元/月
学徒工1-2人月结建材
因公司业务扩大,需招,工厂一线操作工,学徒工,墙板安装师傅,若干名,工资4000-7000
冲压项目工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
【工作内容】
1.跟进冲压项目各阶段执行进度
2.编制项目相关技术文档
3.协调对接客户端项目需求
【任职要求】
1.熟悉16949体系,具备主导项目推进2-3年实际经验;
2.掌握冲压模具结构及加工工艺知识
3.英语能力良好,可与客户顺畅沟通
4.熟练操作CAD软件及相关办公工具
5.具有冲压项目工程师或相近岗位经验者优先
项目技术专员
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上汽车项目注塑电镀汽车内外饰涂装
一、负责公司项目开发工作
1、完成客户资料的审核、前期评审材料的编制及产品初期报价工作;
2、负责项目APQP相关文件的编写与发布;
3、跟进项目开发进度,并定期进行汇报;
4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理工作;
5、协调公司与客户/供应商之间关于项目进展的沟通,及时向上级反馈相关信息;
6、统筹项目组各部门资源调配,协助保障项目顺利推进;参与项目成本预算及管控;
7、依据客户项目管理要求,组织并提交相应交付成果;
8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录;
9、主导外来技术文件的评审工作(如图纸、技术协议、技术标准等)
二、负责公司内部产品技术支持与优化工作
1、提供公司产品的技术支撑服务;
2、参与产品缺陷问题的分析及技术改进措施的实施;
三、其他职责
1、有权针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见;
2、遵守知识产权保护的相关规定;
3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务;
4、完成上级领导交办的其他工作任务。
具备涂装或电镀经验者优先考虑!优秀人选可担任项目经理岗位
车位工包吃包住6-10人月结
——招整件车位10名,夫妻优先,每人每月可做10000-15000
——招临时熟练车位若干名,23-25计时,
包吃包住,有空调,工资发
待遇高,货源充足(中老年女装),可一直做到过年
地址 张桥
联系电话
印刷工包住包吃月结
张家港乐余本厂直招,招印刷学徒工,包吃包住!10小时28天.6500元一个月。
苏州新云腾包装材料有限公司,
联系电话
。
挡车工
诚聘:熟练喷气
1.挡车工三名;
2.熟练喷气机修工一名,
丰田710;
3.倍捻络丝工一名;
4.清洁工一名;
本厂订单稳定,常年不放假,
有员工宿舍,工资每月准时发放
厂名: 苏州市巨晖织造有限公司
地址: 省、苏州市、吴江区、镇、桃花源大道148号
联系人: 江厂
保姆1-2人月结
吴州湾东太湖大道附近上午钟点工 ‼
地址:绿地云景
时间:10-1点 双休2300
内容:烧中饭2人 卫生收拾打扫
要求:52以下 爱干净 清淡苏帮菜系
联系: 接单➕手机号
封边雕刻库管全屋定制
厂在:北桥
招工
封边机师傅一名
开雕刻机一名
出租屋家具:安装工,两名
全屋定制家具:安装工,两名
仓库:仓管,一名
电话:
招设计师宝宝宴修改文字要求熟练使用ps
4000-5000元/月
设计师1年以下学历不限
我们是电商公司,有宝宝宴ps模板,主要职责是修改文字
会手绘优先,如果没有模板要会画一下
要求人员细心
包午饭
工资4500
展台设计师
4000-8000元/月
效果图设计1-3年
一、核心职责
负责商业展会、企业展厅、活动展台等项目的效果图创意设计与深化制作,精准还原设计构思,确保效果图的视觉表现力与空间合理性;
配合客户需求与项目策划,快速输出草图、方案图及高清效果图,提供多样化设计思路供选择;
与项目团队(策划、工程执行)紧密协作,根据结构可行性、材料特性优化效果图,确保设计方案落地性;
跟进项目进展,根据客户反馈调整效果图细节,保障设计效果与最终呈现一致;
整理设计素材库,积累效果图制作技巧与行业案例,提升团队设计效率。
二、任职要求
学历:大专及以上学历,环境设计、室内设计、会展设计等相关专业优先;
经验:2年以上展台/展厅效果图设计经验,熟悉展会行业规范与展台搭建工艺,能独立完成从概念到成品的效果图制作;
技能:
精通3dsMax、V-Ray(或Corona)、Photoshop等设计软件,熟练运用SketchUp辅助建模者加分;
具备扎实的空间透视、色彩搭配、灯光渲染功底,能打造高还原度、视觉冲击力强的效果图;
了解常见展台材料(木结构、铝型材、LED屏等)的质感表现,可精准呈现材料纹理与光影效果;
能力:
具备良好的创意设计能力与审美素养,能快速理解客户需求并转化为设计方案;
沟通协调能力强,可清晰对接客户与团队,高效处理修改意见;
抗压能力突出,能适应展会行业项目集中期的加班节奏,保证项目按时交付;
加分项:
有大型展会(如广交会、进博会)或知名企业展厅效果图设计案例者;
具备基础施工图绘制能力或熟悉CAD软件者;
有独立对接客户、主导效果图设计全流程经验者。
三、岗位福利
薪酬:4k-8k/月,根据经验与能力弹性调整,优秀者可面议;
福利:六险、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检;
成长:提供行业培训、项目复盘机会,助力设计师提升专业技能;
环境:舒适办公环境、开放团队氛围,支持创意自由发挥。
生产主管
1.2-1.5万元/月
生产总监3-5年大专及以上有生产管理经验电子电器经验质量管理经验机加工工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1.全面统筹CCS集成系统与线束产品的生产运作,制定并落实生产排程,确保订单准时交付,兼顾生产效率与成本管控。
2.主导产线流程改善,聚焦CCS集成系统装配、线束压接与布线等核心环节,实施工艺升级,减少缺陷率,提升作业标准化程度。
3.负责生产团队(含班组长及一线作业人员)的组织管理,承担人员招募、技能培训、绩效考核与激励机制建设,构建高效协同的制造队伍。
4.严格执行安全生产制度,定期开展安全教育与现场隐患排查,保障CCS集成系统和线束生产全过程满足EHS规范,防范安全事件发生。
5.联动研发、品质、采购等部门,推动新项目(如CCS系统更新、新型线束产品)顺利导入量产,解决试制阶段的工艺适配问题;协助品质部门应对制程异常,制定纠正与预防措施。
6.跟踪关键生产数据(如产出量、良品率、设备运行效率等),编制生产报告,定期分析指标表现,提出优化对策并组织实施。
二、任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,机械、电气、汽车工程或相关领域优先考虑。
2.工作经验:具备3年以上CCS集成系统、高压线束或同类汽车电子部件生产管理经历;了解CCS结构组成(包括电芯集成、线路连接、冷却单元等)及线束制造全流程(下料、压接、组装、检测)者优先。
3.专业技能:熟练运用生产计划编排、精益生产工具(如5S、TPM、看板管理);熟悉CCS与线束产品质量体系(如IATF16949)及相关测试标准;具备CAD图纸识读能力者优先。
4.综合素质:拥有良好的团队领导力与跨部门沟通能力,能有效推进多方协作;具备突出的问题处理能力,可快速应对产线异常并落地解决方案;抗压性佳,适应制造行业工作节奏。
生产跟单文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年中专及以上仓管物流经验不需要出差建材经验跟单经验文员经验
岗位职责:
1、跟踪生产执行进度,确保订单按计划交付,及时应对并解决生产过程中的突发问题;
2、统筹协调内外部资源,涵盖原材料供应、物流配送等环节,保障供应链高效运转;
3、编制及维护生产相关文件,如生产计划表、质检记录等,确保数据真实准确;
4、与客户保持密切联系,实时通报生产进展,妥善处理售后事项,提高客户满意水平;
5、参与库存管控,监督物料消耗情况,优化库存配置,助力降低运营成本。
任职要求:
1、掌握生产管理或相关专业知识,有门窗制造流程经验者优先考虑;
2、熟练操作常用办公软件,具备较强的文档整理及数据分析能力;
3、具备良好的组织协调能力,能同时推进多项工作任务;
4、沟通表达能力强,善于在团队内外建立顺畅协作关系;
5、工作细致认真,责任心强,能在高强度环境下稳定输出高质量成果。
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,组装产品等简单的工作内容
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验金属热处理/冷轧专业自动化设
掌握冷拔、热处理、喷砂等生产流程
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5000-6000元/月
跟单文员1-2人月结经验不限学历不限全职
主要跟外部加工厂对接跟单,骑三轮车拉东西,送东西。厂里面组装打包,跟单发货等。
设备维修主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上故障排查4S店经验汽车维修工证汽修系统培训经历有驾照新能源汽车定期团建大工经验无销售性质五险一金商业保险包吃机修有汽车维修经验4S店汽车电路低压电工证
岗位职责:
1.负责日常设备维修与保养工作的监督与执行,保障机械稳定运转;
2.主导设备故障的检测与修复,快速响应并缩短停机周期;
3.编制并落实设备维保方案,持续提升维护作业效率;
4.整合内部资源,改进维修流程,确保服务质量达标;
5.开展维修团队的组织建设与技能培训,提升整体技术水平。
任职要求:
1.拥有机械设备维护相关工作经验,熟悉各类机械操作规范;
2.具备扎实的故障分析能力,能准确判断问题根源并处理;
3.工作认真负责,可独立承担指定的维修任务;
4.具备团队合作意识,能协同团队高效完成维修目标;
5.具备较强的沟通协调能力,能与同事及客户顺畅交流。
栏目概述
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