
技术员/深化/建模工程技术员/技术负责人水电
技术员(辅助电工)小时工工价为240/天打卡15天返1200会接电线。看懂图纸,有一定的电工基础,能独立操作配盘18-40岁
技术员/深化/建模工程技术员/技术负责人水电
8.25【群策科技】设备技术员:大专学历,有低压电工证,会使用万用表看电路图,白夜班倒班,可以接受无尘衣药水噪声环境,薪资税后5-7K。。
普工/组装工/包装工
6-7千/月
普工包吃社保11-20人月结无经验两班倒
【新代科技】优质企业。
员工大量要人,员工少量。
不是流水线!
长年工价不降价!
要求:男员工 18-38 周岁,!
1.组装,员工,需要有相关组装经验,会简单电脑操作。
2.品检,员工,有 PCB 产品检验经验或者钣金,显示屏,线材测试经验,会电脑基本操作。
3.焊接,男员工不限,有相关焊接经验,会简单电脑操作。
4.激光镭雕,员工,需要有相关经验,会电脑基本操作。
5.线材组装,员工,需要有相关经验,会电脑基本操作。(坐班)。
两班倒。
工资待遇:
夜班津贴35元,
绩效津贴300-500元
岗位津贴0-300元
合计:白班285+,夜班320+具体薪资以厂区核算为准。
工资税前7500 左右,白夜班都有两顿免费工作餐。
稳定以后,缴纳园区社保,
不穿无尘衣,不看显微镜,人性化管理。
上班时间:
中午休息1小时,下午休息30分钟,
下午3点休息10分钟,。
电动车可以进厂充电,机动车没有停车位。
(面试不要开车过去)
新海宜宿舍,有厂车。
厂址:春辉路9号新代科技园
装卸工包住包吃6-10人月结
招轮胎装卸工人4-6名(年龄30-50岁)计件工资,多劳多得,平均工资8000-16000元/月,次月25日开资,提供食宿,自驾通勤入职要求:身体健康,能吃苦耐劳,踏实肯干,有装卸轮胎经验者优先工作地点:省昆山市联系人:常经理另招:叉车工1名(30-50岁),月薪8000元
江苏苏州叉车工岗位,综合薪资7000-8500元。缴纳五险一金。要求年龄在30-40岁之间
7-8.5千/月
叉车工月结
叉车工岗位,综合薪资7000-8500元。缴纳五险一金。要求年龄在30-40岁之间。
技术员设备电工电工
弘元新材徐州有限公司招聘切片厂设备技术员2名。岗位要求具备一年以上机械类或自动化设备维护工作经验,持有电工证。福利待遇包括综合税前7-8k,五险,带薪年假,节日福利,生日福利,工会活动,年度福利体检,包吃住等。工作时间为12小时两班倒,上六休一。每月15号发放工资。
技术员设备电工电工
弘元新材徐州有限公司招聘切片厂设备技术员2名。
岗位要求:具备一年以上机械类或自动化设备维护工作经验,持有电工证。
福利待遇:综合税前7-8k,五险,带薪年假,节日福利,生日福利,工会活动,年度福利体检,包吃住等。
工作时间:12小时两班倒,上六休一。
薪资发放:每月15号发工资。
生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专表面处理工艺经验有生产管理经验自动车床精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
【岗位职责】
1. 负责(自动车床和走心机车床)五金车间的全面管理工作,组织落实生产计划,确保生产任务按时完成。
2. 优化生产流程,提升作业效率,控制生产成本,保障产品质量与交付进度。
3. 监督车间现场管理,落实5S管理要求,确保安全生产规范执行。
4. 组织开展员工技能培训与绩效管理,提升团队操作水平和工作积极性。
5. 协调与其他部门的工作对接,及时处理生产过程中的各类问题,保障生产顺畅运行。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能够有效推动跨岗位协作;
2. 具有较强的责任心和执行力,能承受一定的工作压力;
3. 熟悉五金类生产流程及车间管理基本要求;
4. 具备团队管理经验,能够带领班组高效完成生产任务;
5. 具备持续改进意识,能主动发现并解决现场问题。
生产主管兼生产计划主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理生产现场统筹跨部门协作协调精益生产优化
工作职责:
1. 制定并持续优化生产计划,结合订单情况、物料到货进度及产线实际产能,合理安排生产排程,确保产品按时交付。
2. 全面管理生产现场运作,监督各环节执行情况,及时处理生产过程中出现的突发问题,保障生产稳定高效运行。
3. 联动采购、仓储、品质等相关部门,构建顺畅的协作流程,实现物料流转、生产推进与质量控制的高效对接。
4. 推进生产流程的精细化改善,运用数据分析手段定位制约因素,不断提升生产效能与资源使用效率。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业者优先考虑。
2. 拥有3年以上机械加工领域生产计划或现场管理相关工作经验,熟悉生产工艺流程及计划制定逻辑。
3. 熟悉生产管理相关工具与方法,如ERP系统应用、精益生产理念,具备扎实的数据分析与实际问题应对能力。
4. 具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识,能够有效整合跨部门资源,推动各项生产任务顺利完成。
机械加工主管
1-1.5万/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验AutoCAD质量管理经验精密机械经验
任职要求:
1、具备较强的组织、沟通、协调及执行能力,三年以上相关领域工作经验,熟悉机械加工制造流程及相关作业规范;
2、掌握扎实的机械加工理论与实操经验,具有良好的团队管理技巧与领导力。
岗位职责:
1、全面负责本部门人员的工作统筹与调度安排,拥有对员工薪酬调整及晋升的建议权限;
2、依据生产计划合理调配人力与资源,组织生产活动,保障交付周期与产品质量达标;
3、审阅生产日报表及相关数据报表(如工时记录、产能统计等),分析产能波动与良率异常,推动问题改善并跟踪结果;
4、负责部门内设备、工具、刀具及耗材的采购初审,落实生产成本控制措施;
5、组织开展编程员与操作员的技术培训与指导,持续提升团队专业技能水平;
6、推进并监督本部门安全生产及6S管理制度的执行与落地;
7、准确传达上级指令,贯彻公司各项规章制度,协调本部门与其他部门间的日常协作;
8、按时完成上级交办的其他临时工作任务。
芯片产品工程师-苏州
2.5-5万/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】
1. 主导NPI全流程,制定项目计划与时间表,推动从设计到量产、封装的各项任务,协调内外部资源,确保产品及时交付。
2. 产品工程与验证:作为与晶圆厂、封测厂的核心接口,制定产品认证与可靠性测试策略,完成失效分析。主导测试数据的对比分析与验证,优化测试限值以提升良率。
3. 量产支持:支持量产计划,作为研发与生产的技术接口,协助快速解决测试异常。通过失效分析改进产品性能与良率,并推动成本降低项目。
4. 客户与市场支持:协同市场、供应链部门,解决客户重大技术问题,支持样品交付与量产爬坡。
【岗位要求】
1. 微电子/电子工程相关专业,统招全日制本科及以上学历;3年以上半导体产品工程或NPI经验,熟悉制造、测试与认证全流程;精通数据分析工具。
2. 具备良好的沟通能力和项目管理能力,能够有效地与团队成员协作。
3. 结果导向,有责任心。
4. 具有较强的学习能力和技术研究能力,有芯片行业背景,有芯片设计公司背景的优先。
生产文员
4-6千/月
生产跟单/文员3-5年大专数据统计
我们正在寻找一位充满活力、细心的生产文员,和我们一起创造生产奇迹!
你的工作将是处理订单、跟踪生产进度、管理文档,以及与供应链和生产部门的小伙伴们紧密合作。如果你热爱生产工作,享受在繁忙中找到秩序,欢迎你加入我们!
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,生产管理或相关专业优先;
2. 有生产文员或相关领域工作经验更佳,但我们更看重你的潜力和热情;
3. 熟练使用Office办公软件,能轻松驾驭各种数据和文档;
4. 善于沟通,有团队协作精神,能与我们一起战斗在生产第一线;
5. 对生产流程有好奇心,愿意和我们一起持续优化和改进。期待你的加入,让我们一起创造更多生产奇迹!
印刷车间领班
7千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理丝网印刷
1. 负责统筹生产线的日常运行与管理工作,保障生产任务准时、保质、保量达成;
2. 开展生产线人员的日常监督与技能培训,持续提高团队作业效率与产品品质;
3. 协调相关部门间的协作与信息对接,及时处理生产过程中各类突发问题;
4. 需具备三年以上丝网印刷相关工作经验,有制造组长或现场管理经验者优先考虑。
样衣主管
9千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年高中
岗位职责:
1.全面负责样衣生产流程的协调与管理,保障生产质量与进度;
2.跟踪生产各环节执行情况,确保各项生产指标按时完成;
3.持续优化生产工艺路径,提高作业效率并控制成本支出。
任职要求:
1.具备出色的沟通协调能力,能够与团队成员紧密协作;
2.拥有较强的组织与管理能力,可高效推进生产工作落实;
3.富有创新思维,善于发现并改进生产中的流程问题。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州材料技术总监招聘在线招聘信息,主要招聘苏州工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。