督学师/辅导师 岗位描述 1、结合学生具体学习情况，制定科学合理的督学计划； 2、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务； 3、与学生及家长保持有效沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务质量； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历； 2.善于与学生互动交流，具备良好的教师职业素养和服务意识； 3.具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力； 4.热爱教育事业，工作细致认真，有耐心，具备出色的沟通与表达能力； 薪资：底薪4千-5千，综合薪资：7k-1.5k（具体面议） 【福利待遇】 1.五险、业绩奖金、专业培训、节假日福利； 2.无上限晋升机制，提供多元化职业发展通道； 3.完善的培训体系：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+不定期拓展训练； 4.丰富的团队活动：旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等； 5.开放平等的企业文化，年轻化团队氛围，广阔的发展平台与晋升机会； 6.办公室配备精美小零食及奶茶、咖啡、茶饮等饮品； 公司产品处于快速发展阶段，晋升空间广阔，诚邀您的加入

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：晚班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-08 工作内容 1、负责安全接送学生放学。 2、督促1～6年级学生完成课后作业，并给予学习上的辅导与帮助。 3、定期向家长反馈学生学习情况，促进家校之间的有效沟通与协作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备较强的沟通能力与亲和力，能与学生形成良好互动。 2、有责任心，能够按时完成教学任务，保障辅导质量。 3、工作时间：即日到2026年1月30号，周一至周四下午4:30～晚上9:15，周五下午4:30～晚上10:00提供晚餐。

1:负责晚托与语数英辅导。 2:接学生。 3:坐班时间下午15:00到晚上的20:30左右。 4:有责任心，吃苦耐劳精神。 5:对机构安排的事项能够有担当精神。

督学师/辅导师 岗位描述 1、结合学生具体学习情况，制定科学合理的督学计划，实施个性化指导； 2、帮助学生建立良好的学习习惯，提供有效的学习方法引导，并开展必要的课后跟进服务； 3、与学生及家长维持积极沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学支持质量； 任职要求： 1.本科及以上学历 2.善于与学生互动交流，具备良好的职业素养和客户服务意识 3.具备扎实的课堂教学能力、课堂管理能力、教案设计能力、解题分析能力及教学服务能力 4.热爱教育事业，工作细致认真，有耐心，具备出色的沟通与表达能力 薪资：底薪4千-5千，综合薪资6k-10k（具体面议） 【福利待遇】 1.五险、业绩提成、专业系统培训、节日关怀礼包 2.晋升机制：开放透明的晋升通道，多元化职业发展路径 3.培训支持：带薪入职培训+在职提升培训+定期专业知识学习+阶段性拓展活动 4.多样化团队建设（包含外出旅游、员工活动、部门聚餐、月度例会、生日庆祝等） 5.开放平等的工作氛围，充满活力的年轻团队，广阔的发展平台与成长机会 6.办公室配备精致小零食，提供奶茶、咖啡、茶饮等休闲饮品 公司产品处于快速发展阶段，晋升空间广阔，诚邀优秀人才加入

辅导小学生完成作业

晚托老师招聘启事 因教学需求，现诚聘晚托老师1-2名，负责小学生课后托管工作，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 辅导学生完成语文、数学、英语等学科作业，及时解答作业中的疑问，确保作业质量。 ​ 2. 维持晚托课堂秩序，营造安静、专注的学习氛围，关注每位学生的学习状态。 ​ 3. 协助管理学生的课后安全，包括上下课接送交接（如需）、课间活动安全等。 ​ 4. 简单记录学生每日学习情况，若发现学生学习问题，及时与负责人沟通。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，师范类专业、有教学经验者优先。 ​ 2. 能力：熟悉小学1-6年级学科知识，具备良好的沟通能力和耐心，能快速与学生建立信任。 ​ 3. 时间：能适应晚托工作时间（通常为16:30-19:30，具体可协商），每周能稳定到岗4-5天。 ​ 4. 素养：热爱教育行业，责任心强，无不良职业记录。 三、薪资福利 1. 薪资：月薪3000-5000元（根据学历、经验调整），每月按时发放，不拖欠。 ​ 2. 福利：提供免费晚餐（部分机构）、节日福利，定期组织员工团建活动。 ​ 3. 发展：提供内部培训机会，表现优秀者可晋升为晚托负责人。

【晚辅/顾问全职老师】 1.有爱心，有耐心，有责任心； 2.熟悉小学语数英课程； 3.有一定的学习能力，对于机构的课程熟悉并能够分享给自己或机构的资源； 4.有一定销售能力，在兼顾晚辅老师的同时，能够销售机构的其他课程； 5.工资待遇面议

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：晚班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-08 工作内容 1、负责安全接送学生放学，发放宣传资料。 2、督促4～6年级学生完成课后作业，并给予必要的学习辅导。 3、定期向家长反馈学生学习情况，促进家校之间的有效沟通与协作。 任职要求： 1、本科或以上学历，具备较强的沟通表达能力与亲和力，善于与小学生互动交流。 2、责任心强，能按时高效完成教学及管理任务，保障辅导质量。 3、工作时间：即日到2026年1月30号，周一到周四，下午4:30～晚上9:15，周五下午4:30～晚上10:00含晚餐。

招聘晚辅班兼职老师 工作要求有责任心，对小朋友有耐心 管好课堂纪律 可以作业检查，讲解更正 工作时间：18:20~21:20 工作地点：乐从

佛山禅城。猪脚饭 招 炒快餐师傅一名，工资6500～7500 联系电话：初十开工

本厂正月十三开工 招: 仓管:1名 上轴工:1名 挡车工:2名 厂在佛山西樵民乐七队，联系电话（）：

因业务发展 公司招聘以下岗位：1、生产经理一名（要求熟悉纸箱生产工艺、熟悉纸箱ERP系统操作，懂基本电脑操作，了解数码印刷，年龄45岁以下）；2、仓管一名，（要求有纸箱厂仓管2年以上工作经验）电话：。地址：顺德区均安镇

元宵节后开工招工:密炼加开练一起做，招一人。裁料招一人。工厂地址:佛山市里水镇甘蕉工业区 联系电话:

广东最好箱厂环境优美 订单爆满！厂吃厂住！ 可以借支！人走账清！ 佛山富华集装箱 明天上午九点集合， 招聘岗位 ♥熟练二保焊焊工 ♥熟练油漆工 ♥熟练打砂工 ♥熟练钻孔工 锁钉工 待遇：330/天（加各种补贴在内）+加班费30元/小时 330-420元/天 10000-13000元/月 ♥完工线普工（熟手优先） 290/天（加各种补贴在内）加班费26块钱一个小时，综合工资8000--11000 面试要求：（焊工油漆打砂20--47岁）（普工19--45岁）已满。手臂上不能有纹身，不能有染发，十指健全，身体健康，和传染性疾病，不能穿短裤和拖鞋。 面试合格➕体检合格才安排入职，安排宿舍。包吃包住，水电平摊。，每周可以预支，人走账清 联系人钟生

工作时间：工作日下午15点~20点30分。（超过20点30算加班，有加班费。） 工作内容：小学~初中各科作业检查辅导。给19点前完成各项作业并检查订正完成的孩子安排复习练习内容。16点~17点去学校门口接孩子到机构。完成工作后与其他老师共同打扫卫生。 工作细则： 有工作流程和工作注意事项文件。 工作待遇：150元/天，包晚餐，加班费10元。工资月结，当月工资次月10号前发放。 应聘要求：25岁以上，有教师资格证，有多年相关工作经历，能辅导评讲小学~初中各科作业内容。任职时间最少至本学期期末考试后。

招聘信息： ①诚聘托管老师多名（大专或以上学历，有经验者优先） ②诚聘托管煮饭阿姨一名，有经验者优先 工作地点：增江街 咨询电话：王老师（同步）

晨玺托管因业务扩展需要一名辅导高段老师和厨师，双休。 电话

午托园招聘老师，要求大以上教育相关专业， 能辅导小学生语文、数学、英语作业，普通话标准， 有责任心，有耐心和爱心，有工作经历优先。 工资待遇:面谈。 工作时间:周一至周五早上10:30 到1:30,下午4:00 到8:00左右。 工作地点:富康一小学. 电话:

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录与日常行为观察，及时与家长沟通反馈学生情况 4.维护托管场所安全与秩序，预防并妥善处理突发状况，保障学生身心健康 5.配合机构完成教学资料整理、环境布置及家校沟通等日常运营支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.持有教师资格证或教育类相关证书者优先，有托管、教培或班主任经验者优先 4. 学历要求：不限（中专/技校及以上学历优先） 5. 无违法犯罪记录，身体健康，能接受弹性工作时间

1、中午，下午接送学生上下学（小学生）。 2、下午放学后带班辅导学生完成作业等。 3、具体事宜约面谈。 4、有教育行业经验、居住附近者优先。

有一工作经验，有爱心诚恳。

工作时间：每周5.5天工作制（周六上午上班）每日8小时7:30-17:30中午安排休息寒暑假享有5-14天假期提供工作餐每周发放下午茶及水果生日福利团队建设聚餐 工作职责： 1.班级配备主班、副班、助教与保育教师岗位； 2.积极进取，主动学习婴幼儿照护专业知识，配合班级成员完成教学与日常保育任务； 3.具备成长意愿，乐于接受岗位晋升与发展挑战。 工作薪资： 1.试用期为1个月； 2.月薪4K起。

招聘兼职，初七初八250一天，收盘收碗打杂， 地址佛山杏坛维也纳 联系电话何

岗位名称：信息流优化师 招工信息：学历大学专科，招2人，8000-12000元/月 地址：佛山市高明区杨和镇和信路10号 电话号码：（李先生）

岗位职责： 1.负责日常校区学生管理，对学生进行个性化的学习管理及服务，包括学生接送，家庭作业辅导等。 2.与家长沟通，反馈和沟通学生学习与生活情况，协助学生成长。 3.偶尔参加校区的培训与学习 4.完成日常工作流程，学生接送，生活照顾，作业辅导等 5.积极配合偶尔校区的招生及内部主题活动 6.有高度的爱心、耐心与责任心 7.已获得教师资格证，没有教师资格证勿扰 校区福利： 1.社保，招生提成，续班奖，年终奖 2.看个人能力晋升为主管-校长 3.提供工作餐，不提供住宿 工作时间： 1.周一至周五 2. 思考题： 1.对自身能力是否有清晰的认识 2.期望和现实不匹配的原因是什么 3.自身的优势是什么 工作时间:面议

润德教育（全称：广东长兴润德教育科技有限公司），专注于医药护人才考证培训。主要从事执业药师、职称药师、执业医师、中医技能、护考资格等项目培训和药店管理培训咨询服务。近年来，国家大力支持医药行业大健康产业的发展，医药护考证培训行业顺势蓬勃发展。截至2025年，润德教育员工总人数近1300人，已完成了数亿元的B轮融资，目前在全国各地建立直营教学点100+，现公司正在筹备上市，故广纳贤才，期待您的加入！ 职位描述： 1、依据公司年度战略规划制定月度业绩目标，参与日常营销活动并确保团队任务高效达成； 2、统筹团队日常运作管理，监督并协助成员完成指标，持续优化销售流程与执行效率； 3、关注团队成员心理状态与职业发展，及时给予指导与支持，提升团队凝聚力； 4、落实上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业，具备教育行业从业背景者优先考虑； 2、具备3年以上销售工作经验，曾在销售岗位取得突出业绩表现； 3、拥有3年以上教育领域团队管理经历（所带团队不少于5人），具备带领团队达成目标、培养人才的实际经验； 4、年薪范围10-18万（享有团队提成，核心管理者有机会参与股权激励） PS：负责带领5-8人团队完成业绩目标及学员服务工作，周末双休，实行大小周，加班较少；采用个人业绩与团队管理双轨制，薪酬结构为底薪+个人提成+团队提成+达成奖励，月薪不低于12K，最高可达30K。全公司共30个团队，当前仅缺1-2人。 福利待遇： √专人专岗：配备独立办公位、专用电脑及工作手机，全方位保障工作所需 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，应休尽休 √办公环境：超3000平方米开放式办公空间，管理扁平高效 √薪酬待遇：提供行业具竞争力薪资，每年为绩效优异员工提供有吸引力的调薪机制 √五险一金：覆盖养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √食堂用餐：供应中晚餐，家常四菜一汤，食材米油均来自中粮集团，每餐仅需10元 √节日礼金：春节、端午、中秋等节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 √晋升机会：每年组织内部竞聘选拔干部，为储备人才定制系统化管理者成长课程，晋升优先考虑内部员工 √导师制度：新员工入职即匹配专属导师，全程提供工作与生活支持 √部门团建：每月提供团建经费，由部门自主策划组织多样化活动 √春节假期：春节期间享带薪假期10-15天 √带薪年假：满一年后按国家规定享受5-15天带薪年休假 √培训制度：提供涵盖入职、衔接、进阶及管理类的多项带薪培训 √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利延续，工作资源不受地域变动影响 √开单奖励：现金红包、苹果手机、笔记本电脑购物卡等多种形式即时激励 √交通便利：地处禅城市中心，楼下即是公交站，地铁临近，办公区设休息区、微波炉、零食架等设施 面试地点：佛山市禅城区兆祥路32号二楼整层润德教育（普君北路地铁口B出口，步行2分钟） 地铁出口：佛山普君北路地铁站B出口 最近公交站点：普君北路地铁站、市十中站、兆祥公园站、普君新城站

佛山日料招过年兼职张

21号招人偶2人 工作時間是下午1點到6點，到時每20分鐘1part.休息20分鐘再1part.. 工作地点：佛山長鹿 价200 报名发姓名电话身高照片至v

岗位职责： 1、负责学员开课通知、上课及补课的考勤管理，跟进所有课程的教学质量，并统筹培训资料的归档与分发； 2、熟练掌握公司业务流程及App使用功能，熟知课程体系结构，清楚各班型对应的配套学习资源； 3、组织每日一练、周测、月测的发布工作，登记学员答题情况，持续跟踪学习进度，定期开展学员回访； 4、结合学员实际学习进展，每周制定个性化学习方案，收集整理学员反馈，及时处理相关投诉与建议； 5、及时响应学员疑问，提升其学习主动性，保障教学成果和通过率； 6、负责学员服务中的升班安排与转介绍工作，维护潜在意向客户并推动转化，优化招生渠道与方法，达成招生目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备较强的执行力、沟通能力及团队协作意识，能适应较强工作节奏； 3、对市场推广有热情，善于与学员交流互动，性格积极乐观，自信得体，富有感染力； 4、熟悉市场营销策略与执行方式，具有一定的市场洞察力和判断力； 【我们会认真阅读每一位候选人的简历，并尽快与合适者安排面试】 【薪酬待遇】 薪酬平均是8000-15000（含无责保底、教学奖金、业绩奖金/提成），具体的定薪复试后面试官会根据您的综合情况去判断，谈offer的时候会详细说明。 【工作时间】 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【发展方向】 课程顾问/学习规划师/学习管理师/电话营销/微信营销——战队长——分校长——省校长——大区总监 【股权激励】 公司筹备上市中，全体员工一年有1次晋升机会，晋升到管理层有机会拿到公司股权，参加每年分红及股东权益 【福利待遇】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00,一天7.5个钟，单周双周休息，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金。 √额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训） √学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有

招晚辅导老师，大专以上学历，有爱心有耐心，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力的