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工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** ⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至48周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或退保，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

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（正月初八） 大渡口通泰精密 工作轻松 包吃 工作轻松 包吃 工作轻松 包吃 新车间、能接受两班倒 招聘岗位： 1⃣注塑普工，削毛边看外观，18-45岁（男女不限）井号要视力好点的 主要生产摄像头外壳，手机支架等塑料件 福利待遇：白班16元/H，夜班17元/H（含1元稳岗，发工资在职发放），每天核算12小时工时吃饭不扣时间，夜班补贴30元/晚，综合工资190-220/天，月底发上月工资，白班纯包吃，中途可预支 车间环境特别好，上班可以带手机，包吃工作餐井号（暂无住宿）（暂无住宿） 厂区上午九点半准时面试 面试地址导航：重庆通泰精密电子（公交车259建风路站） 联系方式:徐老师 :待定 (卡点3天，）

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招聘：钣金技术员（开料、折弯） 薪资：5000元以上/月 有剪板、冲孔、折弯镭射激光等相关工作经验者优先，会看CAD图面者优先，能吃苦耐劳，服从安排。

岗位职责： 1. 分析工厂运行效率，组织并推进改善措施； 2. 制定与优化标准工时体系； 3. 设计新产品生产工艺流程及工位布局； 4. 负责工厂整体布局的规划与优化； 5. 开展工厂资源需求规划与配置； 6. 评估自动化项目的可行性与实施路径； 7. 推动智能制造项目落地执行 任职要求： 1. 具备大型电子制造企业IE相关工作经验； 2. 有主导精益生产活动策划与推行的实际经历； 3. 熟悉生产运营数据的整理与分析方法； 4. 精通MTM或MOST方法的应用

工作职责: 1、根据客户需求，完成机型选型及新产品研发任务； 2、跟进新产品试产及量产过程，确保顺利推进； 3、负责现有产品的优化改进，维护并更新系统技术资料； 4、配合完成客户样品的打样与制作； 5、对在交付机型进行日常维护，及时响应并处理产线异常； 6、协同制造部门优化生产流程，提升产品质量与作业效率。 任职资格: 1、大专及以上学历，材料、机械类相关专业； 2、具备2年以上工作经验，有风机类产品经验者优先； 3、责任心强，具备良好的团队协作能力。

岗位职责：委外现场异常处理 1、具备清晰的结构类失效分析思路，实践经验充足，熟练掌握PFMEA、Minitab等常用不良分析工具，具备较强的數據分析与处理能力； 2、具备BOM建立及日常维护的实际操作经历； 3、熟悉新产品导入流程，可全程参与试产阶段，针对制程装配问题进行识别、分析与解决，改进组装作业方式，调整工艺参数，并完成DOE实验验证； 4、熟练操作Excel、Outlook、Word、PPT等办公应用软件。 岗位要求： 专科，3年以上工作经验 曾主导消费类电子产品NPI/组装工艺/PE相关工作，至少完整参与过一款产品从开发到量产的导入过程 负责组装工艺环节的现场异常判定、不良数据记录、改善措施执行及良率提升推进 1、思维条理清楚，具备良好的沟通与组织协调能力，工作态度严谨，抗压性强 2、能适应长期驻厂安排，接受委外生产现场的工作节奏与生活环境 3、了解消费电子行业生产工艺要求 4、踏实肯干，执行力强，服从工作调配

【岗位职责】 1、对接研发团队，主导PC电源、适配器、充电器等新产品导入工作，规划产品流程、技术规格及可靠性验证方案。 2、评估并整合可制造性（DFM）工艺路径，制定可行的生产工艺路线，推动产品顺利转量产。 3、主导产品在试产及量产阶段各类生产异常问题的分析与解决。 4、负责制程工艺设计，完成设备选型与工艺参数设定，并提供全流程技术支持。 5、持续优化良率、生产效率及降低报废率等关键制程指标。 6、主导产品质量问题响应及失效原因分析工作。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，机械设计制造、机电设备、自动化等相关专业。 2、具备扎实的制程异常分析与处理经验，拥有快速定位并解决技术问题的能力。 3、5年以上消费类电子产品PE岗位工作经验，有3年以上电源行业同岗经验者优先。 4、具备较强的抗压能力、良好的沟通协调技巧，以及出色的异常应对与处理能力。

岗位职责： 1. 负责提升产品生产效率并推动持续改善； 2. 制定与优化产品工艺流程，落实成本优化措施； 3. 建立标准工时、工艺规范、治夹具清单等相关技术文件； 4. 分析并改善制造成本、产线平衡及单位时间产出（UPH）； 5. 准备和编制客户审核所需相关资料。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，具备五年以上IE相关工作经验； 2. 熟练掌握IE七大手法及项目管理方法； 3. 能够合理优化工艺流程，提出生产效率改进方案并推动落地执行。

招聘：注塑技术员 薪资：4000-5000元/月 职位详情： 工资面议

岗位职责：1.负责新产品工艺可行性评估、工艺流程设计及作业指导书（SOP）编制与优化2. 主导产线工艺问题分析与改善，推动良率提升、成本降低及生产效率提高3.协同研发、品质、生产等部门完成新项目试产导入（NPI），确保工艺稳定量产4.维护和更新工艺标准文件，开展一线员工工艺培训与现场技术指导 5.参与工装治具设计评审，推动自动化与精益生产相关工艺改进项目 任职要求： 1.学历不限，机械、材料、电子、工业工程等相关专业优先2. 具备1-3年及以上制造业工艺工程（PE）相关工作经验，有电子/汽车/医疗器械等行业背景者更佳 3.熟悉APQP、FMEA、SPC、8D等质量工具，能独立进行工艺异常分析与闭环改善4.具备良好的跨部门沟通协作能力及现场问题解决能力，责任心强、执行力佳 5.能适应生产现场工作环境，接受必要时加班或倒班支持

1、具备三年至五年以上五金模具维修工作经验，有机箱模具相关经验者优先； 2、熟练掌握模具加工设备操作，包括铣床、钻床、磨床、车床等； 3、能够看懂图纸，独立依据图纸完成模具零部件加工、组装及生产线上的修模作业； 4、在模具或产品出现异常时，具备独立判断问题并有效解决的能力； 5、初中及以上学历，年龄不超过45周岁，经验丰富者年龄可适度放宽。